下基层活动总结(收藏十八篇)
发表时间:2021-04-16下基层活动总结(收藏十八篇)。
◍ 下基层活动总结 ◍
篇一:尊敬的院领导:
非常有幸于2014年9月—2015年9月云南省第一人民医院进修心血管内科及内分泌科,在一年的学习过程中使我收获颇为丰盛,现总结如下:
在心内及内分泌科学习进修期间,我严格遵守医院及科室的各项规章制度,尊敬师长,关心病人,踏实工作,严格要求自己,努力做到不迟到,不早退,不无故旷工及擅自离开工作岗位,按时参加科室的排班,教学查房,疑难危重病例讨论,专业技能的培训,组织学习文献等等,将理论与实践相结合,不断总结学习方法和临床经验,不断培养自己全心全意为人民服务的崇高思想和良好的职业道德。
在进修学习过程中,在带教老师的辛勤指导下,我能够熟练掌握心血管系统和内分泌系统的常见病,多发病,比如:冠心病、高血压、高血脂、心律失常、心肌病、先天性心脏病、心力衰竭、感染性心内膜炎等,以及内分泌科的甲状腺疾病、糖尿病、垂体、肾上腺、性腺、骨质疏松、库欣综合征,肢端肥大症,cha等方面疾病的诊断和诊疗有了深入的了解,并在心内ccu中对急、危、疑难病例的**方面有了一定的提高,同时也了解了冠脉介入术,心脏起博器植入术,电生理检查及射频消融术,先心病瓣膜缺损封堵术,iabp,电除颤等手术,操作过程,顺利完成了科室的学习任务,未发生任何医疗差错和事故。
通过这次进修学习,使我开拓了视野,拓宽了思路,改变了理念,我将会把自己学到的新知识、新技能运用到今后的工作中去。返回原单位后,在院领导、科主任及各位医生的共同努力下,我们科成立了心内ccu病房,通过了国家级的胸痛中心的认证,大大缩短了心肌梗塞病人的溶栓时间,挽救了濒死的心肌,挽救了患者的生命,目前我科还开展了临时起博器的植入、电复律、持续胰岛素泵皮下注射等新技术,开展冠心病,糖尿病、高血压等慢性病的健康教育,优质护理,出院病人的**回访等措施,为出院患者提供恢复期的指导及健康指导,真正满足了患者的身心需要。
感谢院领导给予我这次学习与提高的机会,我将继续努力学习,以一颗爱心、诚心、责任心更好地服务于患者,造福大众。
篇二:“优质服务基层行”活动是落实“保基本、强基层、建机制”的重大举措,是今后一段时期的基层卫生重点工作,是基层医疗卫生机构发展的依据和方向,要以“服务”为重点,以“优质”为目标,围绕加强“软件”建设,努力提升“优质服务”的能力,各区县卫计局要加强组织领导,制定实施方案,迅速启动。
基层机构点多面广,是维护百姓健康的第一道防线,但同时又是人才、资金、设备、技术等优质医疗卫生资源末梢。开展优质服务活动,把工作重心下移,促进医疗卫生资源下沉,是加强基层建设的重要举措。
在开展“优质服务基层行”活动中要建好责任体系,崇尚实干、狠抓落实,着力解决好“落地软”问题。要紧紧抓住医疗服务质量和安全这条生命线,充分发挥卫生院对村医的培训、带教等作用,提高村医知识水平和业务能力,积极开展乡管村用,切实提升基层对慢性病、常见疾的诊治能力,提升对上级医院下转的急性病恢复期患者、术后恢复期患者及危重症稳定期患者的承接能力,使基层的医疗服务能力上一个比较大的台阶,使基层机构在为老百姓提供服务的过程中发展壮大。
培训班中详细讲解了优质服务基层行活动有关工作和政策解读、基层医疗卫生机构能力评价指南---综合管理、功能任务、科室设置与服务方式、医疗质量与安全管理、患者安全管理管理及其业务管理、基本医疗和公共卫生服务解读、优质服务基层行经验交流等内容,通过培训对基层医疗卫生服务体系建设及如何建设高效优质的医疗卫生服务体系,更好的促进乡镇卫生院、社区卫生服务中心规范开展基本公共卫生服务项目有了更加清晰的认识,为更好的指导基层医疗机构进行评价奠定里理论基础,以便顺利完成2019年度***区基层医疗卫生机构等级评价工作。以建立优质服务高效的医疗卫生服务体系为重点,使广大居民能够就近享有安全、有效、方便、经济的基本医疗和公共卫生服务。
◍ 下基层活动总结 ◍
一、总体情况
按照盟委、盟行署的工作部署,我市结合实际研究制定了《市选配后备干部下基层工作实施意见》,成立了干部下基层工作团,团长由市委副书记担任,工作团办公室主任由市委组织部长担任。为加大干部下基层工作力度,拓展服务领域,使我市后备干部尽可能在多领域实践锻炼,我市将三个街道也列入了干部下基层工作范围(街道和没有村的镇要重点抓好两个后进居委会工作)。并分别成立了干部下基层工作队,3个村又成立了干部下基层工作组。根据市的具体情况,选出8个局分别包扶5个镇和3个街道办事处,从市直机关、镇街抽调14名干部下基层,其中,从五镇三街选派8名领导干部任镇街干部下基层工作队常务副队长,从市直机关选配6名科局级后备干部到三个村挂职,分别担任村党支部副书记或村委会主任助理,挂职锻炼时间为二年并与原单位脱钩,从而保证每个村有2名后备干部。实现了市、镇、村三级同步联创。
我市处在林区,其居民都属城镇居民,宜农土地都是林间空地。长期以来,村民土地不均衡,种植结构单一,贫富差距较大,人口、党员相对较少且老龄化特别严重。针对这种情况,下派工作组认真分析现状,确定工作重点,采取相应措施,为群众办实事。收到了很好的效果,受到了群众的高度赞扬,达到了干部、村民双盈的目的。
二、主要做法
1、因地制宜,采取灵活多样的形式选派干部到基层工作。
在干部下基层工作中,根据各镇、街的不同情况,选派干部到基层任职开展活动。一是对无村的3个镇和3个街,采取部门包镇街的方式开展帮扶工作,建立部门在镇街包扶点上的工作队,针对群众某一方面困难给予帮助和解决,如科技下乡、整修乡路、防汛治理、帮助就业、贷款等。二是对有村的2个镇,在采取部门包镇的同时,选派后备干部下基层挂职锻炼,安排他们直接到村委会或村党支部任职。这些后备干部都是综合素质较好,经单位推荐、组织部考核认定的,具有培养前途和发展潜力,且缺乏基层工作经验的优秀干部。
2 、突出重点,协助基层开展各项有益活动。
后备干部下基层工作,他们的积极性很高,我市下派的后备干部,到各地以后,为尽快熟悉情况,他们起早贪黑,克服重重困难,下户调查摸底,针对本地居民所反映的热点和难题,制定切实可行的措施,协调各方面的关系,帮助居民解决实际困难,使他们赢得了群众的尊重和爱戴。
一是协助村党支部深入开展“三个代表”重要思想“学教”活动。在对村级“三个代表”“学教”活动进行回访复查的基础上,对梳理出的问题及所制定的整改措施进行了检查和督促落实。农民提出的减轻负担问题,通过与交通、教育部门协调,降低了各种费用;针对农民有好的致富项目,但苦于资金短缺的问题,通过与银行部门多方联系,争得 20万元贷款,使问题得以解决;针对农民的思想观念陈旧、个人行动懒惰的不良情况,在做好他们的思想工作,认真宣传党的富民政策的同时,实施党员致富工程,
为部分党员贷款17万元,解决项目的启动资金,通过党员带头致富影响村民思想行动的转变,进而使他们走上致富的路子;几年的旱灾,靠天吃饭的农民急需解决的是水井问题,经过与上级有关部门的争取,为耕地打抗旱井,并为村民发放了7套抗旱机泵,确保农业的丰产丰收。所有这些整改措施的落实,真正达到干部受教育,群众得实惠的目的。
◍ 下基层活动总结 ◍
按党委要求,我共走访了20余家农户,包括贫困户2家,一般户18;其中有退职村干部4家,老党员1家。走访活动采取了实地查看、入户走访和召开座谈会的形式,向群众介绍了我街道党委开展“五级书记大走访”活动情况,宣传了上级党组织的方针政策,听取了群众的意见和建议。群众们都赞赏这次开展的活动,感谢党委、政府对他们生产和生活的关心,普遍反映近年来在中央、省、市、街道强农惠农政策扶持下,村“两委”班子带领村民群众一心一意谋发展,勤劳致富奔小康,全村基础设施建设不断完善,群众种植养殖技术不断提高,村民生活水平不断提高,相信生活会越来越好;同时也提出了一些好的建议,发表了一些意见。
◍ 下基层活动总结 ◍
XX年根据《中共四川省委办公厅关于开展“万名干部下基层”活动的意见》(川委办[XX]28号)、《中共内江市委办公室关于开展“万名干部下基层”活动的意见》(内委办[XX]8号)文件精神及《中共资中县委办公室关于开展“万名干部下基层”活动选派干部到乡镇村任职的通知》(资委办[XX]268号)文件精神的要求,我被选派到资中县水南镇人民政府担任镇长助理一职,进行为期两年的下派锻炼。
古人云:“天下之事,以难而废者十之一;以惰而废者十之九”,作为从未有乡镇及农村工作经验的我,要做到不会就学,不懂就问,更要做到脑勤,眼勤,手勤,脚勤。
我到任后的第一件大事就是主持水南镇“第六次全国人口普查”工作。在我刚接到这个工作的时候,头脑一片茫然,不知道从何做起,但人口普查是关系到全国今后十年发展的一件大事,是一项严肃认真而且又复杂的工作,容不得半点马虎。为了做好该项工作,于是我通过请教十年前参加过人口普查的同志,虚心学习掌握了过去的一些经验,通过在县上的培训和学习“第六次全国人口普查”普查员手册,知道这次的人口普查和十年前不一样,我就和镇上统计站的同志商量人员的搭配,充分发挥参与人员的长处,最终制定出一个圆满的工作方案。选会电脑制图的协助我做好各村的行政区域图,房屋幢图,选文字录入快懂统计的同志负责人员的信息录入,选书写工整的人员负责信息表的填写。就这样在时间紧任务重的情况下,绘制人口普查小区图351幅,建筑物2258幢,人口信息11万多条,保质保量的提前完成了工作任务,并获得了内江市人口普查办公室的好评。
“事在人谋,业在人创”。我到任后分管的其中一项工作就是卫生工作。新型农村合作医疗是党和国家对农民的一种关心,是件利国利民、利人利己的好事,为此国家投入了大量的人力物力,但这项工作的开展不尽人意。通过一段时间对相关文件的学习,在深入调查走访,认真听取村干部的意见和建议的基础上,重新制定了一套激励机制、奖惩办法,又利用我分管的电影队加强了新型农村合作医疗好处的宣传力度。用本村参加了新型农村合作医疗并且受益的村民在宣传园坝会上现身说法,及时的转变了绝大多数村民对新型农村合作医疗的认识。村干部现场办公征收新型农村合作医疗款。该方式在奉安村试点成功后,向全镇其它村推广,使全镇在XX年、XX年连续两年的新型农村合作医疗款的征收达到95%以上。在全县名列前矛,我的这种锲而不舍、不服输的工作态度受到了党镇领导的肯定。
XX年8月19日,连继一周的大雨,使沱江河水位猛长,水南镇各村(社区)相继受灾,灾情就是命令,8月21日是周六我一大早就去我负责的321国道水南境内的奉安段查看灾情,对以出现险情的地段进行登记上报,对没有出现险情的地方挨家挨户的宣传加强安全防患意识。上午9点在倒石桥碰到巡查到此的书记镇长,看见我冒着雨有序的指挥村干部抢险,对我的工作态度进行了发扬。上午10点镇上领导班子成员召开紧急会议,安排部署捡险救灾工作,我和副镇长廖正明同志对水南镇灾情最为严重的石膏村、板桥村、碑溪村进行了入户走访调查,将灾情最为严重的村户进行了妥善安置,将出现险情的村民进行转移。晚上九点我又同书记到瓦窑坝铁路进行抢险工作。通过这段抢险救灾工作的经历,让我对乡镇工作有了新的认识,对如何利用各种有利因素处理各种不稳定因素,解决各种突发事件,排查农村各种潜在问题有了一定的认识,同时也明白了越是艰苦的环境越能考验一个人的毅力。“苦想没有盼头,苦干才有奔头”,书记的这句话让我感触很深,我们要勇于面对各种困难,困难面前不叫苦、不叫累,问题面前不回避、不气馁。
在水南镇除了我有自己的分管工作还有协助工作,水南的农村农业工作就是我协助副镇长xx同志分管的其中一项工作。
在接手这个工作以后,我就同张镇长共同研究商量,将全镇的农业产业结构分布情况做了一次全面的调查研究,为此我和镇农业服务中心的谭主任走遍了全镇90%以上的村,对每个村的农业产业特点有了一个初步了解,例如乘家村的蜜柚、姊妹桥村的塔罗科、高山村陈家坝的沙土罗卜等在全省乃至全国都很有名的。但上述产品由于近年来,种植面积逐渐增大、竟争变强、利润空间小了,农民的种植积极性也小了。为此我经过调查发现高山村有不少的村民利用季节性空闲土地种植青菜,卖给资中丰源厂做冬尖增加收入。我通过农业服务中心谭主任了解到,青菜的种植技术简单、田间管理时间少、生长周期短、一年可种四季、种植成本低,利润空间大等好处后,与镇领导商定在高山村发展800亩的青菜种植基地,在镇上主要领导的支持和帮助下与资中丰源厂签定了长期供货协议,使高山的村民每亩每年增加收入600多元。今年由于加强了管理,高山村的青菜喜获丰收,看到农民的腰包鼓了,脸上乐了,我心里有种说不出的成就感。虽然成绩是微不足道的,但是在工作中不断追求上进的愿望和追求完美的性格,会促使我一直以饱满的热情去干好每一项工作。
XX年资中县机关工委年终考核被评为优秀。
XX年受资中县人民政府表彰为XX年妇科病普查普治先进个人。
XX年由于我的努力和运用所学的专业知识在全国第六次人口普查工作中,水南镇的人口普查工作受到了市人口普查办公室的表彰。
XX年受资中县人民政府表彰为XX年无偿献血优秀组织工作者。
两年前在市上开下派动员大会时,市农业局局长李尚平同志拉着我的手对我说,小王你家在资中,这次回去也是回家,你可以耍两年,也可以干两年,椐根我的经历,我认为你可以认认真真的在乡镇干两年,我相信两年后你回来的时候,你对人生观、价值观会有很大有改变。
通过两年的下派工作锻练,自已深深地体会到要干出一点成绩和提高工作能力,水南镇党委、政府主要领导的关心支持是关键,各村领导班子成员帮助是前提,镇、村、社干部大力协助是保障,本人踏实肯干是根本,同时也有如下认识。
下派前,自已只能按照领导意图开展工作,搞好服务,这是个能动性不强的工作岗位。下派后,担任的是镇长助理,这是个能动型较强的岗位。为履行好职责,自已必须充分学习、借鉴镇上其他领导,以及镇、村、社干部的工作经验和工作方法,理清分管工作思路,抓住分管工作重点,主持召开相关会议,研究部署工作,带领相关站所,及有关人员围绕镇上工作中心,按质按量完成任务。同时,还要争取上级有关部门和领导的支持。两年来的时间证明,角色的转变有助于提高自已的工作能力和领导才能。
刚下派时,自已在一定程度很不适应镇上艰苦的工作和生活环境,曾有得过且过的念头。但一想,自已是一名中共党员,如果连这点考验就受不了!这道难关就不能突破!自已还能干什么大事?还有什么前途可言?再想想在此辛苦工作多年的镇政府领导和工作人员,自已下派锻炼又算得了什么。于是按照安排,我愉快的担任了镇长助理工作,并在较短的时间里,熟悉了工作环境。
总之,两年来的下派工作,使我受益非浅,收获颇多。我一定会将不断充实自我,完善自我,弘扬“三实”精神,艰苦奋斗,与时俱进,为全面建设小康社会、和谐社会作出新的更大的贡献。
◍ 下基层活动总结 ◍
简报第3期卫生党委“心连心”活动领导小组办公室2012年2月29日实打实送政策心连心促和谐
2月23日,市疾控中心召开以研究“实打实送政策、心连心促和谐”为主题的会议,会议由中心主任黄宝成同志主持,中心全体党员、干部职工参加了会议。
会上首先传达了卫生党委下发的《五大连池市卫生系统“心连心、促和谐”干部下基层活动实施方案》,成立了疾控中心“心连心、促和谐” 干部下基层活动领导小组,制订了活动实施方案。黄宝成在会上例数我党密切联系群众,为民排忧解难取得辉煌胜利的历史,说明了开展此项活动的重大意义和目的,并结合疾控中心工作实际,就下一步活动的开展提出了要求。他说:
要密切党和群众的关系,我们就必须在处理好本职工作的基础上,真正的去的老百姓、和帮扶对象心连心,我们自已就是老百姓,更肩膀着为百姓健康服务的重任,我们要为老百姓多解决实际困难,将这项工作抓实、抓好、抓出成效。
会上,就下一步帮扶计划进行了研究布署,部分党员和职工代表就对接包扶对象的基本情况和帮扶对策做了表态发言。
◍ 下基层活动总结 ◍
干部下基层为民服务活动工作简报
范文一:
为更好的服务群众,进一步密切干群关系,云岭下基层工作队近日推出了“为民服务联系卡”,并结合进村入户走访活动,广泛发至群众手中。
工作队实行分村包点服务责任制,“为民服务联系卡”上印有每一位下基层干部的联系电话和工作任务,群众在日常生活中遇到困难和难题时,只要拨打联系卡上的电话,下基层干部就会迅速赶到帮助解决;群众在生产生活中对遇到的各种法律和政策存在疑虑或不解时,也可以随时咨询。这样既方便了下基层干部更好的向群众宣传政策,又可以帮助群众学好政策、用好政策,维护好自己的合法权益。
小小的“为民服务联系卡”,不仅方便了群众办事,促进了下基层干部更好的了解民意,体察民情,更畅通了干群沟通渠道,拉近了干群距离,在群众与下基层干部之间架起了一座“连心桥”。
范文二:
“2月29日,星期三,晴。两天来,我带领人才中心副主任张良、办公室主任戴隆江、修水县人才中心主任黄海燕,先后到修水县白岭镇和桃树村调研帮扶工作,落实处理群众交办的问题。一回生两回熟,乡亲们聚集到村活动室里,把我们团团围住,满眼期待。座谈会上,我们了解到:桃树村没有任何村办企业和其他经济实体,农民收入主要来源于外出务工及少量的其他经营,全村粮食总产量1084吨,人均产粮219公斤,农民人均纯收入1408元。特色种养殖业有限,全村现有蚕桑面积282亩,茶叶面积196亩,油茶面积200亩。由于人均耕地面积少,青壮年劳力基本出外务工,在家耕种的都是以中老年人为主,所以粮食种植也基本以解决自己的口粮为主。由于人均耕地面积少、青壮年劳动力外出务工,缺少农业产业领路人等原因,导致该村存在农业特色种植业规模小、养殖业空白。针对该村有小范围成功种植油茶、茶叶、桑蚕的经验,建议该村选准一到二个项目,选择优良的`种苗,由市人才中心帮助聘请专业农业技师指导,进一步扩大种植面积,使其集中连片,形成规模,实现“一村一品”特色农业。采取一对一帮扶的形式,与五保户、农村低保户结对帮扶,通过捐款、捐物等形式,使其充分感受到组织关怀,党的温暖。想法说完后,活动室内响起了热烈的掌声,这是群众发自内心的感激和期盼。回程的路上,我脑子里不停地在对这个村子今后的发展进行着思考,发展集体经济、改变村容村貌……还有很多任务等着我们在下基层服务期间去完成。”
这是记者从市人社局党委委员、人才中心主任熊明华的《下基层工作手册》上摘抄的一段话。在平实的语言中蕴含着真挚的感情和对下派地区深刻的思考,字里行间洋溢着对帮扶对象的关心和希望他们早日脱贫致富的美好心愿。这正是该局开展党员干部下基层为民服务活动结对帮扶工作的真实写照。
今年2月份开始,九江市人社局共选派市县两级100多名党员干部深入基层,围绕就业创业、养老保险、医疗保险、劳
动纠纷和职业技能培训等任务,利用一年时间集中开展“进村企、转作风、办实事、解民忧、促和谐”为民服务活动,着力化解一些基层群众最关心的热点和难点问题。经过一段时间的工作,下基层干部在深入基层、为民解忧的同时,营造了切实转变工作作风、实事求是开展工作的浓厚氛围。
进村企、到田间、下地头,针对帮扶对象在生产生活中遇到的各类问题,全局的帮扶单位和党员干部各尽其能、各显神通。“人的能力有大小,但是服务群众的心意无差别,只要能好好利用自己的资源,力所能及地帮群众解决一些实际问题,我们就没有白下来。”正如该局调研员王先平在民情日记中所写的这样,下基层干部结合派出单位的特点和自身优势,为基层百姓送去了技术、资金,或者利用熟悉业务的优势帮助基层了解政策、理清思路,为基层发展注入了活力。
◍ 下基层活动总结 ◍
自7月初干部下基层活动开展以来,县、镇两级工作队员积极深入村组开展调纠保稳定和帮助群众抗灾自救,并结合抓好税费改革、计划生育等重点工作,确保了活动的顺利开展和取得好的成绩。这些活动具有以下特点:
1、组织周密。一是成立以书记为总负责、市长为组长的干部基层活动领导小组;二是根据县里要求,结合我镇实际,制定了干部基层活动实施方案;三是抽调44名镇干部职工与县委下派的23名同志组成下基层工作队,进驻23个行政村和抓好重点难点问题的处理;四是活动期间党委分别召开了党委会3次、工作组长碰头会2次和全体工作队员会议2次,对活动的开展进行分析、研究和部署,促进了活动的顺利进行。
2、职责明确。镇党委按照“抗灾救灾保增收,打防结合保稳定”的总体要求,在明确以抗灾救灾和化解纠纷矛盾为重点的同时,对全镇存在的热点、难点问题进行了全面的排查,梳理归纳了16个涉及上访户稳定、矛盾纠纷、税费改革、小城镇建设、安全生产等方面的重点难点问题,实行“一个问题、一套班子、一抓到底”的工作职责,将工作任务和目标量化到人,较好地避免工作的盲目性,增强了工作队员工作责任感。同时镇党委还将此次干部下基层活动纳入镇干部、职工目标管理进行考核,视工作表现与成绩予以奖励或处罚,并与年终考核和评优评奖相结合,从而增强了工作队员的工作自觉性,推动了活动的开展。
截至7月底,16个重点难点问题解决12个,稳定2个。
3、作风扎实。活动开展以来,大部分队员都能自觉遵守活动纪律,到村里工作、在村里吃住,更好地完成任务。7月中下旬省、市对我县的计划生育工作进行了两次较大规模的检查,为做好迎检工作,全体工作队员每天凌晨5点前就起床配合村干部做好工作,保证了检查顺利过关。
值得一提的是,这次干部下基层活动县直抽调的同志服从镇党委的领导,自觉遵守纪律要求,认真做好每一项工作,他们双休日照常进村工作,镇党委安排的工作任务,他们跟镇干部一样尽心尽力去完成。
4、督查有力。为确保活动各项工作落到实处,镇活动领导小组对工作队员住村情况和工作部署落实情况进行经常性的督查。一是询问村干部的生活、工作情况;二是书记、镇长亲自进村,检查队员进村务工实际情况;三是召开工作组组长会议,通过汇报和沟通,推动各项活动均衡发展。
5、重点突出,成效显著。为避免工作的盲目性,保证干部下基层活动取得实效,镇党委在要求全面抓好抗灾自救、计划生育的同时,根据各村的实际确定了16个须重点解决的热点、难点问题,并将责任落实到人。对于村里工作组难以解决的问题,要及时调整力量,着力突破。
bb等8个村的税改工作遇到了阻力,镇党委就将全体工作队员集中组成8个组对税改后进村进行重点突破,确保了全镇税改任务的完成。由于重点突出、目标明确,乡镇干部基层活动成效显著。①抗灾救灾工作。
受灾群众思想稳定,3400亩农作物全部复种;房屋严重受损、倒塌的14户全部得到了妥善安置,对倒房户正着手重建;水毁的3570米乡村道及桥梁、涵洞全部修复,水毁的水利设施目前正在紧张的抢修,受灾村民的生产、生活秩序恢复正常;②打防结合保稳定工作。活动中,中纪委调解处理各类矛盾纠纷案件10件,依法处理违法人员2人,对思想稳定、无越界上访的老住户进行上访;③ 税费改革工作克服重重困难,全镇23个村全部达到验收要求;④计划生育由于日常工作扎实、到位,顺利通过了市质量检查,有望摘掉“黄牌”。
总之,这次干部下基层活动在县委的领导和镇党委的组织下,通过全体工作队员的扎实工作,取得了较为显著的成绩。但纵观全镇23个村的工作情况,仍存在一些亟待解决的问题:一是少数工作班子成员不够扎实,完成不了任务;二是活动开展不够平衡;三是还存在一些热点难点问题没有解决;四是完成水毁水利设施修复任务仍然十分困难。
下一步的工作计划是:一是镇领导班子不分散,力量不减。7月份继续按照分工负责,解决热点难点问题;二是加大争取县委、县**及有关部门支持的力度,重点抓好水毁水利设施的修复和倒房户的重建,帮助受灾村民恢复生产和解决生活困难问题;三是按照县委、县**的工作部署,切实抓好税改后新的农业税征收入库,确保8月底完成50%,9月底完成90%目标的实现;四要密切关注8、9月份计划生育工作,确保年终检查取得良好效果,工作再上新台阶。
中共aaa镇委员会年月日
◍ 下基层活动总结 ◍
下基层“接地气”作为了解基层呼声的重要途径,党员干部只有敢于“接地气”,多下基层,才能真诚倾听群众呼声,真实反映群众愿望,真情关心群众疾苦,才能真正做到“零距离”满足群众需求,从而建立良好地干群关系。下面是整理的相关活动总结范文,欢迎阅读。
(1)档案局2020年下基层活动总结
根据《全县机关干部新一轮“下基层”活动实施方案》文件精神,平罗县档案局结合实际,积极开展“下基层、办实事、转作风”活动,使党员干部下基层活动真正成为加快基层发展、促进社会和谐、密切联系群众的有效举措,确保党员干部扎扎实实下基层,基层群众真真切切得实惠。
一、加强领导,主动对接
“下基层”活动是密切党群关系的重要手段,是化解社会矛盾的平衡点,是履行政府职能、维护人民切身利益的具体体现,是党员干部直接联系服务群众的常态化机制。因此,平罗县档案局认真贯彻落实帮扶解困文件精神,按照县委和政府的要求,积极开展帮扶工作。研究制定了切实可行的工作方案,明确工作要求、内容、措施和目标。同时,选派情况清、底子明、工作能力强的干部作为下基层活动联络员,做好各项服务工作,为“下基层”活动有效衔接提供保障。采取召开座谈会、进村入户、发放宣传材料等形式,组织下派干部深入到通伏乡通城村,广泛宣传中央及区、市、县出台的一系列强农惠农政策,确保“送政策”落到实处。截至目前,组织开展政策宣讲座谈会6次,发放宣传材料500余份,走访群众30余户。集中将村部、村民基本情况及需要解决的问题进行梳理,积极与相关单位联系对接,力促问题得到有效解决,确保活动取得实效
二、完善机制,推动活动扎实开展
充分发挥承上启下的协调作用,遵守各项制度。定期收集资料,召开支部会议研究部署活动细节,建立活动台帐,并及时进行整理、更新并上报,及时掌握活动开展情况。同时,根据所掌握的活动进展情况,及时研究,查漏补缺,为继续开展好此项活动奠定基础。整个活动实行“一卡、一账、一册”模式管理,“一卡”即“连心卡”,“一账”即“下基层台账”,“一表”即“下基层签到册”。活动期间,严格执行党员干部“”,做到轻车简行,不要基层领导陪同,不影响基层正常工作,不给基层增加负担,力戒形式主义。
1.深入基层大调研。围绕重点工作开展大调研,做到“带着政策出去,带着思路回来;带着问题出去,带着对策回来”。进一步拓阔与基层群众的沟通联系的渠道,集中开展与群众谈心谈话活动,采取个别面谈、登门拜访、集体座谈等形式,真心实意与群众交朋友,深入了解群众的基本情况。通过跟群众交朋友,建立感情。坚决做到“四访四问”,切实把群众生活、生产的热点、难点、焦点问题摸清,了解他们的所需、所思、所惑、所盼,帮助解决实际困难。在谈心谈话同时,进一步开展座谈活动,一是与村干部谈。谈责任,牢固树立公仆意识;谈工作,探索破解农村发展难题之策。二是与乡镇党员谈。谈党性,进一步激发农村党员干部工作热情,推动农村党员干部发挥先锋模范作用。三是与村民谈。谈生活,了解村民家庭实际困难。累计谈心谈话20余人,征求到意见建议50多条。
2.带着责任解民忧。通过调研走访,有针对性的解决各类问题。通城村有8个队,484户,现有耕地8258.8亩,由于渠系长,通城村位于渠系末端,渠道窄,水稻种植面积大,灌溉难。通过多次实地走访查看,与水务局联系,协调借用一台10寸价值2万元的水泵,解决6000亩稻田的灌水难问题。帮助通城村村民清理易燃易爆等危险物品,消除安全隐患,增强村民的安全意识。在节假日期间为村中困难户送去面、米、油、等慰问品,解决他们的生活困难。在“七一”来临之际,给通伏乡通城村10户困难党员群众每户送去两袋化肥。
3.对口联系结对帮扶。机关干部与困难党员、困难群众结成帮扶对子,通过帮思想、帮资金、帮技术、帮服务,开展结对帮扶服务,全力帮助解决实际困难。要求每名下基层干部至少帮扶1名困难群众。活动开展以来,累计结成帮扶对子5对,为群众提供致富信息70余条,解决群众就业20人,解决实际困难10余件。
通过开展活动,进一步加强了机关干部与群众之间的联系,帮助群众解决了困难。一是带去了党的惠民政策。自觉当好党的宣传员。走访到哪里,宣传工作就跟到哪里。二是带去对群众的关怀和帮助,通过与群众交朋友、解难题、化矛盾、谋发展、促和谐,让群众感受到党和政府的关怀。三是带去了机关干部的优良作风。全体党员干部在下基层过程中纪律严明、作风务实、富有亲和力。每次下基层都带着问题下去,带着成果回来。四是真心体验基层群众的疾苦。通过与农民群众零距离接触,感受群众的疾苦,树立为民服务的宗旨意识。五是干部整体素质提升。通过走下去、沉下心,干部更能多方位、多角度的观察问题,发现和解决问题的能力进一步提升。五是服务能力提升。下基层锻炼了干部吃苦耐劳的精神。有利于改变过去养尊处优的生活、工作方式,更好地实现党员干部为群众服务。
三、下一步的工作计划
组织一次下基层“回头看”活动,一看群众提出的问题是否采取了有效措施;二看措施得力不得力,落实到位不到位;三看实实在在解决了那些问题;四看服务基层理念是否已广泛深入干部人心;五看下基层制度规范建设怎么样;六看干部作风是否有提高,工作是否有成效;七看社会总体评价和满意度怎么样;把经常下基层作为一项长效制度来抓。
(2)商务局下基层活动工作小结
为贯彻中共**市委党的群众路线教育实践活动领导小组《关于印发<集中组织党员干部下基层为群众办实事解难题活动方案>的通知》(瑞群组发〔201X〕32号)文件精神,有效推进党的群众路线教育实践活动深入开展,集中时间和精力解决群众反映强烈的突出问题,扩大“三送”工作成效,我局决定于6月23-25日,开展党员干部下基层为群众办实事、解难题专项活动,现将活动开展情况总结如下:
一、主要工作情况
(一)加强组织领导,健全活动机构。成立了局党员干部下基层为群众办实事、解难题专项活动领导小组,局长刘红敏任组长,局班子成员为成员,领导小组下设督查组,加强对该项活动的督查督导。各科室都把该主题活动摆上了重要议事日程,精心组织部署,明确责任分工,形成了一级抓一级、层层抓落实的工作格局。
(二)部署安排周密,确保活动顺利推进。我局召开干部会议,传达学习了上级有关党员干部下基层为群众办实事解难题活动文件及会议精神,对活动进行了全面动员和部署。强调了干部下基层要严格纪律要求,确保局机关干部带着感情、带着责任、带着任务深入基层,融入群众,杜绝形式主义。
(三)深入调查研究,狠抓任务落实。根据重点工作、目标任务的具体要求,责任领导带领相关科室(单位)责任人深入基层调查研究,了解群众反映强烈的突出问题,如民生问题、信访积案问题、政策法律宣传不到位的问题、制约振兴发展的问题等,掌握第一手资料,为扎实推进“连心、强基、模范”三大工程奠定基础。
二、工作进展情况
(一)集中开展政策宣讲。针对政策法律宣传不到位的问题,6月23日,局长刘红敏带领局党员干部十余人组成宣讲队来到九堡居委会进行政策宣讲;结合当前工作及居委会实际,宣讲队就“党的群众路线教育实践活动”、“党的廉政建设社会评价”、 **南苏区振兴发展两年来取得的显著成果,省直管县(市)试点工作的相关政策以及公民道德宣传、交通安全知识、廉政格言等为主要宣传内容进行了宣讲;当天共有120余人次干部群众到场收听宣讲。
(二)广泛征求群众意见。围绕重点解决“三送”联系村(居)的民生问题、信访问题、发展难题开展走访,征求群众意见,面向党员、老干部、居民群众共计发放意见征求表400余份,收集村民诉求21条,充分征求广大群众对我们“四风”作风上的看法和意见,为进一步整改落实奠定基础。
(三)切实解决群众诉求。我局干部职工牢记群众路线是我们工作的根本路线,在此次活动中,我们始终把群众难处和诉求放在第一位,尽最大努力帮群众解决一些力所能及的事情,通过全局干部职工齐心协力、全力争取,共解决群众诉求7起,得到群众好评。如:低保户范贱娣家境贫困,由其监护的孙子钟海荣面临失学窘境,了解到该户情况后,活动工作队积极联系,落实结对帮扶企业家,为其解决了上学资费和生活费难题;下放老知青李**家境贫穷,家中无房,至今租房居住,“三送”工作队了觖其情况后,积极为其向上争取廉租房,目前各项手续齐备,只待上级部门签字审批;残疾人士钟贵多年前因伤截去一条下肢,造成行动不便,严重影响生产生活,工作队得知后主动联系,并与市残联沟通,为其安装了假肢,解决了困恼其多年的难题等等。
三、存在的问题和不足
(一)工作方法有待进一步改进。依旧采取较为传统的基层群众工作方法,缺乏突破与创新,如:未能有效的拓宽群众的致富增收之路。
(二)筹措的资金有限,为民办实事成效不大。圩镇的道路多已破损、设施还不够完善,要全面完成圩镇道路的完善修复力不从心、难度较大。
◍ 下基层活动总结 ◍
12 月 15 日,xx县公路管理局“三万”工作队一行 3 人在金铺镇xx村支部书记xx的带领下,踏上了xx县委组织的“万名干部入
万村挖万塘”活动的征程,“这次‘挖塘’活动是上半年的“三万”活动的继续……。”县委书记陈武斌在动员报告中如是说。
今年上半年我们小组向外宣传和的《李山村民有三盼》落实效果怎么样哟?怀着不安的心情,沿着蜿蜒的小路爬到村子里
海拔 650 米的村头?我们进行了实地回访。
稍事休息后,胡支书带领我们来到村部后山叫黄泥恼地方,只见纤陌纵横的一块块坡地上播种了 150 亩苍术、香附子等 4 种药
材,沿着基地间新修的 3 公里长的机耕路土路绕行,点缀其间的 3 口水塘,映衬着xx支书一脸喜色,他娓娓道来它的成长过
程:上半年,在交通部门的支持下,向村民承诺的通组路 6 公里简单维修,自来水,危房户房屋改造等 3 件实事圆满完成,
“三万”工作队的到来,村民是拍手欢迎,得到了村民的拥护,我看了队员们调研报告:建议在荒坡地上种植药材增加致富门路
,刚好武汉九络通药业****在xx寻找药材种植基地,从 7 月份起,我们进行了长达 3 个月的商谈,该公司从我村的海拔高
度、土样分析、环境分析、前景分析中认为:xx村适宜向药材专业村合作方向发展,于是,在他们的技术、资金帮助下,成立了
xx县金伟业药材种植专业合作社,安排动员本村 2014 个劳动日劳力和 1 台挖掘机对荒山进行了改造,购买 12.6 万元的苍术
种子播种,终于在 4 组建成了第一块药材种植试验基地,对于方圆 4 平方公里的边界村,贫困村来说:试验成功后,每年可增
加 50 名以上劳力就业,租金每年在 10 万元以上,同时会扩大种植面积,带动其它相关服务产业大发展。相信,这次“挖万塘
”活动,我们村大小 47 口池塘,急需整治的 8 口当家塘, 3 个月的活动结束时,本村的水利面貌会得到大的改观,这样一步
一步一步,全村580名村民将很快致富脱贫!
听着,听着,我们一行结束了整个药材基地的穿行,在感叹xx村民向贫困不屈宣战的同时,心里既幸福又感到责任沉甸!。
帮我开一口塘吧,我自己投劳2014元
12月16日,为落实县委“三万”领导小组布置的每组必须清淤1口当家塘,我们小组心急火燎地要xx支书拿出具体行动方案,胡
支书说:“别急,我们误不了你们的事,从78年实行联产承包责任制以来,我村的水利设施和塘堰基本上放任了,没有清理过,
蓄水和抗洪能力非常脆弱,幸好我们山头地区每年种一季水稻—“望天收”,又赶上这几年发展茶叶,除生活用水和人畜饮水比
较紧张外,村民没明显感觉到水的缺乏……”.我们要求到现场看一下,不是有47口塘吗,村主任许厚明带领我、吴小双和洪伟
在村部附近转了一上午,大概有10来口,塘不大,蓄水体积个别达到1000立方左右,大多数只500立方,到晌午时分,转到4组张
中南女儿家,她家有10多人在挑塘泥,我旋即用相机拍了几张**作为资料,组长张中南热情地邀请我们一行5人在她女儿家吃
中饭,走进厅堂,满满地一桌子菜,满满的一桌子人陪我们工作组,酒至半酣,菜过五味,张组长谈了这次“挖万塘”活动的群
众看法:“每户都愿意将自家的水塘清淤一下,水沟,塘岸垒结实,但每口塘没千儿万把元钱完成不了任务,听说每口塘补助
2500元,有没有这回事?,如果有我愿意自己贴补2014元在我家后山新开一口小塘,我那山顶太缺水了……”。我们一时语塞,
翻开上级文件,上级说清理好的水塘,由农民自发清理,蓄水体积达到10000立方以上的补助2500元,张中南连说:“搞不成。
搞不成,党的政策好,恐怕村干部又要**政策了”,我们反复解释:水利欠帐太多,得慢慢来,先治理好当家塘,然后再逐步
为了解决水利的长期发展计划,在下午4:00之前,在我们的反复指示中,xx分公司的信保证成功完成了5个当地池塘。
公路局的资金相当紧张,还引进了两个村。队员们互相推搡:如何向所长索要一些补贴,支持联系村。
12月17日,地点:局办公室队xx说:蒋主任,我联系xx村,你、xx主任、xx联系xx村,么样向xx书记开口帮村里要点扶持资金,
县里规定:每个工作组最低带10000元以上,县委书记xx说:“少喝点酒,少抽几包烟,帮助一下农民兄弟,我们见智见仁,最
后一致推举:由xx去跟xx书记汇报,因为xx年长,又多次**xx参加会议,知道上面的政策精神,又有很好的沟通能力,在单位
是多年的中层干部,推辞再三:xx说:我硬着头皮上,其余5名队员松了一口气,要钱难啦,300多人的一个单位,众口难调……
,我默默地祝愿:xx主任,能够受我们之托:不然,当工作组,进得出去,回不了单位,让上级领导看不起,群众灰心泄气,岂
不误了“三万”工作大局。
局领导正在:给xx冲支持10000元
12月20日,吴小双通知我,今天到xx,公司领导以上的领导都去了金店。
早上8点30分,我匆忙爬上开住金铺的小车,带上背包,相机,来到xx村,只见一个叫“月亮湾”的水塘边停着1台挖机,准备清
淤,我们一行15人的干部队伍摩拳擦掌,都想到泥巴塘里挑几担塘泥,来个形象照,王支书,张主任十分客气,让我们劳动了1
个多钟头,叫我们示范一下,鼓励一下就可以,xx书记站在挖掘机旁,从会计手里拿出10000元交给王支书,说支援村里的一点
意思,我慌忙抽出相机拍了一张**,由于站的角度不好,差一点将这一珍贵的资料遗漏掉,回头我问xx带了钱,也不跟我说一
声,么样做工作的呀,xx笑而不答,我也懒得去**。
黄书记说:“xx村10000元,你们带给村里就行了,路上事儿多,马上要年终兑现,我们要去筹措经费”。
12月21日,同村队员xx说:xx书记交待工会副主任xx**局领导将10000元带给xx村,并且将挖塘计划落实到位。
到了xx镇,我们邀请驻村干部xx一同前住,借镇干部之威,帮助我们落实“挖万塘”方案。一到村指挥部,胡支书就报告说,他挖了3个
口当家塘,并且带我们实地劳动和验收,x主任对x支书“五个基本,七个体系”的资料整理很是不满,也不顾及x支书的感受,
纠住了x支书的耳朵,叫我们又好气又好笑,在农村的工作方方面面在村支书那儿一线穿,难为胡支书了,可他们年龄相仿,又
经常配合工作,开开玩笑也无妨,从中我的体会是:镇里干部的扎实作风让我们佩服又震惊,同时又相信挖5个塘的任务,xx村
一定能够完成。
下午4时我们将带来的10000万,千叮咛,万嘱咐x支书和x主任,一定要把钱用在刀刃上,让领导和群众满意地将“三万”活动开
贯彻党的强农惠农富农政策。
5张**让我们心里吃了一颗“定心丸”
2月18日,村主任xx和支书xx打**我:“蒋主任,5口当家塘已经清理完毕,不过我们山头的塘不叫塘,叫“碗”,意即受地域
限制水塘小了点,**我今天传给你,听说县里要组织验收”。我打开电脑看了看:这是那些池塘的规划,我终于松了一口气
**问:“村民有哪些要求”:他们答道:“我们不能瞒了公路局的情,公路局从上半年起帮我们修路、安自来水、危房改造,
清理水塘,答应帮扶的资金完全到位,你们公路局是一支能打硬仗的队伍,我们感谢啦,希望这样的活动年年都要搞,正因为有
了你们的帮助,我xx贫困的面貌会很快转变,这次万名干部下基层,我访问了一下:你们的力度最大,我代表村民感谢你们!”
。下基层民情日记
城西街道办事处因居市城区中心腹地,随着社会进步与发展,旧城改造与建设是城西近阶段期内的主要工作,我们城西街道党委、办事处抓住这一发展契机,力图建设一个新城西街道给城市添光加彩。今天,我被临时调到棚改办帮忙工作,终于有机会为街道的棚改工作出力。我很兴奋。
8点半,我带着宣传提纲、征求意见和温馨提示,和棚改办的工作人员一起去工作。在老李家的幸福社区,我们给了他宣传提纲、征集信和温馨提示,同时向他宣传政策,了解情况。通过交谈,我们得知老李家是幸福社区的老居民,在这里住了几十年,他和3个儿子总共9口人挤在不到80平方米的房子里,早就盼着拆迁了。
由于时间不够,仍然没有合适的房子出租。我们立即联系了6家房屋中介公司,提供了4套合格的**供他们选择。这样,在宣传政策的同时,了解居民的实际情况,帮助他们解决实际问题。
工作的热情使我们将刺眼的阳光和闷热的天气抛在脑后,一天下来走访了19户,既宣传了政策,又了解了情况,收获颇丰。总的来说,幸福社区的棚改工作进展较为顺利,但难题也不少,主要集中在大家族多、一证多户多、困难户多、重点稳控人员多等,给拆迁工作带来了不少阻力。下午7点,我们回到棚改办办
公署继续向前来咨询的居民解释政策,一直住到晚上9点。
一天下来,我感觉口干舌燥,体力透支,深刻体会到了棚改一线工作的辛苦,也亲身了解到了群众的实际情况和困难,感受到了棚户区居民生活的艰辛与不易。
2014年2月24日,星期四
我分别走访了鲤中街道派出所、司法所、综治办等基层政法单位,召开了由部分干部、站所工作人员、社区干部及部分群众参加的座谈会,深入了解广大基层群众目前的生产生活情况,以及对我区综治工作有什么要求和期盼;了解群众对我区治安意识的知晓率、关注率和满意度;深刻认识基层社区组织运行中存在的困难和问题;要深入了解一部分人的家庭经济状况、个人就业状况、子女入学状况和老年人的健康状况;要深刻了解基层民警的工作生活状况,以及上级政法机关的要求和期望;掌握近年来综治工作的各项政策、制度、措施在基层的落实情况,以及当前基层综治维稳和社会管理创新工作的新情况。
晚上回到家里,我整理了今天的调查和访问。我经过综合分析后认为:目前广大社区仍有少数群众因病返贫、因家庭重大事故返贫,亟待救助和帮扶,我进行了深入思考。
◍ 下基层活动总结 ◍
梧州市工业和信息化委员会
根据市委组织部《关于开展“送培训下基层促发展”活动的通知》(梧通组字[2011]74号)文件精神,我委认真贯彻落实,在今年到对口帮扶的xx县xx镇举办了一期“送培训下基层促发展”活动培训班。现将有关情况总结如下:
1、 领导高度重视,我委纪检组长亲自落实。为了确保培训活动取得成效,我委特制订了此次活动的具体实施方案,并且在培训当天由纪检组长亲自带队到xx镇,在课堂上作了关于此次培训活动目的和重要意义的讲话。
二、确保培训有针对性。结合中国共产党成立90周年大庆和今年村镇两级换届选举的实际情况,我委与xx镇党委**多次联系讨论,最后决定培训班时间为2011年6月28日,地点是古龙镇**会议室,参加培训的人员包括镇党委和镇**干部、镇直单位干部、村委干部共105人。
3、 培训形式灵活,师生互动活跃。这次培训采取“请进来、送下去”的方式,专门邀请了市委政策研究室的xx副主任到xx为学院亲自授课。培训主要采取课堂集中学习的形式,综合运用课堂教授、案例分析等多种培训方法,力求让基层干部听得懂、学得会、用得上。
与会干部对教学内容非常感兴趣,不时举手向讲师讲课。
四、精心筛选的上课内容。培训内容主要针对当前我国经济快速发展、部分人价值观扭曲、拜金主义、对乡镇权力和财产监督不力等问题。具体课程为:
1、当前容易发生腐败的领域;
2、党的历来反腐败措施;列举了当时震惊全国的第一个XXX反腐大案;
三。中国的反腐败法律法规;
4如何提高拒腐防变能力。
五、充足的经费保障。除了给予邀请的教师补助外,为了更好地开展此项活动,我委在经费极其困难的情况下,专门提供5000元给古龙镇**作为展开“送培训下基层促发展”活动经费,保证了培训班的顺利举办。
六、开展活动取得的成效。此次培训活动有较强的针对性和实用性,通过培训,为镇党委**、镇直单位、村干部送上了一堂生动的廉洁自律、反对腐败的教育课。让广大镇村领导干部认清了我国当前的反腐败形势和目标任务,增强了反腐倡廉意识,为营造廉洁从政的氛围打下基础。
◍ 下基层活动总结 ◍
一、组织文艺志愿者开展了“送文化下基层”活动
1月26日—2月1日,开展了“祝福进万家”春联大派送活动,在全县9个乡镇人口密集地现场书写并派送春联,活动现场异常火爆,得到了老百姓的一致好评。据统计,此次活动共发送春联1万多副,不仅有效地营造了一个欢乐祥和的春节气氛。正月初一,县传媒演艺公司在县城文化广场举行新年文艺演出,吸引了500多名观众。
同时,电影节期间,县电影公司向基层送去一批优秀影片,放映100多次,受到群众欢迎。
2、 依托现有文化战线,积极开展群众性文化活动
春节期间,全县文化馆、图书馆、乡镇文化站免费开放,为节日人群提供了一个好去处。县文化馆举办了“非遗”知识普及活动,县图书馆开展了节日读书活动。
3、 加强对网吧等娱乐场所的管理
引导青少年文明健康上网。春节期间,聘请了“五老”志愿者担任网吧义务监督员,对未成年人上网进行监督。同时,县文化执法大队还加强了执法检查,对一家非法接纳未成年人上网的网吧进行了处罚。
4、 加强新闻宣传报道,营造浓厚的节日氛围
春节期间,县电视台采播了10多条“红红火为过大年”志愿服务主题新闻,传播了服务理念,弘扬了地愿服务精神,营造了有利于志愿服务的浓厚氛围。
◍ 下基层活动总结 ◍
近期,山东XX市XX专卖局(公司)向全市XX系统广大青年员工发出倡议,倡议青年员工作为企业发展的生力军和突击队,在“抢抓蓝色机遇、走在全省前列”的重要机遇期和实现“三步走”发展战略的关键攻坚期,争做“践行者、排头兵、突击队、示范者”,施展才华、建功立业,为XXXX的发展壮大贡献力量。
一是坚定信念,争做弘扬新风的“践行者”。
坚定理想信念,树立正确的世界观、人生观、价值观,大力弘扬社会主义荣辱观,认真践行行业共同价值观,形成共同的理想信念和道德规范,打牢团结奋斗的思想道德基础。在工作生活中,弘扬新风正气,以榜样为标杆,扎实工作,积极进取,争当全市XX“品德好、学习好、工作好、纪律好、作风好”的“五好”青年员工。
二是勤奋学习,争做矢志成才的“排头兵”。
自觉践行“敬业、爱岗、诚实、守信”,干一行,爱一行,钻一行,精一行。以“读书月”活动为抓手,勤于学习修身,以先进的文化充实自己,以高尚品格塑造自己;积极投身“岗位大练兵”、“技能大比武”活动,掌握岗位技能,练就过硬本领,真正成为企业中的技术能手、岗位标兵、业务骨干;积极开展“金点子”征集活动,增强自主创新能力;围绕“精打细算一本账”主题活动,挖潜增效、节能降本,争当控本降费的有心人;严格规范从业行为,从加强基础工作做起,从提高服务手入,向规范要效益。
三是不畏艰难,争做奋力拼搏的“突击队”。
响应XX市局(公司)党委号召,到基层、到一线、到艰苦的环境中去,到全市XX发展最需要的地方去,经风雨,受锻炼,见世面,增才干,成长为新时代的优秀XX人。积极参与“岗位转换体验”活动,争当一天烟叶生产技术员、客户经理、专卖稽查员,深入田间地头、深入零售客户、深入消费市场,为自身成才积累丰富的基层经验。
四是心中有爱,争做感恩奉献的“示范者”。
始终把敬业奉献作为人生追求,始终把服务社会作为现实宗旨,传递“真善美”,凝聚正能量。感恩行业离退休人员,积极探索开展“一对一”帮扶活动,让他们安享晚年;感恩企业,认真落实“我为企业建言献策”活动要求,切实以主人翁的身份为推动企业发展增砖添瓦;感恩社会,积极参与志愿者队伍,开展真情送暖,爱心帮扶公益活动,树立起XXXX负责任的行业形象。
◍ 下基层活动总结 ◍
干部下基层活动总结报告
一、背景与目的
为了更好地了解基层群众的需求,提高服务群众的能力和水平,我们组织了干部下基层的活动。本次活动的目的是深入实际,与群众互动交流,发现并解决他们面临的问题,同时加强与群众的联系,提升党群关系。
二、活动实施过程
在活动期间,我们组织了多场座谈会,深入到各个村落,与村民面对面交流。通过走访、问卷调查、实地考察等方式,收集了大量关于基层工作、民生问题、经济发展等方面的信息。我们还邀请了农业、教育、医疗等领域的专家,为村民提供现场咨询和指导。
在活动中,我们特别注重听取群众的意见和建议,详细记录他们的诉求。对于能立即解决的问题,我们现场办公,予以解决;对于需要长期推进的问题,我们制定了详细的计划,并明确了责任人和时间节点。
三、活动成果与收获
通过本次活动,我们取得了显著的成果:
1. 增进了与群众的感情:通过与群众的深入交流,我们更加了解了他们的生活状况和需求,增进了与群众的感情。
2. 解决了实际问题:对于群众反映的问题和困难,我们采取多种方式予以解决,如政策咨询、技术指导、资金扶持等,得到了群众的广泛认可。
3. 收集了宝贵建议:群众提出的意见和建议,为我们改进工作提供了重要参考。
4. 提升了工作能力:通过参与活动,我们的组织协调能力、沟通能力和解决问题的能力得到了锻炼和提高。
5. 宣传了党的政策:在活动中,我们积极宣传党的方针政策,提高了群众的政策知晓率。
四、问题与反思
在活动过程中,我们也遇到了一些问题:
1. 部分偏远地区的群众参与度不高,需要进一步加大宣传力度。
-
★迷你日记网w286.CoM流量密码:
- 民警下基层工作计划 | 优质服务基层行活动总结 | 收藏作文 | 基层医院转正个人总结 | 下基层活动总结 | 下基层活动总结
2. 对于一些专业性较强的问题,我们需要邀请更多的专家参与解决。
3. 对于一些长期存在的问题,需要制定更加切实可行的解决方案。
针对以上问题,我们提出以下改进措施:
1. 加大宣传力度,通过多种渠道宣传活动意义和目的,提高群众的参与意识。
2. 建立专家库,邀请更多领域的专家参与解决问题。
3. 建立健全长效机制,确保问题的持续解决。
五、展望与计划
未来,我们将继续加强与基层的联系,定期开展类似的活动,不断改进工作方式和方法。同时,我们将加强与其他部门的合作,共同推进基层工作的开展。具体计划如下:
1. 定期开展干部下基层活动,确保每季度至少一次。
2. 加强与其他部门的沟通协调,共同解决基层问题。
3. 建立基层工作考核机制,将基层工作纳入干部绩效考核体系。
4. 继续加强宣传工作,提高群众的政策知晓率和满意度。
通过本次干部下基层活动,我们深刻认识到与基层群众的联系是做好工作的基础。我们将以此次活动为契机,不断改进工作方式和方法,为推进基层工作做出更大的贡献。
◍ 下基层活动总结 ◍
方案预案:________
姓名单位
日期:______年_____月_____日
乡直各单位:
为进一步深入开展为民服务创先争优活动,贯彻落实省委《关于在全省开展“下基层、解民忧、办实事、促发展”活动方案》和市委《关于在全市广大党员干部中开展“我和百姓拉家常”活动的意见》文件精神,根据县委办、县**办《关于开展“千名干部下基层”活动意见》、文件精神,进一步拓展延伸“深入基层大走访”活动,积极扎实推进基层组织建设年各项工作,经乡党委、**研究,决定开展干部下基层活动。现就活动有关事项通知如下:
活动目的
通过干部下基层活动,充分发挥干部在联系和服务群众中的带头和推动作用,进一步加强机关作风建设和基层基础建设,不断增强决策的针对性和科学性,不断强化干部的群众观念和宗旨意识,进一步拓宽社情民意反映渠道,切实维护群众利益,推进科学发展、跨越发展,进一步推动为民服务创先争优活动。
活动对象
乡机关全体干部职工。
活动内容
结合自身工作、职能和挂钩帮扶村,突出困难、经济薄弱和矛盾突出的地方作为重点,深入到农村、企业、厂矿、学校等服务对象中开展调查走访活动,努力做党和国家政策的宣讲者、基层情况的调研者、解难帮困的服务者和科学发展的践行者。
1.了解民情民意。要问政于民、问需于民、问计于民,通过召开座谈会、走访了解、实地察看、个别访谈等多种形式,在一线掌握基层实际和民情民意,对群众所需所想要进行认真梳理、分析,深入调研,提出解决问题的办法和措施。
2.开展政策调研。了解民生政策的执**况,检查相关政策是否得到落实,为制定总体政策举措提供依据。
采用政策宣讲、形势报告、上党课等多种形式,宣传**路线方针政策和上级党委、**的工作部署,深入宣传当前松溪发展的形势、目标、思路、举措,增进广大群众对县委、县**决策部署的理解,切实把基层干部、群众的思想统一到县委、县**的决策部署上来,凝心聚力,增强合力。
3.破解发展难题。结合实际、群众需要和部门职能,切实帮助农村、企业、厂矿、学校等基层和群众解决最关心、最直接、最现实的利益问题,与基层组织和群众一起想解决办法、找出路对策;发挥自身优势,帮助基层和群众找项目、招商引资、送技术、推荐人才;与普通党员群众特别是困难群众结对子,真心实意、力所能及地帮助解决柴米油盐、衣食住行等实际困难,把工作做在群众急需处,做到群众心坎上。
4.维护和谐稳定。突出社会矛盾化解,坚持带着信访难题包案下基层,开展接访、下访工作。
认真梳理和分析群众反映比较集中的问题和疑难信访案件,并对信访、宗教、安全、治安等方面突出问题,找出产生问题的根源,及时解决,使各类矛盾纠纷在基层得到及时调处或化解,全力维护和谐稳定。
5.加强基层组织。结合基层组织建设年活动,指导督促基层党组织转变作风、改进工作,帮助基层党组织查找问题、分类定级,通过扩大先进,提高一般,转化后进,加强自身建设。
认真指导村级组织换届选举和争创“一对好搭档”活动,加强农村基层党组织建设,提高执政能力,夯实党在基层的执政基础。
时间安排
xx年5月至12月,下基层单位每月不得少于10天。
工作要求
各单位要根据行业特点和部门职能,有计划、有目的、有组织地开展干部基层活动,记民情日记。
1.强化组织领导。乡党委、**把这项活动摆上重要议事日程,党政办负责活动的组织实施和督促检查,并于每月5日前上报县委创先办上月开展下基层活动情况。
在活动过程中,编发简报等形式督促检查活动开展情况,交流活动取得的经验,并把下基层情况作为年度考核和评先评优的重要依据。
2.突出活动主题。走访要深入社区、村组、农民、基层企业、中小学,群众论坛至少举办一次。
尽量与群众面对面交流,广泛调研,征求意见,了解基层情况和群众意愿;安排一定时间,直接到居民户和农民家里,深入田间地头和生产线,与基层群众一道工作;要把检验决策是否正确、政策是否落实作为重要内容,认真撰写民情日记,真实记载下基层情况,认真梳理群众反映的意见建议,建立“民情台账”,使党委**作决策、定政策、办事情都能从群众的愿望和基层的实际出发,不断增强决策的针对性和科学性;要带着信访案件包案下基层,认真开展群众接访、下访工作,真实了解群众的所思所盼,耐心细致做好思想工作,真心实意地为群众排忧解难,解决实际问题,化解社会矛盾。
3.注重活动实效。基层要体现优良作风,要有深厚的感情、政治责任感和敬畏感,不能流于表面;要轻车简从,不提前踩点,不搞专项接待,不增加基层负担;驻村调研期间,要与农户同吃同住,要善于发现和总结群众在实践中创造的新经验,加以概括、提炼和升华,指导工作;要重在实际成效,力求把握基层实情,理清发展思路,化解社会矛盾,破解发展难题,达到访民情、解民忧、保民安、帮民富、促和谐的目的。
方案预案
本文至此结束,感谢您的浏览!
(资料仅供参考)
**修改即可使用
◍ 下基层活动总结 ◍
一、总体情况
按照盟委、盟行署的工作部署,我市结合实际研究制定了《市选配后备干部下基层工作实施意见》,成立了干部下基层工作团,团长由市委副书记担任,工作团办公室主任由市委组织部长担任。为加大干部下基层工作力度,拓展服务领域,使我市后备干部尽可能在多领域实践锻炼,我市将三个街道也列入了干部下基层工作范围(街道和没有村的镇要重点抓好两个后进居委会工作)。此外,我们还成立了干部下基层工作组,3个村还成立了干部下基层工作组。
根据市的具体情况,选出8个局分别包扶5个镇和3个街道办事处,从市直机关、镇街抽调14名干部下基层,其中,从五镇三街选派8名领导干部任镇街干部下基层工作队常务副队长,从市直机关选配6名科局级后备干部到三个村挂职,分别担任村党支部副书记或村委会主任助理,挂职锻炼时间为二年并与原单位脱钩,从而保证每个村有2名后备干部。市、镇、村**同步建立。
我市地处林区,其居民都是城镇居民,适宜的农用地就是森林空间。长期以来,村民土地不平衡,种植结构单一,贫富差距大,人口和党员相对较少,老龄化尤为严重。针对这一情况,指派工作组认真分析当前形势,确定工作重点,采取相应措施,为群众办实事。
收到了很好的效果,得到了群众的高度评价,达到了干部和村民的目的。
二、主要做法
1因地制宜,采取灵活多样的形式选派干部到基层工作。
在干部下基层工作中,根据各乡镇、街道的不同情况,选派干部到基层服务开展活动。一是对无村的3个镇和3个街,采取部门包镇街的方式开展帮扶工作,建立部门在镇街包扶点上的工作队,针对群众某一方面困难给予帮助和解决,如科技下乡、整修乡路、防汛治理、帮助就业、贷款等。二是对有村的2个镇,在采取部门包镇的同时,选派后备干部下基层挂职锻炼,安排他们直接到村委会或村党支部任职。
这些后备干部都是综合素质较好,经单位推荐、组织部考核认定的,具有培养前途和发展潜力,且缺乏基层工作经验的优秀干部。
2突出重点,协助基层开展各项有益活动。
后备干部下基层工作,他们的积极性很高,我市下派的后备干部,到各地以后,为尽快熟悉情况,他们起早贪黑,克服重重困难,下户调查摸底,针对本地居民所反映的热点和难题,制定切实可行的措施,协调各方面的关系,帮助居民解决实际困难,使他们赢得了群众的尊重和爱戴。
一是协助村党支部深入开展“****”重要思想“学教”活动。在对村级“****”“学教”活动进行回访复查的基础上,对梳理出的问题及所制定的整改措施进行了检查和督促落实。农民提出的减轻负担问题,通过与交通、教育部门协调,降低了各种费用;针对农民有好的致富项目,但苦于资金短缺的问题,通过与银行部门多方联系,争得 20万元贷款,使问题得以解决;针对农民的思想观念陈旧、个人行动懒惰的不良情况,在做好他们的思想工作,认真宣传党的富民政策的同时,实施党员致富工程,为部分党员贷款17万元,解决项目的启动资金,通过党员带头致富影响村民思想行动的转变,进而使他们走上致富的路子;几年的旱灾,靠天吃饭的农民急需解决的是水井问题,经过与上级有关部门的争取,为耕地打抗旱井,并为村民发放了7套抗旱机泵,确保农业的丰产丰收。
这些整改措施的落实,将真正达到教育干部、造福群众得目的。
◍ 下基层活动总结 ◍
在公司领导的重视下,通过长驻队员和临时抽调人员的共同努力,各调查员挨家挨户进行入户调查,顶着烈日与农民朋友在田间地头谈心交流,为了更好的和群众增进感情,调查员们经常帮他们干农活,挑水、摘茶叶,用各种方式和他们沟通感情,消除隔阂,耐心的解释,细心的引导,经过两个多月的努力,此次活动共计入户调查546户,较好地完成了此次活动“四个覆盖”的要求。
四、宣传政策了解民情
在两个月的时间里,工作队员驻村入户,深入细致地开展了调查活动,共召开大小规模的党员、群众座谈会4次,在会议上工作队员向与会的村干部、党员、村民代表传达了县委、县**的有关会议精神,并详细的讲解了各项惠农政策;在入户调查过程中,各队员将公司复印的《当前强农惠农政策一览表》保证每户发放一张,在发放过程中遇到农户疑惑的地方进行详细解答、耐心解释,截止至5月18日,共发放政策宣讲材料500多份,发放调查问卷18份,征求意见230条,解答群众疑问120多个,基本上达到了本次活动对政策宣传、了解民情的要求。
五、解决急需,初见成效
通过驻村队员两个多月的调查,对该村的情况有了一定的认识,认为该村近几年来在村两委的带领下,有了很大的变化,但也存在少数农户因病返贫、因灾返贫和基础设施不完善的困难,公司领导根据驻村队员提出的建议,经过董事会、经理办公会共同研究在资金上给予力所能及的支持。公司决定出资45000元,为笕冲湾村集中办理三件实事:一是5月3日,董事长段建朝同志率队,带领工作组队员亲自上门走访慰问老党员、困难群众,发放慰问金15000元,帮扶困难群众;二是投资2万元修建300米水泥硬化路面;三是投资1万元购买抗旱水泵,缴纳抗旱电费。
经过公司的及时支持,全村80%的水田都种上了水稻。
二〇一一年五月二十五日
◍ 下基层活动总结 ◍
梧桐办事处“排忧解难促发展,集中力量抓落实”活动工作总结
区委召开“排忧解难促发展,集中力量抓落实”活动动员大会后,以区人大为牵头单位的梧桐办事处工作队高度重视,行动迅速,从3月10日开始制定活动实施方案并分组下到办事处四个社区和各重点项目,为当地百姓和重点项目排忧解难。各工作干部走出机关后,按要求深入基层,到各社区、组调研存在的各种矛盾问题,倾听民众呼声,切实为民解难事、做好事、办实事,帮助基层和重点项目解决了一些实际困难和问题,现将一段时间来的工作总结如下:
一、基本情况
梧桐办事处专案组由区人大等区级单位派出的8名干部和60名街道干部组成。区直派的领导干部为组长,负责协调处理工作组事务,办公室设联系领导。工作队一行68人主要分成4个工作小组分别下到梧桐办事处梧桐、紫荆、白竹、珊瑚4个社区。
此外,还专门成立了银海家园等辖区在建重点项目工作组,加快项目建设,调查解决问题。辖区内人口多,情况复杂,特别是下岗工人、困难群众多,基础设施差,各种矛盾时有发生,存在就业难、征地拆迁难、驻地工作队员的工作难度较大。
2、 高度重视,精心策划,组建团队
街道办事处通过专题研究,结合实际,制定了《关于开展“排忧解难促发展,集中力量抓落实”活动的实施方案》。并成立专门领导小组,由工委书记张秋平同志任组长,工委副书记、主任陈宝文、区人大纪检组长张德文同志任副组长,街道政协联工委主任李平涛、副书记张朝晖、社区服务中心主任唐小勇、副书记刘晓勇、副书记邹俊忠为成员,领导小组下设办公室,由邹俊忠同志任办公室主任。区直领导干部和街道派出的人员各负其责。
各班组领导根据分工,加强与成员单位的沟通,建立分工明确、联系方便、运行顺畅、配合有力的工作协调机制。
3、 开会,统一思想,明确目标和纪律
区委召开动员大会后,街道活动领导小组要求各部门迅速组建基层干部队伍,并将名单上报工作组。办公室组织各班组召开动员大会,安排相关工作。会议强调,各驻地干部必须根据区委有关文件精神,准时、保时入住联系社区及重点项目,调查了解各社区居民的实际情况,弄清群众的实际困难。
所有驻村干部要从大局出发,坚持工作纪律,住有所居。在社区,要针对群众难处理、难处理的问题,帮助提高服务水平,建立各种宣传制度。要有明确的为人民服务的工作思路,有目标、有重点地开展工作。
并给各驻地下发各种情况调查表,切实掌握群众的迫切愿望,有的放矢的开展服务,以确保实现区委“使干部受到教育,作风得到转变;群众得到实惠,民生得到改善;社会保持稳定,经济得到发展”的目标。结合区委“干部作风整顿年”要求,办事处出台了考勤制度、会风制度、接待制度等规范干部管理、促进作风转变的各项制度,通过制度管理干部、管好干部。
四、积极开展活动,成效显著
下基层工作队员把帮助社区在基层组织建设、推进项目建设、全国“两会”维稳、控制违章建筑、创建全国文明卫生城市做为工作重点,要做到具体问题具体分析、具体解决,要化解矛盾保稳定。要借助队员所在部门的特点和专业知识,因势利导,排忧解难,积极开展工作。主要有以下几个方面:
首先,下乡工作组将在活动中具体解决几个目标问题。梧桐路社区主要是针对治理工作。春节以来,未经批准擅自建设、超限建房现象基本得到控制。珊瑚路社区主要是抓环卫设施改善,通过做群众工作,已在建垃圾中转站,做到改善环境卫生,提升居民生活软环境;紫荆路社区主要是制止违章乱摆摊点,乱占街道,乱搭棚子现象,工作队通过队长张德文同志筹资1万元解决下水道改造维修和创卫工作;白竹路社区积极给市区领导汇报,帮助群众解决像凤凰新村樟树被白蚂蚁吃坏的具体问题,发现一个问题解决一个问题。二是重点项目工作组推进了项目建设。
银海家园的迁坟工作、银竹家园的征地拆迁工作、城市绿岛的项目整治工作、白竹亭水库改建立项规划设计的环境评估报批工作都得到了有效解决和推进,为各项目的下一步工作打下了良好的基础。也为各项目的税收任务工作起到了良好的推动作用。据统计,工作队共走访群众500多人次,召开座谈会60多次,发放宣传资料1000多份,为民办实事好事30多起,解决资金和物资达3万余元,处理各类矛盾纠纷20多起,群众反响良好。
梧桐街道办事处
2011年4月19日
◍ 下基层活动总结 ◍
2月15日 农历腊月二十七
每年春节走基层,春运安全是门必修课。沪昆高铁长怀段开通后,湖南的东西经脉被打通,从娄底到怀化的行程缩短为1个小时。对我这种与时间赛跑的人来说,真是大大的方便。
票是早上9:24的G6409,我特意赶早8:20出门。按照以往的经验,这个时候是农民工返乡高峰,也是家家户户置办年货、走亲访友的当口,上路的摩托车特别多,不戴头盔、超载等现象比平时严重许多。于是,在去娄底南站的路上,我就把眼睛专门盯准了骑摩托车的人。
可是出乎意料,路上半个小时,与我擦肩而过或并肩同行的摩托车不下30辆,戴头盔的超过七成,也没了以往一家老小齐上阵的架势。在新星南路近娄底八中时,我见一辆摩托车停在路边,车主没有戴头盔就准备发动,便上前打招呼:“老师傅,这是要去哪啊?”
“去中兴市场备点年货,顺便买两个头盔。这不,昨晚上电视里播骑摩托车出车祸的新闻,被女儿唠叨了一晚上,非要我买头盔戴上。”老师傅笑着答,“骑这3、4年都没碰过、磕过,戴那东西干啥,多余!”
听到这,我心里替他高兴:你的安全就是家人的幸福,当家人把你的安全真的作为幸福,时时要求你、提醒你、为你的安全考虑时,也是你莫大的幸福。看得出来,老师傅虽然嘴上这么说,心里还是挺享受女儿的这种唠叨。
到达娄底南站时是8:47,正好碰上一批旅客出站。“涟源,涟源!”“到双峰的士,20块,马上就走!”揽客吆喝声此起彼伏。但绝大多数旅客对此并不理会,直奔旁边临时停车场的公交车站。
高铁站的规划选址一般远离城区,建站之初,许多配套设施和公共服务跟不上,给了黑的和非法营运摩的以可乘之机,漫天要价、随意甩客行为时有发生,也大大增加了群众出行风险。去年12月16日,沪昆高铁湖南段正式通车时,我曾在娄底、怀化两站进行体验,当时出站口均被私家车和各式社会营运车辆围了个水泄不通,无人管理,加上公交车站设的远,趟次少,旅客不得不选择拼车坐黑的。
今天看来,情况已经大大改观。后来我得知,为保障进城的“最后几公里”安全,娄底、怀化两站已经进行了大力整顿,实现了市区与高铁南站的无缝对接,娄底市公交总公司还增开了夜班车辆,最后一趟高铁乘客也能坐上公交回城。
此次怀化之行,我还另有目的:20xx年12月,我在芷江县罗旧镇狗拉岩渡口暗访时发现了一系列安全隐患,随后将情况向有关部门反映,省安委会高度重视,派出督查组4次到现场督查,要求限期整改到位。此行正好对渡口安全进行回访。
11时20分许,我来到了怀化市汽车西站。在售票窗口,我和几名乘客被告知直接上车买票。通过安检,3分钟后,我坐上了一辆开往芷江方向限坐30人的大客车。车出站时空余2个座位,可刚开过车站门,售票员一声招呼,又上来7个人,有5个人没有座位,就站在狭窄的走道里。
车开出500米左右,出城的怀西路上设有一个检查点。售票员竟然要求站着的5个人蹲下来躲避检查。检查人员也“配合”似的未上车查看,对超载行为睁一只眼闭一只眼,盖章放行。
车子再次发动后,售票员开始喊话,提醒大家注意安全,不要携带危险品上车等安全事项。可她话音未落,车再次停下来接上2名乘客,以至于卖票时也要艰难地拨开人群。
我向旁边乘客提出这样的检查是走过场,要不得,对方却不以为然地说:“这不算什么,比以前好多了,都赶着回去过年,可以理解。”
中午12点,我再次来到了狗拉岩渡口。但眼前这个渡口早已不见了3年前的模样:那条泥泞不堪、惊险不断的下坡路已经硬化,旁边的河堤也砌上了整齐的护堤,码头醒目位置设立了《渡口守则》、《安全管理警示牌》、《船舶安全管理各方责任公示》等4块蓝色警示牌,编号“芷江渡0020”渡船已经焊接加固,在船舷处也增加了简易护栏,上面挂了12件橘黄色救生衣。
有4、5位村民等着过河,我与他们聊起天来。一名姓陈的村民告诉我:“2013年开始,县里就专门安排了人每天守在渡口,签字发航,只能上20个人,多了就不开船,还要穿上救生衣。”
看到这样的变化,我欣慰不已。但船工说,有些村民对此还有抵触情绪,尤其是春节期间,大家手里都提了年货,就嫌救生衣麻烦,都不肯穿,也没办法。
船行至河中央时,一阵河风刮过,在水面上掀起大浪,船身随浪摇晃,我忍不住把手紧紧抓住船舷。有人见状笑说,冬天风大,这浪再平常不过了,用不着大惊小怪。
安全没有绝对。一路走来,我看到了当地政府和有关部门在保障安全上做出的努力,也看到了老百姓自身对安全日益强烈的愿望和期待。但在安全问题上,还有不少人在插科打诨、习以为常,“过年最大”的传统观念令人们对安全问题的容忍度也比平时宽容许多。殊不知,越是年关,出现的各类意外越多,越应该小心谨慎,严格要求,只有人人平安才有家家团圆。
-
更多精彩下基层活动总结内容,请访问我们为您准备的专题:下基层活动总结
