科技项目转正述职总结(汇编20篇)_科技项目转正述职总结
发表时间:2022-05-06科技项目转正述职总结(汇编20篇)。
「1」科技项目转正述职总结
如何撰写科技计划项目申报书
申报书的含义与作用
课题负责人在调查研究的基础上撰写的报请上级批准的选题计划。它主要说明这个课题应该进行研究,自己有条件进行研究以及准备如何开展研究等问题,也可以说是对课题的论证和设计。申报书是提高选题质量和水平的重要环节。
撰写申报书的基本过程(1)
*选题:立足于单位的专业基础和前期研发工作,确定项目及研究内容。并围绕其内容深刻思考一段时间。要有基础,避免“白手起家”。鼓励联合申报。
*草拟研究大纲。仔细阅读,体会其中心思路所在。*查阅有关中外文献,尽可能参考近五年的,尤其要关注发明专利和核心期刊。
*确定项目名称,名称要准确、规范、简洁,不能太长。一般少于20个字。撰写申报书的基本过程(2)
*一旦确定落笔时,尽可能不要中断地一气呵成写出,暂不考虑修改。*然后进行修改、润色,也可请人审阅修改或提出意见。*反复审阅、反复修改,并准备附件材料。
*懂得客观表述和闪现亮点之间的分寸把握,要善于运用附件材料达到佐证和呼应的效果。
申报书包含的内容 *题目及问题的提出
*立项依据(概况和发展趋势、研究目的和意义、知识产权、产业化前景)*研究内容(开发内容、关键技术、特色和创新、技术经济指标)*研究方法、技术路线及工艺流程 *工作基础和条件(知识产权等)*预期的成果、计划实施进程
一、为什么做?
研究的目的、意义也就是为什么要研究、研究它有什么价值。你要做的事情有意义吗?这一般可以先从现实需要方面去论述,指出现实当中存在这个问题,需要去研究,去解决,本课题的研究有什么实际作用,然后,再写课题的理论和学术价值。这些都要写得具体一点,有针对性一点。避免“宏大”、空洞、不着边际、泛泛而谈。
二、做什么?
1.首先要根据企业和个人实际情况,思考要做什么?能做什么? 2.你如何界定要做的事情范围?范围大小要合适。
3.围绕思路深入查阅相关文献,相关核心文章和发明专利,并和前期工作相结合。
4.内容符合题意,否则进行修改。
三、怎么做?
1.草拟一个方案框架,或是提纲;
2.把你要做的课题的基本技术路线画出来,先把关键环节标出来即可; 3.边做边考虑“这样做可行吗”,然后将研究对象、具体方法、操作程序等具体勾画出来,不要急着“一步到位”;
4.仔细想想,方案有纰漏吗,有矛盾吗?
四、可行吗?
1.草拟计划期间就要反复考虑“这么做可行吗?” 2.与以往承担项目的关系?
3.物质条件有否保障?经费、仪器、设备、原辅料。4.人员有否保障?帮手、部门的协调等。5.领导重视吗?要及时互相沟通。6.时间许可吗?两年时间如何分配。
7.知识产权问题:能申请专利吗?已申请专利的能在项目完成时获得授权吗?
五、资助的回报是什么? 1.预期成果及效益
2.成果形式:发明专利;样机、小试。
3.成果作用:攀升跨越、核心技术和竞争能力、突破关键技术等 4.效益:经济、社会
六、怎样考核?
1.计划进度安排,按时完成。
2.考核指标,填写时要慎重考虑,避免为获得立项而提出过高指标要求,待立项后又想中期修改。
基本要求(1)
1、封面:即“脸面”,要干净、好看,包括专业领域、研究类型、课题名称、单位、负责人、推荐单位、电子邮件、电话邮编等。
2、信息表:一定要引起足够重视。按要求书写规范。
3、立论依据:首先分析国内外研究现状,进而巧妙道出其中的不足,再谈研究目的、意义,然后提出个人研究内容,若以自己研究基础作铺垫,效果更好。基本要求(2)
4、立论依据部分很关键,因此要求文笔通顺流畅、语句严谨、结构合理紧凑、层次分明、逻辑性强。
5、依据部分里应注重体现课题的创新性,但忌慎用“国际领先、国内先进、填补空白、迄今未见报道”等词句。
6、作创新推测要有依据,不能主观推断,空洞无物。创新性描述可在不同部分体现出来。
基本要求(3)
7、研究方案:
(1)研究目标:可设1、2、3(2)研究内容:要作什么(3)研究方法:怎么做
(4)技术路线:用框架图或序列叙述法
(5)计划:详细些好,以3个月为一单元(6)成果形式:专利?样机、小试? 基本要求(4)
8、研究基础:原有工作基础、工作积累、已有成果、具备的实验设备条件、人员力量、尚缺乏的实验条件等。申请人和主要成员要列出主要科研成果及奖励。
9、经费预算:包括实验材料费、仪器设备费、设备改造费、加工费、燃料动力费、管理费等。要求预算 合理、依据充足、条目详细、额度准确、不要贪大、不要过少。
基本要求(5)
10、其他:应简要说明申请人的研究经历,过去作过的课题,资金资助情况等。
注意事项(1)
(1)申报书形式审查非常重要,所以书写要工整清晰、无错、完整;(2)项目研究人员组成结构合理;
(3)深刻理解有关项目通知和指南等一系列文件精神;
(4)可行性分析上要体现可操作性;(5)研究方法上要注意科学合理性。注意事项(2)
(6)研究周期不宜过大;
(7)周密审阅,反复修改,参考中标任务书,或请“高手”过目;(8)竞争激烈,心态平衡;
(9)避免弄虚作假。一旦发生问题,影响长远利。注意事项(3)
(10)在原工作基础上需要进行一段时间的思 考,切忌匆忙或无准备地落笔;
(11)申报类别有讲究,须慎重;(12)仔细参阅申报书填写要求;(13)注意梯队搭配合理;
(14)注意参加实验工作时间安排合理;
(15)每一项栏目要填写得丰满一些,不要潦草 几行了事;
(16)近几年申报书字数有增多趋势,尤其是立 论依据部分; 注意事项(4)
(17一般倾向于资助具有前期工作基础的项目,故新起步项目应慎重申报;(18)实际应用前景看好的关键性技术项目越来越受到青睐;
(19)与企业联手,并能与社会经济效益挂钩的项目受到前所未有的关注; 注意事项(5)
(20)高新技术项目受到关注,但并不一定是高精尖仪器的检测项目,主要指跨专业的结合;
(21)所谓“经检索,国内外未见相关报道”的提法令人质疑,国际上没人做过的事情,可能就是行不通或是无价值的东西;
摆正心态问题(1)
毕竟,立项与否基本上体现出项目水平,没有必要怨评委不懂你的专业。
企业若没有前期工作基础,应与高校或科研院所签订合同,联合申报。一次不成功,明年应继续申报。要有磨砺和恒心,才有可能获得成功。
「2」科技项目转正述职总结
一、前言在一份工作中,转正是获得肯定和认可的重要标志之一。作为项目会计,在转正之前,我经历了从新员工到熟练日常工作,同时也学习了很多项目会计方面的专业知识和技能。在此之后,我想分享我的项目会计转正工作总结。
二、项目会计的工作
项目会计是财务会计的一个分支。主要负责在项目管理框架下的会计和财务方面的工作。项目会计需要在项目周期的不同阶段进行不同的工作。
在项目准备阶段,我们需要跟进项目预算,并制定正确的财务计划。在项目执行阶段,项目会计要处理投标报价,审计相关问题,按照市场规则披露成本等。在项目结束阶段,会计需要在项目关键事件和审计程序上提供支持,为财务报告提供合适的信息和数据。
三、转正的要求
在公司中,第一次合同期一般为3个月,这段期间公司会对新进员工进行考核,看员工是否能适应工作,熟练掌握日常工作,有无在工作中偷懒等问题。综合评估之后,公司会决定是否向员工发出转正通知。
如何在这一期间中表现出色,成为公司支持和认可的员工呢?我总结了以下几点:
1、细心,认真
作为项目会计,项目过程中涉及到的信息和技术可能非常复杂。所以关键账单,发票和合同等文件的管理一定要是细心和认真的。
在工作中遇到的任何不对的情况,都要及时向领导汇报,并及时寻求解决方案。细心认真的态度是道德要求,也是每个项目会计应该遵循的基本工作方法。
2、勤奋,敬业
良好的工作习惯往往决定我们在工作中的成功与否。勤奋和敬业是其中最重要的特征之一。
一名好的项目会计应该要求在正常工作时间内完成日常工作,同时注重学习和积极参加公司举办的培训和会议。
3、良好的沟通
沟通是在任何职业中都必不可少的一个方面。对于项目会计而言,他们需要与其他部门和其他工作人员在工作的不同阶段保持良好的沟通,必须清楚地表达自己的想法和概念,并确保其他人理解项目的财务方面。
4、协作精神
在项目中,协作精神是非常重要的。会计要与团队的其他成员紧密合作,确保财务方面的准确性和透明度。协作精神也包括建立良好的团队氛围,以使每个成员能够达到团队目标。
四、项目会计转正总结
转正是公司对新员工的认可,同时也是新员工必须证明自己价值和能力的时刻。作为新员工的项目会计,在公司考核中,要求我们具备一个账务能手的实际工作能力。实质上,公司认可并转正一个员工,并非单凭个人能力,更关注个人的工作表现,人际关系处理,及团队精神等个体软素质经营。
为达成这一目标,我在日常工作中注重以下几点:
1、持续学习
职业仅在于一时,到了今天的职业空间中更需要自己不断精进,而在会计行业中,需要的不仅是新员工的基本知识,还需要的是自我提升的持续性,主动性和创造性,这些技巧无论在何行业都是需要的。在日常工作中,着重于通过学习和建立专业知识基础,利用其将个人财务理论知识和工具技能不断提升。
2、与其他更高级别的同事沟通
身为新员工,要求我们在与高级别员工沟通时提出更多的问题,尤其是遇到困难时需要讨论和分享。通过与他们的有效沟通,可以更快速地了解项目财务状况以及解决有关问题。
3、认真对待工作
我们在职场中成立的最重要的素质之一是认真对待工作。对于新员工,如何寻求认可和尊重是非常重要的。对待工作要主动思考,细心关注细节,产品的质量及应用性等,从客户的实际需求中寻找培育团队、逐步成长和规划发展的方向。
4、与同事建立关系
在公司中,我们的工作也是“人”与“人”的相互作用。如何建立好的关系,团队的相互支持,只有在彼此之间很容易实现。积极发挥主动性,用友好与热情的姿态与团队其他成员沟通、协作和合作,建立双赢的克服性成果。
五、总结
在项目会计转正工作总结中,我们总结了作为一个新员工,如何在公司中获得认可,证明自己是否是合适的人选,成为一名成功的项目会计。这涉及到一个新员工表现出高素质的能力和自我管理的适度性能力,如高质量的工作完成、有效沟通、与同事建立良好的关系等。在日常实践中,不断地学习知识,积累更多的工作经验,建立自己的个人品牌也非常重要,这是成为一名成功的项目会计的关键所在。
「3」科技项目转正述职总结
一、
在过去的一年里,我有幸成为这个团队的一员。从最初的新人到现在的转正员工,这一段时间,我经历了许多的成长和挑战。在这个节点上,我想以这篇述职总结,向大家汇报一下我过去一年的工作成绩和个人成长,同时也反思一下自己的不足和需要改进的方面。
二、工作成绩
1. 工作表现出色:我在过去的一年里,积极参与团队各项工作,并且取得了一定的成绩。作为一名研发工程师,我努力完成了我负责的项目,保质保量地按时交付。我对工作充满热情并且认真负责,得到了领导和同事的认可和赞许。
2. 良好的团队合作:在团队中,我注重团队合作,和同事们相互帮助,互相学习。无论是工作还是日常生活中遇到的问题,我都积极参与并且主动给予帮助。通过良好的团队合作,我们在一些关键项目上取得了较好的成果。
3. 积极主动的创新思维:在工作中,我始终保持积极主动的创新思维。面对问题,我善于思考并提出合理的解决方案。我会积极贡献自己的意见和建议,提高工作效率和工作质量。
4. 优秀的多任务处理能力:在过去的一年中,我同时参与了多个项目。面对繁忙的工作,我能够灵活安排时间,高效地处理多个任务。在工作中,我注重细节,并且能够合理分配资源,保证项目的完成质量和时间。
三、个人成长
1. 技术能力的提升:在过去的一年中,我通过不断学习和实践,提升了自己的技术能力。我参加了培训课程和技术交流,了解到了最新的技术动态,并将其应用到工作中。同时,我也主动学习了与工作相关的领域知识,并在实践中不断提升自己的技术水平。
2. 沟通能力的提高:作为一个技术人员,沟通能力对于工作的顺利进行非常重要。在过去的一年里,我注重与同事和领导的沟通。我参加了一些沟通技巧的培训,并将所学到的知识运用到实践中。现在的我能够更好地表达自己的意见和看法,也能够更好地理解团队中其他成员的需求。
3. 团队领导力的锻炼:在过去的一年中,我逐渐承担起团队的一些领导职责。我负责带领新人进行培训,并帮助他们适应工作环境。在这个过程中,我锻炼了自己的团队领导力,并学会了如何更好地与团队成员合作,实现共同的目标。
四、不足和改进
1. 时间管理:在过去的一年中,由于工作的繁忙,我对时间的管理不够精确。有时候会因为某个任务的紧急性而忽视其他任务的完成,导致工作的效率下降。在未来,我希望能够更合理地安排时间,提高工作效率。
2. 学习能力:虽然我在过去的一年里不断学习,提升自己的技术能力,但有时候学习的效果还不够明显。在未来,我希望能够更加注重学习方法的改进,提高学习的效率和深度。
3. 创新思维能力:虽然我在工作中注重创新思维,但有时候想法还不够开拓和独立。在未来,我希望能够培养更深入的创新思维能力,并能够做出更具有突破性的工作成果。
五、总结
通过过去一年的工作和个人成长,我深刻认识到了自己的优点和不足之处。我在工作中表现出色,取得了一定的成绩,但也有一些需要改进的方面。在未来,我将继续努力,保持初心,不断提升自己的工作能力和职业素养。同时,我也感谢团队中的每一位领导和同事,在他们的支持和帮助下,我才能取得这样的成绩。将来,我会更加努力地为团队做出更大的贡献,并成为一个更好的员工。小编感谢您的阅读!
「4」科技项目转正述职总结
作为一名亚马逊员工,我非常荣幸能够有机会向大家分享我的亚马逊转正述职总结。在这篇文章中,我将详细描述我在亚马逊工作的经历,并总结出与团队合作、创新能力和职业发展等方面相关的重要成果和经验。
我想着重强调的是亚马逊倡导的团队合作精神。在亚马逊,强调自主责任和团队合作的文化一直是激励员工不断超越自我的关键因素。作为一个团队成员,我充分理解并践行了这一原则。我积极参与各种跨职能和跨部门的项目,并与其他团队成员密切合作,以确保项目成功实施。通过这些经验,我学会了如何与不同的人合作,如何充分利用每个人的优势,以实现共同的目标。我也尝试着在为团队提供支持的同时,激励和鼓励其他成员发挥他们的最佳水平。
创新能力在亚马逊的工作环境中扮演着重要的角色。亚马逊一直以来都在推动创新,鼓励员工提出新的想法和解决方案。在我的工作中,我积极参与并推动创新项目的发展。我尝试提出新的工作流程和方法,以提高工作效率和质量。我也寻求并充分利用来自同事和上级的反馈,以进一步完善我提出的创新项目。通过这些努力,我成功地带来了一些创新的解决方案,并为团队提供了持续的改进和发展的机会。
亚马逊还为员工提供了广阔的职业发展机会。在我进入亚马逊之初,我就被公司倡导的发展机会所吸引。在我的职业发展计划中,我明确表达了我对挑战和成长的渴望。作为一名员工,我积极参与公司提供的培训和学习机会,致力于不断提升个人技能和知识。同时,我也寻求并抓住了扩展我的职责范围和担任更多领导职位的机会。通过这些努力,我取得了一些显著的成果,并取得了个人和职业的成长。
小编认为,我非常幸运能够成为亚马逊的一员,并且在转正期间取得了可喜的成绩。通过深入践行团队合作原则,积极推动创新项目的发展,以及积极追求职业发展机会,我成功地完成了我的亚马逊转正期。在未来,我将继续努力工作,以保持自己在团队合作、创新能力和职业发展等方面的优势,并在亚马逊这个充满机遇和挑战的平台上追求更高的成就。
亚马逊转正期间我在团队合作、创新和职业发展方面取得了许多重要的成果和经验,这些经验将继续对我未来的职业生涯产生积极影响。我非常感激亚马逊为我提供的机会,并且期待着在未来为公司做出更大的贡献。
「5」科技项目转正述职总结
20xx年依安县“四区轮作”高产栽培示范项目总结
依安县农业开发办公室
(20xx年x月x日)
今年以来,在县委、县政府的正确领导下,在省农业开
发办的关心指导下,在有关部门的大力配合下。我们以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,以“依安精神”为动力。认真贯彻落实县委工作会议和省农业综合开发工作会议精神,根据上级主管部门的工作要求,结合实际认真开展工作。较好地完成了今年科技项目实施任务。
一、20xx年科技项目任务、资金完成情况
项目区位于依安县先锋乡先锋村,地处依安县西北35
公里处,项目总投资金额52万元,其中中省财政投资40万元,县乡配套资金3万元,自筹资金9万元。建设地点为先锋乡先锋村,通过种植大豆150亩、玉米150亩、马铃薯150亩、甜菜150亩,建立“四区轮作”高产栽培基地600亩。该项目采用先进技术理念,引进优质玉米“恳单9”、马铃薯“克新13”、甜菜“吉3418”、大豆“黑农35”等优良良种。项目区建成后大豆、玉米、马铃薯、甜菜亩产由立项前的130公斤/亩、450公斤/亩、1500公斤/亩、1500公斤/亩,达到立项后的180公斤/亩,650公斤/亩、20xx公斤/亩、20xx公斤/亩,解决了农民群众增产的迫切需求,预计20xx年辐射面积达2万亩。该项目配套设施建设,新打机电井1眼,
架设输电线路0.5公里,修建农田道路2公里,技术培训300人次。该项目实施完成后使当地百姓的看到了良好的发展前景,对农业生产有了更近一步的思想认识,提高了农民朋友 的劳动热情。其经济效益和社会效益都得到了良好的发展。
二、项目社会效益及生态效益
1、项目社会效益
项目的建设不仅提高我县的大豆、玉米、马铃薯、甜菜
等作物的质量、产量和品质,同时也提高种植户的生产水平,而且对我县经济的持续发展,带动相应经济领域的发展,解决劳动力就业有重要作用,同时,该项目的实施扭转了农民的传统观念,带动农民走上科技化、专业化、产业化、市场化发展之路,提高农民效益,达到丰产丰收目的,带动周边地区经济发展,提高科技水平、科技意识,增强产品市场竞争力,农民通过调整种植结构,增加了种植业科技含量,实现增产增收,最终实现达到小康生活水平的目的。“四区轮作”高产栽培技术的普及,有效地提高生产水平,达到增产增收的目的,同时降低了农药的使用量,平均亩纯效益提高260元,项目区农村人口人均收入增加112元。
2、项目生态效益
通过推广施用生物有机肥、节水灌溉、垄作区田、测土
配方施肥等技术,极大地改良项目区土壤理化性状,有效控制水土流失,使农田生态环境得到有效的改善。
三、主要做法
1、精心安排部署,超前谋划工作。为了切实抓好落实,增强了工作的积极性和主动性。4月末我办就组织人员及工程队伍抢前抓早对机电井工程、输电线路工程进行施工,确保抗春旱保春种工作的需要。5月中旬,就启动了水泥路工程的施工,同时进行了科技培训、技术推广。为建立合理的轮作方式提供了较好的样板和模式。
2、科学规划,严格管理,保证项目建设质量、效益。做到三个结合:一是项目建设与新农村建设结合,努力促进项目区实现新农村建设的总目标;二是将项目建设与推动发展新产业相结合,产业化项目建设以带动农民增收为前提,引导和规范龙头企业与基地农民建立利益联系机制和风险共担机制,保证农民从项目中获益。力争做大一个企业,做强一片产业;三是将项目建设与农民意愿相结合,切实解决群众生产生活中最迫切需要解决的问题,让农民获得“看得到、摸得着”的实惠。
3、加强领导,强化措施完善各种制度。定岗定位,责任到人,项目建设成员相互配合,各司其职;跟班作业,现场指导,发现问题及时纠正。
四、存在问题及改进意见
由于示范项目面积小,周边辐射的面积没有达到预期的效果。建议20xx年继续示范项目的建设。“四区轮作”高
产栽培技术的普及,可有效地提高生产水平,提高农民效益,达到丰产丰收目的,带动周边地区经济发展,提高科技水平、科技意识,增强产品市场竞争力,让农民通过调整种植结构,增加种植业科技含量,实现增产增收,最终实现达到小康生活水平的目的。
「6」科技项目转正述职总结
甲方:____________________
乙方:____________________
丙方:____________________
本合同的甲方为山东省卫生厅,乙方为项目承担单位,丙方为项目承担单位的主管部门。签订合同三方共同同意:
1、甲方根据课题进度情况,分期拨给乙方科研经费万_______元。无资课题,由乙方和(或)丙方资助万_______元。
2、乙方根据合同书研究内容、路线、进度完成课题。
3、丙方对课题进展情况进行监督和管理,督促乙方按时结题。
4、合同执行过程中,乙方如需调整合同内容,需向甲方提出变更内容及其理由的申请报告,经丙方审核报甲方,甲方审定后实施。未接到正式批准书以前,双方须按原任务履行,否则后果由自行调整一方负责。
5、如果甲方无故撤销或不执行合同的有关规定,使课题无法进行,已拨经费不得追回。
6、合同项目执行过程中,甲方或丙方如发现由于乙方的原因(非不可抗拒的客观原因)使合同无法继续执行,应予指出,促其纠正,丙方应同时向甲方报告有关情况。若不纠正,乙方应向甲方归还所拨经费,甲方有权责成整改、追回拨款、撤题并追究有关人员的责任。
7、本合同一经签订,甲乙丙三方均应严格执行,并负责合同的法律责任。本合同在执行过程中,如发生争议时,应通过协商解决。
8、本合同自签订之日起开始生效。
9、本合同一式四份,其中甲方一份,乙方一份,丙方一份,课题负责人一份。
甲方:____________________乙方:____________________丙方:____________________
日期:____________________日期:____________________日期:____________________
「7」科技项目转正述职总结
项目编号:_________
项目名称:_________
起止年限:_________
承担单位:_________
单位地址:_________
邮编:_________
项目负责人:_________
电话:_________
为加强科技计划项目的实施与管理,根据《民法典》规定,甲方——_________、乙方——项目承担单位、丙方——项目保证单位,就有关事宜签订本合同。
一、_________项目经_________号、_________号文批准列入_________市_________年科技发展计划正式下达。乙方必须将该项目的实施列入本单位工作计划,提供项目执行的所需条件,并按下列要求完成研究、开发任务:
1.研究、开发内容和目标,以及主要技术经济指标。
_________。
2.提交成果的形式、质量、数量、产业规模及社会经济效益。
_________。
3.计划进度:
_________年,年度计划内容:_________。
_________年,年度计划内容:_________。
_________。
二、甲方核拨乙方科技经费_________万元,不足部分由乙方自筹解决。经费采取一次性或分年度拨款,计划于:
_________年,拨款_________万元;
_________年,拨款_________万元;
_________年,拨款_________万元。
三、合同签订后,由市财政局及时将项目经费拨给乙方;由各市(县)、区承担的项目,市财政局将向县级财政局下达三项经费指标。
四、乙方应落实自筹项目经费,以项目为核算对象进行单独核算,按科技经费开支范围有关规定,专款专用,并必须于每年12月前向甲、丙方提交年度计划执行情况报告和下一年度计划实施方案。
五、丙方应将本项目列入本地或本系统的科技发展计划进行管理,监督检查并保证合同条款的执行,协助解决合同执行过程中出现的问题。市本级行政、事业单位所承担科技计划项目的财务决算和监督,主管局财务扎口管理。
六、在合同执行过程中,任何一方不得擅自修改合同内容,如确需要修改,应由甲、乙、丙三方共同商定,在修改条款上经三方签章或重新签订合同方能生效。
七、甲方中途无故撤销或不履行合同时,所拨经费不得追回,乙方如无正常理由不履行合同,或非不可抗拒的客观原因,致使合同无法执行时,甲方有权追回所拨经费。
八、甲、乙、丙各方对技术经济资料负有保密责任。
九、本合同文本一式四份,其中甲乙丙三方各一份,财政局一份。
甲方(盖章):_________乙方(盖章):_________
法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________
处室负责人(签字):_________课题负责人(签字):_________
_________年____月____日_________年____月____日
丙方(盖章):_________
法定代表人(签字):_________
委托代理人(签字):_________
_________年____月____日
「8」科技项目转正述职总结
建特色学校,是优化学校治理,富厚学校内涵,晋升学校品位,匆匆进学校可持续成长的紧张举措。我校自20xx年9月正式启动特色校创建运动以来,不停以地方戏曲评剧为切入点,开展了以戏曲进校园的品牌创建运动,并与美术、体育运动相结合,着力全面打造艺术校园,进而弘扬民族优秀传统文化,加强学生民族自豪感和自信心。
本学期我校音体美兴趣小组环抱学校特色,再次细化特色内容、深化挖特色内涵,连续进步学生艺术素质,晋升学校办学品位。近日,我校领导对音体美社团特色运动进行了期末验收。各组教师分手进行了与放学期运动展望,各构成员进行了运动成果展示。
评剧进校园,百花展杰出。小百花评剧社作为学校品牌的首要运动阵地,小百花的成员们在朱芮嘉先生的率领下,本学期学习了今世评剧《金沙江畔》选段《小酸枣》。朱先生注重学生基础功的演习,从发声到台步的细节教授教化为新选段的学习树立了保障。朱先生还注重小团队的扶植工作,健全了课前签到与奖励机制,规范了学生运动;组建了家长微信群,拉近了学校与家长之间的间隔。小构成员珍惜每一次训练的机会,在朱先生的率领下,学习运动次次有晋升,周周有劳绩。颠末一个学期的耐劳训练,该小组运动已初显成果。
戏曲进校园,脸谱添光采。本学期美术兴趣小组以绘画马勺脸谱为主要内容进行运动。美术教师阚丽娟做足了课前功课,她应用课余光阴贮备了大量戏曲知识,搜集了戏曲的各类艺术作品,考试测验各类颜料和对象进行马勺脸谱的绘画。课上,阚先生注重脸谱知识的传授,拓展了学生对戏曲的了解;注重增强用色方面的指导,进步了学生艺术审美素质的进步。阚先生依据每次运动后果,连续反思-改进-再反思-再改进,学生完成大马勺作品13件,小马勺22件,教师完成马勺作品12件,生肖脸谱12件。通过一学期的脸谱绘画运动,学生们增长了知识、拓展了视野、磨炼了意志。这何尝不是对孩子的一种教导呢?
戏曲进校园,体操添风度。体育教师董雪杰、王晓芸两位先生注重新老队员的连接工作,吸纳了部分低年级学生,重新组建了小组,固定了小构成员。她们结合戏曲表演动作特点及学生特点,去繁易难,让第二套《脸谱操》更具有戏曲性,达到了艺术与体育熬炼的完美结合。该小组在学校运动中胜利进行了展示,令全校师生耳目一新。
校环抱品牌创建特色,匆匆进了体育艺术工作的成长,晋升了学校的办学品位。在接下来的运动中,几位兴趣小组的先生纷繁表示,继承环抱戏曲特色为中心,将评剧演唱向评剧舞台剧表演延伸,将脸谱绘画向不合材质制作拓展,将脸谱操向规范化、精细化成长。
积跬步至千里。相信我校品牌特色教导,在局、校领导的引领下,在几位体育艺术先生的率领下,定能走出一条平坦大路。
「9」科技项目转正述职总结
引言:
作为一名水电项目经理,在经过一段时间的实践与学习后,我终于迎来了自己的转正时刻。这一段经历让我深刻认识到了项目管理的重要性,也让我收获了许多宝贵的经验与教训。在此,我将对自己的工作进行总结,希望以此为基础,继续努力提升自己的水平,为未来的项目管理之路打下坚实的基础。
一、工作成果
作为水电项目经理,我有幸参与了多个大型项目的管理工作,并取得了一系列的成果。其中最令我自豪的是在某个项目中,我成功地将项目从计划到执行,再到交付的整个流程把控了下来。我以合理规划的方法,有效利用资源,保证项目进度的顺利进行。在项目执行过程中,我密切关注工程进展,及时解决各类问题,确保了施工质量和安全的同时,也实现了项目的最大利益。
二、团队管理
项目的成功离不开一个高效合作的团队,因此,我重视团队管理,并将其作为我的重要工作之一。在过去的工作中,我注重与团队成员之间的沟通与协作,通过定期的团队会议和个别交流,有效地分配工作任务和调控工作进度。我鼓励团队成员敢于提出自己的观点和建议,并且给予适当的激励与奖励,激发他们的工作热情和创造力。通过这样的团队管理方式,我成功地提高了团队的工作效率和凝聚力,使整个团队能够更好地协调合作,共同实现项目目标。
三、问题解决能力
在项目管理中,问题的出现是难以避免的。然而,问题并非可怕之物,而是待解决问题的机会。作为水电项目经理,我时刻保持冷静的头脑,并且具备良好的问题解决能力。在遇到问题时,我会首先收集问题的相关信息,然后进行有效的分析和判断,以找出解决问题的最佳方案。同时,我也擅长依靠团队成员的智慧和经验,充分利用团队的集体智慧来解决复杂的问题。通过这样的处理方式,我成功地应对了多个难题,并使项目最终顺利完成。
四、自我学习与提升
在过去的项目管理工作中,我不断地加强自己的学习与提升,以适应不断变化和发展的市场需求。我持续关注项目管理领域的最新发展,学习和掌握新的管理方法和工具。我也积极参加各类培训和进修班,提升自己的专业知识和技能。此外,我还积极参与项目管理交流平台,与其他项目经理进行经验交流和学习,拓宽自己的视野。通过这样的努力,我不断提高了自己的工作能力和专业素质,并在实践中取得了一定的成果。
结语:
水电项目经理是一项责任重大而有挑战性的工作,通过这段时间的实践与总结,我深刻认识到了自己的不足与提升空间。未来,我将不断努力,进一步提升自己的管理能力和专业素质,不断追求卓越。我相信,只要我持续学习和自我突破,努力为项目的成功贡献自己的智慧与力量,我一定能够成为一名优秀的水电项目经理,为水电事业的发展做出更大的贡献。
「10」科技项目转正述职总结
甲方:__________
乙方:__________
为加强科技计划项目的实施与管理,根据《民法典》规定,甲方、乙方项目承担单位、丙方项目保证单位,就有关事宜签订本合同。
一、项目经号、号文批准列入市年科技发展计划正式下达。乙方必须将该项目的实施列入本单位工作计划,提供项目执行的所需条件,并按下列要求完成研究、开发任务:
1.研究、开发内容和目标,以及主要技术经济指标。
2.提交成果的`形式、质量、数量、产业规模及社会经济效益。
3.计划进度:年,年度计划内容:年,年度计划内容:。
二、甲方核拨乙方科技经费_____万元,不足部分由乙方自筹解决。经费采取一次性或分年度拨款,计划于:_____年,拨款_____万元;_____年,拨款_____万元;_____年,拨款_____万元。
三、合同签订后,由市财政局及时将项目经费拨给乙方;由各市(县)、区承担的项目,市财政局将向县级财政局下达三项经费指标。
四、乙方应落实自筹项目经费,以项目为核算对象进行单独核算,按科技经费开支范围有关规定,专款专用,并必须于每年月前向甲、丙方提交年度计划执行情况报告和下年度计划实施方案。
五、丙方应将本项目列入本地或本系统的科技发展计划进行管理,监督检查并保证合同条款的执行,协助解决合同执行过程中出现的问题。市本级行政、事业单位所承担科技计划项目的财务决算和监督,主管局财务扎口管理。
六、在合同执行过程中,任何一方不得擅自修改合同内容,如确需要修改,应由甲、乙、丙三方共同商定,在修改条款上经三方签章或重新签订合同方能生效。
七、甲方中途无故撤销或不履行合同时,所拨经费不得追回,乙方如无正常理由不履行合同,或非不可抗拒的客观原因,致使合同无法执行时,甲方有权追回所拨经费。
八、甲、乙、丙各方对技术经济资料负有保密责任。
九、本合同文本一式四份,其中甲乙丙三方各一份,财政局一份。
甲方(盖章):_______________
法定代表人(签字):_______________
处室负责人(签字):_______________
乙方(盖章):_______________
法定代表人(签字):_______________
__________年__________月__________日
课题负责人(签字):_______________
__________年__________月__________日
丙方(盖章):_______________
法定代表人(签字):__________
委托代理人(签字):_______________
_____年_____月_____日
「11」科技项目转正述职总结
一、项目概述的内容应包括: 项目的基本信息,包括来源及立项依据,承担人,研究目的、用途,主要研究内容,技术方案、方法和技术路线的选择等。
二、项目研究进程与主要工作
项目研究过程中的工作开展情况。包括工作过程的描述,碰到的题目,采取的措施、方法,取得的结果。
三、合同指标的完成情况
对应合同约定的内容,合同规定的具体研究内容,技术指标、效益指标及工作指标的实际完成情况。
四、项目创新点和取得的突破
项目的主要创新点和取得的成果突破等。
五、项目经费使用情况
包括财政拨款资金,配套经费,自筹经费的到位情况及支出情况,特别是对市财政拨款的使用情况做必要说明。
六、项目职员组成及分工
项目组成职员在项目研究过程中的分工及主要承担并完成的主要工作情况。
七、项目取得的成效
项目研究对学科建设、行业技术进步、新兴产业培育及社会进步、自主创新等方面的意义;获得的经济、社会效益,通过项目研究产生的变化。
八、对项目执行情况的自我整体评价,对项目应用和转化的设想、建议
九、需要重点说明的内容或其他需要说明的内容
「12」科技项目转正述职总结
项目名称:_______________________
主持单位:_______________________
承担单位:_______________________
项目负责人:_____________________
一、考核目标
__________________________________________
二、技术经济指标
__________________________________________
三、主要研究内容
__________________________________________
四、年度计划及经费预算
年度
计划内容
经费预算
五、项目经费
投入经费
支出预算
科目
金额(万元)
合计
金额(万元)
中央财政性拨款
土建费
其它拨款
仪器、设备购置费
银行贷款
材料、燃动费
资助经费
研究开发费
乙方自筹
试验费
依托工程配套经费
加工费
劳务费
调研费
软、硬件引进费
税费
不可预见费
合计
六、共同条款
签约各方应共同遵守下列规定:
1.共同遵守《交通部科技项目管理办法》的有关规定。
2.乙方必须定期向甲方提交项目执行情况报告,逾期不报,甲方有权停止拨款。
3.合同执行过程中,乙方如需变更合同条款,应向甲方书面提出变更内容和理由,经甲方审核同意后实施。未经甲方同意,乙方仍须按原合同执行。
4.甲方负责监督乙方合同的执行,拨付合同经费并监督经费的使用,协助解决合同执行过程中出现的有关问题。
5.本合同所协议的其它条款如下:_________。
6.合同签约各方均负有相应的法律责任。若有争议和纠纷时,按国家科研项目管理办法有关条款处理。
7.合同正式文本分存甲方四份、乙方各单位及丙方各一份。
8.本合同在各方签章后生效,规定内容执行完成,进行甲方验收后自然失效。
「13」科技项目转正述职总结
一、项目概述的内容应包括:
项目的基本信息,包括来源及立项依据,承担人,研究目的、用途,主要研究内容,技术方案、方法和技术路线的选择等。
二、项目研究进程与合同指标的完成情况
项目研究过程中的工作开展情况。包括工作过程的描述,对应合同约定的内容,合同规定的具体研究内容,技术指标、效益指标及工作指标的实际完成情况。
三、项目创新点和取得的突破
项目的主要创新点和取得的成果突破等。
四、项目经费使用情况
包括财政拨款资金,配套经费,自筹经费的到位情况及支出情况,特别是对财政拨款的使用情况做必要说明。
五、项目人员组成及分工
项目组成人员在项目研究过程中的分工及主要承担并完成的主要工作情况。
六、项目取得的成效
项目研究对学科建设、行业技术进步、新兴产业培育及社会进步、自主创新等方面的意义;获得的经济、社会效益,通过项目研究产生的变化。
七、存在问题或其他需要说明的内容等。
「14」科技项目转正述职总结
一、申报资格
凡申请承担国家级星火计划项目的单位,应具有独立法人资格。据实填报星火计划项目申报书,并在申报书封面承担单位处加盖公章。
二、项目编号
项目编号是项目名称的另一种表现形式,是申报项目的唯一代号。填写申报书时,必须按下列要求填写相应编号。
1.项目编号共十二位,由报送星火计划项目的省、部委科技主管部门统一编制填写。
2.第1—4位是年度码,填写申报星火计划的年度。
3.第5—7位是申报渠道代码(见《国科发计字[XX]287号》文中“项目申报渠道代码”)。
4.第8—9位是地市(区县)代码,没有开通地市(区县)的,一律填“00”。
5.第10—12位是项目序号。
项目编号顺序表:
年 度申报渠道代码地市(区县)代码项目序号
三、项目名称与承担单位
项目名称的长度不得超过三十个汉字,承担单位的长度不得超过二十个汉字。
四、项目类别
项目类别分:引导、重点、重大,由科技管理部门填写。
五、项目起止年限
项目起止年限一般为三年。
六、项目资金情况
1. 资金来源:指申报项目所做预算的资金来源,单位为万元(人民币),按年度分别填报。
其中,自筹是指除拨款和贷款外,由承担单位自筹的用于项目开发的资金,包括承担单位的自有资金和通过各种方式筹集的资金。
2. 资金使用计划:分年度填写。
技术转让:指通过技术贸易与服务支出的资金额。
实验费:为项目的技术开发从事的试验费用。
培训费:为项目的技术开发进行必要的培训费用。
七、单位所在地代码、项目所属学科、项目应用行业、预期成果类型见“申报信息”。
八、填报时,注意栏目的取值范围或平衡关系,数值栏目一律取整数。
九、本项目申报书所规定的指标含义、分类标准、编号、代码等要按规定填报。各地方星火计划管理部门,可根据本地计划管理的具体情况补充内容,但未经同意任何单位和个人不得修改。
十、本报表的指标定义由科技部星火办负责解释。
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「15」科技项目转正述职总结
20xx年x月起绩溪县开始实施全国农业科技入户生猪生产技术推广项目,在部省主管部门领导和专家的关心和具体指导下,我局组织科技人员加大项目实施力度,整个项目开展顺利,以科技为动力,全面促进了绩溪县生猪产业的发展,产生了明显的社会效应,为农户带来了实实在在的经济效益。目前项目实施基本结束,现总结如下:
一、全面完成了项目任务,建立起了技术推广网络。
按照绩溪县、村三级养猪科技入户网络,县级专家培训指导乡镇技术指导员,乡镇技术指导员服务于养猪示范农户,核心户和示范户带动广大养猪农户共同采用新品种、新技术、新机制,实现共同发展。这是我县畜牧生产上的一件大事,是推动以养猪业为重点的整个畜牧业发展的十分有效的技术措施。
二、加大了培训力度,提高了农户养猪技术水平。
项目实施一年来,聘请资深专家来绩溪县培训两次、市县级专家深入项目乡镇组织培训的采用率达到科学改圈、日常管理、粪污处理等主推技术使用率达到95%以上。
三、项目效益显著,促进了农户增收。
经核心户计录测算,项目示范农户生猪养殖水平和效益达到:全期日增重达到607克,比项目前平均增产12.6%;全群饲料效率达到2.6:1,比项目前平均增产12%;母猪年生产力24.5头,比项目前平均增产6.2%;头均生产效益达到450元。项目辐射带动户达到:全期日增重580克,比项目前平均增产9.7%;全群饲料效率达到2.9:1,比项目前平均增产10%;母猪年生产能力21头,比项目前平均增产5.8%,头均生产效益320元。
项目的实施带动了全县养猪业的发展,在20xx年上半年饲料原料价格居高不下的情况下,我县养猪业仍然呈快速增长势头,预计全年生猪出栏将达到35万头,比去年增长6万头以上,以三元杂交为代表的优质肉猪比例将由项目前的15%上升到27%,净增12个百分点。项目带动了农村改造圈舍和与猪舍配套的沼气池建设,在很大程度上促进了农村环境卫生改善和加速了新农村建设步伐。
四、实施体会及对下一步实施项目的建议。
(一)体会:
女人,他们最缺技术,而本次科技入户明确提出以送技术为主要形式和内容,切中农户需要,深受农户欢迎。
省、市县、乡镇到农户形成了一个由上而下的技术传授体系,使基层的一线人员有机会直接从高级技术人员手中学到新技术,培养了一批基层养殖技术推广工作者,在今后的技术推广实践中,他们将发挥起重要作用。
料肉产出比不高、效益低等因素,一年到头来亏多赚少,猪场的效益低。20xx年当他正犯难时,绩溪县生猪科技入户工程开始了,他被选为科技示范户,在县畜牧兽医局技术指导员的指导下,从品种入手,改进饲料配方技术,加强管理,改善饲养环境,走科学养殖道路,取得了良好的效益。初步尝到甜头的汪在飞,现在成了当地的养猪能手,带动了30多户农户走上养猪致富道路。项目辐射范围内这样靠科技带动致富的人还很多。也正是靠这些典型引路,养猪业才更加具有生机和活力。
(二)建议:
1、加大投入力度,进一步扩大项目辐射范围。
2、多制作一些更加直观的技术光碟,让农户在娱乐中学到技术。
电脑等。
「16」科技项目转正述职总结
我们接受贵单位委托,对xx单位(以下简称“xx”)xx年xx月立项的xx项目“xx”经费支出进行专项审计。根据审计的有关规定,xx单位提供xx年xx月xx日至xx年xx月xx日与本项目相关的会计账册、报表、凭证、“xx”任务书(合同书)及其他相关资料。xx单位的责任是设立专账对科技项目经费进行单独核算,保证科技经费使用的合法性、合规性、合理性,防止或发现科技经费的挪用、挤占、超范围或超标准开支并纠正错报,提供真实、合法、完整的审计资料。我们的责任是在实施审计工作的基础上对该科技项目经费的使用情况发表专项财务审计意见。我们的审查是依据中国注册会计师审计准则、《广州市科技计划与项目管理办法》、《广州市科技项目经费审计细则》和《任务书(合同书)》及其他有关财税及科技经费的现行规定进行的。在检查过程中,我们结合项目承担单位的实际情况,实施我们认为必要的审计程序。现将审计情况报告如下:
一、项目概况
广州市科技和信息化局xx计划项目“xx”的主要内容为:
本项目承担单位为xx单位,项目类别为xx计划项目,项目编号:xx,合同起止时间为xx年xx月至xx年xx月,经广州市科技和信息化局xx文件批准,实际延期至xx年xx月。xx年xx月xx日,贵单位xx号文件,同意对“xx”项目给予人民币xx万元资金补助。xx年xx月xx日,xx单位xx号文件,同意对“xx”项目给予人民币xx万元资金配套补助。
本项目的经费预算情况为:总投入经费xx万元,其中:已投入经费xx万元,新增经费xx万元(其中:新增科信局项目经费xx万元,新增xx配套经费xx万元,新增其他自筹经费xx万元)。新增总经费支出预算为xx万元,其中包含:列相应明细。新增科信局xx项目经费支出预算为xx万元,其中包含:列相应明细。自筹经费支出预算为xx万元,其中包含:列相应明细。(可列表)
根据项目承担单位与xx于20xx年x签订的《xx任务书(合同书)》的规定,本项目获得区配套资助经费xx万元,新增资助经费支出预算xx万元,其中包含:人员费xx万元,能源材料费xx万元,试验外协费xx万元,会议差旅费xx万元,管理费xx万元,其他费用xx万元。
二、项目承担单位简介
项目承担单位xx位于xx。法定代表人xx:。注册资本:xx万元。经营范围:xx 。
项目负责人为xx,主要参加人员共xx人,(项目团队及人员情况)。
三、经费到位情况
本项目共收到经费xx万元,经费到位率 %,其中:
1、 1、xx拨款万元,已于xx年xx月到位,经费到位率 %;
2、 2、xx配套资金万元,已于xx年xx月到位,经费到位率 %,剩余的
xx万元,由企业先行垫付,待项目验收合格后再拨付;
3、企业自筹经费已到位xx万元(其中暂付xx拨款xx万元),经费到位率 %。本项目实际资金到位情况详见附表一。
四、经费使用情况
我们根据相关帐簿及凭证,经审核确认本项目截止20xx年xx月xx日累计支出xx万元,其中新增支出xxx万元,新增科技专项经费支出xxx万元,新增配套资金支出xxx万元,新增自筹资金支出xxx万元。较项目预算结余(超支)xx万元,结余(超支)主要原因为xxxxxxxxxxxx。项目支出明细详见下表:(可列表,也可文字说明)。
单位:万元
五、科技经费管理制度的遵守情况和会计核算情况(视情况写)
经审查,A公司针对科技经费的使用而建立了《xxxxxx》、《xxxxxx》、《xxxxxx》和《xxxxxx》制度,这些制度的建立和执行符合(不符合)《国家科技计划和专项经费监督管理暂行办法》和现行的其他财经法律法规的要求。
经审查,A公司针对科技经费收支而设置的会计科目符合(不符合)《企业会计准则》(《行政事业单位会计制度》)的规定,其核算的内容和财务报告均具有(不具有)真实性、准确性和完整性;财务档案保管规范、完整、清晰(财务档案保管凌乱、无秩序、且存在缺失的情况)。
六、主要经济指标完成情况(针对任务书要求写)
从xx年xx月xx日至xx年xx月xx日止,本项目共生产xx系列产品xx(单位),以现行售价xx,实现总产值xx万元(不含税,下同),其中对外销售xx,实现销售收入xx万元,实现利税总额为xx万元。
七、存在的主要问题
说明:存在下述问题,按照下述问题分类方式说明,若不存在其中某类问题,则删除该类问题,并重新编序号。若审计过程中未发现问题的,则删除全部问题序号,同时说明“经审查,未发现相关问题”
1、专项经费核算方面
(例:经审查发现,A公司对科研经费的会计科目设置不够科学,导致其会计核算信息不准确、不全面。如:xxxxxxxxxxxx)
2、专项经费的管理方面
(例:经审查发现,A公司科研经费的支付审批不够规范,导致科研经费被挪用、挤占等情况。如:xxxxxxxxxxxx)
3、配套经费到位方面
(例:经审查发现,A公司配套资金未及时到位,根据《xxx项目科技计划项目任务书》的规定,截止20xx年xx月xx日应到位配套资金xx元,而实际到位xx元,到位率为xx%。)
4、任务书预算完成情况
(例:经审查发现,A公司科技经费支出时未完全按照预算书的规定实施,如:20xx年xx月xx日因xx事项支出了xx元,而《xxx项目科技计划项目任务书》无此预算支出。)
5、其他违反国家财经纪律的情况
(例:经审查发现,A公司科技经费列支中存在白条的情况,不符合《中华人民共和国发票管理办法》第xx条“xxxxxxxxxxxxxxxxxx”的规定。)
八、其它需要说明的事项
(例:合同已签,尾款未付;小金额的合作单位未看到原始凭证) 九、审计结论 (无保留意见)
至xx年xx月止, xxx项目财务运行情况符合与xx单位签订的《xx项目任务书》的要求。
(保留意见)
至xx年xx月止,(除外),xxx项目财务运行情况基本符合与xx单位签订的《xx项目任务书》的要求。
(否定意见)
至xx年xx月止,由于xx问题的原因, xxx项目财务运行情况不符合与xx单位签订的《xx项目任务书》的要求。
附表一:项目新增经费到位情况表
附表二:项目新增经费使用明细表
附表三-1:帐列项目新增经费使用明细表(市科技局经费) 附表三-2:帐列项目新增经费使用明细表(配套经费) 附表三-3:帐列项目新增经费使用明细表(自筹经费) 附表三-4:帐列项目新增经费使用明细表(其他经费) 中国·广州
中国注册会计师: 中国注册会计师:
xx年xx月xx日
「17」科技项目转正述职总结
项目名称:_____________________________
计划编号:(由甲方填写)___________________
项目承担单位:_______________________________
项目推荐单位:_______________________________
年 月 日
第一条市科技局(以下简称甲方)与项目承担单位__________________________________________(以下简称乙方)及推荐单位______________________________(以下简称丙方),根据有关法律、法规,为确保甲方资助的科技计划项目顺利实施,特订立本合同。
第二条本项目执行期为年月至年月。其主要研究开发内容是:
第三条项目完成时的主要成果及水平,技术、经济指标
1、主要技术指标和成果(项目产品主要性能指标,或技术、工艺的主要技术参数和研发的新技术、新工艺、新设备、新产品等):
2、主要经济指标(项目执行期内,分年度和累计实现的新增产值、销售收入、利润、税收、增收节支、节创汇等,农业项目包括新增产量,为农民增收节支等):
第四条本项目实施的进度计划与阶段目标(分年度列出项目实施进度安排及年度主要指标):
第五条本项目在执行期内,项目经费总投入______万元,其中乙方自筹资金______万元,甲方为乙方资助______万元,丙方配套资金投入______万元。
第六条乙方应严格按照科技三项费用管理办法的有关要求,做到专款专用,严禁挪作它用。对乙方因故不能履行合同或违反合同有关规定,甲方有权撤销或中止合同,并视情况收回经费。同时甲方在今后两年内不再受理乙方的项目申请。丙方应按照科技计划管理办法要求,落实有关本套资金,督促乙方按计划进度实施项目。
第七条合同各方不得擅自变更、修改合同。如发生争议,应予协商解决,经协商无法解决争议的,可申请仲裁或向人民法院提起诉讼。
第八条本合同一式肆份,由甲方专项计划管理科室组织签订,统一到计划科加盖甲方科技项目合同专用章,甲方专项计划管理科室、科技计划科,乙方、丙方各执壹份,每份具备同等法律效力。
甲方:______市科技局(盖项目合同章)
单位负责人(盖章):
科室负责人(盖章):
项目负责人(盖章):
联系电话:
开户银行:
户名:
帐号:
乙方:(盖章)
单位负责人(盖章):
联系电话:
项目负责人(盖章):
联系电话:
开户银行:
户名:
帐号:
丙方:(盖章):
负责人(盖章):
开户银行:
户名:
帐号:
联系人:
「18」科技项目转正述职总结
本公司及董事会全体成员保证信息披露的内容真实、准确、完整,没有虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。
根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国招标投标法》及相关法规,以及的实施、监督、验收等工作,欧浦智网股份有限公司(以下简称"公司")及全资子公司深圳市前海弘博供应链物流有限公司(以下简称"前海弘博")于签订了《,《中标合同书》约定:项目实施期限为自。
。现将相关情况公告如下:
一、协议主要内容:
甲方:佛山市顺德区乐从镇经济和科技促进局
乙方:欧浦智网股份有限公司
深圳市前海弘博供应链物流有限公司
投资款项总共为人民币。经甲乙双方协商一致,为遵循《,甲方一次性支付乙方人民币,作为甲方对于乙方项目(编号为LCXXKJ的扶持,也是甲方和乙方对于此前项目运行的最后结论和最终约定。款项支付时间及方式为:自本协议签订之日起三十日内甲方将上述款项划拨到乙方账号。
的后续发展与运行即不再接受甲方监督管理,甲方也不再继续拨付"乐从镇信息科技发展专项资金经费"。欧浦家具电子商务平台作为甲方曾经划拨过经费的项目由乙方独立承担,其发展与运营由乙方完全负责,自本协议书签订之日起,双方因《乐从镇信息科技发展专项资金项目中标合同书》而产生的权利义务终止,双方不能再就该合同书向对方主张任何权利和义务。
乐从镇信息科技发展专项资金项目中标合同书》的补充协议并作为原合同的附件,与原合同具有同等的法律效力。
4、甲乙双方任何一方可就原合同和本协议所产生的争议向佛山市顺德区人民法院提起诉讼。
本协议、附件及其中资料,任何一方未经得对方书面同意,不得将此透露予第三方;该保密义务不以协议的终止而终止。在协议签署生效后,任何一方不得以任何理由对外发布、宣扬有损对方名誉的消息,不得恶意中伤对方的形象和利益。
二、对公司的影响
1、由于"欧浦家具电子商务平台"项目的财政专项资金经费因政策变动,未能按期到位,导致该项目在实施阶段中的进度有所延迟,未能达到预期目标。为保障项目效益,公司与乐从经促局友好协商,达成共识,签订了《终止协议书》。
2、《终止协议书》的签署最大限度地保障了公司及广大股东权益,符合公司及全体股东共同利益,不存在损害公司及中小股东利益的情形,不会影响公司的正常生产经营,也不会对公司财务状况产生重大影响。公司将按照收到的实际金额确认最终的补贴收入,并计入当期损益,具体会计处理以会计师年度审计确认后的结果为准。敬请广大投资者注意投资风险。
特此公告。
欧浦智网股份有限公司董事会
20xx年6月1日
「19」科技项目转正述职总结
科技项目工作总结报告随着现代科技的发展,科技项目在我们的生活中扮演着越来越重要的角色。科技项目工作,往往需要高度的专业素质以及协作能力。为了更好地推动科技项目的发展,我在过去一年中积极参与了科技项目工作,并在其中获得了一些心得体会。现在,我将结合自己的工作实践,撰写一份科技项目工作总结报告,与大家分享。
一、工作绩效
在过去一年中,我参与了两个科技项目的工作,分别是“基于机器学习的智能问答系统开发”和“基于区块链技术的隐私保护研究”。在其中,我担任了团队成员和项目负责人两个角色,具体工作包括需求分析、技术策划、系统设计、代码编写、测试和文档撰写等各个环节。在工作中,我着重提高了工作效率和质量,积极地与项目组成员以及其他相关团队进行协作,并全程跟进项目进展。
总的来讲,通过我的努力,两个项目均取得了良好的成果。其中,“基于机器学习的智能问答系统开发”项目中,我们成功开发出了一个基于视觉算法和深度学习技术的问答系统,实现了对不同图片的自动问题解答;而“基于区块链技术的隐私保护研究”项目中,我们针对隐私保护领域的问题,提出了一种全新的算法方案,并在实现上进行了优化,取得了比较好的效果。这些成果的取得,反映了我的较高的专业素养和团队协作能力。
二、经验体会
在工作中,我深刻地认识到,科技项目工作需要具备高度的学习能力和实践能力。科技项目的设计与实现要求高度专业化的技术,而这些技术又是极其前沿和复杂的。因此,我需要充分利用现代信息技术,进行科技项目相关知识和技术的深入学习,并结合实际项目实践进行巩固。
其次,科技项目的协作能力也是至关重要的。在我的工作过程中,我发现,团队成员间的信息共享、开放式讨论、协同决策能力以及团队文化的建设都是影响科技项目质量的重要因素。因此,在工作中,我尽力促进同事之间的交流合作,提出合适的方案和解决问题的方法。在此过程中,我也意识到,良好的协作能力不仅改善了工作效率,还促进了团队整体素质的提升。
三、后续工作计划
在未来的工作中,我将进一步强化自己的专业素质,并在互联网和信息化领域进行前沿研究,保持自我更新。同时,我也将更好地利用与同事和项目组成员的工作互动,不断提升自己的协作能力和团队意识,以推动科技项目工作的顺利开展。
在工作中,我也发现我们的工作中遇到的问题,大多是来自于相对理论和技术的匮乏、对技术的应用不够深刻、不够全面保证团队成员间的协调和交流等方面,明年我也将努力改进在这些方面的不足,提高团队整体素质和工作效率。
总之,科技项目工作是一项需要极高专业素养和协作能力的工作。在未来我也将更加努力学习、提高自己的专业素养、完善协作能力,将个人能力与团队力量融合,为科技项目工作的发展做出更多的贡献。
「20」科技项目转正述职总结
一、项目来源
为了提高我县特色种植产业水平,带动农民增收,推动社会主义新农村建设,根据县科教局科技兴农计划,我单位在乡村实施了200亩特种玉米引种示范,取得了预期效果。
二、项目目标任务及完成情况:
(1)目标任务
主要开展品种示范,推广优良品种。通过开展科技培训与交流,增强种植户素质;开展选种,整地、催芽,播种、地膜覆盖、管理与收获集成技术应用、解决特种玉米发芽率不高,商品穗低的问题。实施技术交流等多种功能的科技推广。通过项目的实施提高了农民的基本素质和市场开发能力,引导我县特色农业的发展,促进产业结构调整,带动农民增收致富。
1、合同指标
特种玉米引种示范200亩,引进新特水果玉米3个品种,主推适应性强,成穗率高,适口性好,商品性优的品种。
2、完成指标
在乡北村,种植特种玉米100亩。引种试范15个,筛选优良品种6个。刷新了一个目标,普及了四项技术
一个目标:项目区平均亩产鲜穗7000多个,实现销售收2100元,亩均纯收入1200多元。项目区传统玉米生产亩
平均纯收入450多元,特色种植实现收益翻番。
四项技术:
⑴顶凌整地结合增施有机肥。清明节前后,耙耱除茬,破土碎垃圾,同时预备优质有机肥3000担/亩。
⑵浸种催芽:5月上旬选种催芽,用甲霜灵溶液浸种,然后进行增温催芽。
(3)地膜覆盖:人工起垄结合施入防治蝼蛄等地下害虫杀虫剂,行距1.5尺,5月上旬地膜覆盖。幼芽破胚1-2后人工点播,每空2粒,株距1.0尺。播深2.5厘米左右。
(4)培土压膜:由于特种玉米幼芽纤弱,顶土能力弱,及时放苗,同时周围培土。
(5)及时摘除果穗,提高商品性,同时为第二穗生长创造良好的发育条件。
三、工作概况
放苗、
摘穗三大关口。在示范过程中,我们根据品种植物学特征、生物学特性、生态习性、生长发育节律等方面的对照,市场需求,及种植户的意见,筛选出了6个推广品种,为以后引种及农户种植奠定了基础。
四、主要关键环节及创新水平
生物学特性、生态习性、生长发育等方面的表现,根据我县生产区的立地件,引进了15个稀特品种。
地下害虫好食,幼苗易感病。我们在这方面高度重视。在当地首次开展了浸种催芽,人工点播、地膜覆盖。
五、资金使用情况
项目扶持资金农艺工补助及示范风险补助。其中品种引进4万元,农药及地膜投资5万元,农民培训经费3000元,耕地风险补助1000元,农艺工务工补助6000元。
六、项目效益
1、通过引种种植示范推广,提升了农民科学素质,提高了农户栽培管理水平,带动了农户就业,促进农民增收。
2、为发展特色农业探索了一条有效途径,农业转型发
展走出了新路子,特别是规模生产,产业经营打下了经济基础。
3通过示范种植,水果玉米生产纯收益是传统玉米的2倍多,且作物秸杆既是优质肥料又是上等饲料。
七、存在的问题、取得的经验和教训
示范、推广,强化技术创新和改进传统生产经验。如浸种催芽、地膜覆盖等,开发研究更多的生产模式,翻陈出新。
2、水果玉米既不耐旱,又不耐涝,春季低温易发霉变,苗期管理是关键。
优质的关键。其主要措施是防旱、增温和保出苗。
4、项目建设周期短,宣传推广影响力不强,对产业结构调整引导性不明显,有的农民刚探水,就断了水源。
八、改进意见
在今后的水果玉米种植中,坚持保幼苗,增加商品穗,提高产品的商品值。山旱坡地发展种植要谨慎推广,其次根据现在的生产要求,良种良法配套使用,确保优质高产高效。重视日常管理,加强水肥管理和病虫害防治,降低自然灾害的威胁。
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