打包工试用期总结|打包工试用期总结(精选10篇)
发表时间:2021-06-02打包工试用期总结(精选10篇)。
❖ 打包工试用期总结 ❖
近日,我结束了为期三个月的试用期,在这段时间里,我有幸得以参与到公司的日常工作中,并与各个部门的同事们一起合作,积累了许多宝贵的经验与知识。在这篇试用期总结中,我将详细、具体且生动地描述我在试用期中的工作经历与感悟。
我要感谢公司给予我这个宝贵的发展机会,让我能够在实践中不断成长。在试用期的初始阶段,我首先被分配到了市场营销部门,负责市场调研与竞争对手分析。我利用网络与其它资源,查找了大量的市场资料,并结合自己对市场的观察与分析,向团队提供了一份详尽的竞争对手报告。通过这个任务,我不仅加深了对市场的理解,更锻炼了我的信息收集和分析能力。
随后,我被安排到了人力资源部门,参与员工招聘与面试的工作。这是一项非常重要的工作,因为公司的成长离不开优秀的员工。在这个过程中,我学会了如何挑选合适的简历,并与候选人进行面试。每次面试后,我都会与面试官一起讨论,分享我的意见和建议。通过这个任务,我不仅提高了自己的沟通能力和组织能力,更了解了如何评估一个人的能力和潜力。
除了市场营销与人力资源,我还有幸参与了研发部门的工作。作为一个计算机科学专业出身的我,我对技术有着浓厚的兴趣。在研发部门,我与开发团队一起参与了一个重要的项目。我负责编写测试脚本,并协助进行系统测试和Bug修复。在这个过程中,我不仅学到了许多新的技术,也提升了我的问题解决能力和团队合作能力。
除了具体的工作经验外,在试用期的过程中,我还积极参加了公司组织的各种培训和活动。通过这些培训和活动,我进一步扩展了自己的知识面和技能,也拓宽了自己的人际关系。其中最令我难忘的是一次团队建设活动。我们被分成小组,通过各种游戏和任务来促进团队合作和沟通。这次活动不仅加强了我们团队的凝聚力,也让我更好地了解了我的同事们,建立了更加紧密的工作关系。
在试用期的我还有机会参加了一次与部门经理的一对一反馈交流。在这次交流中,我向经理展示了我在试用期中所取得的成绩和进步,并聆听了经理对我的评价和建议。这次交流让我有机会更好地了解自己的优势和不足,也让我明白了在职业发展中还有哪些需要提升和努力的方面。
小编认为,我的试用期工作经历丰富多样,不仅让我学到了很多新的知识和技能,也让我更好地了解了公司的运作和各个部门的职能。同时,我也认识到了自己在某些方面还需要不断提升和学习。因此,在今后的工作中,我将更加努力,充分发挥自己的优势,同时不断学习和成长,为公司的发展做出更大的贡献。
小编认为,这段试用期的经历让我获益匪浅。我将积极应用所学,努力提高自己的能力,为公司的发展贡献自己的力量。同时,我也会时刻保持学习的态度,不断充实自己,与时俱进。我相信,通过持续的努力与奋斗,我一定能在公司中有所作为,并取得更加辉煌的成绩。
❖ 打包工试用期总结 ❖
SOP试用期总结随着科技的不断进步,人们对于工作的要求不断提高,各个企业也越来越注重人才的培养和发展。在这个过程中,一个人在企业的试用期是非常关键的,试用期的表现往往会决定你未来在企业的发展和前途。那么,如何才能在试用期中表现出色呢?本人在试用期中总结了一些经验,分享给大家。
第一,了解企业文化和制度
进入一个新的企业,最重要的是要了解企业文化和制度。作为新员工,你需要知道企业对于员工的要求和规定,包括办公室里的行为规范、公司的价值观等等。这不仅有助于你更好地融入企业,还有助于你更好地了解自己的角色和职责。
第二,认真学习岗位知识和技能
试用期是新员工学习的最佳时期。在这个时期,你的上司和同事们都会非常愿意提供帮助和指导,帮助你尽快适应工作环境和任务,并学习岗位所需要的知识和技能。认真学习,多问问题,切勿急于求成。只有真正掌握了岗位所需的技能,才能更好地发挥自己的作用。
第三,积极融入企业文化
每个企业都有自己的独特文化和风格,新员工必须适应这种氛围并与之融洽相处。这意味着你需要跟进企业文化,了解员工的个性和工作方式,并尽可能与你的同事建立良好的关系。在企业中别人的看法很重要,如果你能够获得同事们的信任和支持,那么你就更有可能成功。
第四,积极做好工作
试用期是评估你的表现的最佳时期。在这个时期,你需要用各种方式证明自己,以充分展示你的能力。认真完成每项任务,细心对待每个细节,及时沟通和反馈。无论是简单的任务还是复杂的项目,都要以高度的责任感和实效性去完成,这样才能在企业赢得信任和认可。
第五,充分展示个人能力
试用期并不只是你测试员工技能的时期,同时也是你证明自己对心态和工作态度方面的表现时期。要有良好的心态,为公司的愿景和目标而努力工作。同时,要尽力展示你的才能,在工作中多发现和利用自己的优点,展示个人的价值和能力。这样可以让企业更好的认识你以及为你的职业生涯打下良好基础。
第六,努力获得公司的支持
试用期的主要目的是让企业更好地了解员工,同时让员工了解企业。因此,新员工应该积极寻求企业的支持和反馈,以确保工作进展顺利。要与上司、同事和客户建立积极的沟通,充分利用企业资源来解决工作中遇到的问题。
总之,试用期是新员工的重要时期。好的表现可以让你在企业中建立起良好的声誉,也可以为你未来的职业发展做出良好的开端。因此,新员工需要充分利用这段时间,不断提升自己的能力,实现自己的职业目标。
❖ 打包工试用期总结 ❖
为全面了解儿童的生长发育和健康状况,我园于口腔保健、眼保健,血常规、乙肝五项等。体检时,每个班级的老师都井然有序地让孩子排好队,有秩序地进行体检。孩子们都能遵守规则,排队不推不挤,抽血不哭不闹,配合得非常棒。
对于检查结果返回幼儿园后,再由各班老师把单子交给家长,在检查过程中医护人员和教师交流要加强保护幼儿的视力相关防治知识宣传。眼睛是心灵的窗户,每个孩子都要保护好自己的眼睛。教育好孩子不要挑食,多吃对视力有益的桂圆肉、山药、胡萝卜、菠菜、番薯、芋头、玉米、动物肝脏、牛肉、桑椹、红枣等食物,或者以红枣、人参(人参食品)、枸杞、菊花、罗汉果泡茶饮用,也可护眼。同时,也请转告家长朋友们在家也要督促孩子杜绝玩电脑和手机游戏,看电视的时间不能太长,并且看电视的距离要3米以上。
关注儿童健康,是每个家庭、幼儿园及社会上的一件大事,一年一度的幼儿健康体检活动,可以让家长及时了解孩子生长情况,受到众多家长的欢迎和支持,幼儿园卫生保健工作的科学管理,确保了孩子们的健康成长,为幼儿园正常有序的工作奠定了基础。
❖ 打包工试用期总结 ❖
试用期成长总结在职场中,试用期是一个非常重要的阶段。无论是对于公司还是对于个人而言,都有着重要的意义。对于公司来说,试用期可以帮助他们评估雇员的能力和适应公司文化的程度。对于个人来说,试用期则是一个展示自己的机会,同时也是一个提升自己的阶段。经过一个月的试用期,我对自己的成长进行了总结。
在试用期中,我遇到了很多的挑战。首先,是适应公司的文化和氛围。由于我之前从事的工作和这家公司的行业差异很大,所以一开始很难融入公司的氛围。但是我积极主动地与同事沟通交流,向他们请教,积极学习相关知识。这帮助我更好地适应公司文化,与同事建立起良好的关系。
其次,是工作任务的不确定性。在试用期时,我经常感到很迷惑,不知道该做什么事情。但是我意识到了必须主动地去寻找工作任务,特别是在遇到瓶颈时需要主动向上级反馈。我通过与同事和上级的交流和沟通,逐渐更加明确了自己的工作目标和任务,并且能够按时高质量地完成任务。
另外,在试用期中,我也意识到自己需要提升的问题。我在试用期中主动寻找同事和上级的反馈,了解他们对我工作的看法和意见,从而发现自己工作中的不足之处。我积极改进自己的工作方式,提升自己的能力和技能,使自己更加适应工作环境。
通过这一个月的试用期,我深刻地理解到,职场中没有所谓的终点,每一天都需要不断地学习和成长。在职场中,我们需要始终保持积极的态度,善于沟通交流,更重要的是要不断改进自己,提升自己的能力和技能。
总的来说,在试用期中,我对工作有了更深入的理解,学习了很多新的知识和技能,升华了自己的智慧和眼界。我相信这些经验和成长,将为我在以后的工作中提供坚实的基础和动力。
❖ 打包工试用期总结 ❖
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办公室人员试用期工作总结1
自我工作快一年了,回顾走过的一年时光,在与我们__班的相处过程中,我很喜欢他们,在自我的试用期满而即将晋升中学二级数学教师之即,我把我自我一年来的鉴定归纳如下:
从__年9月份至今参加工作近一年的时间里,我不断学习,不断努力,怀着认真负责的态度去做好每一件事。
思想方面。身为一名党员教师,在参加工作的这一年来,本人坚定自我的思想政治方向,定期学习党的各种文献,将自身修养与党性提高相结合,不断提高自身思想觉悟及政策水平。本人严格遵守学校各项规章制度,并进取配合学校工作,认真有效地完成学校及上级领导布置的任务,表现出极好的组织纪律性。在与同事的交往中,我以谦虚好学的态度,赢得了大家的帮忙和认可。
生活方面,勤俭节俭,并力所能级的帮忙身边有困难的人。
工作方面,接任高一__班的数学教学工作,我倍感肩头压力和职责的沉重,对于这个班的学生,在应对他们的调皮和聪明并存的双重情景下,我仅有审慎选择管理的方法,有针对性的进行调理。进取详细地了解每一个学生的学习和生活的情景,有针对性地对出现的问题进行调节,用严爱相济的心态来对待他们。
成绩是可喜的,收获是丰硕的。在总结收获的同时,我也看到了自我的不足,比如:在处理已有的知识与传授的知识的时候,有时不能协调好两者之间的关系;对部分教材资料把握不全面、有时只求形式,忽视了资料实质;具体的教学过程中有时教学难重点处理的有偏差。
总结经验能够充实自我,反思不足能够提高自我。相信在反复的总结和反思中,我会不断的完善自我和提高自我的。
办公室人员试用期工作总结2
时间匆匆转走,此刻的工作已经渐渐变得顺其自然了,这或许应当是一种庆幸,是让我值得留恋的一段经历。一个多月的试用期下来,自我努力了,也提高了不少,学到了很多以前没有的东西,我想这不仅仅是工作,更重要的是给了我一个学习和锻炼的机会。
在各部门的帮忙和支持下,我做好统筹及上传下达工作,把工作想在前,做在前,无论是工作本事,还是思想素质都有了进一步的提高,较好地完成了公司宣传、人事管理、职工培训、档案管理、后勤服务及公司保卫等多方面的任务。为了加强对人、财、物的管理,我完善了过去的各种管理制度,突出制度管理,严格照章办事,进一步明确了工作职责,完善了公章使用、纸张使用、电脑使用、请假、值班等各种常规管理,充分体现了对事不对人的管理思想,各项工作井然有序。
做好办公室工作,有较高的理论素质和分析解决问题的本事。经过各种途径进行学习,为此各办公室都配备了电脑,利用网上资源学习与工作有关的知识,不断开阔视野,丰富头脑,增强本事,以便跟上形势的发展,适应工作的需要。提高了理论水平、业务素质和工作本事。
工作上我认真、细心且具有较强的职责心和进取心,勤勉不懈,具有工作热情;性格开朗,乐于与他人沟通,有很强的团队协作本事;职责感强,确实完成领导交付的工作,和公司同事之间能够通力合作,关系相处融洽而和睦,配合各部门负责人成功地完成各项工作。
在__上班的日子里,我渐渐喜欢上了这个地方,喜欢上了这份工作,想在那里慢慢成长成材,成为一名合格的__里的正式职工,一个月的学习与工作,让我成长了很多,今后我会继续努力,一如既往地坚持着优良的作风,不断地完善自我,作出一番成绩。
办公室人员试用期工作总结3
20__年_月_日,我经过面试,来到江苏南大金山环保科技有限公司工作,不觉已经工作四个月了,5、6月是毕业实习,7、8月为试用期,在这几个月的工作中,我努力适应新的工作环境和工作岗位,虚心学习,埋头工作,履行职责,较好地完成了各项工作任务,现将我的四个月来的情景总结如下。
一、思想方面
在工作初期,我认真了解公司的发展情景并学习公司的管理规章制度,熟悉办公室文员日常工作事务,同时努力完善工作的方式、方法,提高自我的工作本事,以全新的姿态迎接工作的挑战。在党支部会议中,学习了党中央“深入开展争先创优活动”,体会到一切事情重在干实事。同时进取参加公司党组织活动,走进“红色课堂”-盐城新四军纪念馆,理解“红色教育”,深切感受到了_人的百折不挠的斗争意志和艰苦奋斗的精神。
二、工作方面
端正工作态度,严守组织纪律。我始终以饱满的热情迎接每一天的工作,始终以100%的状态对待工作。
1、耐心细致地做好财务工作
我认真核对部门上半年的财务账簿,理清财务关系,严格财务制度,做好每一笔账,确保了收支平衡。对于每一笔进出账,我都认真核对发票、账单,根据财务的分类规则,分门别类记录在案。按照财务制度,我细化当月收支情景,搞好每月例行对账。
2、进取主动地搞好文案管理
对部门环境影响评价项目资料档案的系统化、规范化的分类管理是我的一项经常性工作,我采取平时维护和定期集中整理相结合的办法,将档案进行分类存档,我认真搞好录入和编排打印,并根据工作需要,制作表格文档。
几个月来,我基本上保证了办公室日常工作的有序运转,同时进取主动地完成上级领导交办的其他事情,并参与同事的工作资料的整理等工作。应对繁杂琐碎的很多事务性工作,我强化工作意识,注意加快工作节奏,提高工作效率,冷静办理各项事务,力求周全、准确、适度,避免疏漏和差错。在领导和同事的帮忙和支持下,我基本上做到了事事有着落、件件有落实。
四个月的时间转瞬即逝,我虽然做了一些工作,但仍然存在不少问题,但我会在接下来的时间里慢慢改正,为以后的工作带来更大的热情。
办公室人员试用期工作总结4
一年来在机场党委和公司直接指导和关怀下,本人在政治思想、学习工作、劳动纪律、生活等方面均有提高和提高,现总结如下:
一、思想政治方面
能进取参加公司所组织的政治学习和培训。经过学习和培训提高了理论水平,认清了大好形势,明确了个人奋斗目标,进取向党组织靠拢,期望早日成为一名光荣的中_党员。为党的事业更好的工作,全心全意为人民服务作为的宗旨。为实现这一宗旨,就必须加强对_理论及三个代表重要思想的学习,将“八荣八耻”作为处事立世的根本。在正确的理论指导下,前进有了方向,有了动力,不断前进,不断地取得良好的成绩来向党和人民交一份满意的答卷。
二、学习工作方面
学习是为了更好的工作,要很好的工作就得不断的加强学习,尤其我们正处于一个知识爆炸的年代,各种新知识、新技术、新的管理模式不断的涌现,知识更新的频率越来越快。仅有自觉的学习不断地更新知识结构才能更好的适应通信导航这一本职工作的需要,同时进取参加各种业务培训,不断的积累工作经验。将所学到的知识应用于自我的实际工作之中,从而保证了本职工作的顺利进展。若安于现状,不思进取,只图应付,将会造成不可弥补的损失。在工作中牢固树立“安全重于泰山”的思想,安全是集团公司发展的基本保障和坚实基础,关注安全源于我们对生命的尊重,源于我们对社会、国家的职责。仅有在工作中一丝不扣、毫厘不差的执行各种安全保障制度,遵守工作纪律,才能保障航空安全、经营安全、资产安全和信息安全,铸造集团企业健康的肌体;以“三人行必有我师焉”的认识,杜绝在工作中的自高自大,自我自为的错误思想,取他人之长补已之短,团结同事一道搞好工作,共同构建诚信友爱、充满活力、和谐的团队;用“创新”观念指导实践工作,创新是企业发展的不竭动力,也是集团公司永葆生机和活力的源泉。在通信导航设备设施维修中精于思、敏于行,想别人所不敢想,用别人所不敢用的方式方法提升设备平均故障时间
,提高设备维护本事,同时也为公司节俭了很多的维护成本、维护时间(与同事在处理DVOR信标故障中获公司奖励);在工作中严格遵守劳动纪律,按时上班,从未出现旷工和串岗现象。在保证自我工作完成之余,也为他们排忧解难,毫无保留将自我的知识和技能传授他人,共同提高。
三、生活及劳动
“诚信胜于生命”立身以诚为本,处事信为先,有诚走遍天下,无诚寸步难行。在生活方应对人诚恳、谦虚与同事们共同生活学习。量入为出、简朴生活、戒奢戒逸,始终坚持着劳动者本质。在劳动中进取参与公司组织的各种义务劳动(割草、清洁公共卫生等),从不记较人个得失,自我能做的自我做,自我能解决的问题自我解决,不断强化个人执行力。
这一年来我做到:对公司是忠诚的、对同事是坦诚的、对旅客服务是真诚的。但我还存在一些不足之处,主要是学习不够深入,政治敏锐性不够强,文字功底不够扎实,有待在今后的工作中进一步完善和提高,以上就是我的个人总结。
办公室人员试用期工作总结5
我于____年_月_日成为公司的试用员工,到今日3个月试用期已满。作为一名刚参加工作一年多的毕业生,初来公司,以往很担心不知该怎样与人共处,该如何做好工作;可是公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化,让我很快完成了从普通职员向高效职员的转变。
在岗试用期间,我在__部学习工作。这个部门的业务是我以前从未接触过的,和我的专业知识相差也较大;可是在各部门领导和同事的耐心指导下,使我在较短的时间内适应了公司的工作环境,也熟悉了公司的整个操作流程。
在本部门的工作中,我一向严格要求自我,认真及时做好领导布置的每一项任务,同时主动为领导分忧;专业和非专业上不懂的问题虚心向同事学习请教,不断提高充实自我,期望能尽早独当一面,为公司做出更大的贡献。当然,初入职场,难免出现一些小差小错需领导指正;但前事之鉴,后事之师,这些经历也让我不断成熟,在处理各种问题时研究得更全面,杜绝类似失误的发生。在此,我要特地感激部门的领导和同事对我的入职指引和帮忙,感激他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。
经过这三个月,我此刻已经能够独立处理公司的业务,整理部门内部各种资料,当然我还有很多不足,处理问题的经验方面有待提高,团队协作本事也需要进一步增强,需要不断继续学习以提高自我业务本事。
这是我的第_份工作,这三个月来我学到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速发展,我深深地感到骄傲和自豪,也更加迫切的期望以一名正式员工的身份在那里工作,实现自我的奋斗目标,体现自我的人生价值,和公司一齐成长。
期望领导给我继续锻炼自我、实现梦想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,为公司创造价值,同公司一齐展望完美的未来!
❖ 打包工试用期总结 ❖
作为一名打包员,我有幸在这家知名物流公司度过了为期三个月的试用期。这段时间,不仅让我深入了解了这个行业的运作,也让我对自己的职业规划有了更清晰的认识。在试用期结束之际,我想回顾一下自己这段时间的工作经历,并进行一次自我总结。
我觉得作为一名打包员,最重要的是准确无误地进行包装和分类处理。在试用期的初期,我在这方面碰到了一些困难。通过和同事的交流和指导,我逐渐克服了这些困难。我学会了使用各种打包材料,如纸箱、气泡纸和胶带,根据货物的性质和体积进行合理的包装。我也学会了将不同种类的货物分类放置,以便更好地管理和运输。
我认识到提高工作效率的重要性。在试用期的前几周,我经常因为包装速度慢而拖延整个流程。而通过观察和学习,我逐渐了解了一些提高工作效率的方法。比如,我开始将相似的产品合并打包,避免了频繁的切换任务;我也学会了提前准备好所需的打包材料,避免了反复取材带来的时间浪费。这些改变大大提高了我的工作效率,并获得了领导的认可和赞赏。
在试用期的过程中,我也不断提升了自己的团队合作能力。作为一个打包员,我需要和其他部门的员工紧密合作,以确保货物的及时和安全送达。在这个过程中,我努力与其他团队成员建立良好的沟通和协作关系。我学会了主动与同事讨论、解决问题,共同解决工作中的难题。同事们也很乐意与我合作,因为他们看到了我积极主动和努力进取的态度。
我还意识到在试用期中,养成良好的职业习惯和懂得不断自我反思是非常重要的。我会每天按时打卡上班,严守工作纪律,不迟到不早退。我会把工作交接做好,尽量不给同事和公司带来麻烦。我也会主动向领导请教,接受意见和批评,并在工作中进行反思,找出不足和改进的方向。
在我试用期的最后一个月,我得到了一次机会接触到一些高级的打包技术和设备操作。通过这次机会,我意识到自己在打包领域的学习还远未结束。我愿意继续努力学习,提升自己在这个行业的技术水平和专业素养。
在这段试用期的工作中,我学会了准确无误地进行打包和分类处理。我也意识到作为一个打包员要注重提高工作效率,具备良好的团队合作能力,并养成良好的职业习惯和自我反思的习惯。我相信,在未来的工作中,我会更加努力地提高自己,并为公司的发展贡献自己的力量。
❖ 打包工试用期总结 ❖
我于xxxx年公司组织机构与企业文化介绍、公司领导讲座、安全、精益生产、管理体系以及规章制度等诸多方面的系统学习。经过系统的培训,我在最短的时间里了解到本公司的基本运作流程,以及公司的发展历程与企业文化、企业现状和一些我以前从未接触过的专业知识等。在日常生活中,我认真服工作、从领导安排,遵守公司各项规章制度和各项要求,注意自己的形象,养成良好的工作作风。
入职初期,面对陌生的领域时,缺少经验,对于专业知识需要一个重新洗牌的过程,自己在领导和同事的帮助下,能够很快克服这种状态融入到崭新的工作生活中。在实践中学习,不断提高工作能力。作为公司法务人员,我主要负责公司法律风险标准化管理工作。包括制定工作计划、召开专题会议、编写会议纪要、上报工作信息等内容。
合同管理是我工作的重中之重。随着工作的深入,我逐渐参与到一些重要合同起草中,这对后面的合同审核起到了非常重要的作用。合同起草和审核方面,通过半年度的努力,对工矿产品购销合同的条款进行了进一步的完善。为规范公司合同评审工作,在公司领导的支持和同事们的帮助下,制定下发了《合同评审管理办法》,对公司所有合同进行合法性审查,并做好审查台账。先后参与的公司8项规章制度的起草与修订工作,并从专业角度提出修改意见。
根据法律风险管理工作的需要,先后进行了5次集中培训。主要包括法律风险管理培训,合同法及合同档案培训,知识产权管理培训。6月份组织全员培训,7月份到芜湖公司进行培训,掌握芜湖公司法律风险管理工作进展情况,制定整改方案。
在日常的工作中,认真审核公司各类合同并做好相关记录,制定标准的合同文本,参与重大合同的起草工作,监督、检查合同的履行情况;对公司重大事项出具法律意见书;建立法律风险信息报送制度,并对收集信息进行甄别,制定方案;定期收集总结国家最新法律法规,整理与公司开展业务需要的各种法律、法规及规章制度。
法务专员是一个特殊的岗位,它要求永无止境地更新知识和提高技能。因此,我十分注重学习提高:
一是向书本学。工作之余,我总要利用一切可利用的时间向书本学习,除了认真阅读公司的规章制度,合同范本外,我还自费购买几本法务方面的参考书。
二是向领导学。这段时间以来,我亲身感受了各位领导的人格魅力、领导风范和工作艺术,我学会了在不同的高度、从不同的角度,思考问题、安排工作。三是向同事学。正是不断地虚心向他们求教,我自身的素质和能力才得以不断提高。
在公司领导和同事们的关怀与培养下,我认真学习、努力工作,积极投身到工作中,已经逐渐适应了公司的工作环境。今后我会在工作中不断学习、不断进取、不断完善自己。以期为公司的发展贡献一份力量。
❖ 打包工试用期总结 ❖
村委试用期总结
一、背景介绍
在乡村发展的大背景下,为了更好地推动农村工作、服务农民,我们村委会决定引进试用制度,以招聘和选拔更优秀的村干部。在过去的一年中,我作为试用期村干部,全身心地投入到村委工作中,通过不断努力和实践,取得了一定的成绩。
二、试用期工作回顾
1. 加强组织管理
在试用期内,我主导了村委会的日常管理工作,包括召开会议、起草规章制度、协调村内关系等。通过加强组织管理,村里的各项工作有序开展,提高了效率。
2. 推动基础设施建设
为了改善农村居民的生活条件,我积极推动了基础设施建设项目。例如,为了解决村民出行不便的问题,我促使政府投资修建了一条新的村道;为了改善居住环境,我组织了一次大规模的村庄环境整治行动,清理了杂草、垃圾,并修复了损坏的公共设施。通过这些举措,带动了村民群众的生活质量提升。
3. 推动农业产业发展
农业是我村最重要的经济支柱,为了促进农业生产的发展,我开展了一系列的农业技术培训和宣传活动。例如,组织了耕地整理培训,教授农民正确的农田管理方法;引导村民进行现代化农业种植,推广高效农业技术。通过这些努力,村里的农产品产量和品质得到了提升,农民的收入明显增加。
4. 加强村民自治建设
在试用期内,我积极参与和推动村民自治建设。组织村民代表大会、居民议事会等活动,鼓励村民参与村庄管理和事务决策,增强了居民的自治能力和责任意识。同时,我也发起了一些村民自发的公益活动,如清洁运动、扶贫活动等,提升了村民的凝聚力和社会责任感。
三、成绩总结
通过一年的试用期,我认为自己取得了以下的成绩:
1. 改善了村民的生活环境,提升了生活质量;
2. 推动了农业产业的发展,促进了农民的增收;
3. 强化了村民自治意识,提高了居民的参与度;
4. 加强了与上级政府和其他单位的协调合作能力。
四、存在的问题与展望
在试用期工作中,我也面临了一些问题,例如:
1. 组织能力和领导经验有待加强,特别是对复杂情况下的决策处理;
2. 对一些专业知识和政策掌握不够全面,需要进一步提升自己的学习能力;
3. 在与上级政府和其他单位的协调过程中,存在一定的困难。
展望未来,我将继续加强自身的学习和能力提升,努力成为一名优秀的村委干部。希望通过不断的实践和锻炼,能够更好地服务于农民,促进乡村的发展和进步。同时,我也希望能够得到更多的支持和帮助,以更好地完成自己的工作任务。
五、结语
试用期的一年对我来说是意义非凡的。我在这一年中学到了很多,成长了很多。我相信,在未来的工作中,我将继续努力,不断进取,为村子的发展贡献自己的力量。并且,我衷心希望村民们继续支持我,一起打造美丽宜居的乡村。
❖ 打包工试用期总结 ❖
在经济发展和市场竞争日益激烈的背景下,营销岗位的需求越来越高。为了能够更好地适应市场需求和提高自身实力,我选择参加了一家知名企业的营销试用期。试用期结束后,我深感这段经历对于我个人的成长和发展具有非常重要的意义。在此,我将就这段试用期经历进行详细、具体和生动的总结,以期对我个人的成长和发展有所帮助。
在试用期期间,我充分认识了自身的优势和劣势。作为一名营销人员,亲身参与并体验到了市场营销的每一个环节。我的团队引导我参与市场调研、竞争分析、品牌推广等工作。通过实践和培训,我逐渐发现自己在沟通能力、构建关系等方面具备较强的优势,而在市场调研和策划方面尚存在不足。我在试用期期间积极与团队沟通,寻求帮助和指导,并采取了一系列改善策略。通过不断地学习和实践,我不断提升了自己的市场调研和策划能力。
在试用期间,我逐渐熟悉了企业的业务流程和营销策略。通过与老同事的交流和指导,我看到了企业的市场定位和竞争优势。我也有机会参与到一些重要的市场战略制定中。通过与团队共同协作,我深刻理解了市场营销的重要性以及如何制定有效的营销计划和策略。我学会了如何根据市场需求进行产品定位、如何制定合适的推广渠道、如何确定目标客户群体等。通过实际操作,我逐渐掌握了营销策略的核心要素,并能够独立进行市场推广和销售。
另外,在试用期期间,我也遇到了一些挑战和困难。营销工作需要不断开拓和维护客户资源,而市场竞争激烈,往往面临一些高难度的销售困境。正是这些挑战让我更加努力地学习和锻炼自己。我通过独立接触一些重要客户,并通过与客户的沟通与协商,逐渐提升了自己的销售技巧和沟通能力。我积极倾听客户的需求和反馈,并根据客户的要求调整和优化产品和服务。在这个过程中,我不断学习和总结,不断改进自己,逐渐成长为一名优秀的营销人员。
在试用期的总结中,我要感谢团队成员们对我的支持和帮助。在整个试用期的过程中,团队的配合和互助起到了至关重要的作用。通过与团队的密切合作,在工作中互相学习和交流,我不仅在技术上实现了全面提升,而且在沟通能力和团队协作能力上也有了很大的提高。这段试用期的经历给我留下了深刻的印象,也让我对自己未来的职业发展充满了信心。
通过这段营销试用期的经历,我获得了非常宝贵的成长和发展机会。我深刻认识到自身的优势和不足,并通过不断学习和实践提升了自己的市场营销能力。我熟悉了企业的业务流程和营销策略,并通过参与重要的市场战略制定,逐渐具备了制定有效的营销计划和策略的能力。我也在面对挑战和困难时不断努力,通过与客户的沟通与协商,逐渐成长为一名优秀的营销人员。这段试用期的经历将成为我未来职业发展的宝贵财富,我将不断努力学习和提升自己,迎接更多挑战。
❖ 打包工试用期总结 ❖
车间实习共分为车间参观实习、重点车间实习、部门试用。前两阶段实习情况已向部门领导具体汇报;现将在合成车间实习情况总结如下。
1、厂区环境:刚来到公司时,给人印象最深刻的是厂区优美的环境、别具一格的建设风格,在欣赏他们的同时也初步认识着扬子江文化……一流的卫生意识,整齐划一的合理规划,富有文化气息的各种设计,在展示着她的完美,她每个角落仿佛都有着智慧的结晶雕砌而成。
办公桌无杂物,只放与工作有关的`电脑、电话、纸、笔等,网络办公使部门之间零距离,保证整个工作过程的高效性,也在提醒扬子江人工作时要知进取,以昂扬的斗志、饱满的热情投入到工作中去,工作人员在求索进取的理念教育下不断提高自己的修为,协调性也就随之体现出来;像反面纸打印的节约风气又是对扬子江文化的又一诠释,让我们明白企业大了,节俭更要保持。
车间工作环境:高效的工作线、团结的组织、“护佑众生”的理念。
我所在的合成车间整个流程线节奏搭配非常紧凑,来来往往的操作工师傅都有自己心中的活动轨迹,配合之默契、气氛之和谐,非常值得学习,从中可以映射出车间管理水平的艺术性,管理者的技巧性,员工高度的执行力。
工人师傅在日常的培训中树立质量意识,在遵规守纪中培养自身的“护佑众生”的理念,由意识到理念是认识的的层次提升,在实际生产中,遵守变成“自觉”,不是“督促”和“考核”。
人员素质:总体较高,能奉献、可忘我、勇拼搏、履行“三公”。
人员素质水平总体较高,从上到下感受到的是文明礼貌,有水平,有工作能力;该加班时便加班;在工作困难前,能互相帮助,群力克服;工作态度上,勇于拼搏;奖惩机制上能履行“能者上之,无能则下之”,使企业发展始终保持在高效、长期、稳定的跑道上。
以上是对企业文化的理解,主要根据在车间实习的情况,联系见闻,由感而生。
合成车间是公司相对独立且有其特殊性的车间。独立是因其主要合成原料药,特殊性是因其特殊的车间环境,三苯和双氯大厅相对其它车间近乎露天,生产中使用大量有机化学物、强酸、强碱类物质,如四氢呋喃、盐酸、氢氧化钠等对人体有害的物质。安全是它的重中之重。刚进车间时,班长就对我们进行安全知识培训,并进行考试,保证了我们不犯低级错误,对安全知识有了一定的理论基础。
1、硬件学习:错综复杂的管道设置是进车间时的第一感觉,开始觉得挺难,但是随着与班长及师傅们的交流,逐渐弄懂了它们各施其职,各有分工,熟悉了通用sop后就对这些管道上的标识有了进一步的认识,如蒸汽的代表颜色、污水的代表颜色等。庞大的反应釜是合成车间特有的设备,虽然不如其他如固体车间、粉针车间的设备精密、细致,但是其在整个公司所起的作用不是用它锈渍斑斑的“相貌”来衡量的,很多成品药所需原料都是从他们“肚子里孕育出来的”,如兰迪(即苯磺酸氨氯地平)、依林(即双氯芬酸钾)、枸椽酸他莫昔芬等原料都是由合成车间提供的。
龙去脉要想学好其工艺,我首先从认识其设备开始,跟着师傅生产,不断地咨询,了解反应釜构造、工作原理,从上到下,哪个管道、哪个阀门各其什么作用,都要问个一清二楚,这样在拿到产品的工艺规程后就可以边想象设备边想着反应过程,比如当看到加热或降温时,就想到怎么样通蒸汽、通冷冻盐水。在生产的所有品种中工序最复杂的莫过于枸椽酸他莫昔芬了,其次是醋氨己酸锌,根据班长的指点,主要是对这二者进行重点学习,将这两个品种的工艺熟练后,学习其它的就容易多了。特别是学习枸椽酸他莫昔芬的生产时,其刺激性有毒气体弥漫整个车间,对新来人员的确是一种考验,刚进去时,不能在里面待到半个小时以上就难受的跑出来透气,时不时感觉到胸口沉闷,脸色还有些难看。但是我为了能进一步学习,还是不断地“进进出出”向师傅们请教。在学习本品种的过程中,了解到它的复杂不仅是工艺操作繁琐,而且其污水不像醋氨己酸锌那样有很多对环境无害,它们很多废液都是有害物质,所在在排水管道的使用上也要用尽心思;在学习这些东西的基础上,让我认识到车间的工人师傅们是多么辛苦,虽然劳保设施已经配齐,但是对人体的伤害还是大于其它车间,而且压力容器本身也是危险源,但是他们在生产过程中没有丝毫不安全感,而是去认真积极地投入到工作中,这来源于过的硬的培训管理,来源于过的硬的技术。
2、软件学习:除在车间学习以上必备的知识外,还不断加强自己的软件学习。范围主要在药法、sop、批生产记录、工艺规程及参与制造一部给安排的各项培训(包括生产管理、微生物知识、安全知识、设备管理等方面)。
以考试为契机,抓紧软件资料的学习。
车间定期对我们的所学知识进行书面测评,在平时我们便不断加强gmp、药事法规的理论学习,通过做练习题、与同事相互提问的方式不断积累知识;每天抽出一定的时间研习工艺规程、批生产记录,争取做到看一本就要看透一本,学懂一本。
理论联系实际,“软硬”结合。
对sop中所列出的知识,如岗位操作sop,只有亲临其境,才能体会其妙处,只记住书面上怎么样操作离心机,而不去看师傅们操作,只是个书呆子,而且在看的过程中又会有新的发现,有的师傅有多年的经验,他们会给我讲一些技巧性的东西,而是却是书上没有的,也是最宝贵的知识。只有软硬结合,才能真正的记住,变成自己的所学。
3、班组管理学习:在车间给我们的安排计划中,有一项内容是教我们现场管理,主要是学习人员管理、物料管理、操作sop的监督管理、环境卫生的管理等。我的任务就是每天早上去核对物料货位卡,检查其完整正确性,发现问题,及时通知班长;在平常的时间里,班长教我怎么样根据工人的工作表现,来总结衡量他们,根据这些来给他们分配最合理的岗位,每个人都有自己的优缺点,能够更好地在其工段上发挥他们的最长处,就是怎么样更好地做好人员管理,这也让我认识到车间班长的作用在企业生产过程的作用非同小可,既是一个管理者,也是一个操作者,有人把他们比作“兵头将尾”似的“干部职工双重型”人才真是再贴切不过了,麻雀虽小,五脏俱全,在企业里面要做好一名好的管理者,做好一名班组长是基本功,而对我们新进厂的大学生来说,要想当好一名班长,正像我们车间主任说的一样,就是“要想当好一名管理者,首先学会当好一名工人”,也是在这句话的感召下,我在车间每天都高兴地去搅料、送料、帮师傅们打下手,也正为如此,得到了车间上下人等的一致好评。
当然在此期间,也得到车间陈元龙主任宝贵的班组管理经验相传,在些不便过多赘述。
4、办公室学习:除了在车间与师傅们交流外,在办公室也不忘记与主任、班长、工艺员、会计或其他工作人员进行交流,通过自己在大学生里过硬的计算机能力,积极地配合他们工作,做自己力所能及的事情,通过行动来证明自己,达到更好的沟通。在交流过程中,也学习到了单位里面同事相处的一些技巧。
总之不管在车间的每个时间、每个空间,只要用心去感受,对刚刚走出大学生校门的我们来说,到处都是知识。
热烈的欢迎仪式、车间员工双选的自由、各项丰富多彩的文体活动、领导与我们定期的交流都处处体现着扬子江文化的优越性、先进性。在众多的文体活动中,武有各项球类比赛、文有互讲互学、辩论赛等等,现将互讲互学的感想浅谈几点感受。
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