校讯通工作计划(精华20篇)
发表时间：2023-09-18校讯通工作计划(精华20篇)。
校讯通工作计划 〖1〗
我盼望以久的校训通终于下来了，我心里美滋滋的。
我看了看后面有龙港四小的标志，前面有我的名字和年级。另外有使用功能和热线电话网址。我看见校训通手早就痒痒了，恨不得插上两个翅膀飞到电话机旁来使用功能等，老师话音刚落，我一马当先冲往楼站在电话机旁，我到了电话机旁拨机刷卡打电话说：“喂！妈妈我有校训通了，我我有校训通了。”我欢呼起来，妈妈说；“太好了总算有了。”
今天我终于有了校训通了，我心里美滋滋的。
校讯通工作计划 〖2〗
我校在保卫处各位老师的领导下非常重视校园安保工作的开展，院长指出，全校上下应当更充分地认识治安综合治理和“平安校园”建设的重大意义，并以此为契机，大力加强思想政治教育和法制安全宣传教育的力度，全面构建群力群防的安全管理机制，进一步完善安全防范制度化建设，为争创“和谐校园、平安科大”而努力奋斗。
保卫处处长韩亚非同志积极响应领导号召，领导着一只高素质的安保队伍时刻战斗在第一线。
为配合保卫处保障学校正常教育教学秩序，努力创建平安校园，营造安全、和谐的学习环境。使下一阶段的学生校卫队的工作能够更加有效的'开展，充分做好学校安全保卫工作，特提出以下工作计划
一、指导思想
20xx-20xx年度我们二中队仍然将紧紧围绕"从严治队，服务师生"这条主线,坚持“安全第一、预防为主、防治结合、综合治理”的工作方针和牢固树立以人为本的安全工作理念，以保障师生生命安全为基本出发点、从学校和谐稳定的大局出发,严格落实责任,强化监督管理,为师生营造一个安全祥和的工作环境和学习环境。
二、工作目标
1．通过精心的组织、缜密的安排、积极的投入和务实的工作，加大值班力度，增加蹲点值班，确保全校师生财产安全，确保学校不出安全事故。
2．做好队员的思想工作，提高队员的工作热情。定期进行业务培训和思想政治教育，加强队伍业务素质和思想统一。
3．做好对外联络工作。积极与学校其他安保工作团队交流工作经验，尽量多地举行一些有意义活动，扩大校卫队的影响力，同时促进我队员的团结和工作热情。
4．做好信息收集工作。更好地掌握来自方面反馈给我们的信息，做到心中有数。
三、日常管理
1、进一步加强校卫队的日常管理，贯彻落实《校卫队章程》，结合北校的实际情况，严格按照《校卫队日常管理制度》办事，体现公平、公正、公开原则，加深工作透明度。
2、完善安全工作考核奖惩制度。要从实际出发,健全安全考核机制、评价机制和奖励机制,对各责任点责任人、建立健全安全工作考核制度,制定完善的考核办法,要将考核结果与评奖评优以及学校年终安全管理目标挂钩,对在安全工作中成绩显著或有特别贡献的单位或个人视情况给予表彰奖励，对于在日常表现中有违纪行为的队员也严惩不贷。
校讯通工作计划 〖3〗
2013学年第二学期学生会主席团工作展望
上学期学生会的工作有序地开展，新的一学期开始了，新学期需要新的计划，以下是我对新学期的工作展望。
三月份是忙碌的一月，三月份可开展学习雷锋活动，弘扬雷锋精神，助人为乐，学校可组织学生去校外开展活动，或者到乡下或农民工子弟学校看望学生，可以给学生带一些简单的小礼物，可以教那里的同学们制作一些简单实用的手工制品，可以和那里的学生一起游戏互动，也可以当当小老师，给那里的学生上一堂课。在校内，宣传部加大宣传力度，各班可开展学习雷锋主题班会，观看学习雷锋的视频。紧接下来就是妇女节，宣传部设计宣传栏，可向大家介绍妇女节，同学可向妇女老师表达自己的祝福，同学们可以制作一些贺卡，利用身边的一些材料制作一些小作品，送给老师或者自己的妈妈。生态环境破坏越来越严重，植树节是一个宣传保护环境的好机会，宣传部加大宣传，学校可组织植树活动，以几个同学为一个小组，亲手栽培一棵树，观看环境保护视频，加强同学环境保护意识，同学们也可以了解一下植树节的由来。
四月份可组织一次篮球、羽毛球或乒乓球比赛等体育类的班级间比赛，达到锻炼身体，增强体质，增进各班友谊的目的，也给同学生活增添一点活力，主要有体育部负责组织开展，邀请体育老师作为裁判，纪检部的同学负责秩序的维护。高一、高二年级段老师之间也可开展体育活动，以年级段为单位开展比赛。
五月份有五四青年节，开展五四歌咏会，弘扬五四精神，让各班都精心准备，排练歌曲，以饱满的精神参与五四歌咏会，班级之间有竞争，有竞争才有激励，但更重要的是学习五四精神，感受五四氛围，这对历史的学习也有帮助，宣传部加大宣传，制作与五四青年节有关的宣传栏，纪检部加强场地纪律管理，此次活动主要由文娱部负责组织策划，由老师打分，评出优秀班级和优秀的指挥。学生会成员在比赛后负责场地的卫生打扫。
另外，期中考试之后可组织一次问卷调查，同学可提出自己好的学习方法和对期中考试的看法，学习部将好的方法挑出来，在宣传栏展示，同学共同进步。 在新的一学期，纪检部应加强对违法违纪行为的查处，工作时应认真负责，不可有个人感情，不可包庇，各部招收干事应注意干事的品行，应挑选认真负责的人员。劳卫部应加强对学校卫生的管理，保证学校的干净整洁，特别注意一些草地和湖边附近，常常有垃圾袋或者是塑料盒。在吃饭时间经常有同学买了竹签食品和关东煮，吃完后直接扔在厕所水槽里，劳卫部和纪检部应合作查处此类现象，加强管理，对这种行为严加处理，另外，在寝室和教学楼楼梯也经常能发现吃剩的食品，每个学生会的成员应留心此类现象，对这种现象予以警告。
半个学期过后可以对学生会干部做一次评选，评选出优秀的、认真负责的学生会干部，予以表扬。
每个星期组织两次突击检查，检查时间为晚自修8：10-8:35，检查内容为上课纪律和教室卫生，这些突击检查有利于增强的学生的纪律意识和自主意识。 最后，学生会干部应以学习为重，不可应学生会工作影响学习。
2013学年第二学期学生会学习部工作展望
新学年，新气象。为了充分调动全校同学学习的热情，为大家营造一个良好的学习氛围，今年学习部将积极开展各项与学习有关的活动并切实加强学风建设。今年，由高二（4）班陈佳洛同学担任部长，高一（15）班吴锴越同学担任副部长。我相信在大家的共同努力下，我校的学习成绩一定会迈上一个新台阶！为使学习部工作更顺利的开展，现将工作计划拟订如下：
一、内部组织建设
青春引领，饱含激情，开拓进取，铸就使命。让每个成员的才能有用武之地，让每个成员的能力得到发展，让每个成员的责任心与主动性得到培养，建立一个高效、自主运行的机制，建设“我们办事，同学放心”的优秀部门。
一、制度建设
1、 详细责任制度。实行模块化运行，活动分工负责，具体操作时紧密合作。
2、 信息沟通制度。具体包括例会制度、活动计划与总结的递交制度等，保证本部门与各方面的信息沟通及反馈。
3、 考核制度。坚持“公开、公正、严格”的原则，对本部门成员的各项能力、素质进行全面的考核，从而督促各项工作的完成。
二、文化建设
制度的规范客观上对“允许”与“不允许”做出了严格的规定，而文化的滋养与熏陶才能从根本上提高本部门人员的主动性与创造性，提升本部门的综合工作能力。
工作上，严格要求大家。引导干事进行自我认识与自我定位，培养其正确的工作态度与工作方式。
生活上，坦诚相待。多一些沟通，对一点交流，深入了解其学习情况、个人经历、思维方式等影响其人生观、价值观的东西。
最后，将干事的培养与自我培养相结合，发展与自我发展相结合。在“德”方面，培养健康心态，学习并把握为人之理、处世之道、立世之风；在“智”方面，提高干事各方面的能力并引导其在工作、学习、生活三者之间协调处理、运筹自如。
二、与学生会其他部门关系建设
学生会是一个学生组织，因其整体运作性，要求其每个成员都具有团队精神；因其非官方性，就要求每个成员都要充分发挥其主动性；因其自由民主性，要求其每个成员都具有奉献精神。我们将秉承这三种优秀品质，使学习部与其他部门协调工作。它山之石，可以攻玉。学习经验，扬长补短，是我们在与其他部门协作时的宗旨。具有高度的责任心与主动性，是配合完成其他部门组织工作做的保障
1、 及时了解其他部门活动的详细信息，包括活动性质、时间、地点、面向群体等方面。避免活动冲突，使同学们参与活动的热情都有释放的机会。
2、 在承接各项活动时，要分清主次轻重，计算胜败得失，一切以同学们获得最大收益为宗旨。
3、 恰当处理与部门的关系，适当合作，扩大活动的影响范围，让更多同学受益的同时，降低本部门的投入成本。
三、具体工作安排
一、 国旗下讲话的中心内容
定期做好国旗下讲话投稿工作。本学年学习部与宣传部开展合作，共同思考国旗下讲话的主讲内容。1、时间：每周一之前
2、交付对象：
二、 负责《晨露》的制作和传递工作。
三、 期中期末考试前后进行问卷调查、励志小故事等。
四、 在学期中举办一些有益于学生学习的活动，如语文基础知识竞赛等
五、学生会干部成绩跟踪
为防止学生会干部过于重视工作而忽视学习，我们学习部将对各个干部的大考成绩进行记录，并对一些小测验进行不定期的抽查。
1、时间：各次大小考试之后
2、对象：全体学生会干部
七、与宣传部合作，开展新书宣传活动
每一两个月进行一次活动，介绍当时炙手可热的新书，培养大家读书的兴趣，在校园里掀起读书的热潮，并请宣传部加以宣传。并发动同学写出读书感想或心得，挑选出内容出色的几篇，刊载在校刊及送去参加区市省乃至全国的比赛。
八、干事培养
要求干事参与到每次活动的筹备与具体工作中来，并对每个干事参与活动的情况进行记录，并适当给予鼓励。
九、加强与其他相关部门的合作
我们学习部将与文娱部、宣传部等部门的合作，开展知识介绍、征文等活动。
十、其他
(一) 部内成员职责：积极参与学生会各项活动，自觉自主地加强与其他部门的交流；负责学习部活动项目和日常工作；掌握本班的学习状况，与本班学习委员负责班内的学习风气建设；严谨自我，做好学习部榜样。
(二) 学习委员会职责：认真负责班内的学习工作，掌握所有班内学生的学习状况，加强班级学风建设；定期召开交流工作会议，向学习部提交学习状况总结；做好日常中老师和学生们的串接工作。
(三) 学习部考核与评优制度：
1) 每次例会不得迟到，早退或无故缺席．迟到或早退两次视作缺席一次；（请假需提前）学期请假次数不得超过会议总数的三分之一，否则取消其评优资格；
2) 每次由学习部主办的活动后，部员需提交活动个人总结；
3) 部员在活动中的积极性良好，团结协作努力办好每一次活动；
4) 与班级学习委员的交流情况：根据班级学风考察；
5) 鼓励优秀活动创意和想法，要求部员培养实干能力；
6) 评选优秀的方式为部内8人不记名投票和平常考察综合决定。
2013学年第二学期纪检部工作展望
时光消逝，新学期即将开始，纪检部又迎来一个新的开始。在上学年，纪检部在上级的关心和广大学生的合作支持下顺利完成本职工作，取得广大师生的一致赞同。本年度开始，纪检部在各位老师的领导和新一届学生会领导班予的组织领导下开始新的工作，作为学生会的重要部门之一，纪检部将承前启后，致力加强纪律、学风和日常生活管理工作，努力为同学提供一个稳定、安然的学习和生活环境，为学院的管理和正常的运行提供应有的保障。
纪检部全体成员将本着公平、公正、公开的原则，切实做好学生会的监察工作，做好各种检查记录，纪检部的主要工作是对学生会的干部监督及对同学们的检查，对出现的违纪现象和不良风气予以记录和处理并及时上报，树立勘技的良好形象。
一、 会议考勤与纪律维持，认真做好考勤工作，本着实事求是的原则，做好与会人员的记录及违纪情况登记，认真贯彻执行，我部将定期进行汇报，向大家公开，以便大家核对，增加工作的透明度。
二、 对校举办的各种活动、会议进行纪律检查和监督。活动前向有关人员了解出勤人员名单，用点名或签到的方式记录出勤情况。会间注意整顿纪律，对扰乱秩序的给予警告，并登记上报。
三、 学期结束前做一次对学生会工作反馈调查。
四、不定期深入同学中间进行日常纪律及行为的检查。
五、受理班干和各部纪律的报告（报告以书信的方式，各班班长和部长每周
把各种不良情况发到纪检部邮箱里），并对违纪现象及时地处理和上报。
六、对各种违纪情况做好记录并及时处理，每月学生会例会前做好总结。
七、积极参与校组织的各项活动，努力做好学生会工作。
八、及时了解同学们的意见和建议，通过邮箱建立与同学沟通的桥梁，对合理的意见主动接纳，对不良情况的反映要及时进行调查和处理。
另外纪检拟定以下工作计划：
招才纳贤，补充纪检部的后备力量。
与以往常不同的是纪检部在新学期一度缺少优秀的骨干成员，因此纪检部将以公开招聘的形式招一批学习优良，拥有较强的工作能力和服务意识的新生，以补充纪检部的力量。并在初期有意识的组织对新生进行培养，让他们尽快熟悉工作，转变角色，融入到纪检部团队中来。
严格规范，努力完成本职工作。
学习是学生的天职，综合评测是体现学生的综合素质的有效有段，各类大型活动的组织是培养学生的综合素质，陶冶大学生情操的有效方式，组织好课堂考勤和保证大型活动的秩序强化综合评测的公平和合理性的价值突出，责任相对较大。因为比加强组织管理，落实责任分工非常重要。纪检部成员将在学工处、老师、团委学生会的指导下，落实责任，公平公正。全力为广大同学创造良好的环境。
增强内部沟通和了解，强化团队意识。
纪检部随着工作的需要，人员相对较多，名司其职，为了工作顺利有序。本年度要求工作人员加强内部交流和沟通，相互团结、相互促进、共同提高。本年度将在每月结束之时，召开部门工作会议，相互交流，总结经验教训，提高工作效率，提出工作上的困难和问题，并找出解决的方案。在学期结束之前写一份工作心得，主要内容是对纪检部工作的看法、意见或建议，以供后期借鉴和矫正。 配合兄弟部门的工作，做好老师的得力助手。
学校是一个大的整体，纪检部在学校领导的指导下，做好自己分内工作的同时，将加强与团委、学生会及其它部门的沟通和工作，在各类大型活动中联合组织，共同携手一道为创造学校的教学秩序和氛围努力，为同学生服务，为评估做贡献。
培养干部接班人，使纪检部保持新的活力。
为了培养好下个班子的领导人，我们将对本部门的副部长、委员进行培养、发掘新的有能力但负责的成员来接任纪检部的下一届工作。
希望在纪检部成员的共同努力下，将纪检部建设成为一个时尚先进的校组织！
2013学年第二学期文娱部工作展望
作为新一届学生会文娱部的新生领导干部，我们对文娱部的未来布满着美好的憧憬，同时也肩负着历史的使命。我们将沿袭上届文娱部的优良传统，并在此基础上进行突破和创新，这对我们不仅是一种压力，更是一种动力。
经过了一个学期的统筹工作，使我们积攒了不少工作经验，在过去的一个学期里，文娱部出色的完成了校学生会布置的任务，并且协助其他部门完成了工作。今年，文娱部也将沿袭去年的工作轨迹，继续保持优良的工作作风，以保更加完
校讯通工作计划 〖4〗
3年前，我第一次接触校讯通博客，就喜欢上了她。在这里，我的作文能展示给所有的人，还能得到大家的评价。我日复一日地发博文，有许多作文还得到了老师的小红花，半年过去了，我的写作水平提高了许多。
有一段时间，我偷懒了，不听老师和妈妈的劝告，没有认真发博文，一天，我想在博客上发博文，突然，账号记不住了，密码也记不住了，我着急的不行，不但博文没有发成，而且只有放弃原来的名字，重新建立博客。我意识到，不能没有校讯通，不能没有博客，不能不写博文，离开她我就会退步。
现在，我与3年前截然不同，每天坚持写博文，发博文，成了我学习中必不可少的一件事。如今，我已经拥有博文30余篇，每写一篇我都一丝不苟地去完成，深深地爱上了她。
每当我听到“语文”两个字，我就会情不自禁地想起作文，想起校讯通。校讯通，我的良师益友，我最忠实的朋友。
校讯通工作计划 〖5〗
在我们班主任付老师的带领下，我们开始了精彩的“校讯通生活”。校讯通对我来说，是一个独立的小世界;是一个“秘密花园”；是一个美丽的岛屿……
从付老师为我们建立博客以来，我从写的很烂，到一个个精彩的故事。一步步走过来，文字由稚嫩走向成熟，思想由幼稚变得深刻……在写博的过程中，我学习了很多，也有了很大的进步。
当然，我不仅是写博，也读博，品读博友的美文，那叫一个享受。艺琳公主，王雅茹
心之小雨等等都是我经常拜访的博友“前辈”。他们都是我学习的榜样；
正是由于我坚持读博写博，所以我的作文水平也有了很大提高。校讯通在上一次组织的“书香班级”活动我都积极参加。
在上一次，我们的班级参加了“书香班级”活动，而且还获得了“书香班级”的称号。我们一定会坚持下去的。
这些荣誉的取得，我们仍然是受益于校讯通。是校讯通给我插上了梦想的翅膀，是校讯通给了我们前进的动力!
校讯通对我来说，是一个独立的小世界;是一个“秘密花园”;是一个美丽的岛屿……
校讯通工作计划 〖6〗
各位尊敬的教师：
您好！为感谢各学校和广大教师对上海移动校讯通业务发展的大力支持，上海移动自09年9月起开展了“校讯通积分兑换”活动。该活动的平台积分兑换申请将于2010年6月30日截束。
为方便教师收礼，上海移动宝山分公司就学校信息通积分交换事宜作如下补充通知：
一、 兑换时间
2010年9月2日至2010年9月15日。
二、 参与对象
拥有校讯通积分并已在平台上提出积分兑换申请的教师（具体名单及金额以2010年7月1日由校讯通平台导出的兑换记录清单为准）。
三、 活动规则
（1） 教师必须携带本人有效身份证原件到指定营业厅领取**产品。
（二） 代办必须由代办人携带本人身份证原件、委托人身份证原件及注有委托人亲笔签名的委托书至指定营业厅领取**品，且委托人不得超过5名。
（三） 请广大教师注意各营业厅的兑换受理时间，务必在2010年9月15日前办理，逾期将视为自动放弃，不予受理。
（四） 受理营业厅请参见下表：
中国移动通信集团上海宝山分公司
2010年6月22日
校讯通工作计划 〖7〗
各学院、研究院，各处、室，各直属单位：
为做好校办产业规范化建设，完善兰州大学资产经营有限公司（以下简称资产公司）及所属企业的法人治理结构，提高校办产业资产收益，经2014年5月5日学校经营性资产管理委员会（以下简称经资委）研究，决定进一步深化我校的校办产业改制工作，同意实施《兰州大学全面深化校产改制工作实施方案》。本次全面深化校办产业改制工作，分为做实资产公司、整合校办企业、理顺管理关系、解决历史遗留问题等四个方面。为确保校产改制工作规范有序地进行，现将有关事项安排如下。
一、组织领导
在学校经资委的领导下，成立学校全面深化校产改制工作领导小组。
组 长：王乘
副组长：高新才 李正元 徐生诚
成 员：（按姓氏笔画排序）
马春莺 安延宏 李炳毅 李留浩 陈文波 苟克鼎 曹爱辉 景金生
领导小组下设办公室，挂靠资产公司，办公室主任由李留浩、苟克鼎兼任。
以上组成人员中,今后如有相关部门的主要负责人发生变动，相应的人员自然调整。
二、任务分工
学校相关部门以及各企业要高度重视，加强领导，密切配合，分工协作，确保全面深化校产改制工作能够顺利完成。
资产公司统一负责政策制定、安排部署、方案实施等具体工作。纪委（监察处）、组织部、人事处、财务处、资产与实验室管理处、审计处分别在各自职责范围内配合做好相关工作。
撤销的企业负责做好正式移交前的安全稳定、正常运营、清产核资、整体移交、注销登记等过渡工作。重组的企业要确保正常运营，并做好相关重组方案、变更申报、清产核资、整体移交等工作。
三、进度安排
按照校产改制的总体部署和统一要求，由资产公司负责牵头，会同学校职能部门共同组织实施。要求在2014年7月底前完成做实资产公司、整合校办企业的工作，同时要加快理顺管理关系、解决历史遗留问题的工作进度。
具体工作分为方案设计报批、公布实施、制订重组方案、发布重组公告、企业清算、产权界定、办理产权交割及法律手续、人员安置、办理工商税务变更手续等环节，按照以下三个阶段分步实施：
（一）安排部署阶段（2014年5月10日前）
资产公司和相关企业组成工作小组，进行动员和全面安排部署。
（二）组织实施阶段（2014年6月30日前）
完成各项具体改制任务：一是完善资产公司的法人治理结构；二是确定重组企业的机构、职责、编制、薪酬、人员安置等重组方案；三是对原企业进行清算及审计；四是通过竞聘确定各岗位人员；五是移交财务、资产、档案等。
（三）企业注销、变更登记阶段（2014年7月31日前）
相关企业及时办理法人设立、变更或注销登记手续，撤并企业的印章由资产公司负责收缴封存。
四、相关要求
（一）加强组织领导
深化校产改制工作涉及面广，政策性强，相关部门、企业要高度重视，加强领导，协调配合，集中精力做好工作。
（二）统一思想认识
相关企业负责人要牢固树立政治意识、大局意识和责任意识，增强党性和纪律观念，服从学校的决定。要加强思想政治工作，统一思想，提高认识，确保改制期间队伍稳定，工作不断、秩序不乱、人心不散，以高度的政治责任感和使命感做好深化校产改制工作。
（三）坚守工作岗位
相关企业要统筹协调，确保企业整合与当前工作两不误、两促进。企业整合期间，各级负责人和各类工作人员要坚守岗位，履行各自职责，保持正常工作秩序，保证正常运营，确保深化校产改制工作任务圆满完成。
（四）严格遵守组织、人事和财经纪律
相关企业负责人要做到政令畅通，令行禁止。企业整合期间不得突击进人，突击提拔调整各级负责人。
严禁突击花钱。除必须的日常业务支出以外，其它支出一律停止，特殊情况要报资产公司批准。不得借机乱发钱物，坚决杜绝各种铺张浪费。
停止资产处置等业务。严禁转移、转卖、转借、私分或以其它方式擅自处置国有资产，严禁签订异常合同，防止国有资产流失。
加强监督检查。对有令不行、有禁不止的失职、渎职、违纪行为，将根据有关规定严肃处理。
（五）认真做好企业变更及后续工作
按照相关程序，做好企业清算、债权债务清理、专项审计、资产划转、银行账户注销、工商税务变更、印章档案移交等企业变更工作，并报教育部财务司备案。
相关企业负责人要做好交接工作，填写《兰州大学企业负责人离任交接表》和《兰州大学企业负责人离任经济事项交接表》并报资产公司备案。
校讯通工作计划 〖8〗
驻校教官是学校重要的组成部分，负责教育培养学生并维护校园秩序。编制一个详细的工作计划，是确保教官工作高效有序展开的基础。本篇文章将详细描述驻校教官的工作计划，旨在促进学生全面成长和学校健康发展。
一、调查与研究
1. 学校背景了解
作为驻校教官，首先需要全面了解学校的背景信息，包括学校特点、办学理念、师资力量等。同时，需要调查学校存在的问题和需求，为后续工作制定解决方案提供依据。
2. 学生群体调研
通过与学生进行深入交流，了解他们的特点、兴趣爱好、学习情况以及存在的问题和困惑。与班主任、任课教师等进行交流，获取学生的综合评价，为后续制定个性化的教育方案提供参考。
3. 校园文化研究
研究学校的校园文化和传统，了解学校的行事规定、礼仪制度以及校园风貌。同时，关注学校的各类活动和课程设置，为开展有益于学生发展的活动提供基础。
二、制定教育计划
1. 课程设置
根据学校的教学计划和学生需求，制定相应的课程设置。根据学生的年级和专业特点，合理分配学时和教学内容。同时，关注学科的薄弱环节，有针对性地开展辅导和提高学生的学习能力。
2. 个性化教育
针对学生的特点和需求，制定个性化教育方案，提供个性化的辅导和指导。通过了解学生的兴趣爱好和潜能，引导他们选择适合自己的发展方向，并提供相应的资源和支持。
3. 品德教育
注重学生的品德培养，开展各类德育教育活动，如主题讲座、读书分享、志愿者活动等。通过榜样引领和道德观念的宣传，培养学生正确的道德观念和行为习惯。
三、校园管理与维护
1. 学生考勤管理
负责学生的考勤管理工作，及时记录学生的考勤情况和请假事宜。定期与班主任、家长进行沟通，确保学生的出勤率和纪律要求。
2. 校园安全管理
协助学校进行校园安全管理工作，包括消防安全、交通安全、食品安全等方面的管理。加强对学生的安全教育和自我保护意识的培养，确保校园安全有序稳定。
3. 班级管理辅导
协助班主任对班级学生进行管理和辅导，关注学生的行为表现和学业情况，及时发现问题并提供帮助和指导。通过班级会议和个别谈话，解决学生的问题和矛盾，保持良好的班级氛围。
四、培训与发展
1. 教育培训
参加学校组织的各类培训和学术交流活动，提高自身的教育教学能力和综合素质。通过学习和借鉴他人的经验，以更好地引导学生成长和发展。
2. 专业知识更新
关注教育领域的最新动态和研究成果，及时更新自己的专业知识，并将其应用到教学和指导中。通过学习新的教育理论和方法，提升自身的教学水平。
驻校教官是学校的重要一员，负责学生的教育培养和校园秩序的维护。通过制定详细的工作计划和有针对性的工作策略，可以促进学生全面发展和学校健康发展。驻校教官将致力于为学生提供优质的教育资源和个性化的指导，以帮助每位学生实现自己的梦想和目标，为社会培养更多的优秀人才。
校讯通工作计划 〖9〗
一、
校讯通是现代校园管理系统的重要组成部分，旨在提高学校管理效率、学生家长沟通效果，以及建立和谐的校园氛围。本文将详细介绍校讯通工作计划，包括系统建设、功能完善、推广应用等方面内容。
二、系统建设
1.需求调研：校方需要对学校和家长的实际需求进行调研，了解他们对校讯通的期望和建议，为后续系统设计提供依据。
2.系统设计：基于需求调研结果，校方应邀请专业的软件开发团队进行校讯通系统的设计和开发，确保系统符合实际需求，并具备良好的用户体验。
3.系统测试：在系统建设的初期，校方应组织学生、教职员工和家长对系统进行试用，并收集反馈意见，及时对系统进行改进，确保其功能的稳定性和可靠性。
三、功能完善
1.信息发布：校讯通应提供信息发布平台，方便校方发布学校通知、教学计划、考试安排等重要信息，并可自由设置信息发布的对象，确保信息及时精准地传达给相关人员。
2.考勤管理：通过校讯通系统，实现对学生考勤的自动化管理，包括迟到、早退等情况的记录和报警处理，提高学生考勤管理的准确性和效率。
3.成绩查询：校讯通系统应提供学生的成绩查询功能，家长通过系统能够随时查看学生的各科成绩，及时了解学生的学习进展并与教师沟通讨论。
四、推广应用
1.宣传推广：校方应积极开展校讯通的宣传推广工作，包括举办校园宣传活动、制作宣传资料等，提高校讯通的知名度和信誉度。
2.培训指导：为了更好地利用校讯通系统，校方应组织针对教职员工和家长的培训，指导他们如何操作和应用校讯通系统，充分发挥其功能。
3.用户反馈：在推广应用过程中，校方应及时收集用户的反馈意见，以了解用户对校讯通系统的满意度和改进建议，进一步完善系统的功能和服务。
五、总结
通过校讯通工作计划的详细安排和执行，学校能够成功建设一套高效、便捷的校园管理系统，提高校方和家长之间的沟通效果，促进学校管理的现代化发展，为学生提供更好的教育服务。校讯通工作计划不仅是学校管理的重要组成部分，也是推动学校信息化建设的关键一环。
校讯通工作计划 〖10〗
星期六，妈妈去郑州参加校讯通主办的座谈会，晚上11点才回到家。我问妈妈：“妈妈，今天有什么收获呀？”
妈妈脸也没有顾得洗一把，就坐下来说：“今天的收获可大了，先不说座谈会，就说说校讯通吧。”
我看着妈妈兴奋的样子，赶紧坐到她面前，听她讲起来。
“我到了校讯通的总部，到他们工作的地方去参观了一下。见到了很多的工作人员，他们呀，可真是热情，认识的不认识的，都要微笑着问好。他们都很年轻，很有活力，站在他们中间，我觉得自己真是老了。”
“是吗？他们有多年轻？”
“他们呀，都是一些毕业不久的大学生，有知识，有热情，有干劲，也有创造力。”
“他们真好！”我不知道该怎么说，就说了这么一句话。
妈妈说：“我还到校讯通书店去了呢，那里可都是好书呀。拿起哪一本都不舍得放下。教育、童话、故事、科普、名著、国学等等说不完。对了，儿子，我还给你带了两本。”
妈妈从包里拿出书来，我一看，一本《万物简史》，一本《泰戈尔诗集》，真是太棒了，我亲了妈妈一口，急忙把书放在了自己的书柜上。
我对妈妈说：“妈妈，你一说，我觉得我对校讯通了解的更多了。”
妈妈说：“你来讲讲，怎样评价校讯通？”
我毫不犹豫的说：“如果像人一样用年龄阶段来进行划分的话，我觉得校讯通应该是处于十五、六的年龄阶段。”妈妈一脸疑惑，问我怎么想的。
我对妈妈说：“你看呀，十五、六岁的时候，属于半成熟阶段。办什么事情还不能考虑的很全面，但是已经有了自己考虑问题、解决问题的能力，对问题的认识有自己的观点、自己的看法，但是还需要其他人的指点和帮助。不过，这个阶段，也正是想象力和创造力很强的阶段，只要努力，有坚强的意志和拼搏的精神，就一定会取得丰硕的成果。我想校讯通也是这样，她也正一步一步的走向成熟。”
妈妈听了我的话，点头称是。同时意味深长的说：“愿你和校讯通一起快乐成长。”
校讯通工作计划 〖11〗
县管校聘工作计划随着中国经济的快速发展，教育事业也变得越来越重要，教育资源的供应和管理成为各级政府的一项重要任务。因此，加强县管校聘工作就显得格外重要。县管校聘工作计划是一个可以有效改善教育质量和教师素质的方案。本文将详细介绍这个计划。
县管校聘工作计划，是一项围绕着县级行政部门与学校合作的聘任工作方案。其主要目的是规范教师聘用，提升教育质量和教育水平。这个计划起步于县级政府与本地学校的深度合作，建立了一个合作机制。县教育局和各中小学校加强合作，充分发挥互相支持和互相促进的作用，从而推动县级公立学校教育事业的良性发展。
当前，县级公立学校师资力量问题比较严重。在解决师资力量不足的同时，夯实学校教育基础，提高教育教学质量极其必要。而县管校聘工作计划就是为这一目标服务的。通过与本地政府以及各优质高校的合作，不断拓展教师招聘渠道，以便将优秀的教师吸纳到县级公立学校，大大提高了这些学校的教育质量。
此外，县管校聘工作计划还规定了严格的招聘标准，为教师招聘提供了参考。招聘标准因地制宜，分别根据不同学科的需求制定，这样可以吸引更多的合格人才。与此同时，这个计划还注重招聘流程的透明化。各学校、学科教师共同推荐优秀人才，聘任时依据教师素质及课堂表现进行考核，确保教学质量。
在实现学校教育质量升级的过程中，县管校聘工作计划也在不断完善。通过年度招聘工作，县级公立学校的师资力量得到了优化。教育管理和教学质量也得到了提高。这个计划不仅带来优秀的教师，还提升了当地教育水平和教育竞争力，推动了当地教育事业的发展。
总体而言，县管校聘工作计划是一项非常重要的计划。其目的是规范教师聘用，提升教育质量和教育水平，推动县级公立学校教育事业的良性发展。这个计划的实施，是当地教育事业发展的必然趋势，也是实现教育现代化的一个必要手段。相信随着这个计划的完善和执行，当地教育将会蒸蒸日上，在推动整个教育事业的发展中，发挥着越来越重要的作用。
校讯通工作计划 〖12〗
时光飞逝，新的学期、新的面貌、新的起点。在本学期，校学生会一改以前陈旧的工作方式，拟定了新的工作制度，校学生会的工作共分成三块：日常管理、活动策划和青年志愿者。学生会将继续以“创新务实重要思想为指导，巩固党、团先进性教育成果，继承和发扬我校学生会的工作优良传统，以“促学风、抓特色”为工作思路，以“自我服务、自我管理、自我教育”为宗旨，以“全心全意为全校师生服务”为目标，独立自主地开展一系列高品位、深内涵的特色活动，为丰富校园文化生活和学风建设贡献力量。
作为新一届校学生会，我们对自己，对学生会的未来充满着美好无数的憧憬，同时也肩负着历史的使命。我们将沿袭上届校学生会的优良传统，并在此基础上进行突破和创新，这对我们不仅是一种压力，更是一种动力。总结过去、展望未来，将以“团结、求实、进取、创新”为宗旨，以“打造有战斗力、有凝聚力的集体”为目标，制定围绕“一切为了学生，为了学生的一切，为了一切的学生”为主的工作计划。吸取上学期的不足之处，总结上学期的经历，作为新一届学生会工作要本着以下几项原则：
第一，坚持科学的方法，引导同学们树立正确的人生观、价值观、世界观。青少年是祖国的花朵，民族的希望。处于花季的我们，正被各种思想观念冲击着。新一年的工作，要从实际出发，结合校园政治文化特点，营造积极向上的理论学习气氛，这也是学生会配合学校开展各项活动的重要方向和根本目标。学生会作为学生们自己的组织，要切实做好广大同学的思想政治工作，团结带领广大同学在新的时期里努力学习，扎实工作，经受锻炼，增长才干，是同学们的爱国热情得以激发，从而增强同学们的民族自豪感、自信心时代赋予的使命感。
第二，充分发挥学生会桥梁、纽带作用，进一步加强学校与学生之间的联系与沟通，解决实际问题，维护广大同学的权益。学生会作为学校与学生间用来沟通的重要组织，要充分发挥其自身接触面广的特点，促进学校与学生间的进一步联系。在工作中，要关心同学生活，了解同学需求，对同学们的意见及时反馈，解决同学们的实际问题，本着全心全意为同学服务的宗旨，力争赢得老师与同学的一致好评。
第三，开展丰富多彩的校园文化活动，倡导创新精神，培养创造能力，促进我校学生全面发展。学生会要紧密围绕素质教育，结合学校的实际工作，广泛开展校园文化建设，努力打造品牌活动，不断开拓创新，争取在同学们当中赢得好的声誉。
第四，加强学生会的自身建设，不断提高学生会干部的整体素质增强组织的战斗力和凝聚力，形成朝气蓬勃、奋发向上的`工作氛围，保障学生会各项工作的顺利开展。
第五，学生会作为学生们自己的组织，要健全民主制度，扩大学生的有序参与，各项工作都要由学生会全体成员讨论决定。每月学生会都要召开例会，各部门及部分干事都要准时参加，及时部署工作，不脱离实际的校园、社会情况，迎合同学们的普遍心理。
本学期工作重点
1、日常管理工作：
九月份是开学的第一个月，日常工作也在慢慢恢复之中，发放本学期工作台帐、暑期社会实践总结表彰工作等作为日常工作应尽早完善。
文体活动
通过丰富多彩的文体活动，丰富同学的课余文化生活，满足同学的精神文化要求，不断增强学校的凝聚力。
(1)组织开展校内活动，增强全校同学的素质
(2)认真组织，配合校里举行的大型文艺晚会。
艺术节等活动的准备工作，保证演出正常进行，十二月份、一月份本学期的一些大活动基本结束，寒假慢慢临近会组织一些学生寒假社会实践，对本学期工作作出总结、学生干部述职，学期工作考核、材料收集整理装订，学生干部迎新晚会等一系列学末活动。
同时宣传部也要及时做好宣传工作，完成好学校各项活动的海报，对各项精神及学校要求的行为规范及时宣传。
学生会扎根于校园之中。学生会自成立的那一天起，就是同学们当中的先锋队，肩负着为全校广大同学服务的重任。在新的一年里，学生会的全体成员，一定会紧密的团结在一起，众志成城，奋发图强，向着建设一届优秀的学生会的目标迈进，共创美好未来!
校讯通工作计划 〖13〗
随着社会的发展和人们生活水平的提高，人们对校园环境的要求也越来越高。为了保障学生们的身体健康和校园安全，校卫队的工作显得尤为重要。为了使校卫队的工作更加有序、科学有效，我校制定了以下校卫队工作计划。
一、队伍建设
1. 提高职业素质：校卫队成员应加强专业知识的学习，提高自身的技能和业务水平，不断提高解决问题的能力。
2. 增强团队意识：校卫队成员要加强团队协作，强化集体主义意识，形成合力。
3. 完善培训机制：建立完善的培训计划和培训体系，对校卫队成员进行定期培训，提升他们的应急处理能力和自我保护意识。
二、日常工作
1. 保障校园安全：校卫队成员应每天巡逻校园，发现问题及时处理，确保校园环境的安全与整洁。
2. 维护学生秩序：校卫队成员应对学生在校园内的违纪行为进行制止和劝导，维护学生的纪律和秩序。
3. 应急处理：校卫队成员应随时待命，处理校园突发事件，如火灾、地震等，确保学生和师生的生命安全。
4. 开展健康教育：校卫队成员应定期开展健康教育活动，向师生们宣传正确的饮食、运动和生活习惯，促进学生的身心健康。
5. 协助维护社会稳定：校卫队成员应积极参与社会安全维护工作，与公安部门合作开展联合巡逻，确保校园周边的社会稳定。
三、与家长合作
1. 加强家校沟通：校卫队成员应与家长保持良好的沟通和联系，及时向家长反馈学生的安全情况，增强家长对校园安全的信心。
2. 建立家长群体：校卫队成员应组织家长活动，建立家长群体，在校卫队的帮助下，家长们能够相互交流、互助共进。
3. 指导家长教育：校卫队成员应为家长提供有关学生安全教育的指导和信息，引导家长正确引导和教育孩子，共同营造良好的校园安全空间。
通过以上的校卫队工作计划，我校旨在构建一个安全、和谐、健康的校园环境。校卫队成员将以高度的责任心和敬业精神，认真履行自己的职责，在维护学生安全和校园秩序的同时，也将积极参与到校园文明建设中，为培养健康的学生成长作出积极贡献。相信在广大师生和家长的支持下，校卫队工作将取得更加显著的成效，为学校的发展做出更大的贡献。
校讯通工作计划 〖14〗
作为一名驻校教官，肩负着培养学生综合素养和品质的重任。为了更好地完成工作，加强师生互动，提升教学质量，特制定了以下工作计划。
一、培养学生综合素养
1. 建设健康教育
作为驻校教官，将推行健康教育课程，包括身心健康、饮食习惯、运动锻炼等方面的知识。同时，将组织开展体育活动，如运动会、健身操比赛等，提高学生体质。
2. 丰富学生文化生活
将与学生一起策划各类文化活动，例如朗读比赛、书法展览、绘画比赛等，鼓励学生参与。将组织文化沙龙，邀请知名人士分享经验，丰富学生的视野。
3. 培养学生的社交技巧
为了帮助学生更好地适应社会竞争压力，将组织一些社交训练活动，如演讲比赛、辩论赛等，提高学生的沟通能力和语言表达能力。同时，还将鼓励学生主动参加社团活动，培养合作精神和团队意识。
二、加强师生互动
1. 制定师生互动计划
将制定定期的师生互动计划，如班级座谈会、家长会等，与学生和家长交流，了解他们的需求和意见。同时，将积极参与学生的学习和生活，倾听他们的心声，更好地了解并解决问题。
2. 建立师生互信机制
将建立师生互信机制，鼓励学生对教师进行反馈，同时，也会及时对学生进行表扬和鼓励，增强学生的自信心和对教师的信任感。还将定期与学生交流，了解他们的心理需求，提供心理健康指导。
3. 开展师生互动课程
将推行师生互动课程，利用课余时间与学生交流思想、讲解经验，激发学生的学习兴趣和学习动力。同时，也会鼓励学生提问、发表观点，以培养他们的思维能力和创新精神。
三、提升教学质量
1. 完善教学计划
将与学校教师合作，制定科学合理的教学计划，根据学生的实际情况进行个性化教学。同时，还将不断学习教学新知识，提高自身专业素养和教育教学水平。
2. 引入创新教学模式
为了激发学生的学习兴趣和能力，将引入创新教学模式，使用多媒体技术、互动授课等教学手段，提高教学效果。也会鼓励学生提问、发表见解，培养他们的思维能力和创造力。
3. 加强教育研究和反思
将积极参与学术研究，关注教育前沿动态，及时更新教学理念和方法。同时，会定期进行课堂反思，总结教学经验，找出问题并改进教学方法，提高教学质量。
以上是作为驻校教官的工作计划，将积极履行职责，用心教育每一位学生，培养他们的综合素养和品质。相信，通过的共同努力，学生将能够在思想、品德和学业三个方面得到全面提升，迎接未来的挑战。
校讯通工作计划 〖15〗
“要想通，就用校讯通”，哈哈，今天我就和大家谈谈“校讯通”的故事和作用吧，关于“校讯通”，还有一个发生在我们学校的真实故事呢。
有一天，我校陈明同学放学后去张小龙家玩，由于他们玩得太尽兴，竞忘了打电话回家，而陈明也被小龙家的热情款待留了下来……
天真可爱陈明哪知道亲人急得像热矿上的蚂蚁——团团转，爸爸找亲朋好友，妈妈就找老师，校长……直到深夜的二点多钟，小龙的爸妈在睡梦中被手机的短信声惊醒，然后急急忙忙打电话告诉正在到处寻找陈明的各位家人及学校的老师．原来是学校知道这事后，立马用“校讯通”把失踪孩子信息发给各位家长，“嗯”这次还得多谢了校讯通”!
我感谢“校讯通”，感谢我的学校，因为我深深体会到“校讯通”凝聚了爸爸妈妈和老师对我的关怀与希望，它不仅为家长搭建起与学校进行信息交流的畅通渠道，更是关注我健康成长的重要工具，也是促进我学习的重要措施。还有就是家长们可以看到自己孩子最近在学习上取得的成绩，从而及时鼓励他们取得的进步，调整前进的方向。
还有更重要的一点就是校讯通的短信有报安功能，使家长
们及时地掌握孩子们到校、离校的时间，让家长放心。校讯通有校务信息通知功能，将学生在校情况、成绩等及时发布给家长，使家长更加方便地了解孩子们在校的表现。记得有一次，我的语文测试成绩很不理想，我不敢告诉父母。可是妈妈通过校讯通知道了我的成绩后，没有责怪我，而是耐心地帮助我找原因，查漏补缺，把不懂的知识弄明白。我的成绩提高了，我们全家都十分开心！“校讯通”给了我温暖，让我感受到生活的美好，我要感谢“校讯通”。
在暑寒假期校讯通还向家长们介绍教育孩子的好方法，让家长们取长补短，让孩子们更加快乐地学习，让我们的校园变得更加美好、和谐！
校讯通，我谢谢你！因为有你，我才能轻松地学习，快乐地生活，你真是我的良师益友啊。．
校讯通工作计划 〖16〗
一、教学工作
1、本学期，我努力改进教育教学思路和方法，切实抓好教育教学的各个环节，认真引导学生理解和巩固基础知识和基本技能，使得学生从学习态度和学习方法上都有明显的进步，取得应有的成绩。工作态度端正、认真备课、上课、听课、评课，及时批改作业、讲评作业，做好课后辅导工作，精心钻研教材及试题，落实常规，确保教学质量。并严格要求学生，尊重学生，发扬教学民主，顺利完成教育教学任务。
2、加强理论学习。理论是行动的先导。为了加深对新课程的认识和了解，我要积极学习新课程改革的相关理论，仔细研究新的课程标准，及时更新自己的大脑，以适应新课程改革的需要。同时积极和同行们交流。
3、关心爱护学生，积极研究学情。教学工作不仅仅要落实常规，还要因地制宜，与时俱进，针对学生的具体情况采取相应的措施与办法，关注每一个学生，关注每一节课堂，关注每一个环节，从小处着眼，从细处着手。既要有利于教学质量的提高，又要有利于学生身心的健康发展。
二、校产工作
本学期，校产科坚持全心全意为师生服务的基本宗旨，努力提升为师生服务的水平，使工作做到服务至上，师生满意，达到校产管理有序的目标。要求本科室成员努力做好自己的工作。本学期主要抓以下三项具体工作：
1）各处室办公物品的管理以及各班级校产的管理；
2）校舍信息的更新与管理。
3）严把物品入库关，坚决履行好出入库手续，和学校财科、总务处联合做好盘点总结工作严防学校财产的流失。按照谁使用谁负责的原则，继续与班级、办公室签订校产承包责任状。定期更新学校校产管理信息。争取达到校舍、资产管理规范。当然这项工作要达到我的目标比较困难。
三、考核工作
我校对考核工作十分重视，校长多次专题研究，并作了周密的部署和安排。因为人的资源是学校赖以生存和发展的最宝贵的资源。因此学校把教师看成是办学最大的、最具活力的资源。建立和完善合理的科学的管理考核制度关系到学校的生存和发展。所以教师考核的目标应该是：激励每个教师在工作过程中不断总结、不断改进自己的工作，调动广大教师的工作积极性和创造性，进而形成职业的幸福感.消除教师的职业倦怠；驱动教师的内部活力，激励其内部潜藏的积极因素的发挥，考核要公平合理，科学规范，考核全面，能得到教师肯定，从而充分发挥考核的激励作用。让老师愿意上课，以上课为荣，因上课自豪，让老师不愿内退。同时也促进学校的管理者不断加强对教师队伍的管理和指导，最终达到全面提高学校的教育教学质量的目的。
学期初主要是上学期教师成绩量化计算工作：首先按照考核办法设计三个年级和职员的成绩量化计算公式，然后根据学校有关部门提供的数据和教师任课情况，赋值后得出个人成绩。我们科室三个人一定扎实工作，严格程序，规范操作，标准公平，过程公正，结果公开。反复检查，确保不出一点差错。经常征求老师们对考核工作的建议和意见。我们坚信，有校长的正确领导，老师们的大力支持，考核办会不断改进工作，完善教师考核制度。为学校的发展贡献自己的力量。
校讯通工作计划 〖17〗
为了丰富学生的课余生活，培养学生的综合素养，根据学校的实际情况认真开展学校美术社团的组建和教学工作。以学校新学期发展计划为指导，抓美术特色教育，促进我校美术教育的发展，使美术社团教育活动成为校园文化建设的重要组成部分，形成学生人人参与、人人喜爱、人人受益的校园教育氛围。
本学期工作要点：
一、活动目的：
通过美术兴趣小组的活动，使学生的美术特长得到更好的发展，进一步了解美术的基本知识，提高学生的欣赏水平及创造能力。
二、活动要求：
1、筹建美术社团。每班采取教师推荐和学生自愿的方式选取3—5名学生报名参加社团。由学校美术专任教师按时授课，安排写生、比赛等业余活动。
2、学习内容初步定为美术基本理论、儿童画、基础素描、中国画、水粉画、水彩画、剪纸、手工制作、折纸等。
3、活动时间为每周星期
三、星期四下午课外活动时间，地点为美术社团工作室。
4、美术小组成员应严格遵守纪律，不准在美术室大声喧哗，不准做与美术学习无关的事。
5、每次老师布置的作业，学生都应按时完成。
6、爱护美术教室内的设施和用品。
本学期活动安排：
略
校讯通工作计划 〖18〗
1学院科大讯飞营销活动的活动时间是什么时候？
a： 2010年10月20日至2010年12月31日
2学院科大讯飞营销活动有哪些优惠内容？
答：（１）新订购客户享受“２个自然月内体验”优惠。（２）体验到期后订购包年**可享受“获赠50元购物券”和“保底赠亲情通”两项优惠中的一项。
三。体验期结束后，如果您继续使用每月**，您如何收费？
答：按产品标准资费收取。
４、非移动客户可以办理“开通校讯通包年**送亲情通终端”优惠方案吗？
答：很抱歉，此优惠计划仅对在* *年内打开学校信息通信产品包的移动用户开放。非移动客户可宣传“开通校讯通产品包年**送５０元购物券”方案。
5在产品开通过程中，客户是否需要再次确认短信回复，才能成功定制业务？
答：不需要。此次，该校科大讯飞产品的开通采用无需二次短信确认的方式。
6如何获得购物券和家庭**终端？
答：在营业前台受理营销方案时现场领取。
7.所有提交收据并同意打开学校infotech年包的客户都可以在前台收到礼物吗？
答：提交回执单同意开通校讯通包年**的客户，须经后台业务开通成功后，由移动方**通知方可前往办理方案并领取礼品。若产品开通不成功，则后我司核查开通不成功原因后回复客户。
８、２个自然月内的体验优惠期间，是直接不收取产品**费吗？
答：不是，是需要先扣账，次月１０日前返还。
9在定制包年**期间，产品可以取消吗？
答：包裹的年份* *尚未过期。 产品取消后，每月**将再次打开，并且在**年期满之前不会重复收费。
10、客户是否可以同时办理“开通校讯通包年送５０元购物券”和“开通校讯通包年**送亲情通终端”？
答：很抱歉，客户只能选择其中之一。不能同时享受。
11、“教师话费补贴激励政策”具体是什么？
答：按照《关于下发校讯通业务发展指导意见的通知》（宁移集[2010]59号）文件中的“校讯通为您架起沟通的桥梁——老师您辛苦了，中国移动有礼相送！”规定执行。
活动开放区域由（宁移集[2010]59号）中的“市区、福安、福鼎、霞浦”扩大为全市所有县市。
校讯通工作计划 〖19〗
按照年度学校工作要点和部门工作计划，结合上学期工作完成情况、当前新形势和学校新要求，重点围绕：“校企合作特色校”建设，多方联动推进校企合作向广度和深度发展；启动就业质量提升工程，多措并举促进就业质量提高；加强工学交替实习管理，深化“校企合作、工学结合、产教融合”改革；建立校企合作资源库、校友资源库和互动交流平台，成立教育发展基金会，形成校友、企业、学校三方“优势互补、资源共享、共同发展”新格局。本学期具体工作制定如下：
一、加强队伍建设，健全工作制度，全面提高管理服务水平
重点围绕校企合作、工学结合、就业服务、资源库建设管理、基金筹措管理、平台交流等方面，不断实践探索和完善相关规章制度、工作流程和运行机制，做到有章可循，确保学校就业与校企合作的各项工作顺利开展。
积极选派工作人员参加省、市、校各类专业培训及会议，开拓就业指导教师的理论视野，提升学校就业工作队伍专业化、职业化水平，提升就业服务能力，切实发挥就业工作人员在广大毕业生和用人单位间的桥梁和纽带作用，为就业工作顺利开展提供有力支持。
二、建立校企合作资源库，推进校企向多元和深度合作
为了促进人才培养、专业建设，提升科学研究和社会服务能力，必须与一大批企业建立广泛合作关系。在原有合作企业基础上，全面增量提质，建立建设、运行和评价制度，推行共赢和淘汰机制。重点围绕各专业（群）建立一批由大型企业为龙头、中小型企业为骨干、大中小微企业全覆盖的校企合作基地群，基地群及企业数量要达到一个专业拥有一个基地群、5个学生配备一个企业。充分发挥基地群作用，协同各相关部门开展人才培养、就业实习、教师锻炼、科研开发、技术咨询、技术服务、成果转化、职工培训、学历提升、人才互聘等工作，深化校企合作内涵。开展企业需求调研，举办形式多样的各种交流会、对接会、展示会、洽谈会等。
三、全方位、多渠道开展就业服务，全面提升就业质量
根据学校20xx年就业工作实施方案的要求，依托校企合作基地、校友企业以及社会其它优质单位，建立并完善校企一体化互利共赢机制，提供更多更优质的就业岗位，全面提升学院毕业生就业质量和就业率。
1、不断拓展就业渠道；加强教育引导，帮助学生树立正确的就业观和发展观，引导企业树立人文关怀理念，做到会用人、留住人、发展人。
2、分析学生就业意向和企业用人需求，帮助学生和企业做出正确选择；加强对离校毕业生的跟踪服务和困难学生的帮扶。
3、组织开展就业服务活动月。通过举办职场礼仪及求职技巧知识辅导竞赛、校内模拟招聘、成功校友专场报告、省百校联动暨20xx届毕业生“双选会”等系列活动，提高毕业生求职能力，促进毕业生树立正确就业、创业和发展观，提升毕业生就业质量和满意度。
4、进一步完善就业困难学生帮扶制度。加强对身体残疾、学习成绩差、家庭经济困难、因性格和心理因素而影响就业的毕业生实时跟踪，开展“一对一”服务，逐一谈心并建立档案，实施具体的解决办法，确保帮扶效果。
5、深入开展毕业生跟踪调查。通过就业信息网、飞信、微信、QQ群等服务平台和手段，与毕业生保持密切联系，开展跟踪调查，并加强与麦可思的合作，及时对调查数据做出分析并形成调查报告，为学校专业建设、课程设置、教学改革提供第一手资料。
6、开展毕业生和企业需求调查，最大限度实现各方意愿和需求。
四、加强过程管理和监督，落实好工学结合工作
本学期安排29个班级1014名学生到企业开展工学结合，但当前普遍存在“工学结合定位不准确、校企共赢机制未建立、实习基地标准不统一、理解执行偏差大”问题。导致实习基地强弱不一、实习与教学结合不够、校企生三方沟通不畅，实习效果不好，学生满意度较低。基于当前现状，各二级学院必须认真查找问题，制定可行方案坚决整改到位，力争将不利影响降到最低，实习效果和满意度有所提高。
下步将在总结三届工学结合经验和教训基础上，以电子商务专业在科技园企业进行工学结合试点改革；组织召开包括企业参与的“工学结合、产教融合”研讨论证会，探索建立“校企合作、工学结合、产教融合”新机制；针对不同专业，结合企业意愿，建立灵活多样的工学结合模式。
五、广泛联系校友，促进交流合作
1、依托校企合作基地、校友会和理事会，成立“教育发展基金会”。抓住校庆契机，发起捐资助学、奖学、助教、奖教、助研、助创等活动，推动学校事业发展。
2、启动校友资源库建设。各二级学院应积极联络校友，要求班级数量指标不低于95%，学生数量指标不低于30%；同时，要落实参加50周年校庆的校友（企业）名单。
3、做好QQ群等交流互动平台建设。各二级学院须于9月10日前，建立班级QQ群、落实班级群主，建立以班级群主组成的二级学院QQ群，落实二级学院群主。
六、加强顶岗实习管理，做到管理指导不断线
1、提前做好顶岗实习工作预案，加强教育和宣传。
2、协调各学院保障顶岗实习系统数据的动态更新和信息统计的准确。
3、加强顶岗实习过程的管理，及时解决实习过程中发现的问题。
4、实习结束后，注意对实习材料等的收集，同时组织各院指导老师对实成绩的考核。
5、高质量完成20xx届毕业生顶岗实习工作。
校讯通工作计划 〖20〗
一、指导思想
“教育是一个系统工程。加强和改进教育工作，不只是学校和教育部门的事，家庭、社会各个方面都要一起来关心和支持。只有加强综合治理，多管齐下，形成一种有利于青少年学生身心健康发展的社会环境，年轻一代才能茁壮成长起来。”为了取得家长和社会对教育工作的关心与支持，构建起学校、家庭、社会共同育人的格局，创设良好的教育环境，为广大家长提供一个交流与沟通的机会，达成共识，使孩子健康、幸福成人、成才。特制订本计划如下：
二、家校联系的途径
1、举办家长学校
2、成立家长委员会
3、召开家长会
4、家访
5、开设网上家长学校专栏
6、开展家校共建活动。
三、家校联系的措施
1、举办家长学校
学校举办家长学校的主要目的是要有计划地向家长宣传国家的教育方针、政策，宣传、推广、普及科学的教育方法，从而提高家长的教育能力，提高家庭教育的质量和效益。开展丰富多彩的教育活动。如：组织召开家长委员会、家长会、家长培训会、家长座谈会、家教经验交流等，要搞好家校联合方面的组织、协调、督办、存档等工作。
2、成立家长委员会
家长委员会是学校、教师与家长之间相互联系的畅通渠道，是家庭教育与学校教育相互沟通协调的纽带。发挥好三级家长委员会的作用（学校——年级——班级）
①学校家长委员会由校长室牵头，由各年级推举代表组成，其职责是：审议学校工作计划，参与学校的重大决策，听取学校工作总结，提出改进意见，督促学校各项工作的开展；
②年级家长委员会由年级负责人牵头，各班推举代表组成，其职责是：参加年级组织的重大活动，及时反馈家长信息，参与年级组教科研活动，督促年级不断改进工作；
③班级家长委员会则由班主任牵头，由班内家长推荐代表组成，班级家长委员代表家长的利益和愿望，对班级工作提出意见和建议，还可以审查修订班级工作计划，参与班级教育科研活动，参与班级管理及教师教育教学常规管理，督促班级不断调整工作思路，改进方法，达到最佳育人效果。
本学期家委会工作安排：在学期末，举办各种形式的优秀家长评选表彰活动。给学校的管理进行“阳光纳谏”。参与“同在后小蓝天下，共同关爱你我他”的牵手活动，家委会成员与教师共同参与家访和帮扶活动。定期在网上家长学校专栏中，发表参与学校管理的感言或者教子有方的经验介绍。建立家委会校讯通，及时沟通信息，建立驻校办公制度。开展好书漂流等活动。
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