体育竞技事业单位工作总结|体育竞技事业单位工作总结(实用12篇)
发表时间:2022-01-27体育竞技事业单位工作总结(实用12篇)。
▷ 体育竞技事业单位工作总结
x月过去了,今天在这里对个人和行政部的工作进行简略总结,并向各位领导和同事汇报一下下个月工作思路,希望各位给予指正。
一、本月工作总结
回顾本月工作,可谓得失兼具,做为饭店的股东及监理会成员,我所从事的工作和担负的责任也使自己的责任感与使用感日益增强,在各位领导和同事的帮助与协助下,我自己和部门工作都取得长足进步,当然在这月内也发生了不少问题,但这也正为我的工作和个人成长提供足以依托的经验与资本,对个人与部门工作进行总结与分析,特把本月工作总结如下。
1、工作成绩描述
⑴在半年中部门工作取得明显进步,在规范化管理和制度化建设上取得重要成绩;
⑵外协工作取得重要突破,为酒店打造良好外部经营环境奠定基础;
⑶人力资源工作取得进展,从人员选聘、员工培训到人力资源科学管理与调配上取得重要进展;
⑷质检工作取得进展,质量检查体系已基本建立;
⑸行政部工作为饭店整体工作运营提供基础性支持,与各部门联系紧密,为饭店发展共同努力。
2、工作失误总结
⑴时间短在部门内部管理中还存在有些不规范的地方,使工作整体效果受到一些影响;
⑵注重工作质量与效率,强调严格管理,对员工生活关注度不够,今后工作中会再加强与员工的沟通,保证更好地达到工作要求;
⑶培训工作缺乏系统性,在下个月注意改进
二、下个月工作计划
1、确自身职责,树立工作形象,为酒店发展奉献心力。做为酒店股东和监理会成员之一,我对酒店的感情与所担负的责任已不仅仅是做为一个行政部负责人所应尽到的职责,在下个月我和我所在部门将严格按照酒店领导要求、将每项工作落实到最细之处,协助总经理开展落实每一项政策措施,在酒店取得良好业绩同时也使自身得到长足进步。
2、人力资源管理工作:下个月行政部将把人员的招聘与培养做为重要的人力资源管理工作之一,从建立人才引进渠道、扩充人员上升空间、形成人员良性竞争,达到良好考核机制几方面开展工作,使人力资源管理工作体系化,最终在酒店内部形成一支具有竞争力的员工队伍。
3、培训工作:良好的培训工作是酒店经营得以顺利进行的重要保障,在下个月我将建立起完善的培训体系,从员工入职培训、专业培训、日常培训及管理者培训几方面入手,把培训工作形成有层次、结构全面的培训层级,培训体系将涵盖酒店各个区域及各个方面,并把培训工作与质检工作有效结合,以训我所需、训我所将需为主要原则,把培训工作建设成为企业文化重要的组成部分,通过培训为酒店经营奠定良好基础。
▷ 体育竞技事业单位工作总结
依据市人力资源和社会保障局下发的《关于开展20xx年度劳动保障书面审查工作的通知》文件指示,社保所对辖区内与劳动者建立劳动关系的用人单位(包括中央、自治区直属、军办驻呼劳动用工单位)进行了为期7个月的年度审查工作。
今年的审查内容包括:用人单位制定内部劳动保障规章制度情况;用人单位与劳动者订立、履行劳动合同情况及劳动用工网上备案情况;用人单位签订和履行集体合同的情况;用人单位遵守禁止使用童工规定的情况;用人单位遵守女职工、未成年人特殊劳动保护规定的情况;用人单位遵守工作时间和休息休假规定、节假日加班工资支付情况及高温高寒岗位津贴发放情况;用人单位支付劳动者工资情况,尤其是农民工工资和执行最低工资标准的情况;用人单位参加各项社会保险和缴纳社会保险费的情况;职业介绍机构、职业技能培训机构和职业技能考核鉴定规定的情况;劳务派遣单位和用工单位遵守劳务派遣有关规定的情况;法律、法规规定的其他劳动保障监察事项。
首先,在侯素琴所长的带领下,组织所有相关工作人员认真学习了上级文件,深刻领会文件精神,集思广益,共同探讨如何更好更快的展开工作。其次,为了快速有效完成任务,把年检任务分配到个人,分片找单位联系,耐心帮助有困难的企事业单位,争取在规定时间内圆满完成年检工作。
经过大家的共同努力,终于在区监察的大队规定的期限内完成了65家企事业单位的年检,超出区里要求的50家达标率。
20xx年度企事业单位的年检工作圆满结束!
▷ 体育竞技事业单位工作总结
事业单位见习工作总结
近期,在某市事业单位进行了为期三个月的见习工作,对于这段经历,我深感收获颇丰。通过参与实际工作,我不仅获得了宝贵的经验,而且对于事业单位的运作有了更加深入的了解。
通过见习工作,我深刻体会到了事业单位的团队合作精神。在事业单位的工作中,能够与许多优秀的同事一起合作,不仅可以共同解决问题,还可以互相学习与成长。在项目的实施过程中,每个人都能够各司其职,密切配合,形成了高效的工作团队。大家相互鼓励,共同克服了许多困难和挑战。这让我意识到,在事业单位工作的过程中,团队合作是至关重要的。
见习期间我深入了解了事业单位的工作流程和管理制度。在这段时间里,我参与了一项重要的项目,负责了一部分的工作内容。通过与上级领导和同事的交流,我了解到事业单位在项目运作中需要严格遵守一系列的规定和程序。只有按照规定的流程进行工作,项目才能顺利进行。这让我明白了事业单位的工作要默默做好基础工作,才能实现最终目标。
在见习期间,我也意识到了自身的不足之处。我发现自己在与上级领导和同事沟通时有时会有些紧张,表达不够清晰。有时候也会遇到一些困难和问题,不知道如何处理。通过与同事的交流和学习,我逐渐提高了自己的沟通能力和解决问题的能力。我学会了主动请教他人,善于倾听和接受建议,在与人沟通时更加自信和冷静。这对我个人的成长非常重要,也为今后的工作打下了坚实的基础。
我在事业单位见习期间,也感受到了工作的乐趣和成就感。每天朝气蓬勃的工作氛围,充实的工作内容,让我激发了对于事业单位工作的热情。通过参与项目,我亲身经历了困难与挑战,也见证了团队共同努力下的成果。每一次的成功都成为了我前进的动力,我愿意为实现事业单位的使命继续努力。
在这段见习工作的日子里,我收获颇丰。我体会到了事业单位的团队合作精神、了解了工作的流程和制度、提高了自身的能力和技巧,并获得了工作的乐趣和成就感。这段经历不仅丰富了我的履历,更让我明白了事业单位工作的重要性和意义。我相信通过这次见习,我已经为将来的事业单位工作打下了坚实的基础。我将继续努力,为实现事业单位的发展目标贡献自己的力量。
▷ 体育竞技事业单位工作总结
近几年,我一直在某事业单位担任出纳工作,这段时间里,我积累了一些经验和心得。我将在下面的文章中详细具体且生动地总结一下我的工作经历。
作为出纳,我的工作职责非常繁重,需要我具备高度的责任心和细致的工作态度。我负责收款和付款工作。每天,我要根据单位的业务情况,准确统计并记录收入和支出的金额,确保账目的准确性。
我还承担着日常的资金管理工作。这涉及到我时刻关注单位的资金流动情况,合理安排和控制资金使用,确保单位的日常经营活动正常进行。为了做好资金管理工作,我经常与各个部门进行沟通,了解他们的需求,及时提供资金支持。
除了以上工作,我还负责办理各种银行业务。例如,单位需要向银行申请贷款、开立账户、办理电子支付等等。我需要与银行进行沟通,协调办理好这些业务,确保单位的经济和金融运作正常。
另外,我还负责单位的财务报表的编制和填报工作。每月末,我需要对单位的财务状况进行统计和分析,并编制相应的财务报表,提交给上级领导和相关部门。这项工作需要我具备一定的财务知识和分析能力,以便准确把握单位的经济运行情况。
除了以上工作,我的职责还包括与纳税部门的往来和税款的缴纳工作。每年年底,我需要准确地计算单位的应纳税额,并按时缴纳给税务部门。为了确保缴税工作的准确性,我经常参加一些培训和学习,了解最新的税收政策和法规。
在这段时间里,我逐渐认识到,出纳工作需要我具备很多的素质和技能。我必须要有敏锐的观察力和细致入微的工作态度,以避免任何差错。我需要具备良好的沟通能力和团队合作精神,以便与其他部门和银行等机构进行良好的合作。再次,我需要持续学习和不断提升自己的专业知识和技能,以适应快速发展的经济环境。
事业单位出纳工作是一项非常重要和繁忙的工作,需要我具备高度的责任心和细致入微的工作态度。通过这段时间的工作经历,我不仅积累了丰富的经验,也提升了自己的专业素养。我希望在未来的工作中能够继续发挥自己的优势,为单位的发展做出更大的贡献。
▷ 体育竞技事业单位工作总结
根据县人事局《关于做好机关事业单位工作人员考核工作有关问题的通知》(足人发38号)的精神,我镇立即着手落实,认真组织实施,对全镇49名同志进行了年度考核,现将考核情况总结汇报如下:
一、基本情况
这次考核是我镇较为系统、全面、正规的一次考核,从考核准备、组织实施、成绩统计到等次评定等各个环节都做到了周密准备、公平施考、严肃统计、公正评价,既营造出了一个良好的考核氛围,又考出了每位同志的真实成绩,圆满完成了年度考核工作。目前,我镇机关事业工作人员共有49人,其中:公务员20名,事业编制29名,通过民主测评,考核共评出公务员优秀3名,称职16名,不确定等次1名;事业人员优秀3名,合格26名。
二、主要做法
1.领导重视,突出考核工作的严肃性。为了准确评价我镇机关事业工作人员的德才表现和工作实绩,切实加强队伍的管理,提高素质,镇_委对这次考核工作十分重视。一是我镇就公务员考核工作召开了专题会议,研究部署年度考核工作,_委书记袁多伦同志就如何公平、公正、严肃、真实地搞好年度考核工作,发表了重要意见,这次会议为我镇年度考核工作的顺利进行了奠定了基础。
2.分级考核,提升考核成绩的真实性。年度考核中,我镇在注重平时考核与年度考核相结合的基础上,更重视领导干部与普通群众的结合。在本年度考核工作的组织上,为了让领导、让群众正确评价每一个领导同志,公正考评每一名工作人员,使每一个人都能考出真实有效的成绩,我镇采取了一级考一级、下级考上级的考核方式。我们邀请村(社区)干部30余人参加了测评会议,要求达到一定参评比例,并且参评分值占总分的20%,注重下级对上级的评分结果。
3.测评公开,接受全体机关事业工作人员监督。整个测评过程坚持公平、公正、公开的原则,采取民主测评,按照德、能、勤、绩、廉五个部分评分,坚决杜绝过分偏激的评分。测评结果统计在干职工的监督下进行,最后进行了公示,测评成绩若有异议欢迎复查成绩。
▷ 体育竞技事业单位工作总结
为响应上级领导的号召,丰富学生校园文化生活,展示当代大学生德智体发展的精神风貌。北京市邮政学校于2011年11月15日举办了丰富多彩的体育竞技活动,此次活动受到了学院领导老师和同学们的广泛关注,比赛期间各班做到了“友谊第一,比赛第二”的参赛态度。
该项目共设单荡、双荡、团体八字跳绳、八人集体定时跳、拔河五项活动。此次活动重点是集体项目,目的是通过此次活动的开展,增强同学们的体质,进一步丰富校园文化生活,增强班级的集体凝聚力,努力营造积极向上,健康文明的校园文化氛围。我校将通过开展丰富多彩的体育活动,陶冶高尚情操,展示各位自我风采,激发广大学生热爱校园和热爱体育的精神。
这项活动充分调动了学生参加体育活动的积极性。活动中出现了许多精彩的场面,学生们拍手叫好。观众们一波又一波的热情把比赛推向了另一个高潮。这次活动得到了上级领导老师的支持和肯定。在学校各方面的积极配合和帮助下,体育活动圆满完成。
希望同学们能参与到体育健身的热潮中来,让我们成为健康快乐的青春!
****学校
学生会2011年11月27日
▷ 体育竞技事业单位工作总结
并不多见的朝霞,趾高气扬地挂满了隆冬的天空。道旁的银杏树也缀满了黄澄澄的“小精灵”。阳光下、寒风中,翩翩起舞,或留住你的脚步,或亲吻你的双肩。啊!多么美好的景象,多么美好的时节。
我们更满怀喜悦地迎来了歌乐山小学“浪花体育节”的隆重开幕。体育节、运动会,我呀呀学语时,参加过;我手牵伙伴、排队前行时,参加过。但不管是趣味运动会,还是竞技运动会,也不管是春季体育节,还是冬季体育节,都比不上这次“浪花体育节”,让我感慨万端。国旗、校旗,在强劲的运动员进行曲中,引领着朝气蓬勃的全校师生,步入新落成的浪花广场。
浪花广场的主席台,有一堵喻意丰富的主题墙,每一位路过校门口的行人,都能被它深深地吸引住。我们大江小学,也就成为全区第一所建有特色主题墙的小学。望着这立体的墙,我的思想在放飞:有红有绿、有黄有蓝的树形柱,哪不是低年级同学“藏猫猫”的童话森林吗?有高有低、有远有近的立体空间,哪不是我们歌唱祖国、赞美春天、抒发感恩的最好舞台布景吗?
我想象着一个个美丽的舞姿在展现,一场场扣人心弦的课本剧在诞生。我越想越兴奋,越想越得意忘形。“呀!我的小黄旗呢?”我们班首次作为全校彩旗队,我更是首次领队,一时走神,也不知什么时候,手里只剩一个光秃秃的旗杆了。
“我的小黄旗呢?”只见旁边的几个老师,偷偷地捂着嘴笑。我“唰”的一下羞红了脸。看看,只顾去想主题墙、只顾去幻想舞姿、课本剧,把小黄旗都不知丢到哪里去了……接下来的竞技项目,我就更认真了。
因为我又有了新的发现、新的感受。学校新建的塑胶操场,平时我们做操、上体育课,已有了些感受,但作为竞技场地,作为与同学们一较高低,这还是第一次。你看,50米接力、400米冲刺,每一位选手都奋力争先,因为他们再也不用担心脚下打滑、摔交。场边的同学们也大声呐喊助威,也不担心象过去的水泥场地那样的飞扬、灰尘扑面了。新的主题墙、新的塑胶操场、新的运动员角色,一切都在变,一切都在创新。我骄傲、我更信心倍增,我要以新的成绩,感谢我们的老师,感谢我们的学校。
▷ 体育竞技事业单位工作总结
羌族民间体育竞技活动——推杆的来历
2013-05-06 15:47**:中国羌族人民网
点击:295次,共0条评论,免责声明打印|字体大小:
在这热情洋溢的气氛中,勇士们论英雄,但谁也不愿说出自己立下战功,相互推让,最终大家用“推杆”的办法看谁的力气最大,就被称为英雄,从此,这一活动便成了羌民族逢年过节喜庆佳节,羌民喜而乐见的传统体育活动,并传承至今。
羌族体育:推杆
相传,在远古时,为占据地盘,古老的羌人与戈基人发生过一场恶战,勤劳勇敢的羌人虽然很英勇善战,可是敌不过性情异常凶猛如魔鬼式的戈基人。激战多年不分输赢。
一天夜里,所有的羌人同时梦见一位身着麻布长衫子,白须白发老人腾空驾云到他们住地,对羌人们说:“我的羌人,你们要想打败戈基人,永远居住在此,你们就得去把白鸡白狗杀了,用它们的血淋于白石头,再用染红的白石和木棒去打击戈基人,才能获胜”。
同夜,所有的戈基人也梦见一个身着白袍子,白须白发的老人,驾云飞到他们面前,对他们说: “戈基人,你们不是拼命想打败羌人,把他们赶走,独霸一方吗,你们就用雪团和麻杆去打击羌人,方能取胜”。
次日晨,羌人部落首领对大家说,梦中的老人定是个仙人,有神相助,必定得胜,于是羌人遵照梦中老人的吩咐一切办妥,为方便辨认,避免在激战中识别敌我,他们又在每只羊身上拨下一撮长毛编成羊毛绳系在各自的颈项上。激战一开始,双方对峙,气氛极为紧张。九顶山的雪峰发射着剑一般的寒光,岷江河的浪涛如雷鸣般响彻云霄,天空卷起一阵阵狂风,白云从四面八方向羌人阵地涌来,像铺盖一样在羌人阵地上空把他们隐藏起来。
趁此良机,羌人发出一阵阵怒吼,雨点般的白石头象冰雹一样倾泻到戈基人阵地上,戈基人鼻青脸肿,个个头破血流,鬼哭狼豪。他们扔出去的雪被羌族的白石砸碎,溶化在地上。羌人又是一阵呐喊,个个挥舞着木棒追赶戈基人,戈基人忙用麻杆去抵挡,然而麻杆怎能阻击挡住木棒,戈基人狼狈逃窜。
羌人得胜,定居在岷江上游。
在庆祝会上,羌族人民杀鸡宰羊,端上扎酒,慰问归国英雄。场面非常热闹。在这热情洋溢的气氛中,勇士们论英雄,但谁也不愿说出自己立下战功,相互推让,最终大家用“推杆”的办法看谁的力气最大,就被称为英雄,从此,这一活动便成了羌民族逢年过节喜庆佳节,羌民喜而乐见的传统体育活动,并传承至今。
责任编辑:花儿娜泽
▷ 体育竞技事业单位工作总结
我局机关后勤工作是气象工作的重要组成部分,是履行气象工作职责的重要保障和基础,直接关系到机关的工作效率和干部职工的切身利益。去年以来,我们后勤工作在气象局的正确领导和大力支持下,在全体后勤干部职工的共同努力下坚持科学发展观,大力推进气象机关后勤科学化、精细化和人性化管理。现就一年来机关后勤工作状况总结如下:
一、工作措施
1、强化意识。牢固树立服务意识,机关利益无小事。优质的后勤服务能够促进各项工作稳步前进,后勤部门在服务过程中,以优质的服务、热情的态度、礼貌的风尚和规范的行为,也能够促进广大干部职工全身心地投入学习和工作。因此,我们经常教育后勤口的干部职工树立为领导服务、为机关服务、为群众服务和为基层服务的意识,完成从变被动服务为主动服务和变单方面服务到全方位服务的转变,为干部职工带给各种周到和贴心的服务,体现出局党组对干部职工真心实意地爱护和关心。
2、强化制度,建立健全系列规章制度。先后制订和完善了《局机关食堂人员工作细则》、《局机关食堂食品采购、保管、发放制度》、《局机关食堂卫生制度》、《炊事员操作细则》、《食堂餐具、炊具消毒细则》《机关车辆使用保养制度》《机关低碳节约制度》《机关卫生和保卫制度》《水暖电的缴费,维修规定》。《办公用品的购发制度》等一系列规章制度,详实而细致地规定了每一个操作过程的具体要求,为机关后勤工作规范化、科学化的管理带给了制度保障。
3、强化管理,千方百计增收节支。提高食堂饭菜质量的第一关是把好采购进货关。服务中心及时组织人员调研市场行情,采取公开招标的形式确定几家诚实守信的供应商,定时将米、面、菜、油、盐、酱、醋等产品直接供应到食堂。这样,既减少了进货渠道的中间环节,降低了成本,又保证了质量。坚持进货、验收、记账、付款分开,遏制了不良行为的发生。同时,做到细节规范、标准,才能把每一件事做好、做精。因此,为食堂每个岗位都规定了严格的操作规范。工作人员要先培训,熟练掌握操作规范后才能上岗。对于如何打扫卫生、如何清洗蔬菜、怎样搭配营养等都制定了严格的规定。食堂严格执行食品卫生安全制度,紧紧围绕“防中毒,防病毒,防投毒”为中心,非食堂操作人员禁止入内,杜绝了食物中毒现象的发生。设有先进的电子收费系统,使食堂收费快捷、卫生,确保广大干部职工的饮食卫生安全。
4、强化考核,充分调动大家做好本来职工作的用心性和创造性。建立了《财政局机关食堂人员考评方案》、《职责倒查追究制》,做到工作安排到了哪里,考核奖惩就跟到哪里。设有“意见薄”,对反应的问题采取职责倒查,追究相关人员的职责,确保每个环节、每个细节不出现问题。
为了办公楼和新职工宿舍的粉刷,院内绿化,亮化,今年5月院里栽了各种树15种3000多株,面积8000多平米。
一年来,虽然我们的工作取得必须成绩,但是,离局领导和大家的要求还存在必须的差距,工作中还有这样那样的不足及问题,需要在今后的工作中百尺竿头,更进一步。
-
迷你日记网(w286.coM)精品速递:
- 总结事业单位 | 事业单位总结 | 事业单位 | 信息咨询事业单位工作总结 | 体育竞技事业单位工作总结 | 体育竞技事业单位工作总结
二、工作体会
经过近年来的管理实践,我们认为要搞好后勤管理应抓好以下三个方面:一是从计划抓起。“凡事预则立,不预则废”。抓好计划的“健全、充实、落实”,是精细管理的首要任务。后勤工作人员每人都有一本工作日志,记录总体计划、每月计划、每周计划、每日计划,并且每一天自查完成状况。二是从规范和程序抓起。每个岗位都有明确的职责和规范,这样不但有据可依,事事有人做,且能按轻重缓急忙而不乱,便于把事情做到位、做细、做精。三是从解决问题抓起。问题出此刻哪里,我们的注意力就集中在哪里,解决问题的措施就跟到哪里,规章制度就制定在哪里。
三、下一步工作打算
20年还有4个月,后勤工作性质所以决定,一刻也不能够放松,因此,我们决心再接再厉,励精图治,认真做好以下几件工作,进一步改善后勤服务,打造满意型后勤部门:
一是从机制抓起。权力到人、职责到人、利益到人,做到事有人管,管事有权、权连其责、利绩挂钩,这样就能使后勤管理由粗变细。二是从环节抓起。环环相扣、一环不少、一环不差是精细化管理的关键。做每件事都要从计划、准备、实施、到善后全方位搞好。六是从细节抓起。“细节决定成败”,规范了细节、要求,做每一件事才有评价的标准,才能做好、做精,起到潜移默化的教育作用。三是从具体要求抓起。做每件事都要有要求,任务越明确越具体,职责越清楚,越有利于操作和精细化管理。这就要求安排工作的人分配任务要简明、扼要。四是从考核奖惩抓起。建立《后勤人员考评方案》、《职责追究制》,做到工作安排到了哪里,考核奖惩就跟到哪里,实现有安排、有检查、有考评。
▷ 体育竞技事业单位工作总结
一九八一年中国女排第一次获得世界冠军,一九八四年许海峰获得中国首枚奥运金牌,这两项冠军,对于改革开放之初的国人,在精神上的激励作用是非常巨大的。还记得当年女排夺冠的那个夜晚,举国上下欣喜若狂,大学生们甚至打出了横幅游行庆祝,振兴中华的口号也响彻祖国大地。
东亚病夫的称号令国人屈辱,当年的影视剧霍元甲、陈真的用双腿踢碎西洋与东洋人标示东亚病夫的牌匾,那神奇的武功,大大地长了中国人的志气,于是武术强国就成了一场全民的运动,进而让并非属于佛门核心的表演类的技击的少林武术驰名世界。
中国女排与许海峰的价值,后来的更多的世界冠军是没法比较的,而当年他们的物质奖励与官方的随意提职,好像也没有什么特殊于平常人的地方。今年武汉姑娘李娜获得法网公开赛冠军,她接二连三的好运就不请自来了,先是封之爱国主义激情的代表,后是武汉官方的物质奖励加封官提职,再就是当下的武汉官方给予塑永久铜像以打造当地旅游投资名片的举动,——李娜的好运,就这样排山倒海般到来了。
李娜的人格魅力应该是超越常人的,她也很冷静,当各大传媒将夺冠跟爱国相提并论的时候,她却说这一切只是为了自己,因为她是体制外的职业运动员。李娜这样的回答与态度,也许让意图招安的武汉官方心中生起了一丝不悦,随后的一切政府奖励,对于运动员自身,是很好的,这总比那些获得奥运冠军若干年之后因种种原因生计艰难者要好得多,至少也说明了武汉的官方是非常尊崇获得了世界冠军的本土运动员的。
但愿形象气质与人品素养极高的李娜不会被如此高调的政府行为“捧杀”,一个职业运动员的最大价值,是能够在以后的比赛中取得更多更大的成绩,同时也能够在以后的声名如日中天的情况下还能保持住自我的本色。
政府随意的资金奖励,在西方国家好像是不允许的,纳税人的钱,政府官员没有这个资格凭一时的热情就大大方方地奖励出去了,最起码也得经过所在组织集体的讨论来作出决定。世界体坛名将的荣誉,本身就是自己的一大品牌,作知名企业的形象代言人,或是参与某些商业宣传的活动,这些收入肯定是不少的。体育健将的个人价值,体现于社会大众的认可,也体现于作为企业形象代言人的诚信度。
透过现象看本质,武汉官方此举的意图,是在打造这一张可以给当地经济造势的名片,无论他们宣称的用意是如何的高尚,急功近利的浮躁倒是隐隐可见的。
体育竞技体现了人类的平等精神,夺冠是人类超越自我极限的标杆,如果将之与爱国主义紧紧联系在一起,就显得小气狭隘了。我们当下享受的一切现代科技产品,请问有哪一样是中国人发明的?如果按照中国传统习俗的“十八代的祖传秘方”秘不外传的态度,凭借发明这些高科技的人们的爱国热情,就不可能给予其他国度的人民来受享了。
体育跟爱国,在需要激发国民自信心的特殊时期,是有联系的;在信息大爆炸知识共享的当今,这二者的联系就不会太大了。
全国性的运动会,世界性的运动会,中国人已举办了许多次了,现在还将这些当作了全民参与服务的政治活动,前前后后的两三个月时间,需要公务员停下手中的工作排练入场式节目,还需要许许多多的大中小学生放下学业参与排练与演出,消耗资金之巨大,花费人力之庞杂,表演场面之豪华,真可谓世界第一啊。即使弄下来经济巨额亏损,能够有这么大的面子举办如此高级别的体育盛会,在所在地区官员们的心目中,也认为是非常值得的,哪知这些资金都是国民的纳税钱,却被这些没有强力监督系统的庸官白白浪费掉了。
当政府官员能够理性地对待体育运动会与获奖者,也能够不事奢华地举办高效率的运动会了,中国的各级政府官员也就开始成熟起来了。
▷ 体育竞技事业单位工作总结
在各级领导和同志们的帮助支持下,我以“服从领导、团结同志、认真学习、扎实工作”为准则,牢记组织和领导的重托,始终坚持高标准、严要求,立足基层、磨炼意志,扎扎实实做事、干干净净为人,勤奋敬业、锐意进取,自身的政治素养、业务水平和综合能力等都有了很大提高,树立了选调生的良好形象,较好地完成了领导安排的各项工作任务,得到了领导和同志们的充分肯定和好评。现将一年来的工作总结如下:
一、加强学习,注重政治素质和工作能力提高。
一年来,共写心得体会、学习笔记累计10000余字。通过扎实的思想政治理论学习,为自己开展各项工作提供了强大的思想武器,在日常工作中注重学以致用,取得了明显效果。在加强理论学习的同时,注重更新知识结构,重点加强业务和政策法规知识的学习,努力做到在工作中学习,在学习中工作,精益求精,不断探索,使自己更加胜任本职工作。
二、身体力行,深入细致地作好本职工作。
根据组织与单位领导的安排,一年来,我时时严格要求自己,较好的完成了以下几项工作:一是镇办公室工作。作为乡镇党委秘书,在工作中我端正态度,积极主动,无论是接听一个电话、传达一个指示,还是撰写核对一篇文稿、汇报一项工作,都力求做到准确无误,较好地完成上传下达工作,充分发挥了办公室的纽带作用、窗口作用。二是包村工作,去年初,根据镇工作的需要,我负责_镇西南片工作。在工作中,我放弃了许多休息时间,深入群众,深入基层,经常走村串户,与村民聊天,拉家常,了解农村工作的实际,立足本职,发挥自身优势,创造性地开展工作,圆满完成了种粮直补、农业税征收、“两工”和基层稳定等重要工作。三是县委调研室工作,去年12月份,经组织考察推荐,我调入县委办公室工作,面对新的工作环境,我一切从头做起,认真钻研业务知识,不断学习经济、法律、人文、计算机等方面的知识,注重积累,学以致用。立足于办公室工作,用心观察,用心思考,用心研究,积极开拓创新,及时准确认真完成领导交办的各项工作任务。对自身严格要求,严格遵守办公室各项规章制度,尊重领导,团结同志,谦虚谨慎,平易近人。综合表现得到了县委办公室领导的充分认可与肯定,受到办公室各位同志的一致好评。
三、加强医疗质量治理,提高优质高效服务。
从医疗人员的比例、工作性质、人员分布等各方面充分说明了医生工作是医院工作的重要组成部分,是保证医疗安全优质服务的主要车轮,因而治疗质量的优劣,与医疗纠纷的升、降息息相关,加强护理质量治理,提高治疗质量非凡重要。为保证医院治疗工作的高效优质服务,做出了很大的贡献。
1、加强质量控制,严格落实制度,认真检查。分管院长每周一次不定期检查、督导各科工作质量,同质检科密切配合,每月一次全面检查,并及时反馈信息。
2、加强危重病人的治理,做到熟练把握急救技术,抢救程序及抢救药械的使用,提高了危重病人抢救成功率,急救药械有专人负责治理,做到“四固定”、“三及时”急救药械完好率达100%。
3、加强病房治理,做到的整洁,在外环境较差的情况下,努力为病人创造一个清洁、整洁、安静、舒适的休养环境。
4、医疗部认真组织护理安全工作会议,对全院各科出现的缺点、差错,认真总结、分析、查找工作隐患,加强医疗安全治理,防患于未燃,使治疗工作到位率较高。
作为一名救死扶伤的医生,我要时刻牢记人民群众的生命安全永远是第一位。时时刻刻做好争上第一线,努力为病人服务,对病人负责,做一个自然智慧心灵的高尚医生。医生的天职就是保护和挽救他人的生命,还有一个更大的任务就是挽救人的心灵,救人,救心,然后有更大的能力去帮助别人。
作为一个好医生,我时刻关注着整个世界,关心人类的命运,关心自己的祖国,热爱自己从事的医学工作。党我全身心投入自己喜爱的失业后,即使在别人看起来很累,但我还不会觉的累。显然我做的仍然还不够,我要努力进步。
我要与时代同步,思想要敢于接受新事物,顺应社会,顺应自然,顺应自己,不要在原地踏不动。努力自主创新,这就是我在新的一年要做的。
▷ 体育竞技事业单位工作总结
自20xx年通过xx市事业单位公开招聘考试进入报社至今,我已经在报社工作学习整整一年。在这一年当中,我从一个刚刚大学毕业只熟悉书本知识的学生经过记者职业的历练成长为重思考、勤实践、肯吃苦的新闻人,逐渐进入了自己的社会角色。
在一年的见习期里,报社为我提供了良好的学习实践机会,在校对室学习4个月,大量阅读的经历让我熟悉了自己报纸的风格需求、新闻的基本写法,而且切身体会了从事新闻工作“严谨”二字的真正意义;赴xx大学学习一个星期,教授们讲解的新闻理论知识让我如醍醐灌顶。日常工作中报社社领导和很多编辑记者老师也时时耳提面命,这些都令我受益良多。一年中,我独立完成或与他人合写大小稿件共计n余篇,从一开始不知何为线索到现在能携带写作提纲独自一人去偏远农村采访,在报社前辈们的帮助下我的工作、学习等各方面都在一点点变化、蜕变。
不畏吃苦,保持恒心毅力采访。新闻界有一句俗语“七分采,三分写”,刚入刚入行时我不懂这句话的真正含义,以为只要自己有深厚的写作功底,妙笔生花,那就能写出好新闻。但实际工作让我彻底明白,不深入采访探究真相和事实细节,事后如何在文墨上下功夫都无法写出好新闻。写《守望乡村》时,我们到了x农村采访,收集大量的留守老人生活状况信息;采访秋收情况,我倒车去x偏远山村。
虽然到达那些偏远的山村,有的坐通村公交可以到达,有的无法达到我们在半路挡便车、请农民帮忙捎一段到达,路途辛苦,但是能亲手收集到第一手的信息都会让我激动不已,每一次这样的采访经历都激励我一定要把稿子写好。每次看到写出来的稿件、拍出来的照片说清了自己想说明的问题,我都会感觉更加热爱自己所从事的这份工作。真诚交流,培养与人沟通能力。自从进入专刊部,大量的新闻稿件都必须深入广大农村采写。这几个月的采访经历,让我被农民的朴实、善良、勤劳深深感动,总是在心里鼓很大的劲告诉自己一定要把稿子写好,用文字最大限度地呈现出他们的生活状况。
但经常会遇到一个难题,那就是有很多人言短,答不出我想问他的问题,一开始我总以为换个能说的人可能情况就会不同,但是随后我反思自己的采访,我感觉自认为自己很真诚的交流还做的不够,还需要再增强与人的沟通能力。第一,改变用书面的语言提问,想想自己是怎么和自己的家人亲戚说话的,那就怎么样和被采访的农民交流,语言改变了心里的距离也就近了;第二,适时改变提问的角度,把问题问得具体一些,让人更容易作答;第三,采访的过程也是一种短暂相处,帮人提一把凳子也许都会让被采访的对象更愿意和我交流。
大量阅读,汲取各个领域知识。新闻专业教材中讲到,记者既要做一个专才,又要做一个全才。新闻写作看上去文字排列,但近一年的新闻实践让我感觉到,想要写出好的稿件,必须首先掌握新闻稿件写作的基本章法技巧,掌握规律,然后在此基础上才有可能形成自己独树一帜的风格。我在写稿件的过程中常常会。不到x一个话题该用什么样的写作形式构架才能更顺畅,易于读者接受,遇到疑惑时每次再翻看教材都会幡然醒悟,想法出新。同时我也牢记刚入行时很多前辈的指点,多涉猎不同行业门类的知识,尽量做到每次采访都不说行外话。而且在汲取譬如哲学、经济学、心理学、文学等个学科的知识的过程中,思维也变得更为开阔,看问题的角度更广、面更大、度更深。
作为一名刚入职一年的记者,我深知自己的工作是以“采”“写”二字为中心,而围绕这两个字,我想要做一名称职的记者,除了继续做好以上谈的各个方面,还需增加自己的阅历,增强新闻敏感性,在社会的大课堂中学习,以更高的要求对待自己的工作。
-
想了解更多【体育竞技事业单位工作总结】网的资讯,请访问:体育竞技事业单位工作总结
