会计面试心得报告（推荐17篇）
发表时间：2017-12-13会计面试心得报告（推荐17篇）。
⏤ 会计面试心得报告 ⏤
一、面试有经验，不用惊慌
许多朋友看见一家心仪的公司招聘，岗位也比较适合，想着面试的时候，难免心慌，不知道对方会问什么问题，该怎么回答，与其担心，不如进入实战经验中，怎么亲身进入面试的实战呢?不是我来模拟主考官，不是你来模拟应聘者，我说的意思是，人才市场，人才网随时都有招聘，你广投简历，争取更多的面试机会，不求成功，只求丰富的面试经验，我相信，人家说的久病成医，你是会计还没做成，估计会成为一个善于相人的人事经理，不过，我们的目的是怎么求得心仪的财务工作，而不是去做招聘的人事经理。
二、简历制作有技巧 要细心琢磨
很多人做简历是按自己的意图制作，看见招聘会计的，都是投这么一份简历，我告诉你，朋友，你应该这样做简历，看见心仪的岗位，研究别人的要求，再做简历!比如看见别人招费用会计，你在简历上这样展示你的优势：我擅长于从细节之处把握问题，一个人报销差旅费，我能凭他报销的差旅费中排出他的行程表，找出其费用明显不合理之处等。比如，看见人家招出纳，你这样展示：你说你从来敏感于数字的计算，比较细心，对于识别假钞，具有敏感性。这样的简历叫以需定产，绝对比泛泛而谈的简历有针对性与吸引力。另外，在做简历的时候，尤其是发邮件的电子简历，附上张照片，让招聘方读起来不是那么枯燥，比较有色彩，这样可以额外加分。
三、投递简历有技巧 要善于研究
现在邮件投递简历，网上找工作比较常见，你想，一份工作，往往众多的人在发送邮件求职，作为人事经理，人嘛，爱偷懒，很多时候就是选择部分看看，因此，在投递邮件的时候，我有个建议：首先邮件标题要醒目，不要一律的“应聘什么岗位”，你觉得对方在招踏实可靠的人，你的邮件标题是“老实人应聘会计”，对方在招策划类人才，你的邮件标题是“鬼谷子爱好者应聘税收策划专员”(有点文化的人都知道鬼谷子是中国谋略的祖师级人物)，对方招成本控制方面的人，你的邮件标题是“不会浪费一张A4纸的人应聘成本会计”。
四、投简历不如打电话
有的公司，可能投递的简历根本没看，你可以打个电话：“你好，我在网上看见贵公司招聘什么岗位，我觉得我很合适”，对方告诉你招满了，没事，天涯何处无芳草，如果对方说还在招，你可以主动预约一个面试时间，说“明天上午方便来公司看看吗?”这样，有的公司折服于你的主动，可能收到意外效果，当然，有的公司不吃这一套，那也没关系，一个电话而已，他爱咋滴咋滴。
五、面试心态 重于一切
如果你遵照我说的第一点，不计成败，多多面试，积累经验，我相信你自己也会熟悉面试场景了，这类问题实际上是因为陌生害怕而发问。针对一个面试具有诸多可变场景，我的答案是：用你的形象与气质折服人!不要自卑，不要显得害怕，进入他公司的办公室，绝对不能脸露怯色，就像逛商场那样自在，要有犀利的目光来观察他们公司的情景，要有气度。
会计新手们，不要害怕，面试时在自信的基础上，再在谈话中体现你的为人处事，或坦诚，或谦虚，或勤恳，或豪爽，这些，就是一个人平时修养而得到，这些都是加分因素，但是，这些都是心态的外在体现，最核心的就是自信!
⏤ 会计面试心得报告 ⏤
之前已经和大家一齐探讨过面试的技巧，但对于不同的岗位，面试技巧是否千篇一律呢?答案当然是不是。会计在每一间企业都是一个必不可少的岗位，如果你对会计这个岗位感兴趣，会计面试的技巧又是什么呢?阳江人才网总结了一下几点，仅供参考：
工具/原料
步骤/方法
1、了解会计面试常见问题
了解应聘单位的企业性质，然后再看公司需要什么样的人才。例如会成本核算，你应该在这时多了解成本的内容，有些公司需要税收方面的'需要，你应该在这方面做点准备，例如面试者可能会问你，如何合理避税，目前税收的最新优惠政策是什么，等等。
2、自我介绍
自我介绍是面试中非常关键的一步。很多面试官的第一个问题往往就是“能否请您做一下自我介绍?”在自我介绍时，面试官借机了解求职者的信息，考察他们的语言表达能力、应变能力和岗位的胜任能力;应聘者也可以趁此机会主动向面试官推荐自己，展示自己的才华和能力。
因此，面试会计的各位求职者在自我介绍时要把自己的优势展现出来，并且尽自己的最大努力推荐自己，把自己“推销”出去。
3、专业知识
在会计面试，将讨论很多关于这个问题的。会计是一个技术性的问题，从而在面试中介绍的有关会计术语。你的描述应该是清晰的，虽短，但是令人印象深刻。因此，你在会计面试时要将你所学的知识，你的能力表现出，说服他们：你是候选人，他们正在寻找。
4、简历
要清楚明了的制定你的简历，并且附上你的专业知识以及你的个人优势。你能为公司做什么，你有什么能力。当然，简历不一定要“长”，但一定要“精”;用简短的语言表达你最大的优势。
看了以上会计面试技巧，相信各位也有一定的了解吧。其实，会计面试技巧不只是上述那些，它还包括礼仪、着装等技巧。
注意事项
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.Excuse me，sir.May I apply for the position of accountant?
先生，我可以申请会计一职吗?
.Sure.Please sit down.
当然可以，请坐，
.What university did you graduate from?
你从哪所学校毕业?
.I graduated from Beijing College of Commerce.
我毕业于北京商学院。
.What was your major at college?
你上大学主修什么专业?
.My major was accounting.
我主修会计学。
.Can you name some of the courses you completed in relation to accounting?
你能说出一些你学过的与会计相关的课程吗?
.Sure.I took such courses as accounting principles，commercial accounting，cost accounting，industrical accounting，electronic data processing accounting，and accounting involved in foreign capital enterprises.
当然可以，我修过会计学原理、商业会计、成本会计、工业会计、电子数据处理会计以及涉外会计。
.What was your favorite course?
你喜欢什么课程?
.My favorite course was electronic data processing account-ing.
我最喜欢电子数据处理会计。
.What kind of work are you doing now?
你现在正在做什么工作?
.I'm engaged in accounting.
我做会计工作。
.What are you responsibilites at your present work unit?
你在目前单位的工作职责是什么?
.My work involves various routine bookkeeping and basic ac-counting tasks including journal entries，verifying data and reconciling discrepancies，preparing detailed reports from raw data，and checking accounting documents for completeness，mathematical accuracy and consistency.
我的'工作是履行各种簿记与基本会计事项，包括填写日记账、核实数据、纠正误差，根据原始数据编制明细报表、核查会计文件的完整性、数字的精确性和一致性。
.Are you familiar with PRC Financial and Tax Regulations?
你熟悉中华人民共和国财税制度吗?
.I think so.
熟悉。
.Can you tell me something about this balance sheet now?
你可以和我谈谈这份资产负债表的情况吗?
.Of course.This balance sheet contains three major sec-tions，that is，assets，liabilities and owner's equity.So，you see，the total current liabilities of your company are $，，，and the owner's equity is $ ，，.That means that the total assets，which is equal to the sum of the creditor's and the owner's equities，are $ ，，.
当然能，这份资产负债表包含三部分：资产、负债和所有者权益。因此，你看贵公司的当前负债总额为，， 美元，所有者权益为，， 美元。资产等于债权人权益加上所有者权益，即为，， 美元。
.What's the creditor's equity?
什么是债权人权益?
.The creditor's equity is the same as liabilities.
(I= Interviewer 主试人 A= Applicant 受试人)
A：Good afternoon，sir.My name is Wang Ling.
I：Good afternoon，Miss Wang.According to your application form，you are a university graduate in accounting and have al-ready got year's work experience in a manufacturing factory.Now，can you tell me what made you decide to leave your former factory and apply for the vacancy here?
A：Well，my former working unit is a medium-sized enterprise.Though I am familiar with computerized accounting systems，I can find no application there.That's the reason why I want to come here to face the new challenge.
I：What are your responsibilities at you present work unit?
A：My work involves various routine bookkeeping and basic ac-counting tasks including journal entries，verifying data and reconciling discrepancies，preparing detailed reports from raw data，and checking accounting documents for completeness，mathematical accuracy and consistency.
I：Are you familiar with PRC Financial Accounting and Tax Regulations?
I：OK.Can you tell me something about this balance sheet now?
A：Of course.This balance sheet contains three major sections，that is，assets，liabilities and owner's equity.So，you see，the total current iabilities of your company are $，，，and owner's equity is $ ，，.That means that the total assets，which is equal to the sum of the creditor's and the owner's equities，are $ ，，.
I：Just a moment.What is the creditor's equity?
A：The creditor's equity is the same as liabilities.
I：How much are accrued salaries payable?
I：Could you tell me something about cash control?
A：Yes，of course.In accounting，cash means all items that are acceptable for deposit in a bank.
A：Such as paper money，coins，checks，money orders，bank deposits and so on.
I：What should we do when dealing with cash?
A：As a rule，we should control the handling and recording of cash.Cash should be handled separately
from the recording of cash transactions so that errors can be readily disclosed and the possibility of irregularities is reduced.
I：How does it work，then?
A：That means all cash receipts are deposited intact in the bank，and all major payments are made by check and an imprest fund is used for petty cash disbursements.
I：So you mean that we can have a double record of cash transactions.
A：Yes.One record is made by the company's recordkeeping procedures，and another is furnished by the bank.
I：Did you get a good record in English?
A：Yes，I obtained nearly full marks each term.I like English very much.Besides，I was aware of the importance of learning English well.Nowadays every enterprise would prefer to hire a man who has a good command of English.So I worked hard at college on English.
I：Are you familiar with America-styled accounting?
A：I think so.When I was at college，I worked as an assistant account with American General Electric China Inc.for two summers.
I：That's very good.You seem to have the right kind of experience.I'll let you know the result of this interview next week.
.According to your application form，you are a university graduate in accounting and have already got year's experience in a manufacturing factory.
从申请表上看来，你是会计专业的毕业生，已经在一家制造厂有两年的工作经验，
.Well，my former working unit is a medium-sized enterprise.Though I am familiar with computerized accounting systems，I can find no application there.
我以前的工作单位是一家中型企业。虽然我熟悉会计电算化，但在那里用不上。
.How much are accrued salaries payable?
应付工资是多少?
.In accounting，cash means all items that are acceptable for de-posit in a bank.
在会计上，现金指的是可被银行接受的所有项目。
.Such as paper money，coins，checks，money orders，bank deposits and so on.
比如纸币、硬币、支票、汇票和银行存款等。
.As a rule，we should control the handling and recording of cash.Cash should be handled separately from the recording of cash transactions so that errors can be readily disclosed and the possibility of irregularities is reduced.
.How does it work，then?
这是怎么做的呢?
.That means cash receipts are deposited intact in the bank，and major payments are made by check and an imprest fund is used for petty cash disbursements.
这就是说，所有的现金收入要如数存入银行，一切的主要支出都使用支票，并设立预付资金
来用于零星的现金支付。
.So you mean that we can have a double record of cash transactions.
你是说这样一来我们就可以对现金业务有双重记录了。
常见的其他报表还有 financial statement(财务报表)， income statement(收益表)等。
流动资金可包括现金(cash)、应付账款(accounts receivable)、预付保险金(prepaid insurance)、在用物料(supplies on hand)等。
liabilities n.负债流动负债为 current liability，它可以包括应付票据(notes payable)、应付账款(accounts payable)、应付未付工资(accrued salaries payable)等项。
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一、面试有经验，不用惊慌
有的朋友看见一家心仪的公司招聘，岗位也比较适合，想着面试的时候，难免心慌，不知道对方会问什么问题，该怎么回答，有的会计新手经常问我，老师，该怎么回答啊?其实，我觉得你们问我，还不如亲身实战，进入真正的面试环境来体验，来战斗，比我给你们讲什么都强。那么，怎么亲身进入面试的实战呢，不是我来模拟主考官，不是你来模拟应聘者，我说的意思是，人才市场，人才网随时都有招聘，你广投简历，争取更多的面试机会，不求成功，只求丰富的面试经验，我相信，人家说的久病成医，你是会计还没做成，估计会成为一个善于相人的人事经理，呵呵，好玩吧，不过，我们的目的是怎么求得心仪的财务工作，而不是去做招聘的人事经理哈。
小事例：有个刚从大学会计专业毕业的学生，在投简历的时候，几乎被拒绝掉，百无聊奈之灰心状态下，看见人家一个招聘财务总监的在哪里无聊着，他就跑过去说要应聘财务总监，呵呵，居然用学校里面学的一些从来没有实践过的理论和人家乱扯一通，当人家问他要简历的时候，是一个刚毕业的毛头小子，这个负责招聘的顿时觉得被洗刷啦，脸上难免尴尬，没事，招聘的人往往都不会相人，洗刷他一下没事的，积累自己与招聘人员谈话的经历，人家说与狼共舞嘛，不拉一匹狼出来遛遛哪行呢?
二、投递简历有技巧要善于研究
现在邮件投递简历，网上找工作比较常见，你想，一份工作，往往众多的人在发送邮件求职，作为人事经理，人嘛，爱偷懒，很多时候就是选择部分看看，因此，在投递邮件的时候，我有两点建议：首先邮件标题要醒目，不要一律的“应聘什么岗位”，你觉得对方在招踏实可靠的人，你的邮件标题是“老实人应聘会计”，对方在招策划类人才，你的邮件标题是“鬼谷子爱好者应聘税收策划专员”(有点文化的人都知道鬼谷子是中国谋略的祖师级人物)，对方招成本控制方面的人，你的邮件标题是“不会浪费一张A4纸的人应聘成本会计”。其次，邮件发送时间，很多邮箱在排序的时候，按照邮件发送时间排序，你可以把你电脑的时间修改为一年前再发邮件，这样，你的邮件排在前面，容易吸引眼球。
三、投简历不如打电话
有的公司，可能投递的简历根本没看，你可以打个电话：“你好，我在网上看见贵公司招聘什么岗位，我觉得我很合适”，对方告诉你招满了，没事，天涯何处无芳草，如果对方说还在招，你可以主动预约一个面试时间，说“明天上午方便来公司看看吗?”这样，有的公司折服于你的主动，可能收到意外效果，当然，有的公司不吃这一套，那也没关系，一个电话而已，他爱咋滴咋滴。
四、简历制作有技巧要细心琢磨
很多人做简历是按自己的意图制作，看见招聘会计的，都是投这么一份简历，我告诉你，朋友，你应该这样做简历，看见心仪的岗位，研究别人的要求，再做简历!比如看见别人招费用会计，你在简历上这样展示你的优势：我擅长于从细节之处把握问题，一个人报销差旅费，我能凭他报销的差旅费中排出他的行程表，找出其费用明显不合理之处等。比如，看见人家招出纳，你这样展示：你说你从来敏感于数字的计算，比较细心，对于识别假钞，具有敏感性。这样的简历叫以需定产，绝对比泛泛而谈的简历有争对性与吸引力。另外，在做简历的时候，尤其是发邮件的电子简历，附上张照片，让招聘方读起来不是那么枯燥，比较有色彩，这样可以额外加分。
五、面试心态重于一切
有些学生问我，老师，我该怎么回答，人家会问什么?我说，鬼才知道他问什么!如果你遵照我说的第一点，不计成败，多多面试，积累经验，我相信你自己也会熟悉面试场景了，这类问题实际上是因为陌生害怕而发问。针对一个面试具有诸多可变场景，我的答案是：用你的`形象与气质折服人!不要自卑，不要显得害怕，进入他公司的办公室，绝对不能脸露怯色，就像逛市西路那样自在，要有犀利的目光来观察他们公司的情景，就像一个在盯线索的警察，要有气度，就像你是大家期待的明星入场。或许我说的夸张，公司招人肯定也在用希求的目光来找人，你不就是他们希望的明星么?
怎么做到气质折服人呢，我认为第一点就是自信!没有自信，不可能有气质，你自己没有自信，人家怎么会敢聘用你呢!我记得我的一个学生，应聘一家地产公司的财务人员，他跟我学过工业账会计实操，来找我，老师，我准备应聘某家地产公司，你给我说说房地产公司账务特征吧，我首先就暗示他，自信，我说简单啊，房地产公司与生产企业差不多，只不过生产企业叫库存商品，房地产企业叫“开发产品”而已，然后我告诉他一些地产行业账务处理特点，税收特别之处，地产公司常见的税收策划手段等等，一句话，我让他感到自信，然后他去了，后来应聘成功，没过多久，我这个学生辞职了，为什么呢，考事业单位又成功了。自信，在面试中，占有绝对重要的地位。
在自信的基础上，再在谈话中体现你的为人处事，或坦诚，或谦虚，或勤恳，或豪爽，这些，就是一个人平时修养而得到，这些都是加分因素，但是，这些都是外在心态，最核心的就是自信!
说到心态，你应该不要过多计较是否成功，因为，太在意成功往往影响心理因素反而不成功!
说到心态，你应该善于化被动为主动，比如有的公司招人，像美国选总统似的，应聘者还要当众演说，如果你善于当众演说，你可以小小发挥下了，如果你不善于当众演说，那怎么办，我觉得你也不要害怕，你就说，大方得体的说：“我是一个财务工作者，习惯处于一种数字工作和理性的思考过程中，对于演讲，我不擅长，请海涵!”这样，反而表达了你是理性思考者，不是夸夸其谈者!
六、怎么搞定人事经理
很多公司招聘是先到人事部门，通过人事部门再到财务部门。在和人事经理交谈的时候，其实就财务而言，估计你是专家，他是听众，你可以说说你对财务的认识，比如应该完善核算，为公司决策提供良好的数据支持系统，比如应该加强监控，保护公司财产及经济利益等等。还有，你应该注意营造一个亲切的谈话氛围，自信而坦诚的叙述，我告诉你一个小秘密，做人事的，心里都会有一些在公司笼络人心想法，你今后是财务经理的人，你和他亲切的交谈可能造成他认为今后你是他可以笼络的人，他肯定会推荐你的!其实，他想笼络你，你和他亲切交谈，大家彼此印象不错，你今后在公司还不是可以笼络他嘛!
为了拉近和人事经理的关系，你可以说，我今后在工作中，将从财务角度与您一道做好公司薪酬分析，我们财务部门应该更多的数据支持，你可以说，作为财务工作，我们应该开发一种价值计量工具，来服务于公司年终考核的数字化精确度和考核的公平合理性。有可能这个人事经理正在为这些事情发愁呢!你这样说，弄不好他觉得你是他的知音了哈!
七、怎么搞定财务经理或财务总监
在面试进入财务经理或财务总监(下文统称财务领导了)这一环，就需要注意了，这是你今后的顶头上司，比较关键。具体怎么搞定你今后的顶头上师呢，我觉得，下面可以供大家参考：
1、谈话中，体现你是勤劳的人，因为没有任何一个领导希望下属慵懒，工作安排不下去，是吧!
2、体现出尊重领导，因为任何领导都想在下属心目中塑造出威望。当然，你不要以卑躬屈膝的心态来迎合领导的这个想法，任何时候，卑躬屈膝都是折了自己气质，不值当。尊重领导，是诚恳的态度，不是卑躬屈膝，尊重领导，人格平等，不是谁低人一等。
3、注意快速揣摩领导的特征，再安排谈话的语句。如果领导是强势的人，你可以表现为温顺而听话，踏实，在说到处理公司部门之间事情，比如财务制度执行等，你又要表现强势的态度，这样领导觉得在财务部门内部你温顺而听话，好管理，在公司与其他部门打交道方面，你是他的得力战将!如果你发现领导是懦弱的业务能力差的人，你不要过多炫耀你的学历及职称，那样会刺痛他内心深处。当然，按照领导性格特征来安排说话风格，若顺利，成功几率极大，若揣摩反了，估计没戏，那么怎么揣摩领导风格呢?如果前一环节和人事经理聊的投机，顺便在人事经理那里打听一下，不过，不要说的太明显哈。还有，你进入公司的时候，你可以很客气的称呼门口的守门的老头为大叔，有机会就聊上几句，打听下情况，不是很好嘛!
当然，我也承认，人与人有莫名其妙的缘分，有的人，一见如故，有的人，可能怎么也谈不投机，遇到谈不投机的领导，这工作不要就是!就是应聘成功，和这种领导相处也很累啊。
4、注意克服自己工作经验不足的问题。
有的时候，世界是如此的戏剧化，有个小姑娘，花两个月时间考了个会计证，啥都没做过，没自信，怯生生的去应聘一家公司的会计，该公司双休，社保齐全，实习期可以拿3000的薪水，效益好，待遇不错，可是这财务总监就是要她，为什么呢?这财务总监觉得还需要在财务团队内部树立威望，原来那些老会计不太听他的话，他觉得这小姑娘绝对听话，就这个心态，他就答应聘用这个小姑娘啦，你说世界是不是戏剧啊。我怎么知道这个事情呢，因为这小姑娘考了会计证，对于实际工作就是个只有傻眼的份，来找我学会计实操课程告诉我她的工作趣事。当然，更多的时候不是这样，靠的是能力。
更多的时候，会计新手硬伤就是工作经验不足，要弥补这个缺陷，需要技巧和努力!你可以告诉财务领导，我揣摩了很多这个行业账务处理特点，比如这个行业特有的账务处理问题是什么，可能有什么风险等等，我觉得应该怎么做，不知道对不对，还要请教领导和同事们，比如你说公司产品很多，在数据处理上工作量大，可以用电子表格或财务软件帮助，不知道这个想法怎么样，比如，人家认为你没有报税经验，你说，我自己已经将国税、地税申报软件全部琢磨了，包括网上申报怎么处理，我全部学习过等等，总之，要善于转化，经验不足，那就让人认识你是难得的可树之才!!
八、怎么应对公司老板
很多公司财务人员招聘，老板也比较重视，可能还会最后由老板拍板才算成功!那么，过五关斩六将，最后面临老板，怎么应对呢?
我的观点是，将心比心，你是老板，你希望什么样的财务人员呢?你觉得老板需要什么样的财务人员，你就表达什么意思吧，我觉得和老板谈，可以说些稍微宏观一点的话，不要和他纠缠具体会计处理事项啦(当然，要做必要的语言暗示，你的会计知识基本功是过关的)，具体说什么，大致以下几点：
1、你认为会计工作对公司的价值
2、利益上，你要表达会计需要维护公司的利益，或成本控制，或资金安全，或税收问题
3、法律风险，要说到规避不应该犯的法律风险
4、管理战略，你要表达财务管理应该尊重最高领导人的战略思路，与企业整体管理风格协同
5、决策价值，你要表达精细化财务观点，细化核算，为公司决策提供数据支持
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作为一名会计人员，我在这个行业里有着丰富的经验和知识。我认为自己在以下几个方面有着出色的表现。
我具备扎实的专业知识和技能。我在大学主修会计，并取得了会计师资格证书。在学校期间，我学习了包括财务会计、管理会计、审计等方面的知识，并通过了相应的考试。我还参加了一些与会计相关的培训课程，如税务规划、财务分析等，以提升自己的综合能力。在实际工作中，我熟练运用会计软件和相关工具，能够准确、高效地处理各种会计事务。
我注重细节和准确性。作为一名会计人员，准确性是至关重要的。我始终保持高度的责任心和专注度，确保每一笔账务都得到准确记录和核对。我养成了良好的习惯，如反复核对数据、仔细审查各项财务报表，以确保不发生错误。我经常在工作中发现潜在的问题，并及时采取行动加以解决，以防止事态进一步恶化。
我具备良好的沟通和团队合作能力。作为一名会计人员，与其他部门的合作是必不可少的。我善于与同事沟通和协调，及时了解他们的需求和要求，并提供相应的支持和帮助。在工作中，我会积极与其他团队成员合作，分享经验和解决问题，以确保项目的顺利进行。我还经常参加工作会议和培训，以不断提高自己的沟通和团队合作能力。
我具备良好的自学能力和快速学习的能力。会计行业处于不断变化和发展之中，我意识到只有不断学习和充实自己，才能跟上时代的步伐。因此，我经常参加各种会计学习机会，如参加专业培训课程、阅读相关书籍和论文等。我乐于接受新事物和新技术，并能够快速掌握和应用。这种自学能力使我能够持续提高自己的专业水平，适应行业的变化。
小编认为，我认为自己在扎实的专业知识和技能、细节和准确性、沟通和团队合作以及自学能力和快速学习的能力等方面都具备较高的水平。在未来的工作中，我将不断努力，提升自己的能力，并为企业创造更大的价值。感谢您给予我参加面试的机会，我期待能够为贵公司贡献我的才能和热情。
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会计面试问及题目之一：“请你自我介绍一下”
这个问题其实已经心里有数，只是作开场白而已，然后对阅读简历中发现的问题，在开场白的时候找机会了解。在回答这个问题的时候一定要想好细节，考官在这个时候一般都会追问几个细节。
①介绍内容要与个人简历相一致;
②表述方式上尽量口语化;
③要切中要害，不谈无关、无用的内容;
④条理要清晰，层次要分明;
⑤事先最好以文字的形式写好背熟。
会计面试问及题目之二：“谈谈你的缺点”
面试的沟通技巧，不要被这问题给打败了。这点重点测评的是面试者是不是真正的对自己有一个正确的评价，而且一般在问这类问题的时候，我喜欢让面试者举出一两件具体事例，这样更具有真实性。
①不宜说自己没缺点;
②不宜把那些明显的优点说成缺点;
③不宜说出严重影响所应聘职位的缺点;
④不宜说出令人不放心、不舒服的缺点;
⑤可以说出一些对于所应聘职位“无关紧要”的缺点，甚至是一些表面上看似“缺点”，从工作的角度看却是优点的“缺点”。
会计面试问及题目之三：“你为什么选择我们公司?”
①面试官试图从中了解你求职的动机、愿望以及对此项工作的态度;
②建议从行业、企业和岗位这三个角度来回答;
③“我十分看好贵公司所在的行业，我认为贵公司十分重视人才，而且这项工作很适合我，相信自己一定能做好。”
会计面试问及题目之四：“谈谈你的家庭情况”
这个问题一般很少问，因为毕竟牵涉到个人隐私。国企和部分民营喜欢问，主要是了解社会关系。
①对于了解应聘者的性格、观念、心态等有一定的作用，这是招聘公司提问的主要原因;
②简单地罗列家庭人口;
③宜强调温馨和睦的家庭氛围;
④宜强调父母对自己教育的重视;
⑤宜强调各位家庭成员的良好状况;
⑥宜强调家庭成员对自己工作的支持;
⑦宜强调自己对家庭的责任感。
⏤ 会计面试心得报告 ⏤
1，会计的6大基本要素是什么?
答案：资产、负债、所有者权益、收入、费用和利润。
2，会计的3大报表是什么?
答案：资产负债表，现金流量表，利润表(也称为损益表)。
3，权益性支出与资本性支出的差异是什么?
答案：资本性支出：是用于购买或生产使用年限在一年以上的耐用品所需的支出，指企业单位发生、其效益及于两个或两个以上会计年度的各项支出，包括构成固定资产、无形资产、递延资产的支出。
收益性支出：也叫期间费用。是指企业单位在经营过程中发生、其效益仅与本会计年度相关、因而由本年收益补偿的各项支出。这些支出发生时，都应记入当年有关成本费用科目。
区别：收益性支出不同于资本性支出，前者全部由当年的营业收入补偿，后者先记作资产，通过计提折旧或摊销分年摊入各年成本费用。区分收益性支出和资本性支出，是为了正确计算各年损益和正确反映资产的价值。如把收益性支出作为资本性支出，结果是少计了当期费用，多计了资产价值，虚增利润;反之，则多计了当期费用，少计了资产价值，虚减利润
4，固定资产折旧采用的方法有哪些?
答案：分为两类：直线法和加速折旧法
其中直线法包括：平均年限法和工作量法
加速折旧法包括：双倍余额递减法和年数总和法
5，固定资产账面价值在什么情况下会出现负值?
什么情况下都不应该出现负值，现在的准则不允许负资产的存在，包括负商誉。
理论上固定资产超龄服役继续计提折旧，或超价值计提减值准备等都可能造成固定资产出现负值，但这样做会使资产负债表上的资产总额减少，而实际上其他资产价值并没有减少，会误导信息使用者。所以所有资产出现负值时，最多在备查簿上予以记录。
6，新会计准则出台后，对企业的影响有哪些?
二、新会计准则实施对企业的影响
(一)新会计准则对企业业绩的影响
(二)有利于提高企业的会计信息质量
(三)有利于提高企业整体管理水平
7，企业所得税的改革对国内企业的影响是什么?
企业所得税税率改革前，企业所得税率是33%，新的规定一般企业所得税的税率为25%, 非居民企业在中国境内未设立机构、场所的，或者虽设立机构、场所但取得的所得与其所设机构、场所没有实际联系的，应当就其来源于中国境内的所得缴纳企业所得税。税率为20%.
符合条件的小型微利企业，减按20%的税率征收企业所得税。国家需要重点扶持的高新技术企业，减按15%的税率征收企业所得税。企业所得税率的降低对国内企业来说有一个很好的推动作用，使得企业的竞争环境更加公平和有利。
8，企业应该如何面对金融危机?
一、加大力度，催收货款。
二、减人增效，降低成本，保本经营。
三、稳定市场，站稳脚跟。。
四、降低库存，盘活资产。
9，面对金融风暴，作为一名管理人员，集体减薪和裁员你会选择哪一个?
这个问题主管因素比较多。我的.回答是：我会选择集体减薪，原因是我认为企业是一个集体，只有大家齐心协力，才能度过难关，企业发展的好，自然多得，既然企业现在处于危机之中，大家更应该团结在一起，待企业度过难关后，一起分享集体加薪的欣悦也不愧为一种优秀的企业文化。
10，市场前景，加薪和升职，你更重视哪一个? (58同城-面试技巧)
我选择职业前景，我始终坚信提高个人的专业素养和技能后，加薪和升职的机会只会多不会少。
【问题1】
我单位是国有独资企业，上级主管单位也是国企，最近上级单位要投资一个基建项目(生产企业)建设周期2-3年，我们单位代为建设，从而我单位抽调部分人员成立了该项目筹建处，并刻了筹建处财务专用章。这个项目建成试生产后要移交给上级单位经营管理。请高手赐教：该项目筹建处是否使用《基本建设会计制度还是》《国有建设单位会计制度》?
【解答】
1.根据你的介绍，筹建处应当使用《国有建设单位会计制度》或《企业会计准则》。
根据 《国有建设单位会计制度》规定，该制度适用范围为：实行独立核算的国有建设单位，包括当年虽未安排基本建设投资，但有维护费拨款、基本建设结余资金和在建工程的停、缓建单位。
凡是符合规定条件，并报主管财政机关审核批准，建设单位财务会计与生产企业财会会计已经合并的，不再执行本制度，应执行相应行业的企业会计制度。
2.独立核算是否取得独立法人资格，还是仅作为分支机构?如果是独立法人机构的，这笔款项在成立公司后应当转入实收资本，如果是分支机构的，应当作为其他应收款核算。
【问题2】
遇到这个几个面试问题，我该如何回答面考官，请老师焖帮我分析解答一下，谢谢老师们!
1.客户扣款(已开具发票)如何进行会计处理?需要附哪些原始单据?
2.一般纳税人可抵扣票证有哪些?纳税申报的流程如何?
3.年终奖是如何计算缴纳个人所得税的?
4.财政年报和汇算清交报表口径有什么差异?
5.公司开办费如何进行会计核算?所得税清交时如何进行调整?
【解答】
1.要看什么原因的扣款，可以让对方到税务机关开个证明，然后开具红字发票作为原始凭证。
借：主营业务收入
应交税费——应交增值税(销项税额)
贷：应收账款
2.一般有增值税专用发票、符合规定的运输发票、海关进口增值税缴款单、农产品的发票。纳税申报流程：每月先抄税、然后再报税。
3.将年终奖除以12，然后根据结果查找税率和速算扣除数。
当月工资高于20xx的，年终奖应纳税额=年终奖×税率-速算扣除数。
当月的工资低于20xx的，年终奖应纳税额=〔年终奖-(20xx-当月工资)〕×税率-速算扣除数。
4.财政年报执行会计准则，汇算清缴要考虑税法的规定，如业务招待费，财政年报对本年真实发送的招待费都要入账，而汇算清缴时要考虑税前抵扣限额予以调整。
5.开办费在新税法中可以一次性税前扣除。
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不同岗位性质的差异性，导致HR面试的重点也会有所偏差。对于财务这个专业性的应聘岗位，面试有哪些技巧可寻呢?职场专家为求职者总结了财务岗位相关的面试题及方法技巧。
同从事任何技术工作一样，从事财务会计人员工作的人员要在面试中脱颖而出，专业的面试题回答，一定不能失分：
财务面试题：
1、假如你上岗后，领导交代你和一位同事共同完成本单位的财务迎检工作。你会怎么做?
出题思路;情景性问题。主要考察考生的计划组织协调能力。
评分参考：
好：能与同时有效沟通合作，对任务进行分析。考虑问题全面、细致，措施可行，切合实际。能合理安排工作的'个个环节并就肯能出现的情况制定预案。体现出较强的计划组织协调能力。
中：能与同事开张合作，考虑问题比较细致周到，措施基本可行，有一定的可操作性和可行性，计划组织协调能力一般。
差：没有体现出与同时的有萧合作;考虑问题片面不周到;计划安排欠妥，漏洞较多;操作性不强，计划组织协调能力较差。
2、假如你被录用了，你准备怎么更快地适应工作环境和工作要求，与同事建立起融洽的关系?
出题思路：情景性问题。主要考察考生的人际交往意识和技巧以及职位匹配性。
评分参考：
好：有良好的人际合作意识和沟通能力。如能虚心向领导和同事学习，积极了解并组织文化;对财务会计工作有关规定有较深刻的认识并能在工作中坚持，不拿原则做交易讨好人;能寻求大家对财务工作的理解和支持。表现出对财务工作的责任心和较强的人际关系。
中：能主动与人沟通，交往中有方法有技巧。对职责要求有一定的认识。表现出一定的人迹交往沟通能力。
差：与人交往沟通的意识较差，或交往中缺乏技巧。对职位的要求不了解或没有涉及。
财务岗位面试技巧：
随着经济活动的复杂化，企业面临的风险逐步增加，财务信息使用者越来越关注企业未来发展前景，财务人员工作具有一般财务会计人员工作的本质属性，但它又是一个专门的岗位，一项专门的技术，在面试时，徐州最新招聘企业对财务人员的要求可表现为以下四点：
1、具有良好的沟通能力。因为你需要经常和上级领导汇报工作，大多数经理是不懂财务会计人员的，而财务会计人员要求和经营需要是有区别的，因此要有良好的表达和沟通能力，让他们明白不能胡来。
2、具有扎实的财务人员知识，当然具有CPA资格是最好的了。这样知识比较全面，工作起来考虑问题也会全面一些，能给人以可靠的感觉。
3、具有管理人的能力。手下有几个财务人员，你得知道如何分配岗位，如何协调各人的工作，如何去评价手下的工作成绩。只有正确地考核手下，才能让大家服你。
4、具有外部协调能力。财务经理需要融资，需要和各个金融机构打交道，需要为企业发展弄钱，需要和税务部门打交道，这都需要你去协调。当然能喝酒工作会比较好开展。
任何工作都有自身的特点和工作规律，财务工作虽然是企业运营中的一项基础工作，但是成功面试财务也并非容易的，求职者必须了解谨遵以上的财务岗位面试技巧，来增加考官对你的印象，提高面试成功的可能性。
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问题1:如果我录用你，你认为你在这份工作上会待多久呢？
解答：这问题可能要等我工作一段时间后，才能比较具体地回答。
问题2:除了我们公司之外，你还应征了其它哪些公司呢？
解答：由于我只对计算机公司较感兴趣，因此除贵公司外，我还应征了××及××公司。
解答：“全力以赴”是我的座右铭，希望能随着经验的增加，
被赋予更多的职责及挑战。
问题4:如果你离开现职，你认为你的老板会有什么反应？
解答：很震惊，因为老板对我算是很信赖，我就如同他的左右手一样。
解答：贵公司所处的产业，以及在业界的声誉、工作性质，都很吸引我。
一、你如何选择自己的职业？
我花费了很多时间考虑各种职业的可能性，我认为这方面的工作最适合我，
原因是这项工作要求的许多方面技能都是我为之努力学习过的。
举例来说----证实我自身的价值，我感到我有机会与公司共同发展。
二、你有什么业余爱好？
不说自己庸俗、令人感觉不好的爱好。不说自己仅限于读书、听音乐、上网，
我认为这项工作很适合我，相信自己一定能做好。
三、在高薪、表彰和晋升之间，你认为哪种形式最有价值？
金钱是我赖以生存的，我需要生活，但是，作为一个年轻人，我更看重的是前途。
当我站在职业抉择的十字路口时，“向前”与“想钱”都在向我招手，很难两全。
四、你为什么要来我们公司工作？
我十分看好贵公司所在的行业，我认为贵公司十分重视人才，
而且这项工作很适合我，相信自己一定能做好。
五、我们为什么要录用你？
在以前的工作中，我积累了丰富的工作经验，认真工作是我的长项，
我能在陌生的地方开始新的工作起点。
六、我们和另一个公司都聘用你，你会如何选择？
我会把两家的优势和劣势作一下比较，
哪个企业更适合我学到新的知识、新的理念，然后再进行取舍的选择。
小企业又怎样？一个企业的企业文化最关键，小企业也有它吸引人的地方。
七、最基础的工作你也会愿意干么？
我有很多弱项，如果不在压力的环境中得到锤炼，也就不可能往上提升。
去基层倒是可以，因为我缺少的就是实践知识，也愿意到基层去锻炼自己，
从零开始学起。可是，到基层去我还真没干过那些活，
而且我为了这份工作学了很多专业知识，
到最基层去把所学的专业丢掉了怎么办呢？
八、你有哪些主要的优点？
我的学习能力、适应能力、吃苦能力都比较强。
而且还愿意与人沟通、合作，以达到很好很好的人际关系。
我具有朝着目标努力工作的能力。一旦我下定决心做某事，我就要把它做好，
例如---我目前正在学习有关的课程。
九、你有哪些主要的缺点？
我需要学会更耐心一点。
我的性子比较急，我总是要求我的工作尽力赶在第一时间完成且质量也要过关。
我不能容忍工作怠慢。”
十、你以前的经验和我们现在的工作有哪些联系？
在以前的工作中，我使用过很多与做好这项工作所需要的相同的技术。
尽管是不同的企业，但各类企业都是有共通之处的。
我感到我的努力为我走向这一步做好了准备。
十一、你对以后有什么打算？
我很想在企业中，经过自己的不屑努力，成为一个合格的人才。
因为我现在失业，故认识到应该珍视体面的、稳定的工作。
我经历的各种挫折其实都是一笔财富，让我学到很多东西，
我可以把它们用于这项工作中去。
我正在寻找一份可以安定下来，努力工作并持久下去的工作。
十二、在学校你最不喜欢的课程是什么？为什么？
体育课是我最弱的科目，我没有体育方面的特长，
但是，我却可以利用体育课来锻炼自己的身体。
十三、你认为你在学校属于好学生吗？
是的，我的成绩很好，在学校期间我认为成绩是重要的，所有的成绩都很优异。
但是，判断一个学生是不是好学生有很多标准，其他方面包括思想道德、实践经验、
团队精神、沟通能力也都是很重要的，
我在这些方面也做得很好，应该说我是一个全面发展的学生。
十四、你是缺乏经验，如何能胜任这项工作？
贵公司肯招收我，就是对我的经验没有过高要求，
而是更看重我是否有敬业精神和良好心态。我很感谢公司能给我这样的机会。
是的，我的工作经验比不上那些做过几年的老师傅，
但是，我已下定决心，要虚心拜他们为师，
在工作中好好学习，努力积累自己的工作经验和人脉关系。
争取在最短时间内，达到企业的要求。
十五、对这项工作，你有哪些可预见的困难？
工作中出现一些困难是正常的，也是难免的，但是只要有坚忍不拔的毅力、
良好的合作精神以及事前周密而充分的准备，任何困难都是可以克服的。
因为困难再大，但群策群力还是可以战胜的，
比如：第一，时间紧，任务重，我们采用倒班的方法，歇人不歇机。
第二，对方要求质量很高，我们把技术力量和骨干放到重要岗位，
层层把关，严格质量要求。……
十六、你和其他求职者有什么不同？
我是学生时代就做好了职业生涯规划，此后，按照一个目标去充电，
时常观注招聘会，去学习别人找工作的经验，所以，我找工作是有条不紊的。
十七、你希望与什么样的上级共事？
作为刚步入社会的新人，我应该多要求自己尽快熟悉环境、适应环境，
而不应该对环境提出什么要求，只要能发挥我的全部就可以了。
因为我觉得不管是什么样性格、脾气的上级，只要我多尊重他，理解他，
服从他的领导并多和他沟通，都会相处融洽。
十八、你因为工作过失与同事产生了矛盾，你怎样去做？
主动找他们沟通，承认错误，求得他们的原谅。
虚心象他们请教，以保证不会再次发生过失。
如果领导不知内情，就不要惊动他们，如果领导已经知道，我会找到相关领导，
说明情况，将责任揽到自己身上。
十九、你对公司有什么问题要问的？
公司的员工发展机会、工作挑战、职业生涯路径是怎样的？
二十、你对工资有什么期望？
钱不是我唯一关心的事。如果您允许的话，我想先谈谈我对贵公司所能做的贡献。
因为我相信贵公司有一个薪酬标准，在处理我的问题上会友善合理。
故我对工资没有硬性要求。
我注重的是找对工作机会，所以只要条件公平，我不会计较太多。
⏤ 会计面试心得报告 ⏤
一、 实训时间：20xx。12。01———20xx。01。15
二、 实训地点：图书馆五楼机房
三、实训目的：让我们通过运用手工和计算机操作手段，对模拟会计资料进行分岗位综合实训，增强对会计专业知识的理解和感性认识，提高会计业务综合处理能力，树立分工协作意识和培养良好的会计人员职业道德;使我们系统地掌握企业会计核算的全过程，熟悉会计内部控制制度，从而提高会计综合实践能力。
四．实训流程
1、建账。
2、审核原始凭证。
3、填制记帐凭证。
4、审核记账凭证。
5、记日记账。
6、记明细账
7、登记总帐。
8、期末对帐。
9、期末结帐
编制报表。
审核报表。
档案管理。
五、实训中的收获与体会：
1、不知不觉，为期一个多月的模拟实训已经结束了，通过本次实习，我对会计整个流程的操作有了较好的认识，我学会了会计中各个环节的操作，以及懂得了细心和谨慎是作为一个好的会计工作人员所必备的条件。
在这些日子会计模拟实验中，对于在课堂上老师讲授的理论知识，我又系统地进行了一番实践。通过这次的模拟实验使我加强了对基础会计各方面知识的记忆和掌握。通过在实验中的学习也让我学习到了许多在书本上不能学到的知识。譬如，平时只是在课本上看看会计的记账凭证，这次自己能够亲手填写记账凭证，我也真正的感受了会计人员的工作。通过这次实训我也学会了编写会计报表。在实习的过程中自己也意识到只有把书本上学到的会计理论知识应用于实际的会计实务操作中去，才能够真正掌握这门知识。我想这也是这次实训的真正目的。
利润表等等。这一系列工作，说起来让人觉得很简单。其实理论性的知识看起来都是那么的浅显易懂，但你真的把这些理论性的知识应用到实际中时，会发现，自己懂得的真实太少了，有句话说，纸上谈来终觉潜啊！所以在实验中我总是发现自己对某些工作经常是无从下手。
其中有开设明细分类账户，现金日记账户和银行存款日记账户，登记各种账户的期初余额，总分类账户。其实在实验过程中我总是出现错误，但在会计中，出现错误后并不能随便用笔涂，用橡皮擦。所以我总是重复一些工作。经过这次实验后我觉得，从事会计工作，在做每一项工作的时候都要非常细心，不能出现任何错误，如果写错一个小数点，也可能会给企业带来很严重的.后果，并且做这项工作的工作人员也是要承担很大的责任。这给我以后的工作做了一个心理准备，如果，在毕业后我从事会计工作或与会计有关的一些工作，我是没有机会出现很多错误，所以，我要在以后与会计有关的学习中，更加努力，掌握理论知识，在实践中让理论与实践的结合更加完美。
六、通过这次实习，让我又看到自己的很多不足之处，这都是我要在以后的学习中弥补的。所以，在以后的学习和工作中我要培养自己的耐心和细心。每一次实习都是一次很好的锻炼机会，通过每一次实习的找到自己的不足之处，并及时弥补自己的不足之处。在成长过程中由一个知之甚少的人变得动手能力和动脑能力都很强的人，能够主动适应社会环境，才能够站得更稳。
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)开发和生产。文泰系列产品均拥有自己独立知识产权，包括多项软件著作权、多项产品专利。文泰公司的软件产品已被广泛用于标识、装潢装饰、工艺礼品、模具、家具制造、工业制造等多种行业。文泰的目标是发展成为中国最大的计算机辅助标识和制造软件(CAS/CAM)的研发企业，产品供应中国和国际市场。
锻炼自己的动手能力，将学习的理论知识运用于实践当中，反过来还能检验书本上理论的正确性，有利于融会贯通。同时，也能开拓视野，完善自己的知识结构，达到锻炼能力的目的。一切都是为了让实践者对本专业知识形成一个客观，理性的认识，从而不与社会现实相脱节。
实习是每一个学生必须拥有的一段经历，它使我们在实践中了解社会，让我们学到了很多在课堂上根本就学不到的知识，也打开了视野，增长了见识，为我们以后进一步走向社会打下坚实的基础。而会计是指对具体事物进行计算、记录、收集他们的有关数据资料，通过加工处理转换为用户决策有用的财务信息。会计作为一门应用性的学科、一项重要的经济管理工作，是加强经济管理，提高经济效益的重要手段，经济管理离不开会计，经济越发展会计工作就显得越重要。
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会计从业人员在求职的过程，需要从每个细节改变打造自己的形象，这与每个人的成长环境和经历有很大的关系，需要长期的修养磨练。因此，对于基本的职场规则和礼仪还是要多多熟悉和了解，这是职场新人要做好的`基础功课。
求职面试“礼仪”无处不在
调查显示，“言谈举止”、“着装打扮”和“简历准备”是职场新人重视的面试礼仪中的几个部分。英才网联就业指导专家表示，面试礼仪不单纯指的是言谈举止和着装打扮，这是最容易想到的细节，其实在投递简历那一刻开始，作为职场新人求职找工作的整个过程都已经处在“礼仪”的标准下，被面试官用来在各个候选人之间相互对照。比如简历的编写，投递岗位，接听面试电话，再到后面的面试、复试等，在一个小环节上出现纰漏，就会对求职的全局带来影响。
⏤ 会计面试心得报告 ⏤
由于面试成功与否关系到求职者的前途，所以大学生面试时往往容易产生紧张情绪，有的大学生可能还由于过度紧张导致面试失败。所以紧张感在面试中是常见的。紧张是应考者在考官面前精神过度集中的一种心理状态，初次参加面试的人都会有紧张感觉，慌慌张张、粗心大意、说东忘西、词不达意的情况是常见的。那么怎样才能在面试时克服、消除紧张呢?
(1)要保持”平常心”。在竞争面前，人人都会紧张，这是一个普遍的规律，面试时你紧张，别人也会紧张，这是客观存在的，要接受这一客观事实。这时你不妨坦率地承认自己紧张，也许会求得理解。同时要进行自我暗示，提醒自己镇静下来，常用的方法是或大声讲话，把面对的考官当熟人对待;或掌握讲话的节奏，”慢慢道来”;或握紧双拳、闭目片刻，先听后讲;或调侃两三句等等，都有助于消除紧张。
(2)不要把成败看得太重。”胜败乃兵家常事”要这样提醒自己，如果这次不成，还有下一次机会;这个单位不聘用，还有下一个单位面试的机会等着自己;即使求职不成，也不是说你一无所获，你可以在分析这次面试过程中的失败，总结经验，得出宝贵的面试经验，以新的姿态迎接下一次的面试。在面试时不要老想着面试结果，要把注意力放在谈话和回答问题上，这样就会大大消除你的紧张感。
(3)不要把考官看得过于神秘。并非所有的考官都是经验丰富的专业人才，可能在陌生人面前也会紧张，认识到这一点就用不着对考官过于畏惧，精神也会自然放松下来。
(4)要准备充分。实践证明，面试时准备得越充分，紧张程度就越小。考官提出的问题你都会，还紧张什么?”知识就是力量”，知识也会增加胆量。面试前除了进行道德、知识、技能、心理准备外，还要了解和熟悉求职的常识、技巧、基本礼节，必要时同学之间可模拟考场，事先多次演练，互相指出不足，相互帮助、相互模仿，到面试时紧张程度就会减少。
(5)要增强自信心。面试时应聘者往往要接受多方的提问，迎接多方的目光，这是造成紧张的客观原因之一。这时你不妨将目光盯住主考官的`脑门，用余光注视周围，既可增强自信心又能消除紧张感;在面试过程中，考官们可能交头接耳，小声议论，这是很正常的，不要把它当成精神负担，而应作为提高面试能力的动力，你可以想象他们的议论是对你的关注，这样你就可以增加信心，提高面试的成功的率;面试中考官可能提示你回答问题时的不足甚至错误，这也没有必要紧张，因为每个人都难免出点差错，能及时纠正就纠正，是事实就坦率承认，不合事实还可婉言争辩，关键要看你对问题的理解程度和你敢于和主考官争辩真伪的自信的程度。
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一、面试有经验，不用惊慌
有的朋友看见一家心仪的公司招聘，岗位也比较适合，想着面试的时候，难免心慌，不知道对方会问什么问题，该怎么回答，有的会计新手经常问我，老师，该怎么回答啊?其实，我觉得你们问我，还不如亲身实战，进入真正的面试环境来体验，来战斗，比我给你们讲什么都强。那么，怎么亲身进入面试的实战呢，不是我来模拟主考官，不是你来模拟应聘者，我说的意思是，人才市场，人才网随时都有招聘，你广投简历，争取更多的面试机会，不求成功，只求丰富的面试经验，我相信，人家说的久病成医，你是会计还没做成，估计会成为一个善于相人的人事经理，呵呵，好玩吧，不过，我们的目的是怎么求得心仪的财务工作，而不是去做招聘的人事经理哈。
小事例：有个刚从大学会计专业毕业的学生，在投简历的时候，几乎被拒绝掉，百无聊奈之灰心状态下，看见人家一个招聘财务总监的在哪里无聊着，他就跑过去说要应聘财务总监，呵呵，居然用学校里面学的一些从来没有实践过的理论和人家乱扯一通，当人家问他要简历的时候，是一个刚毕业的毛头小子，这个负责招聘的顿时觉得被洗刷啦，脸上难免尴尬，没事，招聘的人往往都不会相人，洗刷他一下没事的，积累自己与招聘人员谈话的经历，人家说与狼共舞嘛，不拉一匹狼出来遛遛哪行呢?
二、投递简历有技巧要善于研究
现在邮件投递简历，网上找工作比较常见，你想，一份工作，往往众多的人在发送邮件求职，作为人事经理，人嘛，爱偷懒，很多时候就是选择部分看看，因此，在投递邮件的时候，我有两点建议：首先邮件标题要醒目，不要一律的“应聘什么岗位”，你觉得对方在招踏实可靠的人，你的邮件标题是“老实人应聘会计”，对方在招策划类人才，你的邮件标题是“鬼谷子爱好者应聘税收策划专员”(有点文化的人都知道鬼谷子是中国谋略的祖师级人物)，对方招成本控制方面的人，你的邮件标题是“不会浪费一张A4纸的人应聘成本会计”。其次，邮件发送时间，很多邮箱在排序的时候，按照邮件发送时间排序，你可以把你电脑的时间修改为一年前再发邮件，这样，你的邮件排在前面，容易吸引眼球。
三、投简历不如打电话
有的公司，可能投递的简历根本没看，你可以打个电话：“你好，我在网上看见贵公司招聘什么岗位，我觉得我很合适”，对方告诉你招满了，没事，天涯何处无芳草，如果对方说还在招，你可以主动预约一个面试时间，说“明天上午方便来公司看看吗?”这样，有的公司折服于你的主动，可能收到意外效果，当然，有的公司不吃这一套，那也没关系，一个电话而已，他爱咋滴咋滴。
四、简历制作有技巧要细心琢磨
很多人做简历是按自己的意图制作，看见招聘会计的，都是投这么一份简历，我告诉你，朋友，你应该这样做简历，看见心仪的岗位，研究别人的要求，再做简历!比如看见别人招费用会计，你在简历上这样展示你的优势：我擅长于从细节之处把握问题，一个人报销差旅费，我能凭他报销的差旅费中排出他的行程表，找出其费用明显不合理之处等。比如，看见人家招出纳，你这样展示：你说你从来敏感于数字的计算，比较细心，对于识别假钞，具有敏感性。这样的简历叫以需定产，绝对比泛泛而谈的简历有争对性与吸引力。另外，在做简历的时候，尤其是发邮件的电子简历，附上张照片，让招聘方读起来不是那么枯燥，比较有色彩，这样可以额外加分。
五、面试心态重于一切
有些学生问我，老师，我该怎么回答，人家会问什么?我说，鬼才知道他问什么!如果你遵照我说的第一点，不计成败，多多面试，积累经验，我相信你自己也会熟悉面试场景了，这类问题实际上是因为陌生害怕而发问。针对一个面试具有诸多可变场景，我的答案是：用你的形象与气质折服人!不要自卑，不要显得害怕，进入他公司的办公室，绝对不能脸露怯色，就像逛市西路那样自在，要有犀利的目光来观察他们公司的情景，就像一个在盯线索的警察，要有气度，就像你是大家期待的明星入场。或许我说的夸张，公司招人肯定也在用希求的目光来找人，你不就是他们希望的明星么?
怎么做到气质折服人呢，我认为第一点就是自信!没有自信，不可能有气质，你自己没有自信，人家怎么会敢聘用你呢!我记得我的一个学生，应聘一家地产公司的财务人员，他跟我学过工业账会计实操，来找我，老师，我准备应聘某家地产公司，你给我说说房地产公司账务特征吧，我首先就暗示他，自信，我说简单啊，房地产公司与生产企业差不多，只不过生产企业叫库存商品，房地产企业叫“开发产品”而已，然后我告诉他一些地产行业账务处理特点，税收特别之处，地产公司常见的税收策划手段等等，一句话，我让他感到自信，然后他去了，后来应聘成功，没过多久，我这个学生辞职了，为什么呢，考事业单位又成功了。自信，在面试中，占有绝对重要的地位。
在自信的基础上，再在谈话中体现你的为人处事，或坦诚，或谦虚，或勤恳，或豪爽，这些，就是一个人平时修养而得到，这些都是加分因素，但是，这些都是外在心态，最核心的就是自信!
说到心态，你应该不要过多计较是否成功，因为，太在意成功往往影响心理因素反而不成功!
说到心态，你应该善于化被动为主动，比如有的公司招人，像美国选总统似的，应聘者还要当众演说，如果你善于当众演说，你可以小小发挥下了，如果你不善于当众演说，那怎么办，我觉得你也不要害怕，你就说，大方得体的说：“我是一个财务工作者，习惯处于一种数字工作和理性的思考过程中，对于演讲，我不擅长，请海涵!”这样，反而表达了你是理性思考者，不是夸夸其谈者!
六、怎么搞定人事经理
很多公司招聘是先到人事部门，通过人事部门再到财务部门。在和人事经理交谈的时候，其实就财务而言，估计你是专家，他是听众，你可以说说你对财务的认识，比如应该完善核算，为公司决策提供良好的.数据支持系统，比如应该加强监控，保护公司财产及经济利益等等。还有，你应该注意营造一个亲切的谈话氛围，自信而坦诚的叙述，我告诉你一个小秘密，做人事的，心里都会有一些在公司笼络人心想法，你今后是财务经理的人，你和他亲切的交谈可能造成他认为今后你是他可以笼络的人，他肯定会推荐你的!其实，他想笼络你，你和他亲切交谈，大家彼此印象不错，你今后在公司还不是可以笼络他嘛!
为了拉近和人事经理的关系，你可以说，我今后在工作中，将从财务角度与您一道做好公司薪酬分析，我们财务部门应该更多的数据支持，你可以说，作为财务工作，我们应该开发一种价值计量工具，来服务于公司年终考核的数字化精确度和考核的公平合理性。有可能这个人事经理正在为这些事情发愁呢!你这样说，弄不好他觉得你是他的知音了哈!
七、怎么搞定财务经理或财务总监
在面试进入财务经理或财务总监(下文统称财务领导了)这一环，就需要注意了，这是你今后的顶头上司，比较关键。具体怎么搞定你今后的顶头上师呢，我觉得，下面可以供大家参考：
1、谈话中，体现你是勤劳的人，因为没有任何一个领导希望下属慵懒，工作安排不下去，是吧!
2、体现出尊重领导，因为任何领导都想在下属心目中塑造出威望。当然，你不要以卑躬屈膝的心态来迎合领导的这个想法，任何时候，卑躬屈膝都是折了自己气质，不值当。尊重领导，是诚恳的态度，不是卑躬屈膝，尊重领导，人格平等，不是谁低人一等。
3、注意快速揣摩领导的特征，再安排谈话的语句。如果领导是强势的人，你可以表现为温顺而听话，踏实，在说到处理公司部门之间事情，比如财务制度执行等，你又要表现强势的态度，这样领导觉得在财务部门内部你温顺而听话，好管理，在公司与其他部门打交道方面，你是他的得力战将!如果你发现领导是懦弱的业务能力差的人，你不要过多炫耀你的学历及职称，那样会刺痛他内心深处。当然，按照领导性格特征来安排说话风格，若顺利，成功几率极大，若揣摩反了，估计没戏，那么怎么揣摩领导风格呢?如果前一环节和人事经理聊的投机，顺便在人事经理那里打听一下，不过，不要说的太明显哈。还有，你进入公司的时候，你可以很客气的称呼门口的守门的老头为大叔，有机会就聊上几句，打听下情况，不是很好嘛!
当然，我也承认，人与人有莫名其妙的缘分，有的人，一见如故，有的人，可能怎么也谈不投机，遇到谈不投机的领导，这工作不要就是!就是应聘成功，和这种领导相处也很累啊。
4、注意克服自己工作经验不足的问题。
有的时候，世界是如此的戏剧化，有个小姑娘，花两个月时间考了个会计证，啥都没做过，没自信，怯生生的去应聘一家公司的会计，该公司双休，社保齐全，实习期可以拿3000的薪水，效益好，待遇不错，可是这财务总监就是要她，为什么呢?这财务总监觉得还需要在财务团队内部树立威望，原来那些老会计不太听他的话，他觉得这小姑娘绝对听话，就这个心态，他就答应聘用这个小姑娘啦，你说世界是不是戏剧啊。我怎么知道这个事情呢，因为这小姑娘考了会计证，对于实际工作就是个只有傻眼的份，来找我学会计实操课程告诉我她的工作趣事。当然，更多的时候不是这样，靠的是能力。
更多的时候，会计新手硬伤就是工作经验不足，要弥补这个缺陷，需要技巧和努力!你可以告诉财务领导，我揣摩了很多这个行业账务处理特点，比如这个行业特有的账务处理问题是什么，可能有什么风险等等，我觉得应该怎么做，不知道对不对，还要请教领导和同事们，比如你说公司产品很多，在数据处理上工作量大，可以用电子表格或财务软件帮助，不知道这个想法怎么样，比如，人家认为你没有报税经验，你说，我自己已经将国税、地税申报软件全部琢磨了，包括网上申报怎么处理，我全部学习过等等，总之，要善于转化，经验不足，那就让人认识你是难得的可树之才!!
八、怎么应对公司老板
很多公司财务人员招聘，老板也比较重视，可能还会最后由老板拍板才算成功!那么，过五关斩六将，最后面临老板，怎么应对呢?
我的观点是，将心比心，你是老板，你希望什么样的财务人员呢?你觉得老板需要什么样的财务人员，你就表达什么意思吧，我觉得和老板谈，可以说些稍微宏观一点的话，不要和他纠缠具体会计处理事项啦(当然，要做必要的语言暗示，你的会计知识基本功是过关的)，具体说什么，大致以下几点：
1、你认为会计工作对公司的价值
2、利益上，你要表达会计需要维护公司的利益，或成本控制，或资金安全，或税收问题
3、法律风险，要说到规避不应该犯的法律风险
4、管理战略，你要表达财务管理应该尊重最高领导人的战略思路，与企业整体管理风格协同
5、决策价值，你要表达精细化财务观点，细化核算，为公司决策提供数据支持
⏤ 会计面试心得报告 ⏤
.You are very punctual.
你来得很准时，
.Thank you， Sir.I'm a chauffeur. Generally speaking，a cauffeur must be punctual.
谢谢，先生，我是一名司机，一般来说，当司机都是很准时的。
.We've been looking over your application.You've more than ten years’ experience in driving cars and trucks.Is it right?
我看过你的申请材料，你已经有 多年开汽车和卡车的经验，是不是?
.Yes，I learned to drive jeeps and trucks when I was serving in the army.
是的，我是在部队服役时学会了开吉普车和卡车。
.How long have you been driving?
你开车多长时间了?
.For eight years.
八年了。
.Would you mind showing me your driving license?
能看看你的`驾驶执照吗?
.Never mind.Here it is.
可以，给您。
.Now you are working in the Sanjiang Company，aren't you?
你现在在三江公司工作，对吗?
.Yes，I've been working there for three years as a chauffeur.
我在那儿做司机三年了。
.Then why are you leaving there?
那你为什么要离开呢?
.The only reason why I am leaving the present position is with the desire of improving myself.
我离开现职的惟一原因是要找个更好的职位。
.By the way，what kind of driving licenses do you have?
顺便问一句，你持有何种驾驶执照?
.I have the driving license A.
我持有 A 类驾照。
.So I can drive either delivery trucks or cars or even buses.
我能开送货卡车、小汽车甚至公共汽车。
.Besides，I have an electrician's license.
此外，我有电工证。
.Any accidents?
出过事故吗?
.No.I think I'm a pretty careful driver.
没有，我认为我是个很小心的司机。
.Do you drink?
你会喝酒吗?
.Yes，a little;but I never drink before driving.
会，会喝一点，但我从不在开车前喝酒。
.When am I supposed to start working?
我什么时候开始上班?
.Starting from Monday.Bring your resume，driver's license and ID card with you when you come，and report to the personnel manager.
星期一开始。顺便把简历表、驾驶执照及身份证带来，向人事经理报到。
(I= Interviewer 主试人 A= Applicant 申请人)
A：I was wanted to come at o’clock this morning and have a talk about the appointment.
I：Yes.You are very punctual.
A：Thank you，Sir.I'm a chauffeur，Generally speaking，a chauffeur must be punctual.
A：My name is Dongming Wu.May I have your name，Sir?
I：I'm Mr. Brown.Please sit down，Mr Wu.
I：Would you like to have a cup d coffee or a can of Coca-Cola?
A：A can of Coca-Cola，please.
A：A thousand thanks，sir.
I：Do you know anything about Coca-Cola?
A：Yes.It is a most popular beverage in the world.It has a long history.In a pharmacist called
Aza Grigs Chandler patented Coca-Cola in Atlanta，Georgia.By the way，I like Coca-Cola very much.
I：We've been looking over your application.You've more than ten years’ experience in driving car and trucks. Is it right?
A：Yes.I learned to drive jeeps and trucks when I was serving in the army.
I：It was from to ，wasn't it?
I：Now you are working in the Sanjiang Company，aren't you?
A：Yes.I've been working there for three years as a chauffeur.
I：Then why are you leaving there?
A：The only reason why I am leaving the present position is with the desire of improving myself.
I：How much do you usually earn a month?
A：Sometimes a little over three thousand yuan and sometimes less than two thousand yuan.So I think your monthly salary of two thousand eight hundred is quite attractive.
I：Are you a local resident or a provincial?
A：I'm a Shanghaiese by birth.Here is a copy of my ID card.
I：Then，why are you interested in our company?
A：Because yours is one of the most effective and respectable companies in our city.I'd like to work for it and enjoy its high prestige as well.
I：I see.Have you ever worked for Americans before?
A： Yes，I was a driver for an American family three years ago，part time only.
A：Because they went back to the States.
I：By the way，what kind of driving licenses do you have?
A：I have the driving license A.So I can drive either delivery trucks or cars or even buses.Beides，I have an electrician's license.
I：Good.But if you were hired，you would improve the spoken English，because you would have to deal with foreigners.
A：Sure.I studied Basic English and spoken English at the Evening College of Shanghai Foreign Languages University during the last few years.
I：That's fine.What kind of cars are you driving in the Sanjiang Company?
A：No，I think I am a safe driver.
I：That's very good.De you drink?
A：Yes，a little;but I never drink before driving.
I：Good.We expect our employees to work hard and of course they are well paid for their hard work.We give generous bonus，too.
A：How much will my pay be，if you don't mind my asking?
I：We would like to start you off at ， yuan a month，not including bonus and overtime pay.We don't give bonus every month，but we offer a semi-annual bonus.And you'll receive two weeks’paid vacation a year，as well.Does it suit you?
I：When can you start the work?
A：I'll go and quit my job in the Sanjiang company first and then....How about next Wednesday?
I：No problem.Then we will see at o’clock next Wednesday.
.A thousand thanks， sir.
非常感谢，先生，
.How much do you usually earn a month?
你通常一个月挣多少钱?
.So I think your monthly salary of two thousand eight hundred is quite attractive.
所以我觉得你们能提供 ， 元月薪是很吸引人的。
.Are you a local resident or provincial?
你是本地人还是外地人?
.I'm a Shanghaiese by birth.Here is a copy of my ID card.
我是土生土长的上海人，这是我身份证的复印件。
.Because yours is one of the most effective and respectable companies in our city.I'd like to work for it and enjoy its high prestige as well.
因为贵公司是本市最具高效率、令人敬佩的公司之一，我想为它工作，也能分享它的盛誉。
.Audi.
奥迪车。
.Any accident?
出过事故吗?
.We would like to start you off at ， yuan a month，not including bonus and overtime pay.
我们将给你月薪 ， 元作为起薪，不包括奖金和加班费。
Shanghai Foreign Languages University 上海外国语大学
⏤ 会计面试心得报告 ⏤
如果你遵照我说的第一点，不计成败，多多面试，积累经验，我相信你自己也会熟悉面试场景了，这类问题实际上是因为陌生害怕而发问。针对一个面试具有诸多可变场景，我的答案是：用你的形象与气质折服人！不要自卑，不要显得害怕，进入他公司的办公室，绝对不能脸露怯色，就像逛商场那样自在，要有犀利的目光来观察他们公司的情景，要有气度。
会计新手们，不要害怕，面试时在自信的基础上，再在谈话中体现你的为人处事，或坦诚，或谦虚，或勤恳，或豪爽，这些，就是一个人平时修养而得到，这些都是加分因素，但是，这些都是心态的外在体现，最核心的就是自信！
⏤ 会计面试心得报告 ⏤
问题：你有做从事过会计行业么?
一般面试官都是看完你在以前填完的面试的工作经历的，但是为什么还要多此一举问你呢?其实是看看你写得时候是不是随便编出来的，也想问多一个你达到会计哪个程度，也就是河源招聘网以为说过的，就是来试探你的真假。
有工作经历的，可以简单介绍下，以前的岗位，经历，还有就是学到的知识面，说出自己的工作方面的优缺点。没有工作经验的，就要如实禀报了，毕竟骗面试官可不是那么简单的事情。
问题：你为什么选择会计行业?
这个是一个行业的信念问题，其实很多刚毕业的实习生都不知道问什么会选择这个专业，只是那时候高考填志愿填到了，就去读了，根本就不知道自己是不是喜欢这个行业的。那如果问及这个问题该如何去回答呢?
可以完全按照你的兴趣爱好来回答这个题目，也不要联想到太多的题外的方面。简简单单回答你喜欢会计的什么就好。面试官就是想知道你选择做会计不是一时冲动的，而是深思熟虑的，这样的员工才会适合会计这个行业。
问题：为什么你希望来我们公司工作?
最糟糕的答案就是“因为我喜欢人”。要是你喜欢的是动物，那你去哪工作呢?在这个问题的回答上，并且贯穿整个面试的过程中，一个出色的答案总是来自于你所作的调查研究，这样的话你可以从公司的需要那个方面来回答。你可能说你的研究表明这个公司所做的工作正是你说希望参与的，并且他们做这个工作的方式极大的吸引了你。
例如，如果这个公司由于强大的管理而著称，纳闷你的答案可以提到这个事实，并表示你希望成为这个小组的一员。如果这个公司着重强调研发，那么就强调你希望创造你的事物，而你知道这个公司非常鼓励这样的行为。如果这个公司强调经济控制，你的答案就应该包含对数字的热爱。
如果你觉得你必须捏造一个答案，例如如果这个公司强调研发，但是你觉得你必须提到这一点而实际上你对这根本不感兴趣，那么你可能根本不应该参加这个面试，因为你可能根本不会考虑在这个公司工作。
你的之前的准备必须包括对这个公司做详尽的了解，来避免到一个你无法发挥才干或者根本不想去的公司面试。大多数人都不擅长说谎，所以在面试中欺瞒面试官是一件很困难的事情。即使你成功的做到了这一点，你所获得的也只是一个你不想参加的工作。
注意事项：
在面试会计的求职者就注意了，应答技巧事先要熟悉会计行业的发展和前景，还有面试中会问及的会计问题才能更好的熟悉会计应答技巧的运用，才能更好地应对面试官的问题。所以在面试前要做足会计面试的准备工作。
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