日记大全|修模工自我评价(精选17篇)
发表时间:2020-12-31修模工自我评价(精选17篇)。
❖ 修模工自我评价
职 责
一.工模部职能:
1.负责本公司的新产品模具制造.
2.负责本公司所有产品模具的更改及维修.
二.管理人员的职责:
1.部门经理的职责:
(1) 配合本公司的年度目标和发展计划,制定出模具的工作目标,并负责达到目标.
(2) 负责开发新模具包括模具的报价,制定工作计划.
(3) 负责部门人员的管理和考核.
(4) 负责接受客户下达的订单,确认订单,(价格,交期)及回签.
(5) 负责客户模具的转移,并归档.
(6) 参与成型上产生问题的设计分析,解决问题,使工人不断地提高生产效率和生产品质.
(7) 做模的模拟规划,时程策划.
(8) 对部门生产成本的核查及控制.
2.模具部主管的职责:
(1) 对部门行政纪律的执行、员工表现记录.
(2) 各机器设备、工治具量具的维护保养的监督工作.
(3) 负责生产部与品管部文件的整理.
(4) 各机器设备、工治具上油、保养的监督工作.
(5) 负责新模具所需用材料的请购及缺料物品追踪.
(6) 部门人员的相互沟通,把模具在生产中所发事件、解决方法、注意事项,并做记录.
(7) 新产品的图面核对,样品分析. (8) 负责安排材料的交期及质量跟踪.
(9) 负责对所需材料的询价、议价.
(10) 负责安排新模具的交期,跟踪生产进度,确保新模如期完成.
(11) 负责制作模具的核对检查,并做好状况记录,对存在的问题进行改善.
(12) 负责部门人员的教育训练,作业指导.
(13) 负责向模具制作人员说清楚模具的要求,及产品要求,跟踪新模具的尺寸和工作进度.
(14) 纠正员工违规操作机床的行为.
(15) 协调各加工环节,以不影响工作效率和模具进度为准则.
(16) 以沟通方式为前提,及时纪正员工违反车间纪律和厂规的现象.
(17) 在了解真实情况后,给违规的员工以教导、检讨、书面等形式的警告,严重者以予处分.
(18) 定时给员工开会.记录各模具负责人的每日工作.
3.车间主任的职责:
(1) 负责所有模具的维修、保养工作、协助主管工作.
(2) 参与成型上产生问题的检讨分析,解决问题使及追踪结果是否达到要求.
(3) 负责每天生产中试模,异常状况等原因分析及改善策略检讨.
(4) 客户要求的修改模工作.
(5) 模具在生产中,由于模具生产磨损,啤件出披锋,按生产部要求的修改模工作.
(6) 负责试模,修模事项的联络.
(7) 负责生产计划的安排,下达指令单给各个相关加工环节.
4.各级师傅(组长)的职责:
(1) 根据加工图加工各模具零件,并组装,试模,并填写《试模前报告书》
(2) 负责接受设计训发出的模具结构图及要求,确认并回馈设计方面的缺点,进行讨论. (3) 接受工作安排,做好本职工作.
(4) 安排本组人员的作业分配,并随时辅助作业.
(5) 作出接受任务的日程表,确定进度及质量要求.
(6) 负责作出试模前检查模具报表及填写试模报告.
(7) 负责填写试模后样品检讨报告书.
(8) 负责试模后手尾工作.
5.模具设计工程师(绘图员)的职责:
(1) 新产品的图面及尺寸校对,样品分析.
(2) 模具结构图的绘制和加工图的绘制.
(3) 随时接受各组不明确图示或尺寸的查问,及作出回应.
编程操作员的职责:
(1) 依产品图进行加工工艺的编排作业.
(2) 及时反应产品不利加工或不合理因素的改善.
(3) 配合作业组进度.
(4) CNC机床及工具日常保养、保管.
7.文员的职责:
(1) 记录员工出勤情况:每天查看员工工卡并记录休息与请假人数;每周记录员工夜加班人数交行政部.
(2) 临下班前通知加班情况,并做好办公室卫生.
(3) 及时清理仓库,发现缺货及时申购.仓库“借用”与“领用”分别记录.领用多数量工具时需说明原因.每月上报库存数及月收入支出量.
(4) 客户送货时要核对好数量和价格.确认无误后方可签单.
(5) 对较贵重工具的保管及记录使用.(CNC刀具、表卡、较表头的使用状态检查) (6) 每月的最后一天发新工卡给员工,收回旧工卡.
(7) 月初计算工卡交员工签字后交至行政部.
(8) 客户传真月结单要核对与送货单是否一致,出现问题及时上报.
(9) 保管好办公室书籍,分类存放,没有特殊情况不能外借.
(10) 及时民发传真,打印相关资料、拷贝相关文件.
支架移架工岗位职责
支架工岗位职责
担架工岗位职责
架子工岗位职责
架线工岗位职责
❖ 修模工自我评价
唐山滦河新丰矿业有限公司选矿车间
岗位职责目录
目录
I.车间主任岗位责任制..2(1)、岗位职责....2(2)、工作标准....2 2、副主任岗位责任制...3(1)、岗位职责...... 3(2)、工作标准...... 3 3、班长岗位责任制...... 4(1)、岗位职责...... 4(2) , 工作标准...... .7 7. 泵工的职责...8 8. 泥浆泵的职责...9 9. 破碎工的职责...10 10. 机电维修工的职责.11 11. 压滤机工人的职责。12 十二。筛选工人的责任。13 十三。皮带工人的责任。14 十四。选矿车间职责....15
1 滦河新丰矿业有限公司唐山选矿车间
岗位职责
I .车间主任责任制
(1)岗位职责
1.负责选矿车间生产经营的统筹管理和重大问题的处理。根据公司下达的生产经营计划,负责完成矿石的月度处理工作,确保综合回收率和设备完好率。
2.负责安全教育,确保安全生产; 负责车间人员配置,加强劳动组织;负责成本管理,降低能耗,提高效率。
(2) 工作标准
1.负责车间生产经营的统筹管理和重大事项的处理,协调好各部分关系。
2.根据公司下达的生产经营计划,完成当月矿石加工量。 3、确保总回收率符合考核指标。 4、确保全厂设备完好率达到考核指标。
5.加强成本管理,杜绝材料浪费,确保月消费成本不超过核定目标。 6、组织带领车间职工进行技术和业务学习,不断提高全体员工的技术和业务水平。
7.加强安全教育,确保车间不发生重大设备事故和人身事故,确保生产安全。
8.负责车间人员配置,加强劳动组织,最大限度地调动全体员工的积极性。
9.经常深入车间和班子,检查指导工作,听取员工意见,及时妥善处理。
2唐山滦河新丰矿业有限公司选矿车间
职责
10.完成公司领导交办的临时任务。
2.副主任岗位责任制
(1)、岗位职责
< p> 1.负责车间各项指标的达标工作。 2、负责车间的正常安全生产。 3、严禁出现跑、跑、滴、漏现象。4.全面负责公司所有机电设备的维护保养。
(2),工作标准
1.根据生产计划,完成当月矿石加工量。 2.确保总回收率不低于考核指标。 3、当月累计精矿品位必须达标。
4.加强文明生产,保持环境卫生,杜绝跑、跑、滴、漏。 5、严格落实安全责任制,组织实施安全操作规程,确保车间不发生重大设备事故和重伤以上人身事故。 6、按时参加各种会议。 7、完成领导交办的临时任务。
3唐山滦河新丰矿业有限公司选矿车间
岗位职责
三. /p> (1)、工作职责 1.负责本班的制作组织工作。 2、负责带领班级完成各项技术指标。 3、严禁出现跑、跑、滴、漏现象。 (2)、工作标准 1.在车间主任的领导下,负责班级的生产组织工作。 2、根据生产计划,完成计划的矿石加工量。 3、确保总回收率不低于考核指标。 4、加强设备巡检,发现问题及时处理。 5.检查监督安全操作规程的执行情况,确保本班不发生重大设备事故和重伤以上人员事故。 6.为确保本班文明生产,严禁跑、跑、滴、漏。 7、负责检查和监督班级各项原始记录的执行情况。 8、完成领导交办的临时任务。 4唐山滦河新丰矿业有限公司选矿车间 岗位职责 四.球磨机岗位职责 1.遵守各项规章制度和安全技术操作规程,服从班长指挥; 2、了解和掌握球磨机、分级机的工作原理、结构和技术要求; 3、按要求维护、保养、更换球磨机、分级机的易损件; 4、检查设备运行状况,发现问题及时处理并报告班长; 5、经常擦拭设备,清理干净,符合文明生产要求; 6、讲真话 7、配合维修人员对设备进行检修; 8。严格执行矿井供水制度,做好运行记录。 5 唐山滦河新丰矿业有限公司采矿车间 岗位职责 五.磁选工岗位职责 1.遵守各项规章制度和安全技术操作规程,服从班长指挥; 2.掌握磁选机的工作性能和原理; 3.做好磁选机的维护保养和工作段的卫生工作; 4、保证磁选机的正常运行和精矿的质量; 5.检查各磁选机减速机温度、电机温度、减速机油量及各连接部位的运转情况; 6. 做好作业记录 6 唐山滦河新丰矿业有限公司采矿车间 岗位职责 六.筛选岗位职责 1遵守各项规章制度和安全技术操作规程,服从班长指挥; 2、熟悉过滤系统的工艺流程和设备操作,确保设备润滑良好; 3、检查真空度、风压、管道是否漏气、排水是否正常; 4、保证精制粉的水分达标,及时除去滤液; 5、调整主轴和搅拌速度; 6、保证各传动部分的温度和运行符合标准; 7、洁净设备及环境卫生 7唐山滦河新丰矿业有限公司采矿车间 岗位职责 7.泵工人的职责 1.遵守各项规章制度和安全技术操作规程,服从上级领导的指挥; 2、负责泵站设备、供水管道及防冻工作,保证生产用水; 3、服从统一调度、统一指挥,相互协调,不推卸责任,影响供水; 4.熟悉水泵及用电常识,不断提高工作水平;危险情况及时向有关领导报告。 8唐山滦河新丰矿业有限公司选矿车间 岗位职责 八.泥浆泵工人的责任 1.遵守各项规章制度和安全技术操作规程,服从班长指挥,维护设备正常运行; 2、作业现场环境卫生要达标,严禁跑、跑、漏??;沙泵工作是否正常,水压是否高于沙泵压力; 5、经常检查立式泵是否处于正常状态; 、正确使用变频调速;
9唐山滦河新丰矿业有限公司采矿车间
岗位职责
九、破碎机岗位职责
p>1.遵守各项规章制度和安全技术操作规程,服从班长指挥; 2、调整破碎机排料口间隙,完成破碎柱的工艺操作; 3、检查筛分粒度,是否符合工艺要求,提高效率,降低成本; 4、遵守设备巡检制度,按时检查设备各部位的运转和润滑情况,发现问题及时处理;
5、保证完成加工能力粉碎产品的设备和粒度指标;
6.严格遵守岗位安全操作规程,杜绝重大设备事故和重伤以上人身事故;
7.严格遵守劳动防护用品的佩戴标准; 8、制作原始生产记录和设备运行记录;
9、严禁迟到、早退、下班、睡觉等违反劳动纪律的行为; 10、交接工作时,向工作人员解释清楚设备的操作和注意事项,清理设备和场地卫生;
11.完成领导交办的临时任务。
10 唐山滦河新丰矿业有限公司选矿车间
岗位职责
X.机电维修工岗位职责
1.负责电气设备和设施的维护和检查。
2.负责维修或制作电器配件,节省材料和降低成本,确保用电安全,节约用电。 3、在主任和班长的带领下,认真学习技术,了解所管理设备的结构、性能、使用和安装方法,不断提高业务能力。
3.负责电气设备设施的维护和检查,及时查明电气故障原因,定期对电气设备进行检查和保养。
4.做好全厂机械设备的维护保养工作,按时检查设备各部位的运行和润滑情况,发现问题及时维修。
5.严格遵守岗位安全操作规程,防止发生重大设备事故和重伤以上人身事故。
6.值班人员负责对现场电气设备进行巡检,确保正常运行。 7、设备在运行过程中出现故障,请随叫随到,尽快处理。
8.严禁自行窃电或与他人合作,不得擅自乱接线路。
11唐山滦河新丰矿业有限公司选矿车间
岗位职责
十一、压滤机岗位职责
< p> 1、遵守各项规章制度和安全技术操作规程,服从班长指挥; 2、熟悉压滤机系统的工艺流程和设备操作,确保设备润滑良好; 3、检查滤板和滤布,管路是否损坏,排水是否正常; 4、保证尾矿的水分达标,及时去除滤液; 5、确保液压系统及运行符合标准; 7.清洁设备和环境卫生。12唐山滦河新丰矿业有限公司选矿车间
岗位职责
十二、筛选岗位职责
p>1.遵守各项规章制度和安全技术操作规程,服从班长指挥; 2、检查筛分粒度,是否符合工艺要求,提高效率,降低成本; 4、遵守设备巡检制度,按时检查设备各部位的运行和润滑情况,发现问题及时处理;强>
6.严格遵守岗位安全操作规程,杜绝重大设备事故和重伤以上人身事故;
7.严格遵守劳动防护用品的穿着标准; 8、做好原始生产记录和设备运行记录;
9.严禁迟到、早退、下班、睡觉等违反劳动纪律的行为; 10、完成领导交办的临时任务。
13唐山滦河新丰矿业有限公司选矿车间
岗位职责
十三、皮带工岗位职责
1.遵守各项规章制度和安全技术操作规程,服从班长指挥; 2、了解和掌握带式输送机的技术要求;
3.按要求对皮带输送机的易损件进行维护、保养和更换; 4、检查设备运行状态,发现问题及时处理并报告带长; 5、经常清理,满足文明生产要求;
6.向工作中的同一员工如实说明设备的运行状况和存在的问题; 7、配合维修人员对设备进行检修;
14唐山市滦河新丰矿业有限公司选矿车间
岗位职责
14.选矿车间岗位职责
1.负责落实公司领导对选矿车间的工作部署; 2、负责落实公司各部门对选矿车间的月度工作部署; 3、负责组织选矿车间完成公司下达的月度生产计划;
4.负责车间的整体生产管理、安全管理、设备管理和成本管理; 5、负责车间班子的生产、安全、质量、设备考核; 6、负责对选矿的各项技术指标进行分析,为团队进行各项指标的考核; 7、负责对车间发生的安全事故进行分析处理,并将事故原因分析处理结果报告公司相关部门。发生重大事故时,协助公司相关领导查明事故原因;
8。 负责新入职员工的安全培训、设备操作培训和工艺流程培训;
9. 负责落实公司领导临时安排的重要工作;
10. 负责协调修整车间与公司各部门的联系和沟通。
15
❖ 修模工自我评价
篇1:保安主管工作职责 保安主管工作职责
一、职务概述:
全权负责本部的日常管理,维护商场的正常经营秩序,确保商场治安、消防安全,与外界各职能部门保持密切联系,为商场创造良好的经营环境。
二、职责范围:
1.在商场经理领导下,全面负责保安部的各项管理工作。
2.了解和掌握保安队的情况,根据领导的批示和意图,结合实际,建立和
健全各项工作细则和奖罚办法,制定保安部的工作计划和培训工作,并抓好实施的组织和监督工作。
3.编制保安部轮值表和考勤表,每月组织领班进行保安部奖罚考评,考评
要做到公开化,公平化
4.主持各类行政、业务会议。督促、检查各项规章制度的落实,重点是岗
位职责的落实情况,认真抓好保安队思想建设、作风培养和业务训练。 5.拟定执勤方案和应急方案,经常定期和不定期地检查保安队员的工作情
况,按有关要求做好执行监督、检查和考评工作,落实岗位责任制和奖 罚办法。 6.掌握队员思想动态,认真做好思想工作。帮助下属正确处理工作中出现
的各种问题,为部门下属解决实际问题。
7.负责处理有关保安方面的事务,重大的治安问题和事故要亲自处理,并
及时向领导报告;要加强与警方联系。
8.教育培养所属领班,不断提高他们的组织指挥能力和管理水平。 9.督促保安经常检查保安设施设备,确保所有保安设备处于正常状态。 10.熟悉和掌握商场内部的治安情况,了解和掌握社会治安情况及其对商场
的影响,积极主动地做好治安、消防安全保卫工作,防患于未然。 11.策划重大节日、重要接待任务的安全保卫工作。 12.积极配合公安部门调查和侦破商场内的各类案件。
13.督促保安部保安负责维护大堂门前的正常经营秩序、保持车道的畅通。 14.巡视商场范围,确保商场处于安全状态。 15.检阅保安值班日志,解决或指示处理问题。
16.督促保安部保安负责检查各部门的安全管理制度的落实情况,检查商场
各要害部位的安全情况,确保商场各要害部位的安全。 17.督导保安部保安经常检查各部门的安全防火措施。
18.保持与各部门的紧密合作,主持与其他部门主管的联系及合作,以便使
保安部工作的顺利开展。
19.检查保安员的个人仪容仪表及个人卫生、礼节礼貌和工作表现,确保保
安部所有员工的仪容、品行。
20.与政府各职能部门维持良好的关系。 21.了解市内其他商场的保安策略及状况。
22.要有法律知识和法律观念,熟悉治安保卫业务,掌握商场的治安保卫工
作的规律。
23.熟悉商场紧急措施,执行及完成管理当局所安排的任务。 24.引进最新的保安管理理论与实践方法。
25.执行商场指定的政策、程序及其他与工作有关的指令。 26.完成上级交办的其他工作。 篇2:物业保安主管岗位职责2 物业保安主管岗位职责
保安主管在物业管理部经理的领导和属地公安机关指导下,负责指导和管理本公司各小区保安日常工作及突发事件的处理、其职责如下:
(一)、熟悉管辖区域内物业基本情况、办公场所、机动车数量、消防设施设备的基本情况。
(二)、负责制定适合本辖区保安管理办法及制度。
(三)、组织召开保安工作会议,及时传达公司通知及管理要求。
(四)、定期检查本辖区消防、保安执勤工作情况,发现问题及时处理并做好管理日志。
(五)、加强与业主沟通和联系,建立广泛的群众基础。
(六)、负责处理辖区内治安、车辆、消防、装修等事项的处理。
(七)、完成公司交班的其他和临时性的工作任务。、
保安部交接班管理标准作业规程
目 的
规范保安部、消防中心各岗位交接班工作,确保工作交接清楚,责任明确。
适用范围
适用于本公司管辖住宅小区保安各岗位交接班工作。
职 责
保安主管、班长负责讲评交接班工作及注意事项。
当班班长负责讲评本班工作及交接班工作情况。
当班保安人员负责本班工作范围的管理及检查。
程序要点
保安主管每月底编制下月《保安工作计划》,《保安各岗位安排计划》报主管经理审批。 接班工作程序
保安人员严格遵守执行《保安人员上岗着装要求》、《管理处保安人员工作标准》; 所有接班保安人员必须提前15分钟到达接班集合地点;
当班班长对本班岗位进行分配并讲明工作注意事项;
当班班长检查接班保安人员着装并带队进行逐个岗位交换;
接岗保安必须提前5分钟到打所要接班的岗位;
交接班保安互相敬礼;
交接双方物品清点、交接并做好交接班记录;
交班人员要将本班的工作情况及需要接班保安协助完成事项交待清楚;
交班工作程序
交班保安人员在交班前20分钟进行本岗位卫生清扫;
交班保安要保持地面无垃圾、无灰尘、无果皮、无痰迹;
交班保安人员要将物品摆放整齐;
交班保安人员要将本班未完成的工作和事项要向接班保安人员交待清楚,否则追究交班保安人员责任;
接班保安人员未到,本班保安人员不得离岗;
交班后的工作程序
当班班长在各岗位交接清楚后,统一带回指定地点;
当班班长讲评本班工作情况;
讲评要讲明本班优点、缺点和需要改进和调整的事项;
保安门岗服务 职务:保安门岗
报告上级:保安班长
工作范围:
一、在指定位置、指定方向、跨立立岗。
二、立岗姿势端正,身体挺直、双手背后,两腿呈跨立状,不准稍息或依倚状态或其他姿势,面带微笑。
三、物业管辖区域内实行24小时立岗保安服务。
四、物业管理区域内大门开启时间:5:00———24:00/关闭时间为:
五、不准拾荒、小摊贩、推销人员进入本物业区域内。
六、雨天可根据实际情况为业主提供方便伞和其他便民服务。
七、对进出本物业区域内的机动车辆实行出入证制度、登记制度和停车收费制度(收费标准按当地物价批文为准)。禁止载有易燃、易爆、有毒、有害及其他污染物品车辆进入本物业区域内。
八、阻止4吨以上的大型机动车辆进入本物业管辖区域内(特种车辆除外),任何机动车不得驶入人行道板上。
九、交接班时按规范交接要求操作。
十、大件物品出门必须凭《物品出门证》,经核对无误后签字放行。夜间严格控制大件物品出门。
十一、当物业区域内、设施设备出现故障或特殊情况时,应做好解说、并希望业主理解。 十
二、特重、特长物品不得从载客电梯运输,必须要礼貌的讲解。 保安员巡逻服务
一、目 的
全方位巡查物业管理区域,确保本物业区域内安全,维持良好的工作和生活秩序。
二、适用范围
管理处保安巡逻员
三、准备工作
按《保安员仪容仪表规定》和《保安交接班制度》
保安巡逻岗位职责
职务: 保安巡逻员
报告上级:保安班长
工作范围:
一、楼层巡逻
⑴、巡视各单元/安全通道,主要进出口,进行安全督导,清除通道的阻塞,防止破坏活动及对小区内部有干扰的行动,并做好巡逻记录。
⑵、巡查时,对二次装修建筑垃圾单元清运工作,做好记录,并及时跟进,对违反《装修管理规定》、《装修消防规定》应及时制止。
⑶、巡逻中发现设施、设备损坏,环境卫生等所有非正常现象问题,应及时报告班长和有关部门,并做好记录。
⑷、检查小区内各施工装修工作人员的出入证件,制止不符合规定的行动。
⑸、及时发现,查明可疑人员及事项。对突发事件、事故进行报警,并保护现场。发现火警或接到火警指令,要沉着冷静,迅速赶往现场进行扶救,事后及时查明情况向上级报告。 ⑹、对所有消防器材及消防通道、标记进行检查,确保设施齐整,安全。
⑺、督促各岗位员工做好防火、防盗、防破坏的安全防范工作。
⑻、发挥工作主动性,积极参加培训,搞好员工之间团结合作,完成上级交办的其他任务。
二、外围巡逻
⑴、按时上岗,负责小区外围的安全秩序。
⑵、负责疏导门前机动车辆,使之停放有序,防止堵塞通道。
⑶、制止非停车区域内停放车辆,制止不应该停放的车辆乱停、乱放。如有需要时要做出车辆扣押。
⑷、认真做好执勤记录及发生的各种事件详细记录、并报告班长。
⑸、认真为客户服务,认真接待客户投诉并及时上报班长。
⑹、小区绿化内不应有闲人入内。
⑺、随时准备安光华路要求经办任何事宜。
保安人员应急计划和措施
一、目 的
在发生紧急、突发事件时,以最有效的方法在最短的时间内控制事态的发展或保证出色完成上级交班的临时任务。
二、适用范围
1.治安突发事件,如突然发生重大抢劫、杀人、业主(住户)或公司管理人员遭遇到犯罪分子的突然袭击等。
2.受到水灾、火灾、台风等自然的威胁、袭击。 3.其他重大意外情况、
三、职 责
1.对可能发生的由管理处负责制定保安应急计划,报物业管理处或分管副总经理审批,必要时报总经理审批。
2.对即将发生或已发生的突发事件由保安主管临时确定应急措施,同时向上级汇报。
四、计 划
1.对可能发生的治安突发事件和已发生或即将发生的自然灾害有管理处组织制定应急计划和预防措施,并安排岗位人员按布置执行。
2.在处理治安突发事件时,由值班员迅速向派出所报案,保安主管临时确定应急方案、安排人员迅速控制物业管理范围内各通道、楼梯口,封锁事发现场,严格盘查出入人员,直到公安人员到来。
3.制定的应急计划必须慎重,考虑周详,在制定自然灾害应急措施时,要根据火灾的程度、特性而定。
五、实 施
1.在执行过程中,发现偏离实际情况应及时纠正,并上报相应审批人认可。
2.对发生的每一事件必须进行总结,如是人为原因造成损失,应立即查找原因,认真填写《纠正措施报告》,严防类似情况的再次发生。
3.保存事件全过程的有关资料和记录,存档3年;重大灾害长期保存。
4.为增强应变能力和战斗力,平时对每个管理处保安人员必须进行严格的学习训练、消防演习和紧急集合演练。
保安服务要求
一、安 全
安全是物业服务管理的第一需求,也是保安工作的 第一需求。物业管理公司应该树立积极的防范的态度,不断提高自身安全防范的能力,配合公安部门和当地政府做好治安、消防工作,努力使业主有一个安全的工作和居住的环境。
二、有 序 在物业区域内,业主不仅需要物业的设施设备运行有序,也需要物业对往来的人员,车辆按照有序的秩序执行,一旦发生突发事件时,更需要保安人员忙而不乱,及时有序地应对,及时妥善地处理。这种安全有序的工作与生活环境必将给业主带来一种舒适的居住感觉。
三、亲 情
物业管理的保安服务对偷盗与破坏者来说是一种威慑力量、一种障碍,但对业主与社会公众来说是充满亲情。公司保安人员应向管家一样的爱护业主及业主的财产,为业主提供力所能及的服务,让业主有:“远亲不如保安的感觉”
四、形象
保安服务是物业的第一印象,好的物业保安服务、整齐的保安队伍、严明的纪律、优秀的保安人员能提高物业的档次,使业主有安全感,不仅如此、保安服务形象能增加物业在社会公众中的影响,是物业保值增值,使物业公司得到良好的口碑。
保安服务语言规范
一、保安人员在执勤服务中,对所有业主和来宾要使用文明礼貌用语,对人称呼要得当,对人讲话要用“请、您、欢迎您、对不起、抱歉、再见、您好、您早、请稍候、请坐等文雅语句,切忌出言不逊和说脏话。回答问题要明确,不要与无关人员闲聊。对业主和来宾的来访要热情,对业主和来宾询问事项的回答要自然诚恳,不得使用”不知道、不了解、不清楚、不是我管的“等生硬语句。
二、盘问大件物资或物品,携带出小区或本物业时要有礼貌,先举手致意或点头示意,并向前招呼说:“对不起,请出示您的证件(请出示物品放行证)”盘问清楚后等级放行。阻止大型货车驶入小区时,先举手致意,说明小区规定、不准驶入理由,请求理解、支持和配合。
三、遇到不友好的来客或陌生人,要保持冷静,不可急躁生气,不得与其争吵;如对方有怨言应耐心听取,或作解释,或作劝导,使其知晓公司有关规定和事项。
四听别人说话时,要注意对方态度与情绪,如果需要询问对方姓名、单位、住址或其他问题,应先说:“对不起,请问您的姓名/单位/住址。”即使是处理违章,也不得一粗鲁的态度待人,更不得有刁难、推拉和打、骂人的行为发生。
五、值勤中使用的 文明礼貌语言,规范用语如下: 1.请多关照、请多帮忙、请多指教; 2.认识你很高兴;
3.您好!我是****管理处保安部,请进。 4.对不起,我没听清楚,能否请您在说一遍? 5.对不起,请问您是 那一位?
6.对不起,您和我们管理处联系好了吗? 7.对不起,您拨错了。
8.对不起,请出示你、您的工作证、身份证; 9.请问您贵姓;
10.谢谢您的合作,欢迎你再来,再见! 11.您好,请问需要帮忙吗?
12.不客气,这
四、是我的工作职责。 13.请提宝贵意见,您还有什么问题吗? 14.认识您很高兴;
保安服务纪律
一、保安人员必须严格遵守国家政策、法令、法律、法规认真执行公司规定的质量方针和质量目标,坚持安全第
一、优质服务,努力完成公司下达的各项保安任务。
二、保安人员在值勤工作中应严格遵守公司及部门规定的各项规章制度和操作规程。服从领导,听从指挥,坚守岗位。
三、保安人员必须严格遵守15不准: 1.不准酒后值勤和在上班时饮酒。
2.不准在岗位上与他人发生争吵或打架; 3.不准在值勤时间吸烟、吃零食; 4.不准在夜间值勤时打瞌睡;
5.不准在工作时间看书、看报、下棋、打牌、做私活; 6.不准擅离岗位、脱岗、窜岗;
7.不准弯腰曲背,不准在岗位上与人闲聊; 8.不准留鬓角、长头发、长指甲、小胡子;
9.不准想业主、司机、摊主及其他客人借钱或索讨财物; 10.不准带亲友到岗位上陪岗;
11.不准私分或挪用拾遗物品、无主车辆及现金; 12.不准知情不报或包庇坏人;
篇3:保安领班岗位职责
目的 purpose 本程序通过指定保安领班工作内容,规范保安领班行动步骤,确保治安防范及消防工作有效。
范围 scope 适用于外包保安公司驻场领班。 职责 responsibility 保安主管,负责审核及投诉处理。
保安领班,负责执行。 定义 definition 无。
相关程序 related procedure 内容 content 向下贯彻工作指令。
向上反映下属员工的工作需求及各阶段的工作状态。
执行班前、班后会。班前会以传达工作指令,强调工作风纪,明确工作安排为主;
班后会以小结当班工作情况,指出不足为主。 按照工作计划,带领班组成员有序执行,并向上汇报。 指导班组成员正确执行各项工作任务。
充分了解不同时段的治安防范、消防重点,进行相应工作安排。
巡查各岗位,检查员工当值期间的工作执行程度以及服务客户的规范程度。 检查各岗位工作报表,指出问题,调查真实情况,予以相应处理。 完成本岗位相关报表,包括保安领班工作日志、特别事件报告等。 协助客户方调查园区内发生的失窃事件及违法行为。
对每次突发事件进行现场处置,并以“特别事件报告书”形式上报。 记录 record 保安领班工作日志(外包保安公司提供) 特别事件报告书(外包保安公司提供) 支持性文件/附录 appendix 无
(完)
篇4:保安主管工作职责 工作职责
职位:保安主管
1、
2、
3、
4、负责制定、完善工地安全保卫制度并监督执行。 负责制定保安部工作计划并组织实施。 检查、督导保安人员做好工地安全保卫,治安巡逻等工作。 组织保安员调查处理发生在工地的安全事故、突发事件等,并及时向上级
汇报。
5、
6、
7、
8、领导保安部做好公司领导及vip或重大活动安保工作。 定期组织对项目区域进行治安巡查,发现问题立即处理。 协助公安机关调查发生在工地内的违法犯罪事件。 建立项目消防安全组织,制定火灾事故防范预案及处理预案,防止火灾事
故发生。
9、组织开展以防火、防盗、防破坏、防治安灾害事故为内容的安全教育工作。
10、组织协调本部门人员工作召开保安工作例会,写好工作日志。
11、检查督导保安员严格执行保安工作规范和各项安全管理制度,确保工地安
全,展现项目部于昂良好风貌。
12、与酒店人事部配合,负责本部门人员选拔、聘用、培训、考核、奖惩、辞
退等管理工作。
13、建立、健全部门安全方面有关记录、档案。
14、做好本部门员工的思想工作,关心员工生活,提高业务水平。
篇5:保安经理岗位职责 经理岗位职责
直接上级:总物业经理
直接下级:带班主管、消防主管
岗位职责:
1) 在总物业经理领导下,全面主持保安工作,对总物业经理负责; 2) 负责指导、监督服务中心所管理物业范围内的安全防范工作。协调公安机关处理相关的重大刑事案件和火灾事故;
3) 负责制定保安的工作目标、工作计划和实施方案,并监督检查落实情况;
4) 负责主持本部门例会,总结日常工作,传达上级领导及有关主管部门的指示,指导和布置具体落实措施;
5) 负责检查监督管理处保安、消防工作,发现问题向服务中心提出整改意见,并检查落实情况;
6) 负责应聘保安员的资格审核、入职培训、工作鉴定;
7) 负责组织实施对保安员的培训及考核,对不合格员工提出处理意见; 8) 负责每月第三周周五会同相关部门对服务中心辖区实施消防安全检查; 9) 定期举行紧急事故处理演练;每年四月最后一周、十一月第一周与各租户举行紧急事故处理演练;
10) 负责保安、消防用品的采购、验证、监督管理,并对需要维修物品提出申请; 11) 负责根据总物业经理指示和实际情况对全体保安员进行调整; 12) 负责平时检查保安工作,发现问题及时汇报,并提出整改意见;
13) 执行各项规章制度,贯彻消防法规,负责检查落实各项防火安全措施; 14) 负责组织、审核、制定中心的各项应急方案; 15) 完成总物业经理交办的其它事项。
篇6:保安部领班岗位职责
保安部领班岗位职责
直属上级:楼层经理
直属下级:保安员
1、热爱本职工作,负责本部门的日常管理。以身作则,遵守各项
规章制度。圆满完成上级下达的各项任务。
2、根据每班工作量制定岗位分布和每班保安员配置,根据承担的
任务,组织安排勤务,检查考核执勤情况。
3、指导、监督、检查各岗位工作,定期进行考核。
4、组织召开班会、布置工作、工作讲评,做到时间、人员、内容
落实,并做好记录。
5、制定部门执行方案,检查部门各项工作的落实情况,并予以考
核、总结。
6、有计划的组织本部门员工开展技能、业务操作等方面的培训,
提高个人专业水平和服务水平,提升团体战斗力。
7、掌握下属人员的思想波动,及时解决突发问题,搞好部门内部
团结。
8、发生紧急情况时,需及时上报经理和控制事态的发展,并做好
现场的保护工作。
9、对可培养的骨干进行强化培训和教导,提示其专业技能、组织
能力、协调能力。
10、负责对全体保安进行考核,对不称职者提出处理意见。
11、搞好部门内部安全措施,严防发生人员违法违纪问题和安全事 故。
12、做好卖场的日常消防检查,掌握公司各区域消防器材的使用与
保养。
13、掌握商场内的安全动态,处理商场内各类事故。
14、建立本部门人事小档案,作为考勤考核发放用品和人事的调配。
全面发掘所有人的潜能,发挥每个人在团体的作用。
15、组织、培训消防演练、消防知识,并具体做好消防检查工作。
16、有权利对不服从管理的员工签罚单,对拒不接受管理者可提供 处理意见上报经理。
工模部主管岗位职责
模具车间主管岗位职责
模具厂仓库主管岗位职责
客户部主管岗位职责模板
工模主管岗位职责(共11篇)
❖ 修模工自我评价
模具操作员的职责
I.团队建设职责:
学习遵守厂规,积极响应公司和厂区号召。认真执行该岗位的工作并按时完成生产计划; p>
压模操作严格按照操作流程进行,压模过程中要小心,避免压模不紧或意外损坏;上岗前应仔细检查压塑作业区,清除废料等杂物,以免影响行车安全。 ;
压模操作应与台车操作工和混砂操作工及时进行,避免出现压模不严密,产品外观粗糙的情况;进行压塑操作,使产品的外观和质量在整个长度上保持一致;配合包砂工及时将模具移至成型位或将成品移至固化位; 2.生产质量责任
3.安全卫生责任
1、工作过程中严格遵守操作规程。上岗前必须确认覆膜作业区无影响行车安全的杂物;
2、开始工作前,应将工作区域打扫干净,防止杂物影响行车安全。下班前应再次清理工作区域,各类垃圾应装袋运至指定地点,并洒水降温后离岗;
3. 3.工作中如发现贴合异常影响产品质量,应及时报告组长,并报车间负责人处理; 3、操作时要小心,不要用力拉扯电动葫芦的把手钢丝、钢丝绳等,以提高搬运效率,避免发生事故;
5.在模具或成品管材的转移过程中,应检查吊钩方可吊起转移,以免造成人身或设备损坏;
6、不得随意接电线、电动车及其他与生产和用电设备无关的车辆,不得插入或接入生产用电系统;四。权限
1、有权向监督员或车间负责人报告材料的质量、储存、使用等问题; 2. 2. 有权向班长或车间负责人报告安全生产管理过程中的漏洞或不足; 2、有权向班长或车间负责人举报班组同事或相关人员违反操作规程;
4、有权向上级领导报告班长或车间领导在安全生产管理过程中的不合理指示或违反有关制度的做法; 五、义务
1、在工作时间内,企业遭受违法侵权或自然灾害时,有义务参与保护企业或抗震抗灾活动; 2. 2.在工作过程中,有义务为企业节约材料、能源等的消耗,减少浪费; 2、在工作过程中,有义务积极帮助遇到工作中遇到危险和困难的同事;
4、在工作过程中,有义务提出改进生产的合理建议 方法、改进生产设备、提高生产效率、节约能源和材料给班长或车间领导
❖ 修模工自我评价
以下是番文网小编搜集的综合素质评价——自我评价。综合素质评价自评供大家阅读。
综合素质评价自我评价Ⅰ
1. 道德品质和公民品质
我热爱祖国,遵守法律,以身为中国人为荣。祖国的每一次变化都牵动着我的心。
我从小就养成了一个习惯。每当看到电视上升起的国旗,我都忍不住站起来敬礼。一旦升起国旗,奏响国歌,我的心中就充满了自豪,每天的新闻广播对我来说是必看的。
学习后,坐在车里看家乡的夜景,是我最放松的事情。近年来,家乡发生了翻天覆地的变化。最好来。我爱我的祖国,我的家乡。我要努力学习,努力为祖国和家乡的发展多做贡献。
我是一名中学生。我在平时的言行中都能遵守《中学生日常行为守则》的要求。我能严格遵守学校的规章制度。公共设施我可以打理,出门开车我会主动给有需要的人让座或帮助他们。劳动阶级决不懈怠。
在家里,我经常帮父母做家务,比如洗碗、拖地、修理一些简单的电器、家里电脑中病毒后关闭系统。父母工作忙,不在家的时候可以做一些简单的事情。我帮妈妈吃饭,帮表弟学习,爸爸忙工作,家里的辛苦我帮妈妈。
在学校和同学相处的时候,我能以诚相待,信守承诺。不管我学业有多忙,只要同学们向我求助,我都会答应他们。比如他们组织的专题班会,我会认真准备需要我客串的材料,或者需要我帮忙找的材料。
能主动帮助老师组织各种活动,有一定的组织能力。各科老师都视我为他们的好帮手。
能够积极参加各种活动,参加和组织班级和学校的各种课内课外活动,活动中与同学和睦相处,关心集体,有强烈的集体意识荣誉。乐于助人,积极乐于从事各种劳动,不怕脏不累。
二、学习态度和能力
学习态度端正,目的明确。各科成绩都还算不错,没有偏科现象,喜欢和同学讨论问题,自学能力强。在课堂上,他们能认真听讲,积极参与讨论,能主动完成各项学习任务,自觉独立地完成各科的作业。
能够合理安排业余时间,按时起床,按时休息。在家上网搜索学习资料后,可以主动下线,不浏览不良网站,没去过网吧,也没有网瘾。能控制自己看电视,自己整理房间和衣服,出门补课不用父母接,有较强的自我管理和自力更生能力。
三合作探索
我有很强的团队精神,很高兴参加集体活动,珍惜集体荣誉,维护集体利益,可以发表个人意见,当别人的意见不赞成,我会尊重他的意见,即使是错的,为了不伤害他的自尊,我会尊重和鼓励他。我善于与人沟通和合作。每当我有什么开心的事情,我都会和我的朋友们分享。我的人际关系也很融洽。我热爱生活,喜欢观察生活,为了锻炼自己的动手能力,我会参加一些活动,不仅可以结识一些朋友,还可以开阔眼界。
工作认真负责,能够在各项工作中团结学生,善于与他人合作“实战”,社会实践能力强,接受新事物快,乐观,爱好广泛,能尝试做一切都很好。能够积极主动,主动挑战一些困难。
四大运动与健康
我平时很注意运动,喜欢打篮球、乒乓球、游泳等,会骑自行车。有时我会在早上和父亲一起骑赛车绕圈转一圈。作为班上的体育委员,他经常组织学生与其他同学进行比赛。活动过程中,学生之间的矛盾有助于调整、冷静、不冲动。
五种美学与性能
在业余时间,我喜欢听交响乐和爵士乐。他喜欢相声,参加过学校艺术节。
初中三年,学到了很多知识,学习能力和方法都有很大提高,在各种活动中也锻炼了自己的组织协调能力。但我也深深地意识到自己有一些不足,学习很容易马虎。我一定会克服自己的不足,把一切都做得更好,做一个为国家和社会做出巨大贡献的人。
综合素质评价自我评价Ⅱ
★思想方面:能严格遵守校纪,有强烈的集体荣誉感,乐于助人,关心同学,与同学相处融洽
★ 社工方面:曾担任班长等职务。长期为学生服务,参加和组织了各种有益的活动,培养了较强的计划、组织、协调、管理和创新能力以及吃苦耐劳的精神。精神。
★ 学习:我以“勤奋务实,永远争第一”为座右铭。在现实生活中,我也以此来激励自己,以认真的学习态度和明确的学习目的。每个学期,我都能制定科学合理的学习计划,精心安排时间,从不选择学科。因此,从初中开始,我在每次考试中都取得了骄人的成绩。
自我评价:真诚、乐观开朗、富有拼搏精神、能吃苦耐劳。工作积极、认真、踏实,具有强烈的责任心和团队合作精神;学习能力强,适应新环境的能力强,求知欲强;进取心强,乐于助人,善于交际,人际关系良好。
❖ 修模工自我评价
我是一个很直爽的人,不管是做事还是做人,所以一下我说的都是事实,没有夸张。我具有较强的专业能力,专业知识非常的牢固,年年获得xx医科大学优良学分先进个人称号,并在xx医院实习一年,实习期间获得老师的一致好评。有很强的英语能力,能进行一般的口语交流。具有较强的组织能力,在校期间多次组织班里的集体活动,都得到同学的好评。
本人性格开朗、稳重、有活力,待人热情、真诚。工作认真负责,积极主动,能吃苦耐劳;喜欢思考,虚心与人交流,以取长补短。有较强的组织能力、实际动手能力和团体协作精神,能迅速的适应各种环境,并融合其中。在实习期间善于把检验结果与病人具体病情结合分析;社会责任感强,踏实肯干,主动争取锻炼机会。
我不断地完善自己,提高自身素质。我在学好专业课与公共课的基础上,还阅读大量的课外书籍,不断地增加新知识,陶冶情操、开拓视野。不仅如此,我还积极参加社会实践活动,和各种文体活动,培养我一定的组织与社交能力。本人热爱篮球、羽毛球、跑步、下棋、唱歌。
1.乐观向上,诚肯自信,有着良好的沟通,协调能力与谈判技巧;
2.认真,负责的工作态度,优良的团队合作精神和组织领导能力;
3.良好的计算机操作能力,熟练应用办公软件;
4.能够适应各种压力下工作;
5.有xx年在跨国外企工作的经验,xx年以上的主管经验,熟悉建立人事体系,人事制度及组建和培训一个专业的人事队伍。
❖ 修模工自我评价
木模模方案是一种创新的建筑设计方案,它通过模块化的木材结构来实现独特而又具有艺术感的建筑。这种方案结合了现代技术与传统工艺,旨在为人们创造出一个舒适、可持续和美观的居住空间。
首先,木模模方案的设计来源于对自然的热爱和对环境的保护。木材作为一种天然资源,在建筑中具备很高的可持续性。相比之下,传统的混凝土和钢铁建筑材料造成了大量的环境污染和资源浪费。木模模方案利用木材的天然美感和环保性能,构建出健康和可持续的居住环境。
其次,木模模方案的建筑结构采用模块化设计,为建筑的可变性和可重复利用性提供了便利。在木模模方案中,通过将木材切割成固定的形状和大小,使建筑结构更加稳定和高效。这种模块化设计使得建筑师可以快速组装和拆卸建筑结构,从而实现不同设计需求的灵活性。
而且,木模模方案的建筑外观独特而又美观。木材的纹理和颜色为建筑增添了自然和温暖的氛围。木材还可以通过雕刻和装饰来创造出各种独特的设计效果。与传统建筑相比,木模模方案可以更好地融入自然环境,与周围的景观和谐统一。
此外,木模模方案还带来了更好的室内环境。木材作为一种自然材料,对人体健康有着积极的影响。它可以吸收和释放湿气,调节室内湿度,改善空气质量。木材还具备优良的隔音和保温性能,降低了室内噪音和能源消耗。
在木模模方案中,设计师还注重考虑居住者的实际需求和舒适感。他们使用木材来创造出温馨而又功能齐全的室内空间,包括舒适的休息区、灵活的办公区和方便的储物空间。木材的质感和温暖感使居住者可以更好地享受室内生活。
总而言之,木模模方案是一种独特而又具有艺术感的建筑设计方案。它通过模块化的木材结构实现了建筑的可持续性和美观性,带来了舒适和健康的居住环境。这种方案的创新性和可塑性使得它在未来的建筑设计中具有广阔的应用前景。
❖ 修模工自我评价
作为一名气泵工,我深知自己的职责和使命,每天都致力于确保气泵设备的正常运行和维护。以下是对我自己的工作进行详细、具体且生动的评价,希望能够向大家展示我的职业能力和精神。
首先,我具备扎实的专业知识和技能。在我任职的单位,我负责对各种类型的气泵设备进行检修和维护。通过对气泵的各个部件和工作原理进行深入研究和学习,我掌握了一套系统的维修技术,并能够熟练地操作各种工具和设备,对气泵进行准确的维修和保养。同时,我还不断学习更新的知识,关注气泵行业新技术和新产品的发展动态,不断提升自己的专业水平。
其次,我注重工作细节和质量管理。在进行气泵检修和维护时,我会认真地分析故障原因,采取相应的处理措施,确保设备恢复正常运行。在维修过程中,我注重每个细节,严格按照操作规程和标准操作,确保维修质量。同时,我还会主动与其他岗位的同事进行沟通和协作,共同解决工作中的困难和问题,保障生产工作的顺利进行。
再次,我拥有良好的职业素养和团队合作能力。作为一名气泵工,我深知团队合作的重要性。我乐于与同事们分享经验和技巧,帮助他们提升工作效率和质量。在工作中,我能够积极配合其他岗位的同事,共同完成工作任务。我也乐于接受领导的指导和建议,虚心学习他人的经验和教训。同时,我也能够在工作中保持耐心和细心,对待每一份工作都认真负责,以确保工作的顺利进行。
最后,我具备解决问题的能力和应急处理的能力。在气泵设备出现故障或紧急情况时,我能够迅速做出判断,并采取相应的措施,以最快时间恢复设备的正常运行。我能够冷静应对紧急情况,迅速调整工作节奏和优先级,确保工作的高效完成。
综上所述,作为一名气泵工,我自我评价方面具备扎实的专业知识和技能,注重工作细节和质量管理,拥有良好的职业素养和团队合作能力,具备解决问题和应急处理的能力。在今后的工作中,我将继续努力学习和提升自己,为气泵设备的安全稳定运行贡献自己的力量。
❖ 修模工自我评价
工作以来,在单位领导的精心培育和教导下,通过自身的不断努力,无论是思想上、学习上还是工作上,都取得了进步和发展。但也存在着一些不足,为发扬成绩,克服不足,以利今后工作学习,特自我评价如下:
思想上,积极参加政治学习,坚持四项基本原则,拥护党的各项方针政策,自觉遵守各项法律法规。做到敬岗爱业。
业务工作上,自xx年年初参加工作以来,我在XX供电所担任配变检修工作兼职资料员。这一年来,我经常和所内人员一起参与配变的检修与维护等工作。逐渐熟悉适应了配变检修工作。我相信通过自己的努力一定会把本职工作做的更好。
作为一名兼职资料员,在干好本职工作的前提下,整理补充所内的各项资料并进行归档。在今年整个所的创一流工作中,在工作紧任务重的情况下,我能很好的端正自己的态度,在所领导和同事们对我的帮助和配合下,使我这名刚刚参加工作的新手,很快地熟悉了所里的资料情况,并把所里的台帐、资料、报表等重新进行了整理归档。终于在大家的共同努力下我所的创一流工作获得了圆满的成功。
学习上,自从参加工作以来,我从没有放弃理论知识和业务知识的学习。我于xx年毕业于xx工程技术高等专科学校电气系供用电技术专业。由于我毕业院校属于大专,我利用工作之余学习理论专业知识。我于xx年x月报考了xx大学的xx本科专业,希望能得到进一步深造和学习。
❖ 修模工自我评价
冲压模修试用期总结随着制造业的发展,冲压模已经成为了生产中不可或缺的工具。而冲压模的修试工作也是非常重要的,因为制造工艺的质量很大程度上取决于冲压模的质量。在冲压模修试用期内,我深刻地体会了这个行业的特殊性,也更加清楚地认识到了自己在这个行业中的不足之处。
首先,冲压模修试用期最重要的任务就是进行模具的修理和调试。要想进行好这个工作,首先需要对机床和机械加工有一定的了解。只有熟悉了机械加工的原理和方法,才能够更好地进行冲压模的修理和调试。同时,在实际操作中也需要严格按照规定的工艺流程进行操作,尤其是在品质方面必须保证每一步的安全性和稳定性。
在模具修试的过程中,还需要经常进行相关的检验工作。这个工作非常繁琐而且需要特殊的专业知识和技能。只有通过不断地实践和探索,不断增强自己的能力,才能够更好地进行模具的质量检验。而在每一次检验的过程中,需要我们认真仔细的观察每一个细节,以保证每一次检验的准确性和可靠性。
除此之外,在冲压模修试用期中,还需要高度的责任感和保密意识。因为模具修试涉及到很多机密性的信息,在操作过程中必须确保数据保密和对内部和外部的机密信息进行充分的保护。同时,还需要在工作中保持一种谨慎的态度,在严格遵守相关规定的同时,还要时刻保持警惕,避免岗位失职导致重大事故的发生。
最后,在冲压模修试用期中,也可以深入地认识到这个行业的前景和发展趋势。近年来,随着制造业的不断发展,冲压模制造业也在向更智能化和更高效化的方向发展。这也为模具修试工作带来了更加广阔的空间和更多的机遇。
总之,冲压模修试用期是一个非常特殊的行业。在这个行业中,需要我们有专业的知识和技能,还需要有高度的责任感和保密意识。通过这段时间的学习和实践,我深刻体会到了一个职业人的各种职业素质和能力要求。虽然还存在很多不足之处,但我相信通过不断地学习和努力,我一定能够更好地适应这个职业,也能够得到更好的发展。
❖ 修模工自我评价
发布 HSE 职责
1. 班长
1.负责班级生产组织工作,认真执行岗位工作标准,按照施工设计和工艺质量标准和现场管理标准,认真组织施工作业,确保完成生产任务和各项经济技术指标. 2。组织本班人员做好政治、文化、技术学习和岗位培训等培训工作,抓好双文明建设,不 3.严格执行每道工序的数量标准,确保运营和建设质量。 4、严格执行安全操作规程,确保人员、设备和井下安全。工作、建立和完善各项原始记录,齐全;准确的;完全的。 6、做好施工现场材料、设备和环境保护的管理工作。 7、做好团队管理和成本核算工作。 8、做好本团队QHSE管理体系的相关规定和要求。 9、负责本单位QSHE管理体系的工作。 2.副班长
1.协助班长做好各项工作,班长不对班长负责。 2。做好全班定期安全教育,督促检查全班安全生产制度和操作规程的执行情况,制止违规作业,参与事故调查分析,落实事故预防措施,确保安全生产全班生产安全。 3、负责起降作业和架设货架的联系和指挥??,做好配合工作。 4、负责消防设施、工具的维护和移交工作。 5、做好工艺检验工作。 6、做好HSE/QSH管理体系的相关规定和要求。 7、负责本单位QHSE管理体系工作。 3.数据人员
1.在技??术人员的直接领导下,在资料室开展各项工作。 2。准时、认真报名;填写各种任务。 3、认真填写每日生产班报告,做好全班重要数据的整理核算;总结工作,确保信息完整准确。 4、做好数据上报和归档工作。 5、掌握生产动态,找出生产技术变化的原因,做好生产动态分析,每天向组长或技术员汇报生产任务的完成情况和存在的问题。 6、协助技术人员做好数据建设工作。 7、加强技术学习,不断提高自身素质。 4.修井钻机
1.良好的配合,保证车辆的运行。 2。负责设备的管理和使用,坚持正确操作,做到安全生产,严禁乱用;随机开启;随意拆卸和非司机操作。 3. 做好车载工具、用具、油品。 4. 管理车辆工具、用具和油品。 5、认真填写设备运行记录。五。一篇文章
1。安全开展井口作业,完成班长交办的其他任务,在副班长不在时,代为履行副班长职责。 2。安全开展高空作业。 3、负责过程检验。 4、负责升降系统和循环系统的检查;维护和移交。六。第二个帖子
1.安全进行井口作业,完成班长交办的其他任务。 2、负责过程检验。 3、负责照明设施、常用工具和管杆桥的维护和交接。 4、负责井场卫生管理和交接工作。七。三个帖子。 1、安全开展井口作业,完成班长交办的其他任务。 2、根据施工设计和录取数据标准,取所有原始数据,负责填写班级报告并向上级汇报。 3、负责井下管柱的测量、计算、组合。 5、负责过程检验。 6、负责团队的经济核算和相关数据的收集、整理和上报。
❖ 修模工自我评价
架模工工作职责
1、接到班长指示按照《上下模具的操作标准规范》对模具进行装卸
2、填写好换模记录表并通知技术员开始调机
3、对设备周边进行5S卫生整理及监督管理
4、协助技术员对机台进行简单的问题点处理
5、每日对机台上产生的机头料回收后退给加料员
技术员工作职责
1、确认架模工所上模具是否正确,依据《工艺参数表》进行打样确认
2、工艺参数稳定后,填写工艺记录表。如发生工艺变更时通知班长
3、生产模具的保养(生产模具依照《模具保养规范》进行,每班两次常规保养、模具出现异常时及时保养)并做好记录
4、在交接班时对生产工艺、模具进行点检及提交样件确认
5、对工艺标准文件进行管理,负责悬挂
6、对所开机台进行每2小时巡视一次,及时处理异常(设备、模具、品质)
7、对结产模具的生产数量进行归零
8、对机器安全设施进行调试,如有问题及时通知班长
❖ 修模工自我评价
大学期间接受过全方位汽车专业知识教育,受到良好专业练习和能力培养,在汽车维修和保养方面,有很好理论基础和实践经验,有较强现场实践和研究分析能力。
本人是一个待人诚恳,开朗大方人。无论在生活中还是在工作学习中都能和身边人相处融洽,大学期间人际关系做得也比较好.这为以后发展埋下了伏笔.做事态度认真负责,脚踏实地,喜欢从多个角度思考题目。并且善于发现自己不足之处,学习能力好,适应性强。
实践是检验人才最好标准,我始终相信“一份耕耘,一份收获”。勤奋踏实,积极进取是我最大优点,我家庭培养了我乐观,自信性格;十几年辗转求学经历造就了我良好环境适应能力;四年学生工作及不断校外实践进步了我组织协调,沟通和开拓能力。
本人极富敬业精神,积极开朗,乐观向上,有很强沟通能力和团队协作能力。假如能从事汽车维修方面有关工作我就可以充分发挥自己所学知识,将所学知识与具体实际工作结合。将工作做更好;我相信我能力和耐性可以让企业发展更好。
❖ 修模工自我评价
1、虽然只有短短的三个月,但学到了很多,感悟了很多,以及对自身一些不足的地方得到了改进与提升,增进了对公司文化的更深了解,看到公司的发展,我深深地感到骄傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作。
2、做好办公室工作,有较高的理论素质和分析解决问题的能力。通过各种途径进行学习,为此各办公室都配备了电脑,利用网上资源学习与工作有关的知识,不断开阔视野,丰富头脑,增强能力,以便跟上形势的发展,适应工作的需要。提高了理论水平、业务素质和工作能力。
3、在各部门的帮助和支持下,我做好统筹及上传下达工作,把工作想在前,做在前,无论是工作能力,还是思想素质都有了进一步的提高,较好地完成了公司宣传、人事管理、职工培训、档案管理、后勤服务及公司保卫等多方面的任务。为了加强对人、财、物的管理,我完善了过去的各种管理制度,突出制度管理,严格照章办事,进一步明确了工作职责,完善了公章使用、纸张使用、电脑使用、请假、值班等各种常规管理,充分体现了对事不对人的管理思想,各项工作井然有序。
4、工作上我认真、细心且具有较强的责任心和进取心,勤勉不懈,具有工作热情;性格开朗,乐于与他人沟通,有很强的团队协作能力;责任感强,确实完成领导交付的工作,和公司同事之间能够通力合作,关系相处融洽而和睦,配合各部门负责人成功地完成各项工作。
5、从试用开始我已经完全进入了工作角色,真正站上了这个工作岗位。在此期间我有机会利用所学到的知识去解决问题,也有机会发现不足,获取新的营养。促使我将书本上的知识与实践相结合,加深了对理论的理解与掌握,将各种理论知识具体化。“纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行。”在工作过程中,我深深的感觉到自己所学知识和实际运用需要的知识之间的距离。在学校总以为自己学的不错,一旦接触到实际,才发现自己需要学的东西还有很多,这时才真正领悟到了“学无止境”的含义。这需要在工作中不断的了解,不断的学习,才能做好每件事。
6、由于原单位从事的是客户服务工作,对行政工作有很多做得并完不完善,在此,我要特地感谢公司领导和同事对我的入职指引和帮助,感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。在今后的工作中,我将扬长避短,发奋工作,克难攻坚,力求把工作做得更好,不断提高充实自己,希望能尽早独当一面,为公司做出更大的贡献不辜负公司领导对我的期望与栽培;实现自己的奋斗目标,体现自己的人生价值,我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,为公司创造价值,同公司一起展望美好的未来!
7、工作上我认真、细心且具有较强的责任心和进取心,勤勉不懈,具有工作热情;性格开朗,乐于与他人沟通,有很强的团队协作能力;责任感强,确实完成领导交付的工作,和公司同事之间能够通力合作,关系相处融洽而和睦,配合各部门负责人成功地完成各项工作。
8、本人通过试用期间的工作,加深了对公司基本情况的前面了解,能适应公司的发展。对本职岗位工作基本娴熟,并能配合同事做好份外工作,服从公司领导的管理,主动工作。
9、在公司领导和同事的热心指导和帮助下我很快熟悉了公司的基本情况,并掌握了xx厂各种设备的基本操作规程和了解了其基本运行原理,为以后的工作打下了良好的基础。使我的知识面得到了拓宽,能力得到了锻炼,综合素质得到较大提高,同时也学到了一定的工作经验,适应了这个工作岗位。
10、在工作中做到不怕苦,不怕累,学习优秀员工的方法,认真完成本岗位各项工作任务。
11、在试用期期间,在和同事接触的过程中使我的思想觉悟有了一定的提高,与在学校时相比跨入了一个新阶段。在此过程中我感到了公司是个温暖的大家庭,同事就如同自己的兄弟姐妹,我工作生活在这个温暖的大家庭中,这使我对工作及工作态度有了新的认识。使我懂得在思想上要求积极上进,我准备申请加入中国共产党。
12、由于自己工作经验不足,在处理新客户开发和老客户维护的实际操作过程中遇到了很多困难,不能做到完全的独挡一面。还有在工作中没有很好的讲究方式方法。在平时工作中要讲究方式方法,做事情,不能偏激。不能只是一味盯着工作,这样做会事与愿违。不能不讲究方法,讲究策略。
13、时间匆匆转走,现在的工作已经渐渐变得顺其自然了,这或许应该是一种庆幸,是让我值得留恋的一段经历。一个多月的试用期下来,自己努力了,也进步了不少,学到了很多以前没有的东西,我想这不仅是工作,更重要的是给了我一个学习和锻炼的机会。
14、我从2月底到5月底在公司试用,现已期满三个月,现在此对自己的各项成绩做一个自我评价,恳请领导给予转正。
15、努力学习,不断提高业务能力。在工作中,认真学习业务知识,不断积累经验,积极像老师学习,不断充实自己。3个月的磨练,培养了我良好的工作作风和团结意识,比如多角度了解和觉察客户的购买。
❖ 修模工自我评价
组织部干部个人全年工作总结
2xxx 年即将过去,一年来自己能够以高标准要求自己,在本质岗位上勤勉努力,兢兢业业的工作,较好的完成领导交办的各项任务,下面将自己一年来的工作向领导和同志们汇报如下:
一、加强学习,不断提高综合素质
一年来能够参加部里组织的各项政治理论的学习和业务知识的学习,学习了不同时期领导的讲话和部领导安排学习的内容,并能够认真做好读书笔记,通过学习自己树立起了正确的世界观和人生观,提高了自己对组织工作的熟悉,切实熟悉到组织工作无小事,力求认真做好每一件事,并有针对性的学习业务知识,提高自己撰写信息的能力,是自己的业务能力有了一定程度的提高。
二、勤奋努力,不断提高业务能力
一年来自己主要工作是撰写信息,截止到11月份共撰写信息92篇,在新疆组工信息截至9月份统计共上了三篇。撰写信息虽然不少,但上稿率不高,究其原因自己主要还是没有完全把握写作的要领,对时局的把握还是不准,对领导的讲话内容还是没有完全吃透,对我县发生的事情还是没有站在高起点去把握,一致写出的信息上高率很低;自己经常看新疆组工信息发现自本资料权属文秘资源网严禁复制剽
窃己同样写了那方面的内容,别人的上了新疆组工信息,自己的却没有,有时也感到纳闷,但究竟还是事实。除了自己撰写组工信息外,自己还抽出一定时间给新闻媒体撰写人物通讯,共在新疆日报上发表人物通讯一篇,在阿勒泰报发表论文和消息三篇。
三、兢兢业业,完成领导交办的其他工作
年初参加党员先进性教育活动,配合全国、自治区各大新闻媒体采访江尔〃热哈提的事迹,撰写江尔〃热哈提的汇报材料和演讲稿,与地区电教室崔主任等拍江尔〃热哈提专题片,与地区电教室经济杂交羊的专题片,上山为边防大队拍摄专题片素材等,还撰写了几份先进人物的`典型材料。
四、积极参加部里组织的各项活动
一年来,部里组织的打扫卫生等活动自己能够及时参加。
五、存在的问题
(1)、信息上稿率不高,需要更加加强信息知识的研究。
(2)、理论学习不够,没有对理论知识进行系统的研究,今后要加强这方面的工作。
回顾自己一年的工作,虽然自己不遗余力的努力工作,但由于自己能力有限,工作成绩与领导的要求还相差很远,在新的一年自己将更加努力的工作,认真完成领导安排的各项工作。
篇四:领导干部自我评价
自我评价
一是政治立场坚定,坚守道德重品行。始终自觉维护市委、市政府的重大决策,大局意识和原则性强,在大是大非面前和事关方向性、原则性问题上,立场坚定、旗帜鲜明,在思想上、行动上坚决与党中央和上级党委保持高度一致。始终牢记做人以德为本、做事以德为先,自觉践行社会主义核心价值观,带头讲党性、重品行、作表率,筑牢做人干事根基。
二是敢于担当负责,思路明晰有序。工作中敢抓敢管、敢作敢为,不找借口、不讲条件,千方百计落实市委、市政府决策部署,对出现的各种问题、矛盾,不回避、不退缩,顶住压力将其克服解决;涉及棘手的事、多部门的事,不推诿、不敷衍,主动承担责任,敢于负责到底。
三是工作作风过硬,工作实绩效果明显。工作事业心和责任感强,精神状态好,爱岗敬业,敢于负责,不怕吃苦受累,工作勤奋,做事扎实,无论在什么岗位、领导分配做什么工作,都能严肃认真对待,尽心尽力干好。认真履行职责,尽心尽力做好本职工作。老干部工作,坚持做到带着责任做工作,怀着感情搞服务,可以说对待老干部胜过对待自己的父母。日常工作,按照领导要求,同办公室的同志们一起,充分发挥协调、调度和督查落实职能,深入到项目、工地现场了解情况,积极帮助特色园区和市直部门协调解决工作推进中遇到的困难和问题;采取会议调度、现场督查、重点包靠等措施推动工作。先后帮助协调特色园区和小镇建设用地拆迁、用电、用水等问题上百个,组织园区和重点项目工程建设、规划审查等调度会议40多次,组织现场观摩12次,印发会议纪要、简报60多期,新闻报道27次,有力地推动了工作落实,保证了突破滨海工作的快速推进,取得了很大成效。
四是领导水平高,民主团结意识强。有较丰富的领导经验和较高的领导艺术,由市委办公室主任兼任总指挥部办公室主任,角色转换快,工作中善于抓主要矛盾,处理问题迅速果断,能最快地熟悉本职工作,有较强的应对复杂局面和解决复杂矛盾的能力。注重加强学习,坚持用理论武装头脑,虚心向基层和向身边同志学习,政策理论水平比较高,实际工作能力强,适应新岗位比较快,有较强的组织协调能力。在民主意识上讲团结、重配合,尊重领导,服从指挥,维护团结,善待同志,讲诚守道,主动与领导和同事处理好关系,不论思想上、工作上,还是生活上有什么问题和想法,都主动向领导汇报,争取领导的支持。经常与分管科室工作同志交心谈心,通过交流,在工作上形成共识,注重在团结中推动工作。
五是严守行为操守,坚持廉洁从政。认真落实市委和办公室各项规章制度,严于律己,克己奉公,自觉遵守工作纪律和生活纪律,作风严谨,听招呼、守规矩,做到令行禁行。
严格执行中央和省、市委关于加强领导干部廉洁自律的有关规定,认真落实党风廉政建设责任制,注重抓好分管部位的反腐倡廉工作,加强对相关科室同志的教育、提醒和监督,使每位同志自觉做到自重、自省、自警、自励。认真履行党员领导干部廉政承诺,严格执行领导干部报告个人有关事项和住房、用车等规定,加强对配偶、子女的教育引导,从未做有损党员领导干部形象、有损市委机关荣誉的事。坚持勤俭办事,坚决反对奢侈浪费之风。自觉接受各方面的监督,促进了廉洁从政。
存在主要问题是理论学习抓的还不够紧,与同志们沟通、交流不够经常。
❖ 修模工自我评价
1、本人具有很高的可塑性,积极、热忱,能够很快地进入工作角色当中。思想上进,能够严格要求自己,做事认真、有责任心、有耐心。决定要做的一定把它做好。性格方面,乐观、开朗,有毅力,能吃苦耐劳,有钻研能力,能不断地学习和上进,并能够始终保持一颗平常心,随时跟上行业的发展。适应能力强,喜欢接触新生事物,具有亲和力,遇有不懂的能够虚心请教。
2、从事过跟单业务和采购类职务,熟悉业务跟单之流程及采购流程
3、能胜任本专业类及跟单业务工作
公司采购员工作总结首先我的感谢公司能给我一个展示自己的舞台,突破自己的机会,这也是人生中的一个转折点,让我人生了许许多多不同的事情,等等一些事物,从一个不懂得我,内向,怕失败的我,到现在什么都不怕的我,也不那么内向了,什么都敢面对的我,从而让我走上了不怕失败,不怕累,有了勇敢追求的我,让我更加自信的去做完每天的事情。这是我第一次踏上销售的道路,从此我也喜欢上了它,慢慢产生的感情,它让我改变了很多,从整个人都改变了,更加的成熟了,有了一丝经验,说话也不会那么吞吞吐吐了,不会那么谦虚了些。
记得我第一次去拜访客户时,看到采购不知道从哪里说起,当时心里特别的紧张,全身都在颤抖,不知道怎么沟通,也让自己见识了什么是销售,所以人的一生谁都有第一次去尝试,去找到不足的地方,当时在想不管是成功还是失败,都没关系,只要勇敢去面对,去追求,总有突破自己的时候,总会有成功的那一天。相信自己,每天做的都是给自己以后有个好的铺垫,因为每天做的事情都不一样,发生的事情也不同,所以我每天都在想自己不足的地方,给自己打气,给自己加油,晚上睡觉也想,给自己施加压力,回忆每天跑下来的客户,哪个客户每有预约到,下一次一定要拜访到,不惜一切代价完成它。有时候看到身边销售,哥哥,姐姐们那么有能力哪那么高的提成,心里好妒忌他们,时不常的会自言自语说自己好没用,心里很憔悴,甚至好落寞,有时候跟客户聊天没搭上话,心里面好不是滋味,心里都会留泪花。
在我的内心深处我是个爱想的小伙子,什么时候都会从都到尾想一遍,特别是对自己这份工作,给了我很大鼓励,在从小我是一个比较好强的人,有上进心,喜欢做些有挑战的事情,时时尝到了苦果,现在不一样了,自从做了销售就改变我的想法,我的看法,让失败的魔咒慢慢的消失,也慢慢积累一些经验,克服了种种的困难。
让我记忆最深刻的是,去拜访一位客户,他是老板,那时我也刚刚起步不久,面对他的时候,也让我丑目不看,我说的每一句话都让他知道,甚至他知道我是个刚刚来到这个行业,他问我很多东西我都答不上,让我打击很大,同时让我在工作种有了新的认识,新的变化。
其实发现自己有很多不足之处,不如跟客户交谈的时候,说着说着,就不知道说什么了,社会经验还没达到一定的程度,有时候还是会表入出紧张的情绪,说话不够沉稳,不会转弯,大脑的思维没转起来,有点粗心敢,相信自己以后慢慢会好起来。
在做销售中,时常会遇到困难是很正常,而每次都要准备好失败的总结,它也会带许许多多的乐趣,财富等等,也会给你带来竞争的对手,所以我们要好好珍惜身边,没点每滴,不要让自己后悔,相信自己总会有突破,每天给自己一点自信,你会成功的。
❖ 修模工自我评价
早在五月初,青岛项目部领导班子就已经安排各专业对于这次检修的相关培训,检修能否安全、顺利的进行,员工的经验、技能水平起到了相当大的作用,这次检修是炼油厂开工以来首次检修,所以公司领导及上下全体员工不敢有丝毫的放松,为员工供给专门的培训场所,总部对我们更是全力支持,特意为项目部配备了投影仪等培训器材。按照青岛炼化国际性先进企业管理理念,我们在遵守青岛炼化及行业规则的前提下不断探取学习,确保基层管理方法科学行之有效,力求专业技能知识日臻成熟、用之可取。项目部组织机电仪三个专业利用业余时间,分层次、有重点地确定培训资料,为了使培训工作更具针对性,取得实实在在的效果,领导针对不一样层次、不一样岗位、不一样工种的人员,科学制定培训资料,坚持共性资料与个性资料相结合,做到资料明确,有的放矢。班组根据实际工作资料进行岗位安全操作规程、安全知识、重点危险源的培训。检修正是开始前又针对本次检修做了系统的方案交底等工作。
河北凯森为了全面、高质、高效完成检修任务,公司从总部抽调了很多精干力量来充实我们青岛项目部,长岭机电、津滨公司纷纷派出精英干将前来青岛项目部支援我们这次检修,他们深入到在各个检修队伍,成为此次大检修的一支骨干力量。我们还成立了检修宣传组,配合青岛炼化检修专刊,广播播报,电视新闻,扎实做好宣传发动工作,促进员工思想观念转变和工作方法创新,在广大职工中牢固树立起“一切为了大检修,一切服务大检修,一切服从大检修,一切保证大检修”的思想。
在检修过程中,大家在王宁副总经理的领导下始终秉持“一家人、一条心、一个目标”的理念,彻底转变观念、共同协作。他们服从大局,理解项目部的统一指挥。任务划分上突出党员干部的模范带头作用,重大项目有干部牵头、难点工程有党员争先,党员干部始终站在检修的最前沿,做好职工群众的主心骨。各单位充分发扬干部带头,党员争先的先锋模范作用,冲锋在前,哪里有需要,哪里就有他们的身影,团结拼搏、艰苦奋战。
凯森成立了“党员突击队”、“青年突击队”,在检修中以积极进取的精神、科学严谨的态度,以实际行动践行“异常能吃苦、异常能战斗、异常能奉献、异常能学习、异常能创造”的检修楷模。
正值酷暑,对每个参检人员来说,既是考验,也是意志的磨练。他们在一个个急、难、险、重的任务面前冲在前,在一个个脏活、累活面前冲在前,应对一道道难题,他们攻坚啃硬跑在前。在一个月时间里参加检修的全体员工日夜奋战在大检修现场,发扬不怕累、不怕苦,敢打敢拼的精神,为本次大检修的顺利完成付出了汗水和心血。
青岛炼化本次检修以常减压单元为重点,富气压缩机的改造更是重中之重。气压机汽轮机整体返厂涉及到的吊装、拆除房顶等项目副总经理王宁亲自到检修一线指导工作,随时协调处理现场遇到的问题。仪表专业的检修项目向来要求精益求精,更换玻璃板液位计双法兰的工作更是需要我们总部调任的管工师傅配合。总部的管工师傅不畏炎热的.天气,奋战在检修现场,为了抢进度,他们放弃了午休,加班加点没有怨言。常减压沙堆电缆的清理,电气专业全员参与。连续奋战15小时,及时清理出100余根电缆。机械专业的技措项目22台热油泵密封改造,由于配件到的晚,为了不耽误检修进度,大家齐心协力更是在4天里完成了所有机泵改造任务。
53米的焦炭塔上,相当于19层楼高度的作业区,大家每一天要带着工具爬上爬下最少4次。顶盖机、底盖机、除焦头、风动马达、水马达等,个个都是“大块头”。检修开始,焦化电梯已停用,倒链、铜棒、大锤、几十斤的工具靠大家肩背手提。常减压装置P101的电机更换更是重大挑战,电机的总重量近10吨,体积大,现场环境又很狭窄。又是大家克服一切困难,凭借丰富的经验及过硬的技术,合理使用工器具辅助,与叉车配合,将力量与智慧完美结合,圆满完成任务。
为了更好的督促项目部检修工作顺利进行,公司总经理左炯明赶赴青岛炼化大修现场,亲切慰问了奋战在检修一线的公司员工。副总经理王宁更是检修开始就来到项目部指挥检修工作,每一天忙碌在检修一线,抓质量、促进度、重安全、保工期。在检修现场,左总经理详细询问检修员工的工作和生活情景以及工作中遇到的困难,真挚地感激他们为公司的发展做出辛勤的努力。左总经理对此次检修提出要求:一是检修时间紧、任务重,项目部要坚持以人为本,合理安排作业和休息时间,确保检修人员良好的工作状态。二是在确保检修安全的同时,保证检修任务的质量和工期,以安全、优质和高效完成本此检修任务。三是期望全体将士克服困难,坚持“诚信服务,追求卓越”的理念,进一步提高检修工艺和检修标准,创立专业化公司检修样板工程。四是坚持“精细管理,与客户共同成长”经营理念,进取向业主提出相关设备改造提议。所有参战的大修将士表示,必须会全力以赴,按照大修项目部的安排做好各项工作,不辜负公司领导的期望,保证完成任务。
在检修接近尾声之际,项目部进取配合中石化总部对本次检修工作的检查工作。左总在会议中承诺,凯森将加大设备治理力度,提高检修维护质量,确保机组检修创全优。工作中,我们广大干部员工进一步转变观念,按照公司“争先创优”的要求,注重等级检修过程安全、质量、工期管理与控制,主动替业主研究问题,结合青岛炼化设备实际情景,在确保实现机组长周期安全稳定运行的基础上,实现主要经济指标达优,实现真正意义上的创全优目标。管理上,我们将加强沟通协作,建立和谐双赢的运检关系。一向以来,项目部加强与青炼化沟通协调,进一步理顺运检工作关系。进取参加青岛炼化组织的检修协调会议,本着增进理解、互相支持、和谐双赢、共谋发展的原则,就设备消缺维护、等级检修管理、礼貌检修治理等工作进行了广泛交流和探讨,针对生产工作中的实际问题达成了共识。及时沟通工作情景,协调解决安全检修工作中的实际问题。经过加强彼此工作沟通和协调,进一步理顺了工作关系,为共同维护好生产设备,实现青岛炼化的和谐发展奠定了基础。
上善若水,天道酬勤,凯森人辛勤的付出见到显著的成效。大家共同努力下,克服各种不利因素,进取沟通协调,合理组织施工,历时一个月,提前5天完成常减压单元、储运单元机电仪共计17512项检修任务。本次检修消除设备故障隐患,保证设备运转率,确保机组在未来4年安全稳定运行。为装置长周期安全生产供给有效保障。
时光总在悄然流逝,凯森人虽不能轰轰烈烈,但只要点点滴滴、事事处处的严于律己、遵章守纪,分分秒秒、年年月月的尽忠职守,小草虽小,一样能铺成辽阔无垠的大草原,所以大家身为这个优秀团队的一员感到发自内心的自豪。春光无限好,正当耕耘时,在河北凯森这个大团体里,,在美丽的青岛海滨播种着完美的活力与梦想,牢记使命,始终坚持“炼化满意是检验我们各项检修服务的唯一标准”,创造凯森更加完美的明天。
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