交通局方案|交通局方案(汇集十三篇)
发表时间:2024-05-08交通局方案(汇集十三篇)。
⬢ 交通局方案
二、对群众来信、来访分类汇总、请示汇报,协调有关部门督办信访案件。
三、对各单位、部门信访办理情况进行检查、督促和指导。
四、根据上级部门规定,做好上级领导下访接待工作,保
证上级领导接待工作有序进行。
五、调查、分析、研究信访情况,及时向上级有关部门、
局领导提供信访信息和解决问题的建议。
六、根据领导批示,牵头调查、处理有关重大、紧急信访
案件,及时向本机关负责人报告重大、紧急信访事项及办理情况。
七、向信访人宣传与信访事项有关的法律、法规、规章和
政策,提供咨询服务。
八、汇总、复查信访案件,做好统计、上级建档和分析工
作。
九、法律、法规规定的其他职责。
⬢ 交通局方案
交通局七五普法活动总结范文
“七五”普法工作启动以来,在省厅和市局的正确领导下,紧紧围绕交通中心工作,深入贯彻"依法治国"基本方略,认真贯彻落实“七五”普法规划,加强组织领导,健全工作机构,大力推进法制创新,强化普法宣传教育,扎实推进依法治理,不断完善执法体系,推进依法行政,着力打造"法治交通",有效提升了依法行政能力和水平,推进了普法宣传工作和法治交通建设的有机结合,取得了明显成效,使全县交通运输系统干部职工的法制观念不断增强,为交通运输的发展创造了良好的法制环境。现将七五普法情况总结如下:
一、领导重视,机构健全,确保“七五”普法工作的有效开展
(一)健全机构,明确职责。为保证“七五”普法工作的顺利实施,加强对普法依法治理工作的组织领导,成立了由局党组书记、局长任组长的七五普法领导小组,负责组织领导全县交通运输系统开展普法工作,决定七五普法工作中的重大事项,七五普法领导小组下设办公室于局法规科。党组历来高度重视普法工作,把普法工作作为落实依法行政的基本保障,并将此项工作纳入了年终绩效管理。由于领导高度重视,七五普法依法治理工作做到了机构人员、工作和经费三落实。形成了主要领导亲自抓,分管领导具体抓,各有关部门分工协作、齐抓共管的良好局面。
(二)做好普法工作,推进普法依法治理。根据省局和市局的总体部署和有关要求,制定下发了《县交通运输局关于开展法制宣传教育的第七个五年规划》,明确了七五普法的指导思想,提出了七五普法的目标任务、工作要求和方法步骤。每年都制定下发普法依法治理年度工作计划,对普法依法治理工作进行了部署。
二、搭建平台,营造氛围,广泛开展法制宣传活动
“七五”普法启动以来,我们充分利用县政府信息公开网、电子显示屏、悬挂标语、上街宣传等形式,广泛开展法制宣传活动。
1、积极开展“宪法宣传日”活动
为大力弘扬宪法精神,深入开展法制宣传教育,引导全民牢固树立宪法意识、增强法制观念,于12月4日在商场步行街开展了主题为“弘扬宪法精神建设法治交通”的宣传活动。组织20多名交通执法人员现场发放《公路法》、《道路运输管理条例》、《公路安全保护条例》和《省农村公路管理条例》等各类交通法律法规资料300余份,接受群众咨询50余次,收到良好宣传效果。
2、路政普法宣传公路路政在5月份利用一个月时间对《公路安全保护条例》、《省公路条例》、《超限运输车辆行驶公路规定》等相关的法律法规进行宣传。
把各种损坏、破坏公路,危害公路安全通行的违法行为整理制作宣传册,把相关法律法规做成宣传单。和佟家店治超站人员一起,邀请市公路管理处路政科人员参加宣传。我们采取组织宣传车队在县城内和公路沿线村屯流动入户宣传,在县城内繁华路段设置咨询台,向过往行人发放宣传单,在北转盘广场悬挂宣传条幅,发放宣传册1000份,发放宣传单5000份。还邀请县电视台记者对我们的宣传全程录像,在县电视台播出,通过宣传,让群众了解路政相关法律法规,让百姓知道公路的安全畅通和我们每个人都息息相关,使每个人都树立起保护公路、爱护公路的意识。
3、海事普法宣传7月3日县海事处开展了水上安全进校园活动,来到向海蒙古乡学校,由刘宝才同志为学生们讲了一堂生动的水上交通安全常识课,使同学们充分理解水上交通安全的重要性。7月11日是中国航海日,当天上午9时整,在向海景区开展了宣传活动,所在辖区靠港船舶,挂满旗。鸣笛-分种,通过悬挂条幅,发放宣传单,向游客现场讲解,来弘扬郑和精神,传承航海文化,促进爱国主义教育和航海知识普及。鹤呜报记者对处海事工作分阶段进行报道。
将普法依法治交与精神文明建设、行风建设、机关效能建设和文明窗口建设紧密结合起来,促进了普法依法治交工作的开展,进一步提高了干部职工的法律素质,几年来行政执法人员能够比较熟练掌握和运用与本职工作有关的法律法规,做到秉公执法、文明执法,牢固树立服务宗旨,为经营者排忧解难。
三、强化培训,突出重点,积极开展法制宣传教育活动
按照省局及县委、县政府的安排部署,认真开展"法律六进"等活动,在普法宣传教育上,坚持突出“两个重点”,即抓好领导干部和干部职工学法培训。
(一)领导干部自觉坚持学法用法。实行一把手负责领导干部学法用法制,将七五普法纳入局党组学习内容,认真开展七五普法知识教育,组织法制专题讲座,积极参加省局以及市委、市政府组织的各类普法学习培训。领导干部带头学法用法,法制观念和依法管理意识明显增强,领导干部依法决策能力和依法行政水平得到了明显提高,基本实现了从注重依靠行政手段向注重依靠法律手段管理的转变。
(二)认真抓好干部职工普法教育。我们坚持把七五普法宣传教育作为机关政治理论学习的重要内容,在年度学习计划中将普法宣传教育同政治教育、理论学习一道安排,一道抓落实。每年,财务均预算一定资金用于干部职工相关法律、法规知识的培训:一是参加省、市相关业务知识的.培训;二是单位组织学习,干部职工自学。要求每一名行政执法人员必须做到懂政策、懂法律、懂业务,所有执法人员每月必须坚持1——2天的专门学习,在认真学习法律、法规知识的同时,结合实际,进行研讨。因此,全局上下联动,形成了自觉学法、依法办事的良好风气。2016年以来,我们采取多种方式,组织干部职工深入学习了《宪法》《物权法》、《》、《保密法》、《行政处罚法》、《行政诉讼法》、《行政许可法》、《行政复议法》、《行政强制法》、《公路法》、《安保条例》等有关法律法规,较好地完成了普法任务。
在加强对本局干部职工法律知识培训的同时,还对有关单位、企业、群众进行了相关法律、法规的培训教育。
四、加强整治,强化公开,提高依法治理水平
(一)健全完善行政执法责任机制。建立完善了各项执法制度和规范的行政执法程序。为了更加明确执法责任,加大对行政执法"事前、事中、事后"的全程监督,从严规范行政执法行为,制定了推行行政执法责任、执法岗位责任、执法公示、执法过错责任追究和监督检查及评议等制度,同时还完善了行政审批责任制,构筑源头审批防线,将监督融于执法、审批全过程中。依制度办事,依制度约束干部职工的行为,明确了行政执法责任,规范了行政行为。
(二)狠抓执法监督检查,提高执法水平。每年对各直属执法机构进行行政执法监督检查。检查工作采取日常、定期检查与年终目标考核相结合的方式分层次进行,对在检查中发现的问题,及时纠正,加大了对行政行为的监督力度。对提高执法人员水平,提高办案效率,确保案件质量和规范行政执法行为起到了较好的促进作用。2016年以来,所办行政处罚案件没有一起行政复议撤销和行政诉讼败诉案件。
(三)加大政务公开工作力度。我们编制了政务公开目录并在县政府的网站上公开。按照看好政府要求,对本局行政许可(审批)项目进行了重新审查登记,清理了局行政许可和非行政许可审批项目审批流程表,经县政府法制部门审批后对外公布,并纳入县政府政务中心集中办理,接受统一管理和监督。对的行政权力也进行了全面清理并在网上公布。
五、打牢基础,完善机制,确保法制教育工作落到实处
(一)建立健全工作制度。一是建立了领导干部学法用制度。局党组把七五普法宣传教育内容纳入学习计划,每年都安排相应的法制知识学习。二是建立了集中普法培训制度。为突出学法实效,建立集中普法培训制度,每年都集中进行普法学习。三是建立了学法用法考核制度。本着"以考促学"的宗旨,坚持了学法用法考核制度,每年对干部职工的法律知识水平和依法办事能力进行考试和考核,学法用法考核纳入机关工作人员年度考核中,考试结果和考核情况以及学法用法情况,作为干部任免、晋升、奖惩的依据之一。
(二)狠抓基础工作。购买了《领导干部学法用法读本》等相关书籍,局机关干部职工做到人手一册。积极参加了省局以县政府组织的各类普法培训,较好地落实了普法工作经费,及时向上级报送普法信息,认真做好了普法依法治理各项档案资料收集整理工作,管理做到规范有序。
六、存在问题
普法工作取得一定成效,但也存在宣传力度、法律运用、制度建设等各方面的不足。今后要抓好三项工作,一是加强宣传教育力度要,要在职工中形成自觉学法、知法、用法、懂法的氛围。二是加强法律实践,坚持学法用法相结合,全面推进交通行业的依法管理。三是健全完善学法、用法的各项制度,进一步提高干部职工的法制观念和法律意识,逐步实现交通行业管理法治化。
七、下一步工作打算
(一)、抓基础,树典型,以点带面,努力实现普法工作的全面提升。按照“七五”普法规划要求,结合实际,认真抓好局属各单位普法规划和年度工作要点的落实,不断完善普法组织网络建设,拓宽工作渠道,创新工作方法。强化调研力量,抓好机关、基层单位等不同类型普法典型,做好典型经验的总结推广,充分发挥典型的示范作用,以点带面,促进面上工作的开展。
(二)、抓重点,求创新,注重实效,不断加大普法工作的组织实施力度。积极配合县相关职能部门抓好领导干部的学法工作,力求在计划、制度、内容、实施、考核五落实的基础上继续探索干部学法新思路,开辟干部学法新途径。进一步拓展普法阵地和形式,继续深入开展“法律六进”活动。
(三)、建制度,求突破,全方位推进,努力营造良好的法治环境。积极与县相关部门共同建立完善领导干部、公务员学法培训、考试考核制度做到工作规范化、制度化、长效化。
⬢ 交通局方案
为大力推进我区交通运输业节能降耗,确保国民经济快速发展。为促进道路运输行业节约能源、减少污染物排放,提高资源利用效率,进一步加强对道路运输行业节能减排工作的监督、指导和考核,确保全面实现道路运输节能减排目标,实现道路运输业可持续发展,根据我区实际,制定本方案。
一、指导思想和原则
指导思想:以科学发展观为统领,以提高能源利用效率、降低排放为核心,以四化管理为抓手,以科技创新为动力,全面落实节约资源和保护环境基本国策,努力在法规标准、政策支持、监管组织、统计监测考核和技术服务等方面实现新突破,为建设安全畅通、便捷绿色的道路运输行业提供有力支撑和保障。
基本原则:坚持节能减排与道路交通发展相结合;坚持节能减排与道路运输方式调整相结合;坚持节能减排与“四化”管理、“两保两树”活动相结合;坚持节能减排与科技创新相结合。
二、进一步提高认识,加强领导
为加强对节能减排工作的组织、协调和领导,我局成立了节能减排工作领导小组,负责全区道路运输系统节能减排工作的统筹安排和部署。
组长:副组长:
组员:部、部、队、所主要负责人
领导小组下设办公室,设在公路运输管理办公室。办公室主任被任命。联系人为:联系人**。负责全区道路运输行业节能减排的组织协调工作。
节能减排领导小组的职责是:落实上级节能减排的部署;制定全区交通运输业节能减排工作计划;协调解决全区交通运输业节能减排的重大问题;负责全区交通运输行业节能减排考核工作。
三、工作目标
为进一步深入贯彻落实科学发展观,建设资源节约型、环境友好型交通运输行业,我局制定了xx年交通节能减排工作目标。
1、公路节能目标
公路扩建工程老路利用率不低于70%;养护检修项目中老路利用率不低于90%;循环利用路用材料的项目占50%以上。
2、道路运输节能目标
积极采取措施节约燃料,降低货车单位运输周转能耗;鼓励使用低能耗和清洁燃料汽车,落实《db37/839-xx营运性道路运输企业载客汽车燃料消耗限额》、《db37/841-xx营运性道路运输企业载货汽车燃料消耗限额》。客车实际载客率低于70%的线路不得新增运力。
四、工作措施
1制定工作责任制,加强监督管理
路政科负责农村公路扩建工程老路利用率、养护大修工程旧路利用率和循环利用路用材料的项目数等公路节能指标完成情况及效果.
公路运输管理处负责运力结构调整,包括营运车辆构成、新增和淘汰运力、强制淘汰黄标车等。货车单位运输周转能耗下降;新能源汽车推广情况,主要包括道路客运、城市公交、出租车行业纯电动汽车、纯天然气汽车、混合动力汽车的新购置、改造数量等。
机动车检测站负责道路运输车辆燃料消耗量限值标准和准入制度执**况,道路运输车辆燃料消耗量达标车型车辆参数及配置核查工作开展情况。
2、注重监管,增强实效
为确保完成今年节能减排各项目标任务,将节能减排工作作为一项重要考核内容纳入单位的年终考评中,督促和安排节能减排工作,及时研究解决工作执行中出现的问题。定期对节能减排工作进行监督检查。对节能减排不积极、不重视的单位,要下发整改通知单,限期完成整改。
3、搞好循环,综合利用
节能减排是资源综合利用发展的核心和首要任务,资源综合利用本身就是间接节能减排。公路运输管理所要将节能减排工作作为一项重要考核内容纳入企业的质量信誉考核中,进一步加强道路运输企业节能减排工作。督促道路运输企业建立和实施严格的节能减排管理制度和有效的激励机制,进一步调动广大职工节能的积极性。
加强基础工作,特别是统计工作,配备专职人员,落实车间、班组和个人的节能目标和责任。
4、加强车辆二级维护
公路运输管理部门应加强对营运车辆二次保养的监督。车辆维修管理办公室应严格执行车辆二次保养流程。二维车辆到汽修厂做二级维护,然后由汽修厂的质检员送检,在检测站检测合格后,汽修厂给二维车辆开具机动车维修竣工出厂合格证。
检测不合格的车辆,到汽修厂重新维修,直到车辆检测合格。车辆二维检测合格后,由汽车修理厂出具车辆维修完工证书,办理二维签字。
运输业户要定期进行车辆二级维护作业。维修企业要加强质检员职责。完善各项规章制度,建立完整的车辆维修档案,严格规范使用“三单一证”,加强二级维护规范作业。
完善各类台账,修订各项工作程序。实现日常管理工作的规范化、程序化、标准化。
5调整运力结构,加强车辆油耗检测,大力推广节能减排新技术
严禁高耗能车辆进入运输市场,严格控制车辆准入。对能耗高、排放超标的老旧车辆和经检测技术状态达不到**的车辆,要坚决清除出运输市场。在客运方面:
对运营8年以上的车辆,鼓励其更新节能环保车辆;根据运输安全、环保、节能的技术要求,营运客车技术状况不断提高;优先发展技术先进、高效、低耗、高端的市场急需车型,鼓励发展经济适用的农村客运模式。在货运方面:加快发展节能环保的新型运力,积极引导和鼓励使用低耗环保车型,鼓励发展多轴重型柴油车、专用车、厢式车。
要全面贯彻落实《道路运输车辆燃料消耗量检测和监督管理办法》,开展道路运输车辆燃料消耗量检测和监督管理,严格按照车辆燃料消耗量核查方案的程序对车辆进行检测,对检测不达标车辆,不予办理营运手续。
积极推广应用节约能源新技术、新设备、积极探索货车进行双燃料改造的可能性,合理调整运输车辆能源消耗结构。
6创建节约型组织,为行业节能减排做出表率
局属各单位要认真学习、落实节能减排工作精神,在不断提高工作质量和效率的同时,身体力行,率先垂范,努力降低成本、减少浪费,建立节约保障体系和机制,在建设资源节约型、环境友好型社会中发挥带头和表率作用。
五、督导考核
⬢ 交通局方案
20xx年,我局在县委、县人民政府及自治州交通局的正确领导下和支持下,认真学习贯彻党的十六大和十六届三中、四中全会精神和县委十届四次全委扩大会议、自治州交通工作会议精神,以县委提出的加快发展、富民强县的目标为中心,紧抓农村公路建设、队伍建设两个重点,把握工程规划、编制,工程质量监督,建立内部激励机制三个环节,做好运输市场的管理、安全生产、党风纠风、文明创建四大板块工作,较好地实现了年初目标,取得了一定实效。现总结如下:
一、抢抓机遇、加快农村公路建设步伐
农村公路是直接联系广大人民群众的公路,是造福广大农民兄弟的致富路、小康路、民心路。加快农村公路发展步伐,提高路况质量,是全面建设小康社会的必然要求。今年交通基础设施建设机遇好,公路工程建设项目全面铺开,国省道的拓宽改造、县乡道路新改建,这对交通部门来讲,无疑任务繁重,压力大。加之我局人数不多,特别是工程技术人员缺乏,要想完成这么多的任务,付出就会更多,为此,局领导带头,在年初就上区、州交通部门联系申报工作,全体职工忘我的工作,加班加点,节假日几乎没有休过,就连二线上的老同志都奔赴建设工地,全局上下拧成一股绳,人人有责任,人人有压力,干了许多有目共睹、实实在在的事。尤其在公路建设中,就今年一年起码干了五年的事,极大地改善了和静县的交通环境。截止目前,各项建设任务进展顺利。
20xx年,上级安排我县的农村公路比例项目3个、补助项目5个,总投资约1600万元,道路总里程65、545公里,涉及5个乡镇、13个村。
(一)道路建设情况
1、国省道:①G218线反修桥—巴仑台段,全长150公里,建设等级标准为三级,总投资2、1亿元,8月开始施工,工期为2年。②S206线水文站至县城16、2公里路段,改建等级为二级路,总投资1200万元,6月开工建设,明年7月竣工。③S206线和静——-焉耆段,全长28公里,二级路标准,总投资6600万元。该工程已完成路基和桥涵施工以及部分路面铺装工程,预计10月底竣工。
此外,县道X279线改建工程:该项工程作为和-库高速公路分流工程,原计划投资1800万元,后因计划缩减为1000万元,年内只能保证通车,已完成路基工程和桥涵施工。并积极协调南铁临管处投资270万元,完成了X279线K370处铁路平交道口的下穿式立交桥,已投入使用。
2、比例项目:①县道X272线改建工程(G218线岔口至哈尔莫墩镇),全长12、36公里,平原三级,总投资4076995元,已完工通车。②县道X280线改建工程(和静县城至223团),全长7、625公里,平原三级,总投资2117126元,目前已完成桥涵和路基施工,正在铺油,预计10月底完工通车。③巴音布鲁克开都河大桥,由新疆北新路桥公司承建,大桥全长78、04米,宽8米,总投资274万元,目前已完工通车。
3、补助项目:①G218线岔口至觉伦图尔根村10公路道路改建工程,平原四级道路,总投资100万元,已完工通车。②巴润哈尔莫墩镇至阿尔孜格村6公里道路改建工程,平原四级道路,总投资约90万元,10月底完工。③G218线岔口至查干赛尔村10公里道路改建工程,平原四级道路,总投资约140万元,10月底完工。④巴润哈尔莫墩镇至莫尕提村11、56公里道路改建工程,平原四级道路,总投资约160万元,目前完成部分路基和桥涵施工。⑤G218线岔口至莫呼尔查汗8公里道路改建工程,平原四级道路,总投资约110万元,10底完工。
此外,察汗乌苏至哈勒哈特菱镁矿89公里简易公路,建设总里程89公里,已完工通过验收。该工程最后决算总投资253、2万元,目前只到位资金州补150万元,仍有100余万元资金缺口。
(二)20xx年项目储备和建设计划
为不断加快我县交通基础设施建设步伐,改善我县交通状况对发展经济的瓶颈制约,进一步促进我县经济和社会各项事业的发展,按照州交通局要求,我局认真做好项目储备工作,经认真筛选制定了2005年度县乡公路建设建议计划,经县委、县人民政府同意后,上报州交通局,以便州交通局及时与自治区交通厅衔接项目。同时州委、州政府已做出“援巴”决定,县委、县人民政府已出台了具体实施方案。按照县委、县人民政府“用3-5年时间,在基础设施建设上实现突破”的要求,我局积极配合州局领导对巴音布鲁克区道路规划进行调研,并认真研究制定了《关于加快巴音布鲁克区道路建设的实施细则》,上报州县研究。
20xx年计划建设项目有13个,建设等级均为四级公路,总里程229公里。其中:比例项目有:①S206线岔口—协比乃尔布呼乡—乌拉斯台12公里四级公路(第一合同段);②S206线岔口—协比乃尔布呼乡—乌拉斯台13公里四级公路(第二合同段);③巩乃斯乡-阿尔先郭勒28公里四级公路;④巴音乌鲁乡—巴西里克村12公里四级公路;通达项目:G217线—开克乌松村82公里四级公路;补助项目有:①哈尔莫敦镇—夏尔莫敦村9公里四级公路;②G218—觉伦吐尔根村1组15公里四级公路;③巴润哈尔莫敦镇—拜勒其尔村11公里④巴润哈尔莫敦镇—哈尔乌苏村7公里四级公路;⑤G216线岔口—胡斯台村20公里四级公路;⑥包尔尕扎村—包尔布呼村15公里四级公路;⑦X276线岔口—古尔温苏木肉牛场—Y284线10公里;⑧开泽村—乃门莫敦村8公里。
目前,我局已委托新疆综合勘察设计院和新疆新纪元公路设计院对20xx年的13个计划建设项目进行设计。其中S206线岔口—协比乃尔布呼乡—乌拉斯台农场12公里(第一合同段)已完成勘察设计工作,并上报自治区交通厅评审。
另客运站点建设情况:
①巴音布鲁克区四级客运站建设项目,已经自治区批准立项,交通厅全额投资。目前,县政府已划拨建设用地26亩,计划20xx年开工建设。
②巩乃斯四级客运站建设项目,已经自治区批准立项,交通厅全额投资。现已完成划拨建设用地25亩,计划20xx年开工建设。
③哈尔莫敦镇四级客运站建设项目、乃门莫敦乡四级客运站建设项目、巴仑台四级客运站建设项目、已上报州局,计划列入20xx5年实施。
二、规范管理,维护交通运输市场秩序
加强交通运输市场管理,不仅有助于公平、公正、公开的交通运输市场的建立,而且对于维护正常的交通运输秩序、打击不正当竞争行为、为旅客提供安全有序的乘车环境都具有十分重要的意义。为此,在交通运输管理上,我们今年做了以下工作。一是严厉打击运输市场非法经营活动和违规经营活动;二是加强客运市场的管理;三是严把营运人员从业资格关;四是开展了机动车维修市场的整顿;五是做好客运车辆的更新工作;六是狠抓规费征收工作;七是建设一支有本事、靠得住、用得上、过得硬的铁军队伍,特别注重执法队伍的建设;八是新上了三家市内出租公司,出租车辆达110余辆,2元起步价方便了城市居民。各项扎实有效的措施确保了正常的道路运输市场秩序。今年,我局会同运管、客运和交警部门共同开展三次集中打击“无证经营”、“超载超速”、“非载人电动三轮车”专项整治活动,同时受理群众举报3次,共查扣“黑车”5辆,使我县道路运输市场秩序得到明显改善,收到了良好的效果。
三、加强领导,全面部署,认真抓好安全生产工作
交通安全生产是一项长期而艰巨的任务,在县交通系统安全生产专项整治领导小组的统一领导和协调下,各单位密切配合,各司其职,确保我县交通安全具体目标顺利实现。
1、运管部门从加强旅客运输源头管理入手,严把“三关一监督”,长期安排人员在客运站轮流值班,检查客运经营业户的从业资格、营运证、二级维护及技术性能检测等手续,查堵无牌无证经营,对不符合要求的车辆,取消运营资格,不予进站排班,坚决杜绝“病车”上路。同时加大路查路检力度,将工作重点放在国省道干线上,同时向农村延伸,确保了道路运输安全。
2、公路养护部门牢固树立了“安全为主、预防第一”的思想,紧紧围绕“公路畅通”这一主要环节,定期对管辖范围内的路面进行巡查,对易出现交通堵塞和有安全隐患的路段提前采取安全防范措施,确保了公路安全畅通。在交通事故“黑点”增设了相应的警示标志、标牌以及护桩、安全墩125个,有效降低因道路线形和路面状况造成的交通事故的发生。
3、客运部门从整顿客运市场秩序入手,运用广播、横幅、板报等多种手段,广泛宣传安全常识,积极配合运管、公安部门加大“三品”和车辆技术安全检查工作的力度,做好候车厅、交通宾馆、旅社、车场等重要场所的防火、防盗等工作。切实落实“门检”制度和车辆回场检查制度,严把源头关,以良好的秩序、优质的服务和优良的环境保证了客运工作正常开展,杜绝了客车超员、“病车”上路。
4、四运集团和静车队和各出租公司以“安全第一,预防为主”为原则,定期组织驾驶员上交通安全课,与每位驾驶员签订了《安全生产责任书》。同时,加强了对挂靠车辆监督管理工作,对技术安全达不到标准的车辆和不服从统一管理的车辆坚决清理出去,并加强车辆管理和技术性能检测,确保了车辆安全行驶。
5、突出重点,消除安全生产隐患。一是在“春运”、“五一”、“安全生产月”、“十一”等重点时期,根据节日期间工作安排,切实把做好节日运输安全工作当作一项头等大事来抓,及时组织运管、客运、公路养护、养征、运输企业等部门负责人研究各重点时期的旅客运输工作,加强工作领导,坚持领导带班、干部值班制度,制定切实可行的工作计划和应对各种突发事件的应急方案,从而为节日期间旅客运输工作的顺利开展奠定了良好的基础。二是在安全生产月和《道路交通安全法》宣传活动中重点学习宣传了《安全生产法》和《道路交通安全法》。据统计,今年共制作安全生产宣传专栏、板报18期。张贴宣传标语26条、制作横幅24条、宣传画5副、印发宣传资料2300余份、设立咨询台两次,为实现今年我县交通安全具体目标奠定了良好的宣传舆论氛围。同时,我局还组织了安全生产知识考试,系统各单位的干部职工全部参加了考试,成绩均在90分以上,安全知识知晓率较高。通过广泛宣传安全生产法律法规及各项方针政策,引导和启发全社会重视人的生命价值,进一步增强了安全生产意识,推进了安全文化建设,营造了日益浓厚的“关爱生命,关注安全”的舆论氛围。
四、把党风廉政建设责任制作为贯穿全年工作的主线,促进纠风工作再上新台阶。
20xx年,局领导班子把落实党风廉政责任制和治理公路“三乱”工作摆上重要位置,注重廉洁自律,狠抓廉政建设。制定了强有力的保障措施,把落实党风廉政建设责任制和深入开展治理公路“三乱”活动纳入年度总体目标之中。按照县委、政府与我局签订的《党风廉政建设责任书》和《纠风目标责任书》,我局及时召开专题会议,研究部署年度全县交通系统的党风廉政建设和纠风工作,在全系统内部下发2004年党风廉政建设工作安排和纠风工作实施意见,并与公路段、客运站、养征所、运管站及州一运司五队等5个单位层层签订了2004年度《党风廉政建设责任书》和《纠风目标责任书》。要求各部门、各单位把党风廉政建设和纠风工作与业务工作和作风建设紧密结合起来,从讲政治和“三个代表”的高度来认识党风廉政建设和纠风工作。并以“党风廉政建设教育月”为契机,深入开展学习教育活动,让广大干部职工牢记“两个务必”,坚决执行交通系统严明纪律“八条禁令”,做到文明执法、文明经营、文明服务、文明管理。同时,实施建设工程“双合同制”(即建设工程施工合同,建设工程廉政合同,监理服务合同,监理廉政合同),并明确规定“四不准”(不准接受施工单位的请吃、不准接受施工单位钱物、礼品、馈赠、不准在施工单位报销应由个人负担的支付凭证、不准利用公务之便要求施工单位办私人事情),有效促进了交通系统党风廉政建设工作的深入开展。
在纠风工作中,以规范公路执法行为为重点,深入开展所有公路基本无“三乱”活动,坚持政策不变,口子不开,力度不减的原则,巩固和扩大纠风工作成果。坚持经常性的明察暗访工作制度,局领导带头上路明察暗访,对公路“三乱”易发地段坚强监控,防止“三乱”问题发生;在抓好窗口单位行风建设工作中,通过抓思想政治建设、作风建设、行政执法和服务工作、健全内外监督制约机制、班子廉政建设,提出了自查自纠整改率务必达到100%,人民群众对行业风气的满意率达到80%以上目标。在强化源头管理工作中,严格实行“收支两条线”的管理规定,认真落实政务公开和服务承诺的内容,按照“纠建并举”的方针,以征稽、运管、路政和客运站为对象,在全系统开展行风评议活动,形成纠、评、建的纠风工作机制,推动全系统纠风工作不断深入发展。在广大干部职工中认真开展以“三个代表”、“两个务必”为主要内容的政治理论教育、以党纪政纪条规和“八条禁令”为主要内容的党风廉政教育和以职业道德为主要内容的爱岗敬业教育以及全心全意为人民服务的宗旨教育。通过开展形式多样的教育活动,提高了干部职工队伍的思想素质,筑牢了抵御不正之风的思想道德防线,从根本上杜绝了不正之风问题的发生。
五、创新发展环境,树立良好对外形象
在精神文明创建工作中牢固树立“大交通”的思想,紧紧围绕交通现代化建设这个中心,按照“巩固、深化、创新、提高”的要求,重点抓好领导干部队伍建设、交通行政执法队伍建设和交通行政机关建设,以“服务人民,奉献社会”为宗旨,以文明示范窗口、青年文明号、文明单位的创建为载体,以培养“四有”干部职工队伍为根本任务,以实施公民道德建设纲要为动力,大力倡导“爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”的基本道德规范,深入开展以创建文明单位为基础,以解决突出问题为重点,以内强素质、外塑形象为根本,以服务社会、人民满意为标准的创建交通文明行业活动,为全县交通系统的整体发展提供思想保证、精神动力和智力支持。
目前,我县交通系统共有8个单设单位,经过创建,全系统已获得“县级文明行业”称号。目前,全系统8个单位已全部达到县级以上文明单位,其中:自治区级文明单位5个,占单位总数的62、5%;自治州级文明单位2个,占单位总数的25%;县级文明单位1个,占单位总数的12、5%。
系统内各企业从全局的高度,充分认识加强诚信建设对企业发展重要现实意义,明确提出了“企业以诚信回报社会,职工以诚信回报企业,积极构筑诚信平台,建立诚信运行机制,打造诚信员工队伍”的诚信建设总体思路和“抓诚信,办实事;抓诚信,带队伍;抓诚信,出效益”的要求,坚决做到思想认识到位、目标要求到位、保障措施到位,使诚信建设收到了实实在在的效果。如:县客运站持续五年开展“旅客在我心中”、“三优”、“三化”和“道路客运便民服务”等服务竞赛活动,赢得了市场,经济效益连年上升,局全州各县首位。
运政、路政、征稽三支执法队伍始终把“创一流业绩,带一流队伍”作为目标,把开展服务承诺制作为提高执法水平,规范服务达标,为运输经营者提供优质服务的一项行之有效的措施来抓,对承诺内容、承诺时限、服务标准、违诺赔偿提出了明确要求,并将设置的监督机构和监督电话向社会公布,取得了良好的社会效果;强化素质教育、执法纪律和执法监督作为加强执法队伍建设的重点,开展职业道德教育、行政执法培训,使执法人员做到了热情服务,礼貌待人,文明公正执法;继续推行执法责任制、过错责任追究制和执法评议公示制,使执法人员严格执行管理规定不走样。同时还推行了政务公开和执法公示制度,健全了行风监督体制,造就了一支具有服务人民、奉献社会、依法行政、文明管理、廉洁勤政、务实高效的公路行政执法队伍;并展延时服务、限时服务和温馨服务,增设便民措施,受到了车主的一致好评。
六、抓业务,保稳定,促发展。
一是切实抓好社会治安综合治理。及时调整充实了领导小组和办事机构,健全了各项制度,严格落实社会治安综合治理责任制,切实把抓稳定、保安全工作落到了实处,很好的维护了社会的治安和稳定。
二是认真研究、落实了人大代表建议和政协委员提案所提出的事项,并做了认真的答复工作。特别是公路建设方面的建议和提案,共答复人大代表建议9份,政协委员提案1份。
三是在我县农村公路建设里程、交通量、重型汽车的不断增加的同时,农村公路使用功能日渐退化,难以适应社会上日益增长的对公路服务质量的要求,我局对县内10条路面破损的公路进行小修维护,有效的延长公路的使用年限,保证行车安全、舒适、畅通,提高运输经济效益。工程总投资达8万余元,修复总面积3000多平方米。工程涉及6个乡镇场,10余个村,受益人数达2万人。
总结一年的工作,我们取得了一定的成绩,总结了不少好的经验,同时也存在着许多问题,但离上级和群众的要求还有一定差距。一是,公路建设管理不到位,技术人才严重缺乏,前期工作滞后,在自筹资金不到位、拆迁工作未完成时就开工,不能按时完工,造成工作被动。二是,运输市场还待进一步规范,对“黑车”打击力度不够,致使扰乱正常运输市场。三是,安全生产存在一定隐患,部分车辆安全技术状况不达标,易导致安全事故发生。四是,在施工过程中,便道管理跟不上,群众较为不满。
在今后工作中,我局将按照上级要求,坚决纠正工作不足,解放思想,干事创业,同心同德,拼搏进取,全力推动我县交通工作实现新飞跃,为全县经济和社会各项事业的跨越式发展贡献力量。
(一)认真学习贯彻党的十六届四中全会精神,要进一步把思想统一到中央对形势的分析和判断上来,统一到中央对提高领导水平和执政水平的新要求上来,统一到中央对当前工作的指导原则和政策措施上来,全面贯彻落实全会精神,不断推进系统各项事业的发展。
(二)积极总结20xx年农村公路建设的经验、教训,20xx年的公路建设要做到早发动、早动员,全面做好报建项目的前期准备工作。春节后立即召开全县农村公路新改建大会,部署20xx年农村公路建设任务,着手施工项目招标工作,争取3月份全面开工建设,力争9月底前全面完成建设任务。
(三)依法加强交通行业管理,逐步把工作重点转到建设与管理并重上来,加强道路运输管理和规费征收工作。
(四)继续整顿和规范运输市场秩序。实行交通内部综合执法制度,交通稽查与路政、运政等部门协同作战,坚决贯彻执行《超载超限运输车辆管理办法》,严厉查处超员、超限运输,坚决取缔“黑车”、“黑户”、“黑班”、“黑线”,进一步规范市场秩序。
(五)认真落实党风廉政建设责任制和纠正部门和行业不正之风责任制,切加大行风建设力度,为创新发展环境做出积极贡献。
(六)坚持不懈地抓好安全生产、工程质量和廉政建设。抓好安全、质量、廉政“三个责任重于泰山”的落实,做到警钟长鸣,常抓不懈。
(七)加强出租市场管理,以“宏观调控,市场运作,提升形象,规范运作”的原则,本着“安全第一,制度管理,服务到位”的工作思路,将出租客运工作不断前进。
⬢ 交通局方案
随着城市化进程的不断加快,交通问题成为城市发展中亟待解决的重要方面。为了提高交通系统的效率、保障城市居民的出行安全与便捷,并促进经济的持续健康发展,我市交通局制定了一项全面而具有远见的工作计划。
工作计划的第一步是改善道路网络。为了适应城市发展的需求,交通局将对现有道路进行评估,并根据评估结果进行路网优化设计。随着城市交通量的增加,合理规划和配置道路资源将有效缓解交通压力,提高行车效率。交通局还将加强道路养护工作,确保道路的平稳行车状况,提高交通安全系数。
第二步是发展城市公共交通系统。城市的公共交通系统是解决城市交通问题的关键。交通局将投资建设城市地铁线路,提高公共交通的覆盖率和便捷性。在规划地铁线路时,交通局将注重线网的合理布局和与城市发展方向的结合,同时充分考虑市民的出行需求。交通局将积极引入新的交通工具,如电动公交车和共享单车,鼓励市民绿色出行,减少汽车排放对环境的污染。
第三步是加强交通信息化建设。随着物联网技术的快速发展,交通信息化具有了更广阔的发展前景。交通局将科学利用信息技术,建设全市交通信息管理系统。通过实时监测交通状况、提供出行导航信息和实施智能化交通调度,交通局将有效地提高城市交通系统的运行效率。为了提高市民的用车便利度,交通局将推出移动应用程序,为市民提供实时公交查询、车辆定位和停车位导航等服务。
第四步是加强对交通管理人员的培训。作为城市交通管理的执行者,交通局将加大对交通管理人员的培训力度,提高他们的专业素养和交通管理技能。通过培训,交通管理人员将更好地了解交通规则和交通管理方法,有效地保障市民出行的安全和便捷。
最后一步是加强与社会各界的合作。解决城市交通问题需要全社会的共同努力。交通局将主动与相关部门、城市规划机构、交通企业以及社会组织合作,共同推进交通规划和发展。交通局还将加强与市民的沟通与互动,广泛听取市民的意见与建议,倾听他们的诉求,进一步提升交通局的效能。
小编认为,我市交通局制定的工作计划旨在解决城市交通问题,提高交通系统的效率和安全性,并促进城市经济的健康发展。这是一个全面而具有远见的工作计划,将为我市的交通发展带来新的里程碑。我们期待着这一工作计划的顺利实施,使城市的交通运输变得更加便捷、高效和环保。
⬢ 交通局方案
2012年上半年工作总结及2013年工作打算
2012以来,在区委、区政府正确领导下,在市交通运输局的指导支持下,我局以“解放思想、跨越发展”为总抓手,切实加快交通建设步伐,不断提高行政执法水平,进一步加强行业管理,为实现中区“科学发展、跨越崛起”提供强有力的交通支撑。
2012年工作情况
一、农村公路机制、政策创新提高
1、确定全区农村公路网化建设目标。我区确定了农村公路网化建设目标,即在两年内完成新建、改建200公里农村公路(含村内主要街道),使全区农村公路总里程达到428公里,优良路率达到95%以上,消除“断头路”,实现农村公路“村村通”、“网络化”。
2、健全农村公路建管养工作机制,注入资金活力。我区接连出台了区政府14号文《济宁市市中区人民政府关于推进全区农村公路建设管理和养护工作的意见》、15号文《济宁市市中区人
2题和困难,为工程建设提供先决条件,创造了良好的施工环境。在迁占补偿工作中,我区共清理树木棵,房屋8间,坟17座,鱼池70亩,网箱网箔180个,养殖场18家,弃土区临时租地650亩,永久性占地230亩,发放补偿资金661万元。其中5公里挖泥船施工已于去年5月完工,8公里挖干方施工作业于今年4月完工。河湾、张八缸生产桥,251公路桥桥梁主体作业已基本完成,后期施工正在紧张有序进行中。
3、森达美龙拱港进港航道竣工。森达美龙拱港航道疏浚工程位于京杭运河东济段,进港航道治理长度公里,设计通航宽度30米。工程自2011年10月启动,2012年4月如期竣工,工程历时6个月,累计投资302万元。
工程启动以来,我局实事求是地抓迁占补偿工作,确保了群众利益和地方环境,为工程建设提供了良好的在地环境。在工作中克服了旧节制闸拆除的手续办理、工程施工方式的变更等难题,顺利实现与大堤加固工程的有效衔接,促进了两项工程的共同开展。目前森达美龙拱港已投入试运营。
三、运输行业管理健康发展
1、加大行业安全监管力度,提高交通安全水平。我局始终把安全生产工作放在各项工作中的首位来抓,今年以来,在区委、区政府及市交通局的正确领导下,我局深入开展“基层基础强化年”活动,不断加强安全生产管理和整治,充分利用新闻媒体,宣传安全整顿工作成效和在整顿工作中的好做法、好经验,及时
曝光查处典型案例。同时加强安全检查和隐患整改监督力度,2012集中大检查8次,取缔有重大安全隐患单位1个,建立起“政府监管、行业管理、企业负责、社会监督”的安全生产工作机制,确保全年未出现一例重大安全事故。
2、加快道路运输行业调整力度,规范道路运输市场秩序。在严格落实各项道路运输行业政策规定的同时,坚持与市场化运作相结合,全力推动辖区运输业向规模化、集约化、专业化方向发展,进一步畅通区域经济发展渠道。2012年新增规模化货运企业3家,清理由于许可证超期、辖区划转和经营许可项目变更导致的空头企业11家,辖区规模化货运企业总数达到92家;新增货运汽车197辆,2977吨,营运货车总数达到4333辆、吨;航运公司4家,港口3家,渡口17处,船舶658艘、万吨;维修企业总数62家,其中一类维修企业1家,二类维修企业22家,三类维修企业39家;上半年完成客运量2956万人次,客运周转量万人公里,分别增长%、%。完成货运量万吨,货运周转量.7万吨公里,分别比去年同期增长10%。完成行政业务审批8项,审验车辆1910辆,完成营运车辆二维签章3970台(次),营运车辆审验技术等级评定2460辆。我局以治理超限超载和规范城市客运市场秩序为重点,严查辖区内客车超员、站外上下客、货运车辆超限、无证经营等违法违规行为,进一步规范我区运输市场秩序。上半年共纠正违章行为517辆(次),其中查纠超限车辆、未采取有效
6变工作作风的过程。同时不断引进专业技术人才,优化人员结构,确保交通队伍在适应新时期交通事业建设的需要。我局在职人员181名,近年招考公务员、专业人才12名,目前专业技术人才摆布在交通战线的一线,为中区交通交通事业发展提供有力保障。
五、完成上级部署的重点工作
1、招优引强,力促中区经济新跨越。我局始终把招商引资工作作为工作重中之重来抓,坚持局党委一把手负总责亲自抓,分管领导负主责具体抓,全力以赴推进项目建设,大抓项目、抓大项目,不断增强经济发展后劲。2012,共引进8个项目,累计到位资金2300余万元,占全年总任务的46%。
2、下基层、接地气、做好新时期群众工作。我局以“联系群众年”活动为契机,多次深入到安居街道夏庄、宫白庄、孙井村,唐口街道张桥村,越河街道竹竿巷等结对帮扶和担任第一书记的社区(村),以及辖区内的学校、社区、物流企业、汽车站等地开展 “三走进、四关爱”服务,通过宣传科普知识、整治环境卫生、建设农村公路、提供法律咨询援助等方式,帮助群众解决了多项实际困难。上半年以来我局共走访群众283户,记录民情日期228篇,解决社区(村)实际问题5个,得到了广大人民群众的欢迎和支持。
3、顺利完成菜市片区动迁任务。为完成菜市片区动迁任务,为万达广场建设提供必要条件,我局在各项工作任务艰巨的情况下,抽调48人的骨干队伍成立了征收工作小组。工作小组采取
现场办公、分包入户的形式,合理部署工作时间,积极做好思想动员、房屋测量、奖励补偿等动迁工作,为万达广场建设争取时间。经过工作小组的不懈努力,我局包保的48户居民均按照时间节点搬迁,为万达广场建设提供了条件。
4、积极作为,全面完成其他工作。在坚持抓全局重点、中心工作的同时,对区委、区政府部署的防汛抗旱、防火禁烧、结对帮扶、环境卫生整治、普法宣传等工作任务积极参与,全力配合,确保了各项工作任务的完成。
在肯定成绩的同时,我们应清醒地看到工作中的困难和问题,一是工程资金困难,影响施工进度;二是交通行政执法队伍整体素质有待于进一步提高;三是执法环境不容乐观。
下步工作打算
下半年,我局将按照区委、区政府和市局对交通工作的总体要求,按照年初制定的目标计划,再鼓干劲,再加措施,确保各项工作按照时间节点完成。
一、全力全速推进交通基础设施建设
抽调精兵强将参与工程建设,多方筹集资金支持工程建设,充分考虑季节性,及时调整交通基础设施建设部署,力争完成交通基础设施建设任务。上半年我局完成农村公路新改建公里,下半年计划完成30公里农村公路新改建任务,力争全年达到80公里。强力推进滨湖大道工程建设,确保滨湖大道按照工期预计完成建设任务,顺利通过上级单位交工验收。
主题词:半年 工作总结 工作打算
济宁市市中区交通运输和港航局办公室 2012年6月25日印发(共印35份)
⬢ 交通局方案
第一条 为进一步加强和规范交通运输局应急值班工作,确保联络畅通及突发事件信息报送、紧急事务处理及时,根据《中华人民共和国突发事件应对法》、《国务院办公厅关于加强政府系统值班和信息报送工作的通知》(国办发〔1999〕98号)、《山西省突发事件应对条例》、《山西省人民政府办公厅关于进一步做好政务值班和突发事件信息报告工作的通知》(晋政办发〔2012〕44号)、《晋城市人民政府办公厅关于进一步做好政务值班和突发事件信息报告工作的通知》(晋市政办〔2012〕74号)、《高平市突发事件总体应急预案》、《高平市人民政府办公厅关于印发高平市人民政府办公厅应急值班工作制度的通知》(高政办发〔2015〕3号)等有关规定,制定本制度。
第二条 交通运输局应急值班工作和突发事件信息报送工作实行谁值班谁报送谁负责的制度。
第三条 建立和完善值班工作制度,实现值班工作制度化、规范化、程序化和标准化。
第四条 交通运输局全体干部职工均参与值班工作,按照局办公室值班工作安排,每周安排一名副局长全周总负责,每日安排一组值班人员24小时值班。每组安排一名科长带班和两名工作人员值班(1人白班、1人夜班),切实履行值守应急、信息报送、综合协调等职责。正常工作日上班期间的值班事务由办公室全面负责,每组值班人员负责工作时间以外的值班事务。周六、周日和节假日安排一名副局长总负责,一名科长带班、两名工作人员和一名司机值班(两名工作人员1人白天、1人夜间、司机负责公车任务),负责24小时值班。
第五条 值班工作主要职责:
(一)协调处理紧急事务。
(二)认真填写《值班记录》、《值班工作日志》、《值班信息》、《值班报告》,并按要求进行报送。
(三)督促检查下属各单位带班领导和值班人员在岗值班情况。
(四)及时接报突发事件信息,及时传达局领导和上级部门对突发事件信息的批示(指示),及时督办局领导批示(指示)落实情况。
(五)当发生一般以上或暂时无法判明等级的突发事件或蓝色以上预警时,带班科长应立即通知总负责领导,并赶赴事发现场核实情况,值班人员需立即通知分管局长和局长赶赴事发现场协调指导应急处置。
(六)向局分管领导和局长及时报告相关科(室)和单位报送的突发事件信息,并根据局领导指示,按照突发事件信息报送的`有关要求,及时向市政府和上级有关部门报送突发事件相关信息。
第六条 来电接听制度。值班人员要及时、认真接听值班期间的每一个来电,文明、准确、精炼应答。重要来电要详细、准确做好记录,并视具体情况要求来电方尽快书面报送有关事项。
第七条 值班责任制度。值班人员要全程负责跟踪,并及时办理值班期间接报的事务,做到“事事有回音,件件有落实”。
第八条 值班记录制度。值班人员要如实记录值班期间接报的事项和相关处理情况,做到字迹清楚,要素齐全,详略得当。
第九条 信息报告制度。交通运输局突发事件信息报送实行谁值班谁报告谁负责的制度。
(一)信息接报。局属各科(室)、单位值班人员接到突发事件信息报告后,要第一时间向局值班室汇报情况(交通运输局值班、传真电话:xxx);局值班人员接到突发事件信息报告后,要在第一时间(10分钟内)向带班科长、总负责领导、局长汇报情况。对于一般(Ⅳ级)以上或暂时无法判明等级的突发事件或蓝色以上预警信息,总负责领导接到汇报后,按照局长指示要求及时向、市政府办公厅汇报情况(办公厅值班电话:xxx、传真:xxx,市政府办公厅值班电话:xxx),并迅速赶赴事发现场,核实事件具体情况,组织相关科(室)和单位赶赴事发现场进行处置,督促检查相关科(室)、单位应急处置工作。值班人员和带班科长要及时认真研判,收集汇总并核实信息的真实性和准确性,与总负责领导随时保持联系,符合有关信息报送要求的,要严格按照规定程序、规定范围报告市政府办公厅;对于情况不够清楚、要素不全的,要及时核实补充内容后报告;属紧急情况的(一般(Ⅳ级)以上突发事件发生后),要边报告、边核实。
(二)信息上报。值班人员要严格按照交通运输局编制的《值班信息》格式(高交字[2015]22号文件附件规定),按照程序、等级、时限、内容的要求,经带班科长和总负责领导、局长同意后,向高平市人民政府应急值班室和晋城市交通运输局应急值班室报告突发事件信息。
报告内容包括:突发事件发生的时间、地点、信息来源、事件起因和性质、基本过程、已造成的后果、影响范围、事件发展趋势、处置情况、拟采取的措施及下一步工作建议等。对突发事件及其处置的新进展、可能衍生的新情况要及时续报;突发事件处置结束后,要进行终报。
报告方式:通过电话、传真等报告信息;紧急情况下可先通过电话口头报告,并在事发30分钟内传真书面报告。(报送电话:高平市政府应急值班电话:xxx。晋城市交通运输局应急值班电话:xxx、xxx,传真:xxx。)
(三)信息续报。值班人员向市政府和上级部门进行信息初报后,要持续向事发地乡(镇、办事处)和有关单位询问事件进展情况,并及时向市政府和上级部门续报新情况,直至事件处置结束,终报一次。
(四)信息核查。接到市政府和上级部门要求核报的信息后,要立即进行核查反馈。如遇特殊情况确实无法按要求时间核报的,要在规定时间内及时说明原因,并按市政府和上级部门值班室要求继续做好相关工作。
第十条 交接班制度。值班人员须书面交接值班事项,并由双方签字确认。
第十一条 保密制度。值班人员落实交办事项及使用电话、传真、计算机网络传递或接收有关信息,严格遵守各项保密规定,认真履行保密职责。
第十二条 充分依托政务信息平台体系,不断提高政务值班信息化水平,增强获取、研判、报送突发事件信息能力。办公室要及时更新各单位电话资料、特别是重点单位和重点企业电话资料。确保值班渠道畅通。
第十三条 总负责领导、带班科长和当班值班人员是直接责任人,负责值班期间的应急值班事务。
第十四条 凡有下列情形之一,在值班工作中造成重大影响或严重后果的,按照相关规定严肃处理。
(一)值班人员脱岗、漏岗的。
(二)迟报、谎报、漏报、瞒报突发事件信息的。
(三)在重大突发事件信息报告过程中相互推诿,对领导批示(指示)落实不力的。
(四)接报较大以上突发事件信息后,未及时、认真对信息进行研判,或研判出现重大失误的。
第十五条 局下属单位及重点企业可参照本制度制定本单位应急值班工作制度。
⬢ 交通局方案
方案预案:________
姓名单位
日期:______年_____月_____日
一、指导思想
以“****”重要思想为指导,认真学习贯彻党的十六届五中全会、市委一届九次、十次全委(扩大)会议、自治区交通工作会议精神和市委关于市直机关加强作风建设活动的部署,认真贯彻深入开展机关作风建设,进一步转变观念、转变职能、转变作风,更好地为交通发展服务、为基层服务、为群众服务,使机关服务意识明显增强、工作效率明显提高、工作作风明显改进。
二、工作目标要求
提高工作效率,改善服务态度,优化服务环境,严肃工作纪律,降低行政成本是这次机关作风集中整顿活动和机关作风建设年总的目标要求。结合交通工作的实际情况,通过这次活动可以达到以下目的:一是对改进机关作风有明显效果;二是解决群众反映强烈的热点难点问题成效显著;三是**干部队伍整体素质显著提高;四是加强交通建设,促进社会经济发展;五是依法行政和文明执法水平显著提高;六是文明服务质量明显提高,真正树立了严谨有序、公平透明、廉洁高效的交通运输行业良好形象。
具体要求是:
(1) 深化政务公开,优化交通发展环境
进一步推进政务公开,加强专业氛围建设,优化交通发展环境。按照政务公开的范围、内容、方式和操作程序,该公开的一律公开,交通部门涉及收费的单位必须在收费场所设立公示栏或公示牌,公示收费项目和收费标准。办理交通行政许可业务的窗口单位,必须公开办理业务应当提交的要素、办理各项具体业务的期限和标准。
坚决克服交通部门权力个人化,与民争利,吃拿卡要,随意处罚等不良现象,严禁乱收费、乱摊派、乱罚款、乱设卡。
(2) 提高服务态度,密切联系群众
牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识,要进一步强化全行业“首问责任制”、“限时办结制”。坚持处理急事、特事,不与服务对象疏漏、刁难甚至发生纠纷;不得以各种不正当理由推诿当事人;当天能办理的业务必须当天办理完毕,因特殊原因不能办理的要耐心解释。要增强大局意识,坚持脚踏实地,切实做好工作。反对有禁不止、工作不扎实、执行不力的命令;切实克服工作节奏缓慢,遇事推诿,服务意识不强的“中梗阻”现象。
要积极拓宽联系群众的渠道,及时解决群众反映的突出问题,建立密切联系群众的长效机制。
(3) 创建节约型组织,降低工作成本
交通部门各级领导干部要带头践行“两个务必”,教育和引导工作人员时时处处讲节约;要抓好节电、节水、节能和办公用品。要杜绝娱乐送礼、**旅游的不良风气,养成勤俭节约的良好习惯。要建立健全各项支出的审批制度,完善支出程序,禁止铺张浪费。让经济成为每个员工的自觉行动。
(4) 严格机关工作纪律,提高工作效率和质量
严格执行部门规章制度和工作纪律,完善考勤制度、休假制度和考核制度。**工作人员要振奋精神,不迟到早退,在工作时间内不得擅离职守;不要在办公室里聊天或吵闹。不从事网上聊天、游戏等娱乐活动。不参与赌博;加强会议作风建设,少开会议、短会,严格会议纪律;严格遵守《公务员法》和国家法律法规,切实做到依法行政;加强机关工作效能建设,进一步明确工作分工,明确责任,进一步加强机关工作的计划性和时效性,努力提高机关工作效率和工作质量。
(5) 提高自身素质树立****的良好形象
**工作人员要强化内部素质,树立外部形象。在工作中,要衣着整齐,衣着得体,举止端庄,举止文明,崇尚科学;淡泊名利,艰苦奋斗,反对拜金主义和享乐主义;要注意8小时以外的言行修养,不搞与机关人员身份不相称的活动,树立****的良好形象。
三、工作方法和步骤
作风整顿活动于2月下旬开展,5月中旬结束。集中三个月时间,分组织发动阶段、查摆整改阶段、总结提高阶段进行,每个阶段不分具体时段,各单位可结合自己实际自行确定。集中活动结束后,将转入作风建设年的常规工作。
各单位要认真学习领会《市直机关加强作风建设活动实施方案》的精神,按照《方案》要求认真安排好本单位在各阶段的具体工作内容。
1深入宣传,营造良好氛围。各单位要召开机关作风建设动员大会,传达市委、市交通局关于加强机关作风建设的部署和要求,对全面落实机关作风建设的各项工作进行安排部署,并制定符合本部门、本行业特点的活动安排,并于3月15日前报局机关作风建设办公室。
2组织学习教育,提高思想认识。采取切实有效的措施,组织全体干部职工认真学习“****”重要思想、党的十六届五中全会、市委一届九次、十次全委(扩大)会议精神、《公务员法》、《公民道德建设实施纲要》等,深入学习牛玉儒、陈玉珍等同志的先进事迹,进一步提**部职工整体素质。通过学习,使全体职工统一思想,端正态度,提高对机关作风建设重要性和必要性的认识,增强机关作风建设的责任感和遵守工作纪律的自觉性。
学习结束后,每人必须撰写一篇学习心得或研讨**。
三。广泛征求意见,深入调查问题。通过开展问卷调查、公布投诉**、走访服务对象、召开座谈会和民主生活会等多种形式,广泛征求服务对象、基层单位和相关部门的意见和建议,虚心倾听社会各界的呼声,诚恳接受群众监督,着重排查机关作风和依法行政、文明执法方面存在的突出问题。
4落实整改措施,建立规章制度。对查摆出的问题要分类进行梳理,深入剖析思想根源,找准问题所在,制定出整改方案和措施,明确整改的重点和方向,落实整改责任制、责任单位和责任人。各单位要本着“排查问题要有广度,剖析思想要有深度,落实整改要有力度”的精神,坚持边学边查边改,在查找问题、剖析根源、落实整改上下功夫。
对于各行各业反映的热点难点问题,要认真整改,努力做到内部解决、初期解决。要脚踏实地做好几件让人民群众满意的实事好事,进一步扩大交通运输部门的社会影响力,提高交通运输部门的知名度。
根据查摆出的问题进行剖析,找出存在根源,要在原有制度的基础上建立和完善更加行之有效的管理制度,并建立保证各项制度落实的检查考核、奖惩办法和措施。
四、具体要求
1加强组织领导,明确工作责任。市局成立了机关作风建设领导小组,在局党组的统一领导下,负责组织协调局直属单位的作风建设工作。实行最高领导全面负责、分管领导具体负责的领导机制。
坚持“谁主管,谁负责”,党组成员负责分管部门的作风建设。各单位要建立相应的组织机构,指定专人负责。要注重一级抓落实、层层抓落实,形成协调联动的良好局面。
2要持之以恒,坚持长期经营。机关作风建设是一项长期任务,要落实到各项工作中,坚持不懈、坚持不懈。要通过不断学习提高,不断查找问题,不断进行整改,真正做到解放思想要有新突破,转变职能要有新举措,服务水平要有新提高。
要加强监督检查,把群众评议、群众监督作为推进机关作风建设的重要动力,建立良好的监督机制,加强廉政建设,保持领导班子和干部队伍的廉洁自律,塑造机关的良好形象。
三。要注重有机结合,努力打造先进局,推进行业氛围建设。按照市直工委安排,各单位要积极开展“三创一落实”活动,把创建党建工作先进局处活动与加强机关作风建设活动结合起来,使二者相互促进,取得实效。评选党建工作先进局处工作将于7月份进行,市局及各单位要按照《市直机关开展创建党建工作先进局处活动实施方案》认真开展此项活动,同时要抓好“五个好”支部创建工作。
做好城市交通作风建设市交通局的一项重要职能,建设质量是考核机关作风建设的重要方面。因此,在加强机关作风建设的同时,要下大力气抓好交通系统作风建设,二者有机结合,相互促进。结合每年的行风评议工作,各单位要根据各自职能,从群众最不满意、反映最突出的问题着手,切实加强职业道德建设,纠正行业不正之风,做到让人民群众满意。
4积极开展宣传工作,推进政务公开和政策公开。通过报纸、广播、电视、**等形式,积极宣传机关作风建设的趋势、做法和成效。要大力宣传加强作风建设、坚持依法行政、为人民服务的措施。
完善各项收费公开承诺制度和公示制度,公开工作责任、程序和时限,自觉接受社会监督。局党委将在**机关党建专栏开设作风建设专栏,各单位要及时报送活动情况。
5要着力解决存在的突出问题,努力为人民服务。在机关作风建设中,各单位要把活动的重点放在解决群众关心的热点问题上,放在解决长期得不到有效解决、社会反映强烈的难点问题上,能改的立即改,对情况比较复杂、一时难以解决的问题,要做好宣传解释工作,同时进行专题研究,制定限期整改方案,落实整改部门和责任人,真正做到对群众提出的问题件件有着落,事事有交待。全局上下要采取行之有效的措施,扎扎实实地办几件群众欢迎、受益的好事,扎扎实实地办几件为基层排忧解难、雪中送炭的实事。
⬢ 交通局方案
方案预案:________
姓名单位
日期:______年_____月_____日
一、指导思想
认真贯彻区党代会、区人代会和全市交通工作会议精神,紧紧围绕加快构建我区“三横四纵五网”的公路格局,建立公、铁、水综合交通运输网络,以坚定的信心、决战的姿态、创新的举措、务实的作风,确保一批重点项目开工建设,一批重点项目加快推进,一批项目全面建成。
二、奋斗目标
(一)固定资产投资稳中有升。xx年完成交通基础设施建设3675万元。
(二)前期工作全面完成。确保完成江南一级公路前期工作,具备开工条件;完成桥二级公路、刘家柳林公路的前期工作。
(三)县乡道改造全面结账。确保虎周省道至青龙峡景区、虎周省道至火车南站、笔架山至小溪口、山岔口至李家坪等4个县乡道改造项目的开工建设。
(4) 农村公路、桥梁和部分县道得到了重建。确保年内完成农村公路、轮渡至桥梁、虎周省道至青龙峡、虎周省道至火车南站、笔架山至小溪口等改造工程。
三、活动内容
全年以开展“四大”活动为主线,由局统一部署,工程计划股、交管所、公路站、运管所、安运股、各项目部具体承办,精心组织,整体推进,以重点带一般,以活动促跨越。具体安排如下:
(一)全面启动阶段。举办全区交通“项目建设年”活动动员会,全面拉开“项目建设年”的活动序幕。一季度,虎青线、小笔线开工建设。
(二)项目建设推进阶段。召开全区交通“项目建设年”推进会,对上半年工作进行总结分析、对下半年工作进行部署。第二季度笔小线、土三线一期工程完工,虎青线完成2个标段建设任务,虎火线开工建设,完成农村公路60%建设任务。
(三)经验交流阶段。召开全区交通“项目建设年”经验交流会,第三季度基本完成江南一级路的前期工作,加快已开工县乡道改造项目进度,推进联棚综合服务站项目。
(四)总结阶段。召开全区交通“项目建设年”总结会,第四季度等县乡道改造、渡改桥以及农村公路等项目的完工,进行交(竣)工验收。
各股室、二级单位必须按照我局总体部署,定目标、定措施、定方案,明确工作目标、推进工作计划、落实资金办法、保障工作进行。
四、工作措施
(一)加强组织领导。成立以同志为组长的“项目建设年”活动领导小组,全面加强“项目建设年”活动的组织领导。领导小组下设办公室,具体负责“项目建设年”主题活动的组织谋划、工作推动、综合协调、检查督办等工作。
(二)完善工作机制。局成立工作专班,实行领导小组全面统筹,各股室负责指导服务,业主具体实施落实。活动中,局里成员实行领导联系制度,李波局长联系了江南一级公路;汪军副局长联系县乡公路改造项目、桥改桥项目和农村公路项目;张建新副主任联系联棚综合服务站项目。
(三)建立督办制度。领导小组每月召开一次督导会议,协调研究活动推进中的有关事项。所有项目实行“月报制”,一月一通报,一月一督办。
(4) 加强工程质量安全和进度管理。质量管理中,各工程项目必须严格实行“四制”管理和“四级质量保证体系”。严格设计、规范施工、严格管理,确保了质量监督到位。
安全管理中,严格执行安全生产责任制,加强施工现场规范化管理,完善安全预警和应急体系,杜绝重特大安全事故,努力减少一般安全事故,力争零死亡。在进度管理上,要倒逼工期,做好阶段性目标控制,加强监督,确保各项工程按计划进度完成。
方案预案
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⬢ 交通局方案
学习宣传和执行党的路线、方针、政策,宣传和执行上级党组织的决议,发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,支持和协助行政负责人完成本单位所担负的任务;组织党员认真学习马列主义、XXX思想、理论,“三个代表”重要思想,学习科学、文化和业务知识;对党员进行严格管理,督促党员履行义务,保障党员的权利不受侵犯;对党员进行监督,严格执行党的纪律,加强党风廉政建设,坚决同腐败现象作斗争;推进社会义精神文明建设,了解、反映群众的意见,帮助群众解决实际困难;对入党积极分子进行教育,培养和考察,做好发展党员工作;协助组织、人事部门对干部考核和民主评议,对机关干部的任免、调动和奖惩提出建议,支持工会、共青团、妇委会等组织依照各自的章程开展工作。同时,协助319国道__过境线改建工程指挥部做好第二标段的征地、拆迁、安置等工作;挂钩联系__、__、__、__等四个乡镇的农村路网建设。
二、思想_建设。
坚持以“三个代表”重要思想为指导,在系统内组织开展了学习党的十六大和十六届三中全会及的“七·一”讲话精神活动。一是从____年春在系统各单位开展再兴起学习“三个代表”重要思想新高潮,二是组织党委、支部两级班子中心组学习十六大及十六届三中全会精神。同时结合庆祝建党84周年纪念活动,组织交通局、公路局、稽征所联合开展了交通法规宣传日活动。
三、开展纠风及效能建设的监督工作,扎实推进精神文明建设。
围绕创文明单位这个主题,着重在局机关开展“效能建设”和创“四好”机关及民主评议工作。在__征收站、__征收站、一楼运政大厅、车购办、__车站、公路分局、路政所等七个单位继续开展“文明窗口”竞赛等特色活动。在活动中,相应成立了专项活动领导小组,着重对落实情况进行检查监督,还聘请“机关效能”及“民主评议行风”监督员。
今年通过机关效能建设、创“四好”机关、民主评议行风、文明窗口等活动的开展,广大党员干部的思想素质有了进一步的提高,切实转变了机关工作作风,提高了工作效率和服务质量,社会对交通行业的满意率大大提高。今年获得文明单位的有:__公路分局获得省级文明单位,县交通局、__稽征所、__公司获得了市级文明单位,两个收费站保留了县级文明单位的称号。
四、强化领导班子自身建设,建立健全有效工作机制。 要求党委、支部(总支)坚持中心组学习,提高领导班子成员的水平和领导决策水平,增进班子成员的团结协作,强化整个班子的领导力量。在强化领导班子的领导机制中,不仅抓好主要领导班子的团结协作,促进领导决策机制的形成,还着重抓好了中层领导干部的团结协作,形成纵横配合、上下协调的工作局面。
同时着力于“提素质、善机制、突重点”为主要内容的思想作风建设,用马克思主义哲学观分析问题、解决问题,在党员干部中率先抓好理论武装。在领导班子后备干部培养中,坚持“四化”方针,大胆起用有发展潜力的年青干部,加大对后备干部的教育培养工作。同时,把工作制度的建设作为今年工作的重要内容来抓,作为加强基层党组织建设的重要举措,进一步完善了《中共__县交通委员会工作规则》和支部工作制度。
五、加强党员干部队伍建设。
1、党员干部素质建设。主要抓了思想道德、职业道德、科学文化、法律法规、业务技能等教育培训工作。全年党员干部参加各种培训学习达176人次,参训率98%。 2、发展党员工作,壮大党员队伍。继续做好发展党员工作,把优秀的青年干部职工及时地吸收到党内来,不断壮大队伍。今年共发展4个党员。
六、按“三个代表”的要求,加强党的自身建设。
认真学习“三个代表”重要思想,切实加强了领导班子的素质建设和廉政勤政建设,制定下发了《关于贯彻中共中内、国务院〈关于实行党风廉政建设责任制的规定〉的实施方案》。今年着重抓了交通基础建设中的廉政建设,对本年开工的所有工程均实行公开招投标和双合同制(施工合同与廉政合同同时签订)。在认真抓领导干部廉洁自律工作中,严格贯彻执行《廉政准则》,着眼于构筑拒腐防变的“家庭防线”,深入开展家风建设活动。同时,在工作中爱岗敬业,勤政廉政。
七、协助行政领导,全面推进交通事业建设。
在党委及各支部中继续开展新一轮党建创先活动的同时。积极配合行政工作,有力地促进了交通事业的全面发展。本人主要负责国道319__城关过境线改造工程__大桥以西的征地、拆迁、安置工作,现已基本完成。挂钩的__、__、__、__四个乡镇的农村路网建设工作,至今四个乡镇完成农村路网建设64.7公里,其中经省交通厅验收的37.9公里,待验收的17.8公里,正在施工的9公里。
1、领导工会、团委按各自的章程有效开展工作。 2、完成了党报党刊征订发行工作。 3、继续做好计划生育工作。今年着重抓了工地用工和房屋、店面出租的计划生育管理工作。今年没有发生违反计划生育政策的人和事。 4、完成了年终党内统计报表工作和特困党员的摸底上报工作。
一年来,本人能够团结班子,做到心往一处想、劲往一处使,各项工作取得了一定的成绩。但问题和困难仍然存在,如各支部党建工作发展不平衡,经费困难,投入不足,行业风气还不能让群众完全满意,与省、市提出的要求还存在一定差距。本人将在今后的工作中,以“三个代表”重要思想为指导,在县委的领导下,把党的十六大及十六届三中全会精神贯彻落实到今后的各项工作中,开创交通工作的新局面。
⬢ 交通局方案
20xx年第一季度,我局共青团工作在局党委和团县委的领导下,紧紧围绕交通中心工作,以“注重民生、服务百姓,提升交通形象;抢抓机遇、推进项目,提升交通地位”为目标,努力提高共青团组织服务局中心工作、服务青年、服务基层的能力水平,不断提升团员青年规范执法、文明从业的工作本领,为全县交通行业的发展做出了积极贡献。
1、深化思想政治建设,夯实团员青年的理论基础。一是主动订阅了《中国共青团》、《中国青年报》等报刊杂志,增强团员干部对团组织的认识;组织广大团员青年,采取集中学、分散学的方式,努力学习党的方针、政策和路线,了解国内、国际新形式,掌握专业业务知识等,使广大团员青年干部的政治素质和思想觉悟都有了较大提高;二是结合局党委开展“解放思想、转变作风、助推发展”主题实践活动,坚持领导干部带头、机关党员干部为主体、团干部和团员青年广泛参与的原则,通过强化学习、技能竞赛、服务民众、考核评比等多种方式,扎实推进“解放思想、转变作风、助推发展”主题实践活动不断深入,切实改进工作作风,提高工作效能,以党建带团建推进交通各项事业发展;三是围绕“党建带团建”这条主线,开展“学党史、知党情、跟党走”主题教育,积极参与局党委开展的各项活动,充分发挥了团员青年的战斗堡垒作用。
1、积极实施青工技能振兴计划。着眼于服务交通青年职工成长成才,在广大团员青年中大力实施技能振兴计划。通过开展各种技能竞赛,为广大青年成长成才搭建平台,引导青年学知识、钻技术、练技能,广泛形成练兵比武、导师带徒、创新创效的浓厚氛围,为加强青年技能人才队伍建设,推进我县工业创强服务。
譬如,县公路段团支部结合新颁布出台的《浙江省公路路政管理条例》,组织年青职工学习新条例;县运管所团支部组织开展了一次以《省道条》和《国家道条》为主要内容的业务知识竞赛,有效推动业务知识学习的热潮;县港航处团支部紧紧围绕科技兴航,开展计算机知识的培训;县0516省道收费所团员青年配合“星级”公路收费站的创建工作,组织开展了争当“文明收费班组”、“星级收费员”评选和“女职工建功立业标兵岗”的创建活动,加强团员青年的业务学习和培训,使团员、团干部的知识水平和技能有明显提高,为今后成长发展打下坚实基础。
2、积极开展争创“青年岗位能手”活动。重点围绕交通“大部制”改革、建设、管理的新要求,开展青年服务创新、管理创新、技术创新,积极发挥生力军作用,全系统团员青年服务单位创新创效的工作力度进一步加大。
一季度,局团工作在局党委、团县委的关心支持下,在全系统广大团员青年的积极参与下,取得了一定成绩。但距离上级的要求和青年的期望,仍存在很多不足,如基层团组织活力不强、长效机制建设有待改进等等,在今后的工作中我们将继续努力,开拓创新、锐意进取,进一步做好团组织各项工作。二季度,局团委重点将做好三方面的工作:
坚持“党有号召、团有行动”,结合交通系统实际,不断提高局团委服务中心工作的能力,切实承担起凝聚青年、引导青年、服务青年的职责,积极组织和引导团员青年参与交通建设,发挥青年员工的突击队作用。
努力抓好局属团组织的各项工作,把发挥团组织的作用延伸到团支部并落实到团员本人,提倡青工“业务要精、技术要硬、服务要到位”,增强团员青年适应知识经济的能力,为更好地推动交通运输实现持续发展、协调发展、创新发展、安全发展贡献青春和力量。
积极争取局党委及下属单位对团工作的支持,按照“服务大局、服务行业、服务青年”的工作原则,不断创新和完善团的各项制度建设,探索构建服务广大团员青年的组织、引导和教育体系,切实代表青年利益,做青年员工的知心人,为团员青年办实事。
⬢ 交通局方案
交通局学法工作方案范文
为保证二○一五年度学法计划、内容、时间、人员、效果“五落实”,通过学法进一步提高领导干部依法行政和依法决策的能力,增进交通运输系统工作人员的社会主义法治理念,提高交通运输行政执法人员行业管理水平,确保交通运输法律法规的正确实施,制定本方案。
一、组织领导
成立二○一五年度学法领导小组,局主要领导为组长,各分管领导为副组长,局直各单位、科室负责人为小组成员。
二、参加学习人员范围
领导干部、一般工作人员、行政执法人员。
三、学习时间
(一)自学时间
1、领导干部全年自学时间不少于50学时。
2、一般工作人员全年自学时间不少于70学时。
3、行政执法人员全年自学时间不少于100学时。
(二)集体学习时间不少于40学时
集体学习由局法制科统一组织。
四、学习内容和达到标准
(一)学习内容
1、法律、行政法规、规章
《宪法》、《公务员法》、《行政诉讼法》、《行政许可法》、《行政强制法》、《公路安全保护条例》、《省道路运输条例》、《省行政执法监督条例》、《省行政程序规定》、《交通运输行政执法评议考核规定》和《出租汽车经营服务管理规定》等。
2、2015年度新颁布的.法律、行政法规、部门规章。
3、《交通行政处罚文书制作基本规范及模版》、《交通运输行政许可文书制作基本规范及模版》。
4、上级部门下达的学习任务。
(二)达到标准
通过学习,了解《宪法》的基本理论、国家基本制度、公民的基本权利和义务、国家机构;了解公务员管理的原则,公务员的权力和义务,公务员的录用与考核,公务员的培训、交流与回避,公务员的职务升级与辞职、辞退;熟知行政许可的基本原则和实施程序;熟记行政强制措施和行政强制执行的概念、种类和实施程序;熟知《公路安全保护条例》中的公路线路、公路通行、公路养护,熟记法律责任;熟知道路运输经营、道路运输相关业务、道路运输安全、监督管理等相关规定;了解行政执法监督主要内容、被监督执法行为、监督程序、监督处理和监督责任;熟记《省行政程序规定》中的基本原则和行政执法程序,了解特别行为程序;了解交通运输行政执法评议考核的内容与标准等。
五、学习要求和监督检查
(一)学习人员应做好学习笔记,每人不少于五千字。局学法领导小组将定期对学习笔记进行检查。
(二)各单位(科室)要认真研究法律学习计划、学习内容和组织形式,采取切实措施,保证学法计划、内容、时间、人员、效果“五落实”。
(三)局学法领导小组将在年底组织考试,检验年度学法成果。考试成绩作为年度考核重要依据。
⬢ 交通局方案
方案预案:________
姓名单位
日期:______年_____月_____日
一、指导思想
以党的十八大精神为指导,深入贯彻落实上级有关会议精神,紧紧围绕市委、市**整体工作布署和全局今年各项任务目标,坚持以建设“勤政、创新、规范、高效”的服务型机关为目标,以“提速、提质、提效”为主题,以改进工作作风、提高行政效率、优化经济发展环境为着力点,以强化监督、查究问责为手段,进一步规范行政行为和公信力,营造更加优良的发展环境,为推动经济社会科学发展和“幸福”建设提供有力保障。
二、工作目标及工作措施
(一)建立完善思想教育机制,不断提高开展“效能提升年”活动的认识。
1开展大讨论,检查整改突出问题。全系统广大党员干部要认真贯彻落实上级转变工作作风的一系列规定和要求,严格按照市委、市**强化十种意识、树立十种风气要求,进一步解放思想,围绕“效能提升”主题,广泛开展“如何立足自身岗位推动效能提升”大讨论。通过组织讨论,认真分析查找本单位及本岗位在思想观念、工作作风、工作效能等方面存在的问题和不足,引导党员干部多层次、多角度查找影响效能的突出问题。
对查出的问题要进行认真梳理,分门别类加以整改,营造“人人讲效能、处处抓效能、事事都效能”的浓厚氛围。
2、集中整治“庸、懒、散、奢、疏”的行为。根据市委、市**《关于进一步整治机关“庸、懒、散、奢、疏”行为的实施意见》要求,采取有力措施,着力解决服务意识不强,工作效率不高,工作作风不扎实、不深入,工作纪律淡薄,工作任务不落实,执行政策不严格,行政执法不作为等突出问题。
(2) 强化服务意识,规范行政行为,提高服务质量。
1、效能提速。严格按照《市重大项目绿色通道管理暂行办法》,全面加强对审批流程和审批环节的监督检查,推动项目审批工作提速,实行一个窗口办理,一次性告知,一站式服务,一条龙服务,做到特事特办,马上就办,限时办结。
2、公开审批过程。对行政审批及服务项目涉及管理权限、审批依据、申报条件及所需资料、收费标准、审办程序、办结时限、服务承诺等内容,要向社会公开;对企业申请的行政审批事项,要严格执行“首问负责制”和“一次性告知制”。
三。加强对重点部门、重点部位和服务窗口的管理。各单位要按照《市行政执法机关和窗口服务单位行政服务规范》要求,进一步规范工作人员在接待、咨询、管理、审核、**、检查、执法、服务等工作中的行为。建立包括工作职责、任务目标、工作流程、工作作风、办事时限、服务任务、廉洁自律、责任追究等8个方面制度,做到执法规范,进一步推进高效利企服务。
3、 加强效率建设提高服务效率促进交通运输发展
(1) 加强审批全过程监管。要进一步简化审批流程,压缩审办时限,推行行政审批程序化和精细化管理,进一步完善网络平台,实行全程网上审批,实行电子监察,对审批事项全过程实施监控,切实强化对审批过程的监管。不断加强行政审批中心窗口的管理,把“马上就办、限时办结”落实到实处。
对于营运车辆的年度审验,要公开检查事项的设定依据、审验周期、年检办法和收费标准,做到统一时间、集中办理,进一步简化手续,切实提高审验效率。
(2) 加强行政执法全过程监督。充分利用监察大队监控中心和执法车辆车载通信平台,科学合理调度执法车辆和人员,对执法过程实施全程监督,做到规范执法和效率执法同步推进。对运输重点物资、紧急物资及鲜活农副产品等车辆开通“绿色通道”,坚持“快检查、快处理、快放行”的“三快”原则和“不扣车、不罚款、不卸载”的“三不”措施。
(三)积极开展专项效能监察。坚持科学管理,统筹安排,突出重点,积极开展效能监察。1.我们将继续开展重点项目,促进监督。
紧紧围绕市委、市**重点工作和全局中心工作,继续实行领导干部项目负责制和帮包基层交管所活动,积极推行“一线工作”法,紧紧抓住项目审批、项目建设、项目运营等关键环节,深入项目现场,查进度、查效能、查问题,及时解决项目推进和建设过程中存在的问题和困难,集中人力,整合财力,聚合物力,确保项目高效运行。
2、深入开展公路“三乱”专项治理活动。加强对执法人员的培训教育,建立健全法规规章制度和监督制约机制,按照国家、省有关规定要求,规范设立检查点、收费站和停车场;定期开展管理检查活动,确保道路畅通。
(4) 抓好落实工作,提高落实能力。1强化执行意识,全面提高执行力。牢固树立“空谈误国、实干兴邦”的执行理念,以“踏石留印、抓铁有痕”的劲头,狠抓各项工作落实。
杜绝出现“上有政策,下有对策”现象,做到接受任务不讲条件,执行任务不找借口,完成任务求益求精;做到主动服务不推诿,协调工作不扯皮,高效工作不拖拉,廉洁服务不设卡,以求真务实的执行意识,树立真抓实干的良好风气,确保全系统政令畅通。
2增强制度意识,依法办事。各单位要结合工作实际,本着管用实效的原则,进一步健全完善有关制度,切实把权力关进制度的笼子里,用制度管人、管事、管权,用制度保障各项工作的落实。全系统广大党员干部要强化制度的学习,全面掌握近年来上级出台的效能监察制度,带头学法、用法、守法,坚持依法行政,依法办事,做遵纪守法的楷模。
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